ΟΑΕΔ

Θέσεις εργασίας ΟΑΕΔ 15-05-2013 Ο ΟΑΕΔ αναρτά καθημερινά τις θέσεις εργασίας που καταχωρούνται στις κατά τόπους Υπηρεσίες Απασχόλησης ( ΚΠΑ2) του Οργανισμού. Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ αφορούν όλες τις καταχωρήσεις απο εργοδότες για αναζήτηση προσωπικού σήμερα 15-05- 2013 . Μπορείτε να απευθυνθείτε στα κατά τόπους ΚΠΑ του ΟΑΕΔ ώστε να ενημερωθείτε για την συγκεκριμένη θέση που σας ενδιαφέρει. Απαραίτητη προϋπόθεση να κρατήσετε τον κωδικό της θέσης που σας ενδιαφέρει για να ενημερώσετε τον υπάλληλο του ΟΑΕΔ. Το αρχείο είναι από την αρμόδια υπηρεσία του ΟΑΕΔ και οι θέσεις εργασίας ανανεώνονται και καλύπτονται συνεχώς . ΠΡΟΣΟΧΗ οι θέσεις εργασίας μπορεί να είναι εικονικές, δηλαδή μπορεί ο εργοδότης να έχει επιλέξει εργαζόμενο για την θέση και να έχει καταχωρήσει την θέση για να λάβει προνόμια από τον ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας αφορούν εργοδότες οι οποίοι ψάχνουν μέσω του ΟΑΕΔ ανέργους για την κάλυψη θέσεων εργασίας στις επιχειρήσεις τους η επιλογή του προσωπικού για τις θέσεις εργασίας γίνετε ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ από τους εργοδότες. Πατήστε το παρακάτω σύνδεσμο ώστε να κατεβάσετε το αρχείο με τις θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ

Παράταση για την επιταγή εισόδου στην αγορά εργασίας Διήμερη παράταση, για επιχειρήσεις και ανέργους, σχετικά με την υποβολή αιτήσεων ένταξης στη Δράση του ΟΑΕΔ «Επιταγή (Voucher) Εισόδου στην Αγορά Εργασίας για ανέργους νέους ως 29 ετών», ανακοίνωσε ο Πανελλήνιος Σύνδεσμος Εξαγωγέων (ΠΣΕ). Σύμφωνα με σχετική ανακοίνωση, εξαιτίας των αργιών του Πάσχα, αλλά και του ισχυρού ενδιαφέροντος, τόσο από εξαγωγικές επιχειρήσεις, όσο και από ενδιαφερόμενους ανέργους, ο ΠΣΕ επέκτεινε κατά δύο ημέρες την προθεσμία υποβολής αιτήσεων. Αποτελέσματα voucher επιταγη εισόδου 2013 Σημειώνεται ότι μέσω της επιταγης εισόδου , δίδεται η ευκαιρία «διεύρυνσης ευκαιριών για την είσοδο των ηλικιακά νέων ανέργων στην αγορά εργασίας, μέσω θεωρητικής κατάρτισης και εκπαιδευτικής πρακτικής άσκησης, η οποία δυνητικά καταλήγει στην τοποθέτησή τους σε θέσεις απασχόλησης σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα της οικονομίας». Το Πρόγραμμα Επιταγή Εισόδου στην αγορά εργασίας Η Επιταγή Εισόδου στην αγορά εργασίας παρέχει οφέλη τόσο στις συμμετέχουσες επιχειρήσεις, όσο κυρίως στους νέους ανέργους της χώρας. Ειδικότερα, μέσω της Δράσης προβλέπεται για τις επιχειρήσεις: - Δυνατότητα 5μηνης πρακτικής άσκησης των καταρτιζομένων χωρίς καμία οικονομική επιβάρυνση για την επιχείρηση. - Δυνατότητα επιδοτούμενης πρόσληψης καταρτιζομένων μετά τη λήξη της πρακτικής άσκησης. Αντίστοιχα για τους συμμετέχοντες ανέργους, προσφέρεται: - Επίδομα 2.700 ευρώ για αποφοίτους ΑΕΙ- ΤΕΙ. - Επίδομα 2.400 ευρώ για αποφοίτους υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτερο-βάθμιας εκπαίδευσης. - Ιατροφαρμακευτική κάλυψη. - Πρακτική άσκηση σε επιχειρήσεις ιδιωτικού τομέα για 5 μήνες. - Δυνατότητα πρόσληψης από τις επιχειρήσεις. Οι συμμετέχοντες άνεργοι θα παρακολουθήσουν σεμινάρια θεωρητικής κατάρτισης 80 ωρών (σε οριζόντιες και εξειδικευμένες δεξιότητες) ενώ θα ακολουθήσει πρακτική άσκηση σε επιχειρήσεις διάρκειας 500 ωρών, που θα πρέπει να συμπληρωθούν εντός διαστήματος 5 μηνών. Μετά το τέλος της πρακτικής άσκησης, θα προβλέπεται επιχορήγηση των επιχειρήσεων που θα προβούν στην πρόσληψη ωφελουμένων, ύστερα από ειδική πρόσκληση. Οι δικαιούχοι Ωφελούμενοι της Δράσης είναι 35.000 άνεργοι νέοι έως 29 ετών, εκ των οποίων: - 15.000 άνεργοι απόφοιτοι ΑΕΙ/ΤΕΙ έως 29 ετών, οι οποίοι έχουν ολοκληρώσει τις σπουδές τους (το αργότερο 36 μήνες πριν την υποβολή αίτησής τους στο πρόγραμμα). - 20.000 άνεργοι απόφοιτοι υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης έως 29 ετών. Επαγγελματικοί κλάδοι - Ειδικότητες 1. Αγροτικά επαγγέλματα 2. Αποθηκάριοι- Υπάλληλοι Αποθηκών 3. Γραμματειακή Υποστήριξη 4. Γραφίστες 5. Διαιτολογία - Διατροφολογία 6. Διαχείριση και οργάνωση εμπορικών επιχειρήσεων 7. Διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού 8. Εμπόριο: εισαγωγές / εξαγωγές 9. Ενέργεια (παραγωγή ενέργειας, εξοικονόμηση ενέργειας στον κτιριακό -κατασκευαστικό κλάδο) 10. Εξυπηρέτηση πελατών 11. Εργατοτεχνίτες 12. Εστίαση ( σερβιτόροι- λαντζιέρηδες- μάγειροι) 13. Λογιστική 14. Ναυτιλία 15. Οδηγοί 16. Οικονομικά 17. Πολιτισμός 18. Προσωπική φροντίδα (Αισθητικοί, κομμωτές) 19. Πωλήσεις 20. Συμβουλευτικές υπηρεσίες 21. Συντήρηση -Καθαρισμός κτιρίων 22. Ταξιδιωτικοί πράκτορες 23. Τηλεφωνικό κέντρο 24. Τουρισμός 25. Τουριστικά επαγγέλματα 26. Υγιεινή 27. Υπάλληλοι σούπερ μάρκετ 28. Υπάλληλος γραφείου 29. Υπηρεσίες ασφάλειας (security) 30. Υπηρεσίες υγείας 31. Υπηρεσίες κοινωνικής φροντίδας 32. Χειρωνακτικά επαγγέλματα Για περισσότερες πληροφορίες, οι ενδιαφερόμενοι, άνεργοι και επιχειρηματίες, μπορούν να επικοινωνούν με τον Πανελλήνιο Σύνδεσμο Εξαγωγέων (τηλ. 210 5228925, fax 210 5242568, e-mail Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε. document.getElementById('cloakc153d624ab9d0b411fff002cf2d07688').innerHTML = ''; var prefix = 'ma' + 'il' + 'to'; var path = 'hr' + 'ef' + '='; var addyc153d624ab9d0b411fff002cf2d07688 = 'pse' + '@'; addyc153d624ab9d0b411fff002cf2d07688 = addyc153d624ab9d0b411fff002cf2d07688 + 'otenet' + '.' + 'gr'; var addy_textc153d624ab9d0b411fff002cf2d07688 = 'pse' + '@' + 'otenet' + '.' + 'gr';document.getElementById('cloakc153d624ab9d0b411fff002cf2d07688').innerHTML += ''+addy_textc153d624ab9d0b411fff002cf2d07688+''; ) και στο site του ΠΣΕ www.pse.gr.

