Το πρόγραμμα του ΟΑΕΔ έχει στόχο να διευρυνθούν οι ευκαιρίες κατάρτισης των εργαζοµένων στις µικρές επιχειρήσεις (1-30 εργαζόµενοι) η Επιτροπή ΕΛΕΚΠ έθεσε τους όρους και τις προϋποθέσεις προγράµµατος κατάρτισης υλοποιούµενο από φορείς εκπροσώπησης των εργοδοτών για µικρές επιχειρήσεις οι οποίες απασχολούν 1-30 εργαζόµενους, µε τίτλο «ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΚΑΤΑΡΤΙΣΗΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΕ ΜΙΚΡΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ ΕΤΟΥΣ 2017»
Στο πλαίσιο του προγράµµατος αυτού δικαιούχοι υλοποίησης είναι :
Οι οριζόµενοι από το καταστατικό τους Φορείς Εκπροσώπησης Εργοδοτών (πρωτοβάθµιοι και δευτεροβάθµιοι ΦΕΕ), των οποίων τα µέλη διατηρούν επαγγελµατική δραστηριότητα, καθώς και οι Επιστηµονικοί Σύλλογοι και τα Επιµελητήρια των οποίων οι επιχειρήσεις-µέλη απασχολούν από 1-30 άτοµα και ∆ΕΝ συµµετέχουν σε πρόγραµµα ΦΕΕ.
Προϋπόθεση συµµετοχής στο πρόγραµµα κατάρτισης, έχουν οι επιχειρήσεις που καταβάλουν εργοδοτική εισφορά ΛΑΕΚ 0,24 %.
Οι παραπάνω δικαιούχοι φορείς, θα πρέπει να έχουν συσταθεί τουλάχιστον δύο (2) χρόνια (σύµφωνα µε την έγκριση του καταστατικού τους) πριν την έκδοση της παρούσας απόφασης για να µπορέσουν να λάβουν µέρος στο πρόγραµµα.
Οι αρχαιρεσίες τους θα πρέπει :
α) Ή να έχουν διεξαχθεί µε την παρουσία δικαστικού αντιπροσώπου. Το πρακτικό αρχαιρεσιών που αποστέλλεται, έχει απαραίτητα το όνοµα, τη σφραγίδα και τον αριθµό απόφασης διορισµού του (της) ∆ικαστικής Αντιπροσώπου.
β)Ή µε τη παρουσία δικηγόρου, εφόσον πρόκειται για σωµατεία που έχουν την έδρα τους εντός της Περιφέρειας ∆ικηγορικού Συλλόγου , µε τη σχετική απόφαση του ∆ικηγορικού Συλλόγου που επισυνάπτεται στις αρχαιρεσίες αυτές (όπως προβλέπεται από την κείµενη νοµοθεσία).
γ) Για τους φορείς τους οποίους έχουν διεξάγει τις τελευταίες αρχαιρεσίες χωρίς την παρουσία δικαστικού αντιπροσώπου ή δικηγόρου, ζητούνται ένορκες βεβαιώσεις όλων των µελών της εφορευτικής επιτροπής, που
βεβαιώνουν τον αριθµό των ψηφισάντων µελών του φορέα καθώς και ότι η ψηφοφορία διεξήχθη σύµφωνα µε τις διατάξεις του καταστατικού και του νόµου.
δ)Οι επιστηµονικοί σύλλογοι, εκτός από το πρακτικό των αρχαιρεσιών θα πρέπει να προσκοµίσουν και την απόφαση της περιφέρειας (όπου ανήκουν) που επικυρώνει τις αρχαιρεσίες τους ή απόφαση επικύρωσης από δηµόσια αρχή.
ε) Τα επιµελητήρια, εκτός από το πρακτικό των αρχαιρεσιών, θα πρέπει να προσκοµίσουν και την απόφαση του πρωτοδικείου (όπου ανήκουν), που επικυρώνει τις αρχαιρεσίες τους.
Οι αρχαιρεσίες των παραπάνω δικαιούχων θα πρέπει οπωσδήποτε να είναι σε ισχύ κατά τη διαδικασία της υποβολής και έγκρισης προγραµµάτων κατάρτισης, και κατά τη διαδικασία της αποπληρωµής των προγραµµάτων αυτών .
Ωφελούµενοι εργαζόµενοι Οι παραπάνω δικαιούχοι φορείς, οφείλουν να συµπεριλάβουν στις προτάσεις τους:
Α. µόνο εργαζόµενους επιχειρήσεων του κλάδου που εκπροσωπούν και κάθε επιχείρηση δικαιούται να συµµετέχει σε πρόγραµµα κατάρτισης µέσω ΕΝΟΣ ΜΟΝΟ ∆ικαιούχου Φορέα .
