Η κ. Καραμεσίνη αναφέρθηκε στις δράσεις του ΟΑΕΔ αλλά και στις πρωτοβουλίες της Διοίκησης για την επίλυση προβλημάτων που έχουν δημιουργηθεί ενώ ειδική αναφορά έγινε για τον εκσυγχρονισμό των υπηρεσιών του Οργανισμού
Συγκεκριμένα αναφέρθηκε στην υποβολή και αναζήτηση δικαιολογητικών ,η υποβολή ενστάσεων και η ενημέρωση των επιτυχόντων στα προγράμματα του ΟΑΕΔ γίνεται με τη χρήση ηλεκτρονικών υπηρεσιών και της σύγχρονης τεχνολογίας (email/sms).
Οι ενδιαφερόμενοι πλέον δεν υποχρεούνται να μεταβούν στις κατά τόπους υπηρεσίες , μ’αποτέλεσμα την αποσυμφόρηση των ΚΠΑ2 του Οργανισμού.
Επιτάχυνση και εντατικοποίηση του μεγάλου έργου του επανασχεδιασμού τουεπιχειρησιακού μοντέλου του ΟΑΕΔ
Συγκρότηση ομάδων εργασίας για την επιτάχυνση της καταβολής των επιδομάτωναφερεγγυότητας σε μεγάλες ομάδες εργαζομένων που η επιχείρησή τους κήρυξε
πτώχευση (π.χ. Ελευθεροτυπία, Alapis, ΣΤΑΚΟΡ, NEOSET κτλ).
Πραγματοποιήθηκαν 2 συναντήσεις της Διοικούσας Επιτροπής του έργου με την συμμετοχή της Ευρωπαϊκής Επιτροπής, της Task Force και των 3 ευρωπαϊκών δημόσιων φορέων
απασχόλησης (Αγγλίας, Σουηδίας, Γερμανίας). Η νέα Διοίκηση του ΟΑΕΔ εξασφάλισε την επιδοκιμασία και την στήριξη της Ευρωπαϊκής Επιτροπής η οποία επικυρώθηκε με την
προσφορά πρόσθετης χρηματοδότησης.
Έχουν ξεκινήσει και επιταχύνονται οι ενέργειες που απαιτούνται για την ολοκλήρωση των οικισμών που έχουν παραμείνει σε εκκρεμότητα από την κατάργηση του ΟΕΚ τον Φεβρουάριο 2012, με πρώτο έργο στη σειρά, τον οικισμό IV & V (40+40 κατοικίες) στην Ελευσίνα και δεύτερο έργο τον οικισμό Κέρκυρα V (176 κατοικίες) στον Άη Γιάννη, Ν. Κέρκυρας.