Θέσεις εργασίας ΟΑΕΔ 14-05-2013 Ο ΟΑΕΔ αναρτά καθημερινά τις θέσεις εργασίας που καταχωρούνται στις κατά τόπους Υπηρεσίες Απασχόλησης ( ΚΠΑ2) του Οργανισμού. Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ αφορούν όλες τις καταχωρήσεις απο εργοδότες για αναζήτηση προσωπικού σήμερα 14-05- 2013 . Μπορείτε να απευθυνθείτε στα κατά τόπους ΚΠΑ του ΟΑΕΔ ώστε να ενημερωθείτε για την συγκεκριμένη θέση που σας ενδιαφέρει. Απαραίτητη προϋπόθεση να κρατήσετε τον κωδικό της θέσης που σας ενδιαφέρει για να ενημερώσετε τον υπάλληλο του ΟΑΕΔ. Το αρχείο είναι από την αρμόδια υπηρεσία του ΟΑΕΔ και οι θέσεις εργασίας ανανεώνονται και καλύπτονται συνεχώς . ΠΡΟΣΟΧΗ οι θέσεις εργασίας μπορεί να είναι εικονικές, δηλαδή μπορεί ο εργοδότης να έχει επιλέξει εργαζόμενο για την θέση και να έχει καταχωρήσει την θέση για να λάβει προνόμια από τον ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας αφορούν εργοδότες οι οποίοι ψάχνουν μέσω του ΟΑΕΔ ανέργους για την κάλυψη θέσεων εργασίας στις επιχειρήσεις τους η επιλογή του προσωπικού για τις θέσεις εργασίας γίνετε ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ από τους εργοδότες. Πατήστε το παρακάτω σύνδεσμο ώστε να κατεβάσετε το αρχείο με τις θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ

10000 θέσεις εργασίας στον τουρισμό αιτήσεις Sete-voucher.gr 10000 θέσεις εργασίας στον τουρισμό μπορουν να διεκδικήσουν άνεργοι εως 29 ετών υποβάλοντας αίτηση στην ιστοσελίδα sete-voucher.gr. Οι ενδιαφερόμενοι για τις 10000 θέσεις εργασίας στον τουρισμό μπορούν να υποβάλλουν αιτήσεις ήδη από σήμερα στην ηλεκτρονική πύλη www.Sete-voucher.gr , συμπληρώνοντας τη φόρμα «αίτηση συμμετοχής». Η προθεσμία υποβολής αιτήσεων για τις 10000 θέσεις εργασίας στον τουρισμό λήγει στις 27 Μαΐου. Θα υπάρχει διαδικασία μοριοδότησης των αιτούντων με βάση τις σπουδές τους, την ηλικία τους, την οικογενειακή τους κατάσταση, το εισόδημά τους, όταν εργάζονταν, και το χρονικό διάστημα που είναι χωρίς δουλειά. Η επιλογή θα γίνει με βάση τα μόρια που θα συγκεντρώσει ο κάθε υποψήφιος. Οι επιχειρήσεις που μπορούν να αξιοποιήσουν εργαζομένους από το πρόγραμμα για τις 10000 θέσεις εργασίας στον τουρισμό ,είναι ξενοδοχειακές, τουριστικών καταλυμάτων, συνεδριακού - εκθεσιακού τουρισμού και δραστηριοποίησης στην εστίαση. Επίσης μπορούν να συμμετάσχουν τουριστικά γραφεία, αεροπορικές και ακτοπλοϊκές επιχειρήσεις, εταιρίες μεταφορών, ενοικίασης αυτοκινήτων, επιχειρήσεις κρουαζιέρας, επαγγελματικών σκαφών, λειτουργίας μαρινών και επίγειας εξυπηρέτησης αεροσκαφών. Ακολουθεί ολο το πρόγραμμα για τις 10000 θέσεις εργασίας στον τουρισμό Ο ΣΕΤΕ και η ΕΕΔΕ ως συνδικαιούχοι κατά την έννοια του άρθρου 1 του Ν. 3614/2007 (ΦΕΚ 267/Α), αναλαμβάνουν την υλοποίηση της δράσης με τίτλο «Επιταγή εισόδου στην αγορά εργασίας για άνεργους νέους του Τουριστικού τομέα ηλικίας έως 29 ετών» Η δράση χρηματοδοτείται από το ΕΠ «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» με πόρους της Ελλάδας και της Ευρωπαϊκής Ένωσης (Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο).Σκοπός της δράσης είναι η επίτευξη μιας δομημένης πορείας εισόδου των άνεργων νέων στην αγορά εργασίας, η οποία δυνητικά καταλήγει στην τοποθέτησή τους σε θέσεις απασχόλησης σε επιχειρήσεις που εξυπηρετούν και ενισχύουν άμεσα ή έμμεσα τον τουρισμό και το τουριστικό προϊόν της χώρας. Ενδεικτικά δε αναφέρονται ξενοδοχειακές επιχειρήσεις, επιχειρήσεις τουριστικών καταλυμάτων, επιχειρήσεις σύνθετης τουριστικής ανάπτυξης, επιχειρήσεις συνεδριακού τουρισμού, επιχειρήσεις εκθεσιακού τουρισμού, επιχειρήσεις δραστηριοποίησης σε υπηρεσίες εστίασης, τουριστικά γραφεία, αεροπορικές και ακτοπλοϊκές επιχειρήσεις, εταιρείες μεταφορών και επιχειρήσεις ενοικίασης αυτοκινήτων, επιχειρήσεις κρουαζιέρας, επιχειρήσεις επαγγελματικών σκαφών, λειτουργίας μαρινών, επιχειρήσεις επίγειας εξυπηρέτησης αεροσκαφών καθώς και επιχειρήσεις εξυπηρέτησης των ανωτέρω, μέλη ή μη του Σ.Ε.Τ.Ε.Στο πλαίσιο της δράσης θα υλοποιηθεί μία ολοκληρωμένη δέσμη παρεμβάσεων που θα περιλαμβάνει: Πρόγραμμα θεωρητικής κατάρτισης 80 ωρών Πρακτική άσκηση σε επιχειρήσεις που εξυπηρετούν και ενισχύουν άμεσα ή έμμεσα τον τουρισμό και το τουριστικό προϊόν της χώρας διάρκειας 500 ωρών, η οποία δεν θα υπερβαίνει τους 5 μήνες. Υπηρεσίες υποστήριξης και συμβουλευτικής καθοδήγησης των καταρτιζομένων που παρέχονται στον ωφελούμενο από τον πάροχο κατάρτισης και τους Συνδικαιούχους πριν και κατά τη διάρκεια της κατάρτισης (θεωρητικής και πρακτικής), που αφορούν ενδεικτικά:1.Από πλευράς συνδικαιούχων: α) υπηρεσίες αναφορικά με τη διάγνωση των εκπαιδευτικών αναγκών / δεξιοτήτων των καταρτιζομένων με τις ανάγκες των επιχειρήσεων, β) υπηρεσίες εποπτείας και συντονισμού των εποπτών πρακτικής2. Από πλευράς παρόχων κατάρτισης: α) Υπηρεσίες για την κατάλληλη σύζευξη των εκπαιδευτικών αναγκών / δεξιοτήτων των καταρτιζομένων με τις ανάγκες των επιχειρήσεων, στην τοποθέτηση, παρακολούθηση και εποπτεία του καταρτιζόμενου στην επιχείρηση πρακτικής άσκησης, μέσω του επόπτη Πρακτικής και β) επιπρόσθετες υπηρεσίες για την μετατροπή της πρακτικής άσκησης του καταρτιζόμενου σε σύμβαση εργασίας και την τοποθέτηση του στην επιχείρηση πρακτικής Επιχορήγηση της επιχείρησης που προβαίνει στην πρόσληψη του ωφελουμένου αμέσως μετά τη λήξη της πρακτικής άσκησης, η οποία θα αποτελέσει αντικείμενο άλλης πρόσκλησης.Η κατάρτιση θα παρασχεθεί από παρόχους κατάρτισης που θα εκδηλώσουν ενδιαφέρον και θα εγγραφούν στο «Μητρώο Παρόχων» της παρούσας.Κάθε άνεργος που θα εκδηλώσει ενδιαφέρον, εφ’ όσον επιλεγεί βάσει των κριτηρίων και της διαδικασίας που περιγράφεται στην παρούσα, θα εγγραφεί σε «Μητρώο Ωφελουμένων» και θα δικαιούται την «Επιταγή Εισόδου στην αγορά εργασίας», η οποία θα του δώσει τη δυνατότητα να λάβει υπηρεσίες συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισης (θεωρία και πρακτική).Το φυσικό αντικείμενο των προγραμμάτων κατάρτισης (θεωρία και πρακτική) θα πρέπει να έχει ολοκληρωθεί μέχρι τις 30/10/2014.Συνολικά αναμένεται να ωφεληθούν περίπου 10000 άνεργοι νέοι ηλικίας από 18 μέχρι 29 ετών, εκ των οποίων:2.000 θα είναι απόφοιτοι Πανεπιστημίων/ΤΕΙ8.000 θα είναι απόφοιτοι υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης.Ο συνολικός προϋπολογισμός της δράσης ανέρχεται στο ποσό 39.000.000€ εκ των οποίων το ποσό των 19.871.682€ θα διατεθεί στις 8 Περιφέρειες Σύγκλισης, το ποσό των 17.085.965€ θα διατεθεί στις 3 Περιφέρειες Σταδιακής Εξόδου και το ποσό των 2.042.353€ θα διατεθεί στις 2 Περιφέρειες Σταδιακής Εισόδου. ολο το πρόγραμμα για τις 10000 θέσεις εργασίας στον τουρισμό

