Σύμφωνα με τα στοιχεία του συστήματος «ΕΡΓΑΝΗ» από το σύνολο των 2.142.974 προσλήψεων που πραγματοποιήθηκαν το 2016, οι 859.439 ήταν μερικής απασχόλησης (40,11%) και οι 313.570 ήταν εκ περιτροπής απασχόλησης (14,63%). Άρα οι συμβάσεις πλήρους απασχόλησης σε ετήσια βάση (969.965 ή 45,26%) είναι πια μειονότητα. Η εικόνα του Δεκεμβρίου είναι ακόμα χειρότερη. Οι συμβάσεις μερικής απασχόλησης έφτασαν τις 63.755 (41,10%), μόλις 1.162 λιγότερες, από τις 64.917 συμβάσεις πλήρους απασχόλησης (41,85%). Επίσης, πραγματοποιήθηκαν άλλες 24.464 συμβάσεις εκ περιτροπής εργασίας (17,05%). Αυτό σημαίνει ότι, μόνο για τον μήνα Δεκέμβριο της περασμένης χρονιάς, οι ευέλικτες μορφές απασχόλησης κάλυψαν το 58,15% του συνόλου των συμβάσεων που υπογράφηκαν.
Ανά ηλικιακή ομάδα, καταγράφεται αρνητικό ισοζύγιο απασχόλησης στις κατηγορίες που βρίσκονται κοντά στη συνταξιοδότηση (-3.580 θέσεις εργασίας για ηλικίες 45 – 64 ετών). Το πιο θετικό ισοζύγιο αντίθετα, διαπιστώθηκε στην ηλικιακή κατηγορία 15 – 24 ετών (7.051) και ακολουθεί η ηλικιακή ομάδα 25 – 29 ετών (5.164).
Το πιο θετικό ισοζύγιο διαπιστώνεται στις δραστηριότητες των υπηρεσιών εστίασης (6.713) και ακολουθούν οι διοικητικές δραστηριότητες γραφείου και γραμματειακής υποστήριξης (2.975) και το λιανικό εμπόριο (2.559). Αντίθετα, το πιο αρνητικό ισοζύγιο, εντοπίστηκε στη βιομηχανία τροφίμων (-1.475), με τα καταλύματα (-994) και την παραγωγή άλλων μη μεταλλικών ορυκτών προϊόντων (-636) να ακολουθούν. Σε επίπεδο περιφέρειας το πιο θετικό ισοζύγιο καταγράφηκε τον Δεκέμβριο στην Αττική (13.234 θέσεις) και το πιο αρνητικό στο νότιο Αιγαίο (-1.994 θέσεις εργασίας).