B. Στο ανωτέρω πρόγραµµα κατάρτισης δίνεται η δυνατότητα, να συµµετέχουν και εργαζόµενοι προερχόµενοι από επιχειρήσεις που απασχολούν από 1-30 άτοµα µε την ιδιότητα των ανεξάρτητων καταρτιζόµενων:
1) Όταν ο ∆ικαιούχος Φορέας του εργοδότη τους δεν συµµετέχει σε πρόγραµµα. 2) Όταν οι εργοδότες τους δεν επιθυµούν τη συµµετοχή τους σε πρόγραµµα κατάρτισης µέσω του ∆ικαιούχου Φορέα εκπροσώπησης εργοδοτών στον οποίο ανήκουν. 3) Όταν το αντικείµενο απασχόλησής τους δεν τους επιτρέπει να έχουν σταθερό εργοδότη. Απαραίτητη προϋπόθεση συµµετοχής είναι η δίµηνη απασχόληση ( 50 ένσηµα κατ΄ελάχιστο) το έτος της εγκυκλίου.
Για τις κατηγορίες 1 και 2 ανεξάρτητων εργαζοµένων, οι εργαζόµενοι θα απευθύνονται στο εργατικό κέντρο του Νοµού (ή της περιοχής του Νοµού) στο οποίο είναι εγγεγραµµένοι ως µέλη, για να βεβαιωθεί η επιχείρηση όπου απασχολούνται καθώς και η ειδικότητα απασχόλησής τους στην επιχείρηση αυτή. Για τη περίπτωση 3 , οι εργαζόµενοι απευθύνονται στο Εργατικό Κέντρο του Νοµού τους , για βεβαίωση της ειδικότητάς τους.
Οι ανεξάρτητοι εργαζόµενοι, συµµετέχουν σε προγράµµατα κατάρτισης όπου το αντικείµενό τους είναι συναφές µε την ειδικότητά / κλάδο τους.
Αντίστοιχα, οι ∆ικαιούχοι Φορείς, υλοποιούν προγράµµατα κατάρτισης σε θεµατικές ενότητες µε περιεχόµενο συναφές µε το επάγγελµα ή την ειδικότητα του κλάδου που υπάγονται, ή υλοποιούν προγράµµατα κατάρτισης µε οριζόντιες θεµατικές ενότητες (κεφ 2, παρ 12 ).
Το πρόγραµµα κατάρτισης υλοποιείται πάντα εντός των ορίων του Νοµού όπου ανήκει το εργατικό κέντρο.
Εργαζόµενους σε εποχικές επιχειρήσεις .
Οι εργαζόµενοι σε εποχικές επιχειρήσεις (άρθρο 24 του Ν. 1836/89) µπορούν να λάβουν µέρος στο πρόγραµµα ΛΑΕΚ και στο χρονικό διάστηµα που οι επιχειρήσεις αυτές δεν λειτουργούν.
Τα προγράµµατα κατάρτισης πρέπει να υλοποιηθούν έως και τις 20/12/2017 µε δικαίωµα παράτασης µε πρόταση του ΕΛΕΚΠ και απόφαση ∆.Σ του ΟΑΕ∆.
Τα προγράµµατα κατάρτισης:
• υλοποιούνται εκτός ωραρίου εργασίας και µέχρι την 22.00΄ ώρα. • περιλαµβάνουν µόνο θεωρητικό µέρος. Η διάρκειά τους ορίζεται στις τριάντα δύο (32) ώρες • ο αριθµός διδακτικών ωρών ηµερησίως δεν υπερβαίνει τις τέσσερις (4).
Μετά από κάθε µία εκπαιδευτική ώρα σαράντα πέντε (45’) λεπτών γίνεται διάλειµµα δέκα πέντε (15) λεπτών . Μετά από κάθε δύο εκπαιδευτικές ώρες ενενήντα (90’) λεπτών γίνεται διάλειµµα δεκαπέντε λεπτών (15’).
3.∆εν επιτρέπεται κατάρτιση κατά τις Κυριακές και τις επίσηµες αργίες.
4.∆εν είναι δυνατή η συµµετοχή του ίδιου εργαζόµενου σε περισσότερα του ενός (1) προγράµµατα κατά τη διάρκεια ισχύος της παρούσης. Σε αντίθετη περίπτωση η συµµετοχή του καταρτιζόµενου αποκλείεται αυτόµατα από το πληροφοριακό σύστηµα από τα υπόλοιπα προγράµµατα κατάρτισης στα οποία έχει δηλωθεί.
5.Ο αριθµός των συµµετεχόντων καταρτιζοµένων για κάθε πρόγραµµα κατάρτισης κυµαίνεται από δέκα (10) έως είκοσι πέντε (25) άτοµα.
δείτε εδώ ολη την εγκύκλιο