Θέσεις εργασίας ΟΑΕΔ 13-05-2013 Ο ΟΑΕΔ αναρτά καθημερινά τις θέσεις εργασίας που καταχωρούνται στις κατά τόπους Υπηρεσίες Απασχόλησης ( ΚΠΑ2) του Οργανισμού. Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ αφορούν όλες τις καταχωρήσεις απο εργοδότες για αναζήτηση προσωπικού σήμερα 13-05- 2013 . Μπορείτε να απευθυνθείτε στα κατά τόπους ΚΠΑ του ΟΑΕΔ ώστε να ενημερωθείτε για την συγκεκριμένη θέση που σας ενδιαφέρει. Απαραίτητη προϋπόθεση να κρατήσετε τον κωδικό της θέσης που σας ενδιαφέρει για να ενημερώσετε τον υπάλληλο του ΟΑΕΔ. Το αρχείο είναι από την αρμόδια υπηρεσία του ΟΑΕΔ και οι θέσεις εργασίας ανανεώνονται και καλύπτονται συνεχώς . ΠΡΟΣΟΧΗ οι θέσεις εργασίας μπορεί να είναι εικονικές, δηλαδή μπορεί ο εργοδότης να έχει επιλέξει εργαζόμενο για την θέση και να έχει καταχωρήσει την θέση για να λάβει προνόμια από τον ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας αφορούν εργοδότες οι οποίοι ψάχνουν μέσω του ΟΑΕΔ ανέργους για την κάλυψη θέσεων εργασίας στις επιχειρήσεις τους η επιλογή του προσωπικού για τις θέσεις εργασίας γίνετε ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ από τους εργοδότες. Πατήστε το παρακάτω σύνδεσμο ώστε να κατεβάσετε το αρχείο με τις θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ

Επιταγή εισόδου στον τουρισμό πως κατανέμονται οι θέσεις Την έντονη δυσαρέσκειά του για το γεγονός ότι το πρόγραμμα Επιταγή εισόδου στον τουρισμό, προβλέπει μόλις 100 θέσεις κατάρτισης-απασχόλησης, για τους άνεργους νέους της περιφέρειας δυτικής Μακεδονίας, εκφράζει ο αντιπεριφερεάρχης Επιχειρηματικότητας και Απασχόλησης, Γεώργιος Σβώλης. Όπως επισημαίνει σε ανακοίνωσή του, αν και θεωρεί ότι το πρόγραμμα είναι πολύ επιτυχημένο, διότι συνδυάζει ιδανικά την κατάρτιση με την απασχόληση, ωστόσο έχει σοβαρές ενστάσεις για την κατανομή των θέσεων που έγινε για το πρόγραμμα Επιταγή εισόδου στον τουρισμό ανά περιφέρεια. "Η Δυτική Μακεδονία θα έχει 100 θέσεις στο πρόγραμμα Επιταγή εισόδου στον τουρισμό (σ.σ. επί συνόλου 10.000 διαθέσιμων για όλη τη χώρα), πράγμα το οποίο είναι άδικο και απαξιωτικό. Η Δυτική Μακεδονία είναι η περιφέρεια με την πρωτιά στην ανεργία και όλοι αγωνιζόμαστε για να το αλλάξουμε αυτό. Τα αρμόδια υπουργεία δεν έλαβαν υπόψη τα θλιβερά στατιστικά στοιχεία και για μια ακόμη φορά παραμέλησαν την περιφέρειά μας [...] Αν οι δείκτες ανεργίας δεν είναι το πρώτο κριτήριο κατανομής των κονδυλίων, τότε ποιο είναι;", διερωτάται ο κ. Σβώλης. Σύμφωνα με στοιχεία από το κείμενο της προκήρυξης του προγράμματος, το οποίο εντάσσεται στο Επιχειρησιακό Πρόγραμμα "Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού", για την περιφέρεια δυτικής Μακεδονίας προβλέπονται πράγματι 100 θέσεις για την Επιταγή εισόδου στον τουρισμό, εκ ων οποίων οι 20 αφορούν πτυχιούχους πανεπιστημίων/ΤΕΙ και οι υπόλοιπες αποφοίτους δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης. Ο συνολικός ενδεικτικός προϋπολογισμός για την περιφέρεια είναι 390.000 ευρώ. Τι ισχύει στην υπόλοιπη Βόρεια Ελλάδα; Για την Κεντρική Μακεδονία, που όπως και η δυτική χαρακτηρίζεται ως "περιφέρεια σταδιακής εξόδου" (σ.σ. πρόκειται για περιφέρειες με κατά κεφαλήν ΑΕΠ άνω του 75% του μέσου όρου της Ε.Ε. των 25, αλλά μικρότερο του 75% του μέσου όρου της Ε.Ε. των 15), προβλέπονται 1500 "επιταγές" (300 για αποφοίτους ΑΕΙ/ΤΕΙ και 1200 για τις άλλες βαθμίδες εκπαίδευσης). Ο δε ενδεικτικός προϋπολογισμός αυτών ανέρχεται σε 5,8 εκατ. ευρώ. Στην ανατολική Μακεδονία και Θράκη κατανέμονται 500 θέσεις για την Επιταγή εισόδου στον τουρισμό (100 και 400 αντίστοιχα), στην Ήπειρο 200 (40 και 160) και στη Θεσσαλία 300 (60 για αποφοίτους ΑΕΙ/ΤΕΙ και 240 για τις άλλες βαθμίδες εκπαίδευσης). Υπενθυμίζεται ότι από το πρόγραμμα Επιταγή εισόδου στον τουρισμό, συνολικού ενδεικτικού προϋπολογισμού 39 εκατ. ευρώ, θα επωφεληθούν συνολικά 10.000 νέοι ηλικίας έως 29 ετών, εκ των οποίων οι 2000 θα είναι απόφοιτοι ΑΕΙ/ΤΕΙ και οι 8000 θα προέρχονται από άλλες βαθμίδες εκπαίδευσης. Η ηλεκτρονική υποβολή των αιτήσεων συμμετοχής στο πρόγραμμα Επιταγή εισόδου στον τουρισμό, από πλευράς των παρόχων κατάρτισης, ξεκίνησε σήμερα και θα διαρκέσει μέχρι τις 30 Ιουνίου

Θέσεις εργασίας ΟΑΕΔ 10-05-2013 Ο ΟΑΕΔ αναρτά καθημερινά τις θέσεις εργασίας που καταχωρούνται στις κατά τόπους Υπηρεσίες Απασχόλησης ( ΚΠΑ2) του Οργανισμού. Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ αφορούν όλες τις καταχωρήσεις απο εργοδότες για αναζήτηση προσωπικού σήμερα 10-05- 2013 . Μπορείτε να απευθυνθείτε στα κατά τόπους ΚΠΑ του ΟΑΕΔ ώστε να ενημερωθείτε για την συγκεκριμένη θέση που σας ενδιαφέρει. Απαραίτητη προϋπόθεση να κρατήσετε τον κωδικό της θέσης που σας ενδιαφέρει για να ενημερώσετε τον υπάλληλο του ΟΑΕΔ. Το αρχείο είναι από την αρμόδια υπηρεσία του ΟΑΕΔ και οι θέσεις εργασίας ανανεώνονται και καλύπτονται συνεχώς . ΠΡΟΣΟΧΗ οι θέσεις εργασίας μπορεί να είναι εικονικές, δηλαδή μπορεί ο εργοδότης να έχει επιλέξει εργαζόμενο για την θέση και να έχει καταχωρήσει την θέση για να λάβει προνόμια από τον ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας αφορούν εργοδότες οι οποίοι ψάχνουν μέσω του ΟΑΕΔ ανέργους για την κάλυψη θέσεων εργασίας στις επιχειρήσεις τους η επιλογή του προσωπικού για τις θέσεις εργασίας γίνετε ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ από τους εργοδότες. Πατήστε το παρακάτω σύνδεσμο ώστε να κατεβάσετε το αρχείο με τις θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ

