Συγκεκριμένα, μιλώντας στον εκδότη της ΟPINION POST (Dnews, New4Helth), Σωτήρη Μπέσκο, τόνισε πως η ψηφιακή κάρτα εργασίας τον Ιούνιο του 2023 θα ισχύει στο τουρισμό και στην εστίαση αλλά και σε εταιρίες σεκιούριτι και σε ασφαλιστικές εταιρείες.
«Αποτελεί μέτρο επανάσταση» τόνισε ο υπουργός Εργασίας καθώς όπως ανάφερε θα σταματήσουν οι εργοδότες να λειτουργούν εις βάρος των εργαζομένων και να δηλώνουν τα 8ωρα ως 4ωρα. Ανέφερε πως θα φέρει ξανά εργατική δικαιοσύνη καθώς θα καταγράφεται ο χρόνος εργασίας, οι υπερωρίες και θα είναι «ψηφιακά» αποθηκευμένα τα συγκεκριμένα δεδομένα για δέκα χρόνια.
Τόνισε πως αναμένεται αύξηση των κύριων συντάξεων από το 2023 όπως ήδη έχει ανακοινωθεί. Δεν παρέλειψε να τονίσει τις αυξήσεις 7% που είδαν οι συνταξιούχοι με τον νόμο Βρούτση, τις αυξήσεις για εργαζόμενους συνταξιούχους αλλά και τα βοηθήματα που δόθηκαν για χαμηλοσυνταξιούχους τα Χριστούγεννα και το Πάσχα.
Για τις εκκρεμείς συντάξεις ανέφερε πως το 2021 υπήρχαν 150.000 εκκρεμείς συντάξεις ενώ τώρα υπολογίζονται αυτές σε 60.000. «Τώρα θα τρέξουμε λίγο να τελειώσουμε μέχρι το καλοκαίρι για να πάρουν σειρά οι επικουρικές» συμπλήρωσε.
Δεν προβλέπονται σύντομα αυξήσεις μισθών
Από το μενού της συζήτησης δεν έλλειψαν και άλλα θέματα, όπως οι εξελίξεις σε ευρωπαϊκό επίπεδο, μέσω οδηγιών που αναμένεται να ψηφιστούν εντός των επόμενων ημερών. Με βάση αυτές τις οδηγίες, πολλοί είναι αυτοί που εκτιμούσαν ότι θα γίνει ένα ντόμινο αλλαγών που θα φέρει νέες αυξήσεις μισθών και στη χώρα μας και τις συλλογικές συμβάσεις. Ωστόσο παρά τα όσα έχουν ακουστεί, ο κ. Χατζηδάκης ξεκαθάρισε πως στην Ελλάδα ισχύει αυτό το καθεστώς από το 2013, οπότε δεν θα αλλάξει κάτι.
Τι είπε για τριετίες
Οι τριετίες έχουν «παγώσει» από το 2012 και θα ενεργοποιηθούν ξανά εφόσον η ανεργία πέσει κάτω από το 10%. Ο Κ. Χατζηδάκης είπε πως για φέτος δεν υφίσταται ζήτημα καθώς δεν προβλέπεται να πέσει η ανεργία κάτω από αυτό το ποσοστό. «Είμαστε υπέρ των θέσεων της ΓΣΕΕ και θέλουμε να πετύχουμε τον στόχο να πέσει η ανεργία κάτω από το 10%. Εμείς εφαρμόζουμε μια πολιτική που στηρίζεται σε σύγχρονες καλές πρακτικές. Μέσα σε κρίσεις το ποσοστό ανεργίας έπεσε από το 17,2% στο 12,5%. Είναι αποτέλεσμα της συνολικής πολιτικής της κυβέρνησης και των παρεμβάσεων που έχουμε κάνει» ανέφερε.
Σύγχρονες πρακτικές
Ο κ. Χατζηδάκης στάθηκε και στην προσπάθεια μείωσης της ανεργίας. Αναφέρθηκε σε μια σύγχρονη πρακτική, μιλώντας για την «Ημέρες Καριέρας» που όπως τόνισε έχουν προσφέρει 10-15.000 θέσεις εργασίες από τον περασμένο Σεπτέμβριο.
Τι είπε για συντάξεις
Προβλέπεται ότι από το 2023 θα ξεπαγώσουν οι συντάξεις. Οι όποιες αυξήσεις θα μπορούν να υπολογιστούν βάσει συγκεκριμένου μαθηματικού τύπου. Επιπλέον, ρωτήθηκε ο Υπουργός αν προβλέπεται να καταργηθεί η «προσωπική διαφορά». «Ηδη έχουν δοθεί αυξήσεις που φτάνουν στο 7%, επομένως 224.000 συνταξιούχοι έχουν δει αυξήσεις. Εχουν δει παραπάνω λεφτά στην τσέπη τους πολλοί συνταξιούχοι, λόγω της μείωσης του εισαγωγικού φορολογικού συντελεστή. Εχουν δοθεί επίσης δύο έκτακτα βοηθήματα στους χαμηλοσυνταξιούχους. Οι περισσότεροι θα δουν αυξήσεις στην τσέπη τους και οι υπόλοιποι θα ροκανίσουν την προσωπική τους διαφορά και θα είναι σε καλύτερη θέση το 2024» τόνισε.
Αναδρομικά
Τέλος, ο Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων αναφέρθηκε στο θέμα των αναδρομικών. «Με τα αναδρομικά έχουμε τελειώσει με το 98% των υποθέσεων. Είχαμε να διαχειριστούμε 1 εκατ. φακέλους! Θα έχουμε πρόοδο και σε αυτό το ζήτημα το επόμενο διάστημα» κατέληξε.
