Απαλλαγή από την επιπλέον Εισφορά Αλληλεγγύης (ΕΑΣ) θα έχουν οι εργαζόμενοι συνταξιούχοι, όταν η προσαύξηση που δικαιούνται στη σύνταξή τους από τα ένσημα της εργασίας τους οδηγεί σε υψηλότερη κλίμακα κρατήσεων. Αυτό θα περιλαμβάνεται μεταξύ άλλων στο σχέδιο νόμου που θα παρουσιάσει η υπουργός Εργασίας Νίκη Κεραμέως στο σημερινό υπουργικό συμβούλιο. Σύμφωνα με πληροφορίες θα περιλαμβάνει και σχετική διάταξη όπου θα επεκτείνεται η άδεια μητρότητας στην αναδοχή. Ειδικότερα θα προβλέπει τη χορήγηση μεταγενέθλιας άδειας μητρότητας και στις ανάδοχες μητέρες καθώς μέχρι σήμερα υπήρχε κενό του νόμου.
Παράλληλα προβλέπεται απλοποίηση των προσλήψεων και σε πολλές περιπτώσεις θα γίνονται μέσω κινητού με διαδικασίες fast track. Επίσης εισάγεται διευθέτηση του χρόνου εργασίας με αύξηση και μείωση ωραρίων σε εβδομαδιαία βάση. Ειδικότερα θα προβλέπεται η δυνατότητα των εργαζομένων –σε συμφωνία με τους εργοδότες– να απασχολούνται ως 13 ώρες ημερησίως με συμβατικό 8ωρο και έως 5 ώρες από υπερεργασία και υπερωρίες με προσαύξηση 20% για την υπερεργασία και 40% για τις υπερωρίες.
Απαλλάσσονται από την επιπλέον Εισφορά Αλληλεγγύης (ΕΑΣ) οι εργαζόμενοι συνταξιούχοι
Απαλλάσσονται από την επιπλέον Εισφορά Αλληλεγγύης (ΕΑΣ) οι εργαζόμενοι συνταξιούχοι, όταν η προσαύξηση που δικαιούνται στη σύνταξή τους από τα ένσημα της εργασίας τους οδηγεί σε υψηλότερη κλίμακα κρατήσεων. Η τελική διάταξη προβλέπει:
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΠΙΣΗΣ
α) πλήρη και μόνιμη απαλλαγή από την κράτηση για τους εργαζόμενους συνταξιούχους που θα υπαχθούν στην πρώτη κλίμακα της ΕΑΣ λόγω της προσαύξησης που θα πάρουν στη σύνταξή τους από τα «ένσημα» της εργασίας τους και
β) πάγωμα της ΕΑΣ για τους εργαζόμενους συνταξιούχους οι οποίοι υπόκεινται ήδη σε Εισφορά Αλληλεγγύης αλλά λόγω της προσαύξησης της σύνταξής ενδέχεται να αλλάξουν κλίμακα.
Στην πράξη οι εργαζόμενοι συνταξιούχοι που θα απαλλάσσονται από κρατήσεις και αν με την προσαύξηση της σύνταξής τους λόγω απασχόλησης υπερβούν τα 1.434 ευρώ που είναι το όριο για την επιβολή της ΕΑΣ ενώ όσοι μεταφέρονται σε υψηλότερη κλίμακα ΕΑΣ (π.χ. από 3% στο 6%) λόγω προσαύξησης της σύνταξης θα μείνουν στην ίδια κλίμακα και δεν θα επιβαρυνθούν με επιπλέον εισφορά.
Ταυτόχρονα απαλλάσσονται από ασφαλιστικές εισφορές οι προσαυξήσεις για υπερωριακή απασχόληση που προβλέπονται σε Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας, καθώς και οι προσαυξήσεις που δίνονται οικειοθελώς από τους εργοδότες εφόσον είναι υψηλότερες από αυτές που προβλέπει η νομοθεσία. Για παράδειγμα αν μια επιχείρηση δίνει στο προσωπικό της λόγω σύμβασης ή λόγω οικειοθελούς παροχής προσαύξηση ωρομισθίου για εργασία Κυριακής 85% αντί 75% που προβλέπει η νομοθεσία, η απαλλαγή από εισφορές που ισχύει για το 75% της προσαύξησης θα επεκταθεί και για το επιπλέον 10%.
Μεταξύ άλλων προωθείται ότι το βιβλίο συστάσεων που πρέπει να τηρούν οι επιχειρήσεις θα είναι σε ηλεκτρονική μορφή, ότι οι συντονιστές ασφαλείας είναι υποχρεωτικοί πλέον στα έργα και ο εργοδότης έχει πλέον την ευθύνη και για όσους απασχολούνται μέσω εργολάβων ή δανεισμού, αλλά και ότι πλέον ο εργοδότης θα μπορεί να εκπαιδεύεται και ως τεχνικός ασφαλείας για 20 άτομα κι όχι για 50 που ισχύει σήμερα.
Σύμφωνα με πληροφορίες, οι αλλαγές αναμένεται να φέρουν νέες υποχρεώσεις στις επιχειρήσεις, ωστόσο η υπουργός Εργασίας εμφανίζεται αποφασισμένη να ενισχύσει το επίπεδο προστασίας στους χώρους εργασίας, καθιστώντας την υγεία και ασφάλεια προτεραιότητα και αναφαίρετο δικαίωμα όλων των εργαζομένων.