Επιταγή εισόδου για εργασία στον τουρισμό για 10000 ανέργους Το πρόγραμμα επιταγή εισόδου στην αγορά εργασίας για 10000 ανέργους έως 29 ετών στον τουρισμό παρουσίασε ο υπουργός Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας Γιάννης Βρούτσης.Η παρουσίαση για την επιταγή εισόδου στον τουρισμό έγινε από τον υπουργό Εργασίας, την υπουργό Τουρισμού Όλγα Κεφαλογιάννη και τον πρόεδρο Συνδέσμου Ελληνικών Τουριστικών Επιχειρήσεων (ΣΕΤΕ), Ανδρέα Ανδρεάδη. «Το ζήτημα, όμως, είναι να κάνουμε παρελθόν και τις γνωστές νοσηρές πολιτικές και κοινωνικές αντιλήψεις που υπονόμευαν και συνεχίζουν να υπονομεύουν την προσπάθειά μας» συνέχισε ο κ. Βρούτσης και τόνισε ότι «το χειρότερο "μνημόνιο" θα ήταν να παραμείνει ο λαϊκισμός και η αυταπάτη ότι μπορούμε να συνεχίσουμε όπως ήμασταν παλιά, με τις ίδιες συμπεριφορές και νοοτροπίες που μας έφεραν εδώ». Ο υπουργός Εργασίας πρόσθεσε ότι ο στόχος του Υπουργείου είναι η αξιοποίηση κάθε δυνατού πόρου «για να φέρουμε τους άνεργους νέους, τις άνεργες γυναίκες, τους ανέργους μεγαλύτερης ηλικίας κοντά στην αγορά εργασίας» και τόνισε ότι ήδη είναι σε εξέλιξη, ανοιχτά προγράμματα προϋπολογισμού περίπου 1 δισ. που προσφέρουν ευκαιρίες απασχόλησης και κατάρτισης σε περισσότερους από 250.000 ανέργους. Το νέο πρόγραμμα επιταγή εισόδου στον τουρισμό αποτελεί τμήμα της δράσης για τους 45.000 νέους (ήδη οι αιτήσεις για τις πρώτες 35.000 βρίσκονται σε εξέλιξη), αλλά και του συνολικού Σχεδίου Δράσης για τους νέους που θα ωφελήσει περισσότερους από 62.000 ανέργους, νεαρής ηλικίας, με προγράμματα απασχόλησης και επιχειρηματικότητας. Συνεχίζοντας ο κ. Βρούτσης ανέφερε, ότι «όλο και πυκνώνουν τα σήματα "εξόδου" από το τούνελ της κρίσης και της ύφεσης στο οποίο είχε βυθιστεί η ελληνική οικονομία» και σημείωσε ότι οι «πρώτες πειστικές και σοβαρές ενδείξεις σταθεροποίησης και εξυγίανσης της οικονομίας» προέρχονται από τα αποτελέσματα της εφαρμογής του πληροφοριακού συστήματος Εργάνη που εμφανίζουν θετικό ισοζύγιο στις ροές της μισθωτής απασχόλησης με 38.248 νέες θέσεις εργασίας, έναντι μόλις 6.871 το αντίστοιχο περυσινό διάστημα. Αναφερόμενος στο πρόγραμμα επιταγή εισόδου στον τουρισμό, ο υπουργός Εργασίας σημείωσε ότι με τον τρόπο αυτόν ικανοποιείται ένα «δίκαιο αίτημα ενός κλάδου που εκπροσωπεί περισσότερες από 50.000 επιχειρήσεις και περισσότερους από 400.000 άμεσα εργαζόμενους να συμμετέχει ισότιμα στην κοινωνική διαβούλευση και τις συλλογικές διαπραγματεύσεις». «Εθνική υπόθεση και κινητήρια δύναμη εξόδου από την κρίση», χαρακτήρισε τον κλάδο του τουρισμού η υπουργός Τουρισμού Όλγα Κεφαλογιάννη. Η κ. Κεφαλογιάννη ανέφερε επίσης ότι το υπουργείο Τουρισμού «θα στηρίξει το πρόγραμμα επιταγή εισόδου στον τουρισμό με όλους τους τρόπους, έτσι ώστε να εξασφαλιστεί η πλήρης υλοποίησή του στα προβλεπόμενα χρονοδιαγράμματα» και επισήμανε, ότι «ότι πέρα από τη στήριξη των τουριστικών επιχειρήσεων σε ένα δύσκολο διεθνές περιβάλλον, έχει ιδιαίτερη σημασία η στήριξη των εργαζομένων στον Τουρισμό». «Είμαστε αποφασισμένοι να συνδράμουμε τις αρμόδιες αρχές στην προσπάθεια για την καταπολέμηση της αδήλωτης εργασίας και τη συστηματοποίηση των ελέγχων τήρησης της εργατικής και ασφαλιστικής νομοθεσίας» ανέφερε η κ. Κεφαλογιάννη και τόνισε ότι επιδίωξή μας είναι ήδη από εφέτος μέσα από τα προγράμματα αντιμετώπισης της ανεργίας, ενίσχυσης της επιχειρηματικότητας, κατάρτισης και εκπαίδευσης να αναλάβουμε κοινές δράσεις με στόχο την άμβλυνση της εποχικότητας στον Τουρισμό». Αυξημένος κατά 1 εκατομμύριο θα είναι εφέτος ο αριθμός των επισκεπτών στη χώρα μας σύμφωνα με τον πρόεδρο του ΣΕΤΕ Ανδρέα Ανδρεάδη που προέβλεψε ότι η αύξηση των τουριστών από τα 16 στα 17 εκατομμύρια θα δημιουργήσει 50 χιλιάδες θέσεις εργασίας και ευχαρίστησε «τα υπουργεία Εργασίας και Τουρισμού για την πρωτοβουλία τους να ενισχύσουν την προσπάθεια του κλάδου με 10 χιλιάδες καταρτισμένους νέους και νέες». Από το πρόγραμμα επιταγή εισόδου στον τουρισμό θα ωφεληθούν περίπου 10000 άνεργοι νέοι ηλικίας από 18 μέχρι 29 ετών, εκ των οποίων, 2.000 θα είναι απόφοιτοι Πανεπιστημίων και ΤΕΙ ενώ 8.000 θα είναι απόφοιτοι υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης. Στο πρόγραμμα επιταγή εισόδου στον τουρισμό υπάρχει ρήτρα απαγόρευσης των απολύσεων καθώς προβλέπεται ότι «οι επιχειρήσεις πρακτικής άσκησης μόνιμης λειτουργίας οφείλουν να απασχολούν την ημερομηνία υπογραφής της τριμερούς σύμβασης το ίδιο αριθμό προσωπικού με αυτό που απασχολούσαν την ίδια ημερομηνία του προηγούμενου έτους». Σχετικά με την αμοιβή των καταρτιζομένων, για τους αποφοίτους Πανεπιστημίων και ΤΕΙ, το επίδομα θεωρητικής κατάρτισης για κάθε καταρτιζόμενο ανέρχεται συνολικά σε 400 ευρώ (συμπεριλαμβανομένων των νομίμων κρατήσεων). Το επίδομα πρακτικής άσκησης για κάθε καταρτιζόμενο ανέρχεται συνολικά σε 2.300 ευρώ (συμπεριλαμβανομένων των νομίμων κρατήσεων). Το συνολικό εκπαιδευτικό επίδομα (θεωρητικής και πρακτικής άσκησης) κάθε καταρτιζομένου, συνολικά ανέρχεται σε 2.700 ευρώ (συμπεριλαμβανομένων των νομίμων κρατήσεων). Για τους αποφοίτους υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης, το επίδομα θεωρητικής κατάρτισης ανέρχεται συνολικά σε 400 ευρώ ενώ το επίδομα πρακτικής άσκησης για κάθε καταρτιζόμενο ανέρχεται συνολικά σε 2.000 ευρώ. Το συνολικό εκπαιδευτικό επίδομα (θεωρητικής και πρακτικής άσκησης) κάθε καταρτιζομένου, ανέρχεται σε 2.400 ευρώ. Η πρακτική άσκηση θα πραγματοποιηθεί σε επιχειρήσεις ενδεικτικά και όχι περιοριστικά που εξυπηρετούν και ενισχύουν άμεσα ή έμμεσα τον τουρισμό και το τουριστικό προϊόν της χώρας, δηλαδή σε ξενοδοχειακές επιχειρήσεις, επιχειρήσεις τουριστικών καταλυμάτων, επιχειρήσεις σύνθετης τουριστικής ανάπτυξης, επιχειρήσεις συνεδριακού τουρισμού, επιχειρήσεις εκθεσιακού τουρισμού, επιχειρήσεις δραστηριοποίησης σε υπηρεσίες εστίασης, τουριστικά γραφεία, αεροπορικές και ακτοπλοϊκές επιχειρήσεις, εταιρείες μεταφορών και επιχειρήσεις ενοικίασης αυτοκινήτων, επιχειρήσεις κρουαζιέρας, επιχειρήσεις επαγγελματικών σκαφών, λειτουργίας μαρινών, επιχειρήσεις επίγειας εξυπηρέτησης αεροσκαφών καθώς και επιχειρήσεις εξυπηρέτησης των ανωτέρω, μέλη ή μη του ΣΕΤΕ, στις οποίες δεν συμμετέχει έμμεσα ή άμεσα το Ελληνικό Δημόσιο και οι οποίες για την πρόσληψη του προσωπικού τους δεν υπάγονται στις διατάξεις του Ν.2190/1994 όπως ισχύει σήμερα. Τα προγράμματα κατάρτισης λήγουν στις 30/10/2014. Η λήξη των υπηρεσιών συμβουλευτικής υποστήριξης και καθοδήγησης, ορίζεται στις 30/10/2014, ενώ στην περίπτωση μετατροπής της πρακτικής άσκησης του καταρτιζόμενου σε σύμβαση εργασίας στην επιχείρηση πρακτικής, η λήξη του φυσικού αντικειμένου της ορίζεται στις 30/09/2015. Ο συνολικός προϋπολογισμός του προγράμματος ανέρχεται σε 39.000.000 ευρώ και χρηματοδοτείται από το Ειδικό Πρόγραμμα «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» με πόρους της Ελλάδας και της Ευρωπαϊκής Ένωσης (Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο). Για Πληροφορίες Σχετικά με το Πρόγραμμα «Επιταγή Εισόδου στην Αγορά Εργασίας για Άνεργους του Τουριστικού Τομέα Ηλικίας Έως 29 Ετών» μπορείτε να καλέσετε στο 801 11 15255 ή να μπείτε στο www.sete-voucher.gr ΕΠΙΤΑΓΗ ΕΙΣΟΔΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑ ΣΤΟΝ ΤΟΥΡΙΣΜΟ

