Αναλυτικότερα σύμφωνα με τις διατάξεις της παρ.2 του άρθρου 38 του Ν.4387/2016
«Το ανώτατο όριο ασφαλιστέων αποδοχών για τον υπολογισμό της μηνιαίας ασφαλιστικής εισφοράς των μισθωτών και των εργοδοτών, συνίσταται στο δεκαπλάσιο του ποσού που αντιστοιχεί στον εκάστοτε προβλεπόμενο κατώτατο βασικό μισθό άγαμου μισθωτού, και σύμφωνα με τις ισχύουσες κατά την έναρξη ισχύος του παρόντος διατάξεις, το δεκαπλάσιο του ποσού που αντιστοιχεί στο βασικό μισθό άγαμου μισθωτού άνω των 25 ετών.»
Μετά τον καθορισμό νέου κατώτατου μισθού με την με Αριθμ.οικ. 4241/127/30-01-2019 απόφαση του υπουργείου Εργασίας στα 650 ευρώ, δημιουργήθηκε το ζήτημα της αναπροσαρμογής του πλαφόν στις ασφαλιστικές εισφορές από 5.860,80 ευρώ, σε 6.500,00 ευρώ.
Για τις επιχειρήσεις που καταβάλλουν αποδοχές μισθοδοσίας μεγαλύτερες των 5.860,80 € μέχρι και προχθές υποβλήθηκαν επιτυχώς όλες οι Αναλυτικές Περιοδικές Δηλώσεις (ΑΠΔ) του Φεβρουαρίου 2019 με πλαφόν αποδοχών υπολογισμού εισφορών το ποσό αυτό (5.860,80€).
Όμως στην συνέχεια το Πληροφοριακό Σύστημα του ΕΦΚΑ μπήκε σε συντήρηση, ώστε να αναδιαμορφώσει το πλαφόν αυτό στα 6.500€, με αποτέλεσμα πλέον να βγαίνει σφάλμα στις ΑΠΔ με το προηγούμενο πλαφόν εισφορών (5.860,80€).
Έτσι δημιουργείται πρόβλημα με τις ΑΠΔ που ήδη υποβλήθηκαν. Σύμφωνα με πληροφορίες θα ανακοινωθούν σχετικές οδηγίες στις επιχειρήσεις, οι οποίες θα πρέπει να έχουν κατά νου ότι προκύπτει ανάγκη επανυπολογισμού της μισθοδοσίας στις περιπτώσεις των αποδοχών που υπερβαίνουν το νέο πλαφόν για τον σωστό υπολογισμό των εισφορών.
