Αξίζει να σημειωθεί ότι η δήλωση της αναστολής της σύμβασης εργασίας και τον Μάρτιο γίνοταν με προαναγγελία.
Έτσι οι εργαζόμενοι για να υπολογίσουν την αποζημίωση ειδικού σκοπού που θα λάβουν θα πρέπει να γνωρίζουν ότι αν μια δήλωση αναστολής έχει υποβληθεί στις 15 Μαρτίου ισχύει από την επόμενη ημέρα η αναστολή δηλαδή από τις 16 Μαρτίου.
Σε περίπτωση που δεν τηρηθεί η διαδικασία της προαναγγελίας η υπεύθυνη δήλωση είναι άκυρη και δεν παράγει τα αποτελέσματα της αναστολής σύμβασης εργασίας, και κατά συνέπεια ο εργοδότης συνεχίζει εκείνος να αμείβει τους εργαζόμενους του.
Για παράδειγμα εργαζόμενος που μπήκε σε αναστολή από 4 Μαρτίου μέχρι 19 Μαρτίου. Θα λάβει την Παρασκευή 9 Απριλίου αποζημίωση ειδικού σκοπού ύψους 285 ευρώ.
Τον υπόλοιπο μισθό του θα τον πληρωθεί από τον εργοδότη.
Αναλυτικότερα τα ποσά της αποζημίωσης ειδικού σκοπού έχουν ως εξής ανάλογα με τις ημέρες αναστολών:
- Για μία ημέρα αναστολής 18 ευρώ.
- Για 2 ημέρες αναστολής 36 ευρώ
- Για 3 ημέρες αναστολής 53 ευρώ
- Για 4 ημέρες αναστολής 71 ευρώ
- Για 5 ημέρες αναστολής 89 ευρώ
- Για 6 ημέρες αναστολής 107 ευρώ
- Για 7 ημέρες αναστολής 125 ευρώ
- Για 8 ημέρες αναστολής 143 ευρώ
- Για 9 ημέρες αναστολής 160 ευρώ
- Για 10 ημέρες αναστολής 178 ευρώ
- Για 11 ημέρες αναστολής 196 ευρώ
- Για 12 ημέρες αναστολής 214 ευρώ
- Για 13 ημέρες αναστολής 231 ευρώ
- Για 14 ημέρες αναστολής 249 ευρώ
- Για 15 ημέρες αναστολής 267 ευρώ
- Για 16 ημέρες αναστολής 285 ευρώ
- Για 17 ημέρες αναστολής 303 ευρώ
- Για 18 ημέρες αναστολής 320 ευρώ
- Για 19 ημέρες αναστολής 338 ευρώ
- Για 20 ημέρες αναστολής 356 ευρώ
- Για 21 ημέρες αναστολής 374 ευρώ
- Για 22 ημέρες αναστολής 392 ευρώ
- Για 23 ημέρες αναστολής 409 ευρώ
- Για 24 ημέρες αναστολής 427 ευρώ
- Για 25 ημέρες αναστολής 445 ευρώ
- Για 26 ημέρες αναστολής 468 ευρώ
- Για 27 ημέρες αναστολής 480 ευρώ
- Για 28 ημέρες αναστολής 498 ευρώ
- Για 29 ημέρες αναστολής 522 ευρώ
- Για 30 ημέρες αναστολής 534 ευρώ.
Η αποζημίωση είναι αφορολόγητη, ανεκχώρητη και ακατάσχετη στα χέρια του Δημοσίου ή τρίτων, κατά παρέκκλιση κάθε γενικής και ειδικής διάταξης, δεν υπόκειται σε οποιαδήποτε κράτηση, τέλος ή εισφορά, συμπεριλαμβανομένης και της ειδικής εισφοράς αλληλεγγύης του άρθρου 43Α του ν. 4172/2013 (Α' 167), δεν δεσμεύεται και δεν συμψηφίζεται με βεβαιωμένα χρέη προς τη φορολογική διοίκηση και το Δημόσιο εν γένει, τους δήμους, τις περιφέρειες, τα ασφαλιστικά ταμεία ή τα πιστωτικά ιδρύματα.
Η καταβολή γίνεται εφάπαξ με πίστωση του τραπεζικού λογαριασμού του δικαιούχου - εργαζομένου, ο οποίος υποδεικνύεται στην υποβαλλόμενη αίτησή του.
Από το ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ εξάγεται σε ηλεκτρονική μορφή αναλυτική κατάσταση δικαιούχων - εργαζομένων, η οποία περιλαμβάνει τα πλήρη στοιχεία τους, τον αριθμό τραπεζικού λογαριασμού σε μορφή ΙΒΑΝ, το πιστωτικό Ίδρυμα στο οποίο τηρείται ο λογαριασμός, το ποσό της καταβολής και το ΑΦΜ τους.
Η ηλεκτρονική μορφή της κατάστασης αυτής είναι επεξεργάσιμη από την εταιρεία «Διατραπεζικά συστήματα Α.Ε.» (ΔΙΑΣ ΑΕ) προς την οποία διαβιβάζεται. Επίσης, διαβιβάζεται στη ΔΙΑΣ Α.Ε., στη Διεύθυνση Ένταξης στην Εργασία και στη Διεύθυνση Οικονομικής Διαχείρισης του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων συγκεντρωτική κατάσταση δικαιούχων εργαζόμενων σε έντυπη και ηλεκτρονική μορφή, που περιλαμβάνει και τον αριθμό των δικαιούχων εργαζομένων, το συνολικό ποσό της καταβολής ολογράφως και αριθμητικώς, ανά τράπεζα ή πιστωτικό ίδρυμα.
Οι ανωτέρω καταστάσεις εγκρίνονται από τον αρμόδιο διατάκτη του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, έπειτα από εισήγηση της Διεύθυνσης Ένταξης στην Εργασία.