Στο 27% η ανεργία τον Φεβρουάριο Στο 27% «αναρριχήθηκε» το ποσοστό της ανεργίας στη χώρα τον Φεβρουάριο εφέτος, με τους ανέργους να ανέρχονται σε 1.320.189 άτομα και να έχουν αυξηθεί κατά 245.021 άτομα (22,8%) σε έναν μόλις χρόνο. Ειδικά στους νέους σε ηλικία (15- 24 ετών), η ανεργία καταρρίπτει συνεχώς κάθε αρνητικό ρεκόρ, καθώς «εκτινάχθηκε» στο 64,2% ή κατά 10,1 μονάδες υψηλότερα από τον Φεβρουάριο πέρυσι και κατά 33,5 μονάδες υψηλότερα από το 2010 και το πρώτο έτος εφαρμογής του Μνημονίου. Ειδικότερα, από την έρευνα εργατικού δυναμικού της Ελληνικής Στατιστικής Αρχής (ΕΛΣΤΑΤ), προκύπτουν τα εξής: Το ποσοστό ανεργίας τον Φεβρουάριο ανήλθε σε 27%, έναντι 21,9% τον Φεβρουάριο 2012 και 26,7% τον Ιανουάριο 2013 (σημειώνεται ότι αρχικά για τον Ιανουάριο εφέτος, η ΕΛΣΤΑΤ προσδιόριζε την ανεργία στο 27,2%. Όμως, λόγω, της εποχικής εξομάλυνσης, μεταβάλλονται και οι εκτιμήσεις για τους προηγούμενους μήνες). Οι άνεργοι ανήλθαν σε 1.320.189 άτομα και αυξήθηκαν κατά 245.021 άτομα σε σχέση με τον Φεβρουάριο 2012 (αύξηση 22,8%) και κατά 11.663 άτομα σε σχέση με τον Ιανουάριο 2013 (αύξηση 0,9%). Το σύνολο των απασχολουμένων εκτιμάται ότι ανήλθε σε 3.568.186 άτομα και οι απασχολούμενοι μειώθηκαν κατά 270.766 άτομα σε σύγκριση με τον Φεβρουάριο πέρυσι (μείωση 7,1%) και κατά 28.650 άτομα σε σχέση με τον Ιανουάριο εφέτος (μείωση 0,8%). Ο οικονομικά μη ενεργός πληθυσμός (τα άτομα που δεν εργάζονται ούτε αναζητούν εργασία) ανήλθε σε 3.358.649 άτομα και αυξήθηκε κατά 2.287 άτομα σε σχέση με τον Φεβρουάριο 2012 (αύξηση 0,1%) και κατά 5.300 άτομα σε σύγκριση με τον Ιανουάριο 2013 (αύξηση 0,2%). Στις γυναίκες, το ποσοστό της ανεργίας παραμένει σημαντικά υψηλότερο (31% τον Φεβρουάριο εφέτος από 25,7% τον Φεβρουάριο 2012) σε σχέση με εκείνο στους άνδρες (24,1% από 19%). Ηλικιακά, η ανεργία είναι μάστιγα για τους νέους 15- 24 ετών (64,2% τον Φεβρουάριο εφέτος από 54,1% τον Φεβρουάριο πέρυσι), ενώ περισσότεροι από ένας στους τρεις είναι άνεργοι και στις πλέον παραγωγικές ηλικίες των 25- 34 ετών (36,2% από 29%). Ακολουθούν οι ηλικίες 35- 44 ετών (23,7% από 18,5%), 45- 54 ετών (20,2% από 16,3%), 55- 64 ετών (16,7% από 11,9%) και 65- 74 ετών (8% από 3,8%). Σε επίπεδο αποκεντρωμένων διοικήσεων της χώρας, την πρώτη θέση με το υψηλότερο ποσοστό ανεργίας (28,7%) καταλαμβάνουν η Αττική (από 23,1% τον Φεβρουάριο 2012), η Ήπειρος- Δυτική Μακεδονία (από 23,7%) και η Θεσσαλία- Στερεά Ελλάδα (από 21,5%). Ακολουθούν, η Μακεδονία- Θράκη (27,8% από 23,3%), η Πελοπόννησος- Δυτική Ελλάδα- Ιόνιοι Νήσοι (23,6% από 18,9%), η Κρήτη (23,3% από 20,2%) και το Αιγαίο (19,8% από 12,7%).

Επιδοτούμενη εργασία για 10000 ανέργους στον Τουρισμό Επιδοτούμενη εργασία και πρακτική άσκηση ανοίγει τον Ιουνιο 2013 για 10000 άνεργους νέους και νέες στον κλάδο του τουρισμού, στις αεροπορικές εταιρείες, στα ταξιδιωτικά πρακτορεία και στα ξενοδοχεία. Η επιδοτούμενη εργασία για ανέργους εντάσσεται στην ειδική δράση υποβοήθησης 45.000 νέων, ηλικίας έως 29 ετών, ανέργων να έρθουν σε επαφή με τις επιχειρήσεις, να αποκτήσουν εργασιακή εμπειρία σε πραγματικές συνθήκες, αλλά και να απασχοληθούν, μετά την ολοκλήρωση της κατάρτισης για ακόμη ένα χρόνο, εφόσον οι επιχειρήσεις αποφασίσουν να τους προσλάβουν (με επιδότηση είτε των εισφορών είτε του ημερομισθίου) διατηρώντας, καθ' όλη την περίοδο της επιχορήγησης, το συνολικό αριθμό των εργαζομένων (επιδοτούμενων και μη). Φορείς υλοποίησης του προγράμματος για την επιδοτούμενη εργασία για ανέργους θα είναι ο Σύνδεσμος Ελληνικών Τουριστικών Επιχειρήσεων και η Ελληνική Εταιρεία Διοίκησης Επιχειρήσεων «συνδέοντας» τους άνεργους με ξενοδοχειακές επιχειρήσεις και ενοικιαζόμενα καταλύματα, αεροπορικές εταιρείες, εταιρείες ενοικιάσεως αυτοκινήτων, πλοιοκτήτες ελληνικών σκαφών, εταιρείες οργάνωσης συνεδρίων κ.ά. Το πρόγραμμα θα εφαρμοστεί με το σύστημα voucher (κουπόνια τα οποία ενσωματώνουν τη δαπάνη της κατάρτισης και της αμοιβής των ασκουμένων) και οι αιτήσεις θα υποβληθούν και θα αξιολογηθούν ηλεκτρονικά με βάση ειδική μοριοδότηση (θα λαμβάνονται υπόψη όχι μόνο η διάρκεια της ανεργίας, αλλά και η γνώση ξένης γλώσσας και η ύπαρξη πτυχίου ή πιστοποιημένης ειδικότητας του κλάδου). Δικαίωμα συμμετοχής στην επιδοτούμενη εργασία για ανέργους έχουν νέοι και νέες ηλικίας έως 29 ετών (να έχουν γεννηθεί από 1/1/1983 μέχρι 31/12/95) που είναι είτε απόφοιτοι Πανεπιστημίων/ΤΕΙ είτε «απόφοιτοι υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης» εφόσον είναι εγγεγραμμένοι στα Μητρώα Ανεργίας του ΟΑΕΔ (ανεξαρτήτως αν λαμβάνουν επίδομα ανεργίας ή όχι). Κάθε νέος θα εισπράττει, μέσω του Ταμείου Παρακαταθηκών και Δανείων σε τραπεζικό λογαριασμό, «καθαρά» 400 ευρώ για τις 80 ώρες της θεωρίας και ως «αμοιβή» - επίδομα πρακτικής άσκησης μετά το πεντάμηνο, 2.000 ευρώ αν είναι υποχρεωτικής και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης ή 2.300 ευρώ αν είναι απόφοιτος ΑΕΙ - ΤΕΙ. Κάθε επιχείρηση, μετά τη λήξη της άσκησης, θα παρέχει στο καταρτιζόμενο βεβαίωση πρακτικής άσκησης - συστατική επιστολή. Το ειδικό πρόγραμμα των 10.000 θέσεων στον κλάδο του τουρισμού ανακοινώνει μέσα στην εβδομάδα η ηγεσία του υπουργείου ολοκληρώνοντας την ειδική δράση για τους νέους που χρηματοδοτείται από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο και, ήδη, βρίσκει μεγάλη ανταπόκριση για τις υπόλοιπες 35.000 θέσεις (οι αιτήσεις ανέργων και επιχειρήσεων για ένταξη στο πρόγραμμα λήγουν στις 20 Μαΐου). Η πρόεδρος του Πανελληνίου Συνδέσμου Εξαγωγέων Χρ. Σακελλαρίδη κάλεσε τις εξαγωγικές επιχειρήσεις να συμμετάσχουν στο πρόγραμμα των 35.000 θέσεων που καλύπτουν συνολικά 32 ειδικότητες: αγροτικά επαγγέλματα, αποθηκάριοι - υπάλληλοι αποθηκών, γραμματειακή υποστήριξη, γραφίστες, διαιτολογία - διατροφολογία, διαχείριση και οργάνωση εμπορικών επιχειρήσεων, διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού, εμπόριο: εισαγωγές/εξαγωγές, ενέργεια (παραγωγή ενέργειας, εξοικονόμηση ενέργειας στον κτιριακό - κατασκευαστικό κλάδο), εξυπηρέτηση πελατών, εργατοτεχνίτες, εστίαση ( σερβιτόροι - λαντζιέρηδες - μάγειροι), λογιστική, ναυτιλία, οδηγοί, οικονομικά, πολιτισμός, προσωπική φρο ντίδα (αισθητικοί, κομμωτές), πωλήσεις, συμβουλευτικές υπηρεσίες, συντήρηση -καθαρισμός κτιρίων, ταξιδιωτικοί πράκτορες, τηλεφωνικό κέντρο, τουρισμός, τουριστικά επαγγέλματα, υγιεινή, υπάλληλοι σούπερ μάρκετ, υπάλληλος γραφείου, υπηρεσίες ασφάλειας (security), υπηρεσίες υγείας, υπηρεσίες κοινωνικής φροντίδας και χειρωνακτικά επαγγέλματα.

Επιδοτούμενη πρακτική για ανέργους απο τον ΠΣΕ Την ευκαιρία απασχόλησης και επιδοτούμενης πρακτικής άσκησης σε δυναμικές εξαγωγικές επιχειρήσεις, δίνει ο Πανελλήνιος Σύνδεσμος Εξαγωγέων, κινητοποιώντας τις επιχειρήσεις-μέλη του στην εθνική προσπάθεια μείωσης της ανεργίας και ενίσχυσης των νέων ανέργων της χώρας. Συγκεκριμένα, μέσω της Δράσης του ΟΑΕΔ «Επιταγή (Voucher) Εισόδου στην Αγορά Εργασίας για ανέργους νέους ως 29 ετών», δίδεται η ευκαιρία «διεύρυνσης ευκαιριών για την είσοδο των ηλικιακά νέων ανέργων στην αγορά εργασίας, μέσω θεωρητικής κατάρτισης και εκπαιδευτικής πρακτικής άσκησης, η οποία δυνητικά καταλήγει στην τοποθέτησή τους σε θέσεις απασχόλησης σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα της οικονομίας». Όπως, τόνισε η Πρόεδρος του ΠΣΕ, Χριστίνα Σακελλαρίδη «οι Έλληνες Εξαγωγείς βρίσκονται στην εμπροσθοφυλακή όχι μόνο των θετικών προοπτικών και της κατεύθυνσης ανάπτυξης για την ελληνική οικονομία, αλλά και στην ουσιαστική στήριξη των ανέργων της χώρας. Η μείωση της ανεργίας, η κατάρτιση νέων δυναμικών ανθρώπων σε περιβάλλοντα πραγματικής οικονομίας, με διεθνοποιημένο προσανατολισμό, θα ευνοήσουν την ανάκαμψη και θα δημιουργήσουν μεσοπρόθεσμα προϋποθέσεις ανάπτυξης. Οι ελληνικές εξωστρεφείς επιχειρήσεις προσφέρουν και προσφέρονται σε όρους επαγγελματικής σταδιοδρομίας και αποτελούν μία δυναμική δεξαμενή απασχόλησης». Υπενθυμίζεται ότι σε περίπτωση που οι Ελληνικές Εξαγωγές αυξάνονται με ρυθμούς άνω του 10% ετησίως έχει υπολογιστεί ότι μπορούν να δημιουργηθούν άλλες 80.000 θέσεις εργασίας στη χώρα. Το Πρόγραμμα Η Επιταγή Εισόδου στην αγορά εργασίας παρέχει οφέλη τόσο στις συμμετέχουσες επιχειρήσεις, όσο κυρίως στους νέους ανέργους της χώρας. Ειδικότερα, μέσω της Δράσης προβλέπεται για τις επιχειρήσεις: -Δυνατότητα 5μηνης πρακτικής άσκησης των καταρτιζομένων χωρίς καμία οικονομική επιβάρυνση για την επιχείρηση -Δυνατότητα επιδοτούμενης πρόσληψης καταρτιζομένων μετά τη λήξη της πρακτικής άσκησης. Αντίστοιχα για τους συμμετέχοντες ανέργους, προσφέρεται: -Επίδομα 2.700Euro για αποφοίτους ΑΕΙ- ΤΕΙ -Επίδομα 2.400Euro για αποφοίτους υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτερο-βάθμιας εκπαίδευσης -Ιατροφαρμακευτική κάλυψη -Πρακτική άσκηση σε επιχειρήσεις ιδιωτικού τομέα για 5 μήνες -Δυνατότητα πρόσληψης από τις επιχειρήσεις Οι συμμετέχοντες άνεργοι θα παρακολουθήσουν σεμινάρια θεωρητικής κατάρτισης 80 ωρών (σε οριζόντιες και εξειδικευμένες δεξιότητες), ενώ θα ακολουθήσει πρακτική άσκηση σε επιχειρήσεις διάρκειας 500 ωρών, που θα πρέπει να συμπληρωθούν εντός διαστήματος 5 μηνών. Μετά το τέλος της Πρακτικής 'Ασκησης, θα προβλέπεται επιχορήγηση των επιχειρήσεων που θα προβούν στην πρόσληψη ωφελουμένων, ύστερα από ειδική πρόσκληση. Οι δικαιούχοι Ωφελούμενοι της Δράσης είναι: -35.000 άνεργοι νέοι έως 29 ετών, εκ των οποίων: • 15.000 άνεργοι απόφοιτοι ΑΕΙ/ΤΕΙ έως 29 ετών, οι οποίοι έχουν ολοκληρώσει τις σπουδές τους (το αργότερο 36 μήνες πριν την υποβολή αίτησής τους στο πρόγραμμα) • 20.000 άνεργοι απόφοιτοι υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης έως 29 ετών. Για περισσότερες πληροφορίες, οι ενδιαφερόμενοι, άνεργοι και επιχειρηματίες, μπορούν να επικοινωνούν με τον Πανελλήνιο Σύνδεσμο Εξαγωγέων (τηλ. 210 5228925, fax 210 5242568,e-mail Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε. document.getElementById('cloak0e1db5b77bdd34399e1c4e04d1fd0ee1').innerHTML = ''; var prefix = 'ma' + 'il' + 'to'; var path = 'hr' + 'ef' + '='; var addy0e1db5b77bdd34399e1c4e04d1fd0ee1 = 'pse' + '@'; addy0e1db5b77bdd34399e1c4e04d1fd0ee1 = addy0e1db5b77bdd34399e1c4e04d1fd0ee1 + 'otenet' + '.' + 'gr'; var addy_text0e1db5b77bdd34399e1c4e04d1fd0ee1 = 'pse' + '@' + 'otenet' + '.' + 'gr';document.getElementById('cloak0e1db5b77bdd34399e1c4e04d1fd0ee1').innerHTML += ''+addy_text0e1db5b77bdd34399e1c4e04d1fd0ee1+''; ) και στο site του ΠΣΕ www.pse.gr.

Επιταγή εισόδου ξεκινούν οι αιτήσεις ποια είναι τα δικαιολογητικά Άρχισε από σήμερα, με τη δημοσίευση της σχετικής πρόσκλησης, η υλοποίηση του προγράμματος Επιταγή Εισόδου στην Αγορά Εργασίας για Άνεργους Νέους», που απευθύνεται σε 35.000 χιλιάδες νέους ανέργους. Το πρόγραμμα Επιταγή Εισόδου , που υλοποιείται στο πλαίσιο του «Εθνικού Σχεδίου Δράσης για τους Νέους» του υπουργείου Εργασίας Πρόνοιας και Κοινωνικής Ασφάλισης, αποτελείται από μια δέσμη παρεμβάσεων τριών φάσεων, που αναπτύσσεται ανάλογα με τις ανάγκες των ανέργων νέων και το εκπαιδευτικό τους επίπεδο. Αποτελέσματα voucher επιταγη εισόδου 2013 Κατά τη διάρκεια του προγράμματος οι ωφελούμενοι, - θα παρακολουθήσουν 80 ώρες κατάρτισης, - θα τοποθετηθούν για πρακτική άσκηση διάρκειας πέντε μηνών (500 ώρες) σε ιδιωτικές επιχειρήσεις, με παράλληλη παροχή υπηρεσιών συμβουλευτικής και υποστήριξης και - με το πέρας της πρακτικής άσκησης, θα μπορούν να προσληφθούν σε επιδοτούμενες θέσεις εργασίας, με πλήρη μισθό και ασφάλιση, τουλάχιστον για ένα έτος. Δικαίωμα συμμετοχής στο πρόγραμμα Επιταγή Εισόδου έχουν νέοι 18 έως 29 ετών, οι οποίοι πληρούν τις ακόλουθες προϋποθέσεις: Α. Για την κατηγορία «Απόφοιτοι Πανεπιστημίων/ ΑΤΕΙ», απαιτείται να έχουν - πτυχίο ανώτατης εκπαίδευσης της Ελλάδας ή του εξωτερικού αναγνωρισμένου από το ΔΟΑΤΑΠ (Διεπιστημονικός Οργανισμός Αναγνώρισης Τίτλων Ακαδημαϊκών & Πληροφόρησης) ή βεβαίωση περί αναγνωρισμένων επαγγελματικών προσόντων πτυχιούχων τυπικής ανώτατης εκπαίδευσης από το ΑΕΙ ή το ΑΤΕΙ, σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία - να έχουν γεννηθεί από 1 Ιανουαρίου του 1983 έως 31 Δεκεμβρίου του 1995 - να είναι εγγεγραμμένοι στα Μητρώα Ανεργίας του ΟΑΕΔ. Δικαίωμα συμμετοχής επίσης έχουν και όσοι συμμετέχουν σε Επαγγελματικά Επιμελητήρια/ Ενώσεις. Β. Για την κατηγορία «Απόφοιτοι υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης» απαιτείται: - Να έχουν γεννηθεί από 1 Ιανουαρίου του 1983 έως 31 Δεκεμβρίου του 1995. - Να είναι εγγεγραμμένοι στα Μητρώα Ανεργίας του ΟΑΕΔ. «Η ανεργία συνιστά το πλέον επώδυνο και, ταυτόχρονα, επικίνδυνο σύμπτωμα της οικονομικής κρίσης» δήλωσε, με αφορμή τη δημοσίευση της πρόσκλησης, ο υπουργός Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας, Γιάννης Βρούτσης. «Για τον λόγο αυτόν» συνέχισε ο υπουργός Εργασίας, «έχουμε θέσει το σύνολο των υπηρεσιών του υπουργείου μας σε πλήρη ετοιμότητα και δίνουμε καθημερινά τη μάχη για την αξιοποίηση κάθε πόρου, που έχει στη διάθεσή του το υπουργείο για την προσφορά θέσεων εργασίας, ιδίως στις κατηγορίες εκείνες του πληθυσμού που αντιμετωπίζουν ιδιαίτερα προβλήματα ένταξης στην αγορά εργασίας. Στόχος μας είναι να αντληθεί το μέρισμα απασχόλησης από παντού». «Στο πλαίσιο αυτό, το υπουργείο Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας αξιοποιεί όλες τις δυνατότητες και ήδη σχεδιάζει μια σειρά από νέες δράσεις, έτσι ώστε να αναχαιτιστεί η άνοδος της ανεργίας. Τα αμέσως επόμενα βήματα του Εθνικού Σχεδίου Δράσης θα αφορούν στη δημοσίευση της πρόσκλησης "Επιταγή εισόδου στην αγορά εργασίας στον κλάδο του τουρισμού" για 10.000 θέσεις για νέους, καθώς και σε δράσεις ανάπτυξης της νεανικής επιχειρηματικότητας. Με συνέπεια και αίσθηση ευθύνης, προχωράμε σταθερά στην υλοποίηση όλων των δεσμεύσεών μας απέναντι στην κοινωνία που πλήττεται» κατέληξε ο κ. Βρούτσης. Το πρόγραμμα Επιταγή Εισόδου προσφέρει στους νέους που θα συμμετάσχουν μια πρώτη επαφή με την αγορά εργασίας αλλά και την προοπτική να εξασφαλίσουν μια θέση εργασίας στον τομέα που θα καταρτισθούν. Για να μην υπάρξει κίνδυνος απολύσεων στις επιχειρήσεις που θα ενταχθούν στο πρόγραμμα, έχει προβλεφθεί απαγόρευση απολύσεων κατά τη διάρκεια της υλοποίησης του προγράμματος. Για να εξασφαλιστεί το αδιάβλητο της διαδικασίας, η υποβολή των αιτήσεων συμμετοχής και των δικαιολογητικών, θα γίνεται μόνο ηλεκτρονικά, μέσω της ειδικής ιστοσελίδας του προγράμματος http://www.voucher.gov.gr, ενώ η βαθμολόγηση των υποψηφίων θα πραγματοποιηθεί, αυτοματοποιημένα, από το Πληροφοριακό Σύστημα των επιταγών εισόδου στην αγορά εργασίας. Η ηλεκτρονική υποβολή των αιτήσεων για την Επιταγή Εισόδου θα ξεκινήσει στις 15 Απριλίου και θα λήξει στις 22 Μαΐου. Παράλληλα, λειτουργεί τηλεφωνική γραμμή ενημέρωσης για το πρόγραμμα, με αριθμό 800 11 44444, με σκοπό την άμεση παροχή πληροφόρησης και ενημέρωσης αλλά και την καταγραφή και επίλυση τυχόν θεμάτων που ανακύψουν. δείτε εδώ την πρόσκληση της επιταγής εισόδου με τα δικαιολογητικά και τις λεπτομέρειες του προγράμματος

Επιταγή εισόδου για άνεργους ως 29 ετών από το ΙΝΕ ΓΣΕΕ Το ΚΕΚ ΙΝΕ ΓΣΕΕ συμμετέχει με τα πιστοποιημένα παραρτήματα του σε όλη την Ελλάδα στη δράση του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας με τίτλο Επιταγή εισόδου στην αγορά εργασίας για άνεργους νέους ηλικίας έως 29 ετών στο πλαίσιο του ΕΠ «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» το οποίο χρηματοδοτείται με πόρους της Ελλάδας και του Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Ταμείου. Η Επιταγή εισόδου αφορά στην επιχορήγηση ανέργων νέων για συνεχιζόμενη επαγγελματική κατάρτιση με επιταγές κατάρτισης (training vouchers) και πρακτική άσκηση σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα. Αποτελέσματα voucher επιταγη εισόδου 2013Το ΚΕΚ ΙΝΕ ΓΣΕΕ διαθέτει πολύχρονη εμπειρία στην κατάρτιση και συνεργάζεται με μεγάλο δίκτυο επιχειρήσεων, προερχόμενων από διάφορους κλάδους της οικονομίας, για την υλοποίηση πρακτικής άσκησης σε όλα τα θεματικά αντικείμενα της πρόσκλησης. Τα προγράμματα για την Επιταγή εισόδου θα υλοποιηθούν σε όλη την Ελλάδα στις πιστοποιημένες δομές του Κ.Ε.Κ. ΙΝΕ ΓΣΕΕ. Στο πλαίσιο της δράσης θα υλοποιηθεί μία ολοκληρωμένη δέσμη παρεμβάσεων που θα περιλαμβάνει: - Πρόγραμμα θεωρητικής κατάρτισης 80 ωρών - Πρακτική άσκηση σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα της οικονομίας διάρκειας 500 ωρών (με χρόνο υλοποίησης έως 5 μήνες). - Υπηρεσίες συμβουλευτικής υποστήριξης και καθοδήγησης σε όλη τη διάρκεια του προγράμματος - Επιχορήγηση της επιχείρησης που προβαίνει στην πρόσληψη του ωφελουμένου αμέσως μετά τη λήξη της πρακτικής άσκησης. Οι άνεργοι που θα επιλεγούν, θα επιδοτηθούν με το ποσό των• 2.700 ευρώ για απόφοιτους ΑΕΙ/ΤΕΙ• 2.400 ευρώ για απόφοιτους υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας Συνολικά αναμένεται να ωφεληθούν 35.000 άνεργοι νέοι ηλικίας από 18 μέχρι 29 ετών, εκ των οποίων:- 15.000 θα είναι απόφοιτοι Πανεπιστημίων /ΤΕΙ- 20.000 θα είναι απόφοιτοι υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης. ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΟΙ ΚΑΙ ΠΡΟΥΠΟΘΕΣΕΙΣ ΟΜΑΔΑ Α: Άνεργοι εγγεγραμμένοι πτυχιούχοι ΑΕΙ και ΤΕΙ έως και 29 ετών (να έχουν γεννηθεί από 1.1.1983 και μετά). Δικαίωμα συμμετοχής έχουν και όσοι είναι εγγεγραμμένοι σε Επαγγελματικά Επιμελητήρια ή Ενώσεις. ΟΜΑΔΑ Β: Άνεργοι εγγεγραμμένοι απόφοιτοι υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης έως 29 ετών (γεννημένοι από 1.1.1983 έως 31.12.1995). ΑΝΑΛΥΤΙΚΕΣ ΠΑΡΟΧΕΣ1. Επίδομα για την παρακολούθηση θεωρητικής κατάρτισης 400 ευρώ (5 ευρώ ανά ώρα κατάρτησης) για όλους τους συμμετέχοντες. 2. Επίδομα 460 ευρώ μηνιαίως για κάθε μήνα πρακτικής άσκησης (για πτυχιούχους ΑΕΙ/ΤΕΙ). Η ωριαία αμοιβή είναι 4,60 ευρώ και το συνολικό ποσό για το 5μηνο 2.300 ευρώ). 3. Επίδομα 400 ευρώ μηνιαίως για κάθε μήνα πρακτικής άσκησης (για την ομάδα Β). Η ωριαία αμοιβή είναι 4 ευρώ και το συνολικό ποσό για το 5μηνο είναι 2.000 ευρώ). Εάν είστε άνεργος–η και ενδιαφέρεστε να συμμετέχετε στο παραπάνω πρόγραμμα θα πρέπει να εγγραφείτε στο Μητρώο Ωφελουμένων, συμπληρώνοντας αίτηση στο www.voucher.gov.gr από 15 Απριλίου – 20 Μαΐου 2013. Για περισσότερες πληροφορίες μπορείτε να απευθυνθείτε στο ΚΕΚ ΙΝΕ ΓΣΕΕ στα τηλέφωνα :210 3327733 και 210 3327782. Εάν είστε επιχείρηση του ιδιωτικού τομέα, στην οποία δε συμμετέχει έμμεσα ή άμεσα το Ελληνικό Δημόσιο και η οποία για την πρόσληψη του προσωπικού της δεν υπάγεται στις διατάξεις του Ν. 2190/1994, όπως ισχύει σήμερα, μπορείτε να εκδηλώσετε το ενδιαφέρον σας και να απευθυνθείτε στο ΚΕΚ ΙΝΕ ΓΣΕΕ στα τηλέφωνα 210 3327733 και 210 3327782 ή να συμπληρώσετε ηλεκτρονικά την αίτηση και να την αποστείλετε στην ηλεκτρονική διεύθυνση: Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε. document.getElementById('cloak4fc35aa99750eed89bdf27b6203b1d03').innerHTML = ''; var prefix = 'ma' + 'il' + 'to'; var path = 'hr' + 'ef' + '='; var addy4fc35aa99750eed89bdf27b6203b1d03 = 'polizos' + '@'; addy4fc35aa99750eed89bdf27b6203b1d03 = addy4fc35aa99750eed89bdf27b6203b1d03 + 'inegsee' + '.' + 'gr'; var addy_text4fc35aa99750eed89bdf27b6203b1d03 = 'polizos' + '@' + 'inegsee' + '.' + 'gr';document.getElementById('cloak4fc35aa99750eed89bdf27b6203b1d03').innerHTML += ''+addy_text4fc35aa99750eed89bdf27b6203b1d03+''; ΕΠΙΤΑΓΗ ΕΙΣΟΔΟΥ

Νεος διοικητής του ΟΑΕΔ ο Θεόδωρος Αμπατζόγλου Ο φαρμακοποιός Θεόδωρος Αμπατζόγλου, αναλαμβάνει νέος Διοικητής του Οργανισμού Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού ΟΑΕΔ , σύμφωνα με την απόφαση του υπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας Γιάννη Βρούτση. Ο κ. Αμπατζόγλου αντικαθιστά τον απερχόμενο κ. Ηλία Κικίλια.

Μεγάλη τρίτη το δώρο Πάσχα απο τον ΟΑΕΔ Τη Μεγάλη Τρίτη θα καταβληθεί το δώρο Πάσχα 2013 στους επιδοτούμενους ανέργους και στις δικαιούχους της ειδικής παροχής προστασίας μητρότητας, όπως ανακοίνωσε ο ΟΑΕΔ .Τη Μεγάλη Πέμπτη (2 Μαΐου 2013) θα προπληρωθούν τα επιδόματα ανεργίας και τα επιδόματα μακροχρονίως ανέργων που καταβάλλονται κανονικά έως και τις 6 Μαΐου 2013. Οι πιστώσεις θα γίνουν από τη Διοίκηση του Οργανισμού στους τραπεζικούς λογαριασμούς των δικαιούχων χωρίς να απαιτείται η προσέλευσή τους στις υπηρεσίες του ΟΑΕΔ.

Θέσεις εργασίας ΟΑΕΔ 26-04-2013 Ο ΟΑΕΔ αναρτά καθημερινά τις θέσεις εργασίας που καταχωρούνται στις κατά τόπους Υπηρεσίες Απασχόλησης ( ΚΠΑ2) του Οργανισμού. Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ αφορούν όλες τις καταχωρήσεις απο εργοδότες για αναζήτηση προσωπικού σήμερα 26-04- 2013 . Μπορείτε να απευθυνθείτε στα κατά τόπους ΚΠΑ του ΟΑΕΔ ώστε να ενημερωθείτε για την συγκεκριμένη θέση που σας ενδιαφέρει. Απαραίτητη προϋπόθεση να κρατήσετε τον κωδικό της θέσης που σας ενδιαφέρει για να ενημερώσετε τον υπάλληλο του ΟΑΕΔ. Το αρχείο είναι από την αρμόδια υπηρεσία του ΟΑΕΔ και οι θέσεις εργασίας ανανεώνονται και καλύπτονται συνεχώς . ΠΡΟΣΟΧΗ οι θέσεις εργασίας μπορεί να είναι εικονικές, δηλαδή μπορεί ο εργοδότης να έχει επιλέξει εργαζόμενο για την θέση και να έχει καταχωρήσει την θέση για να λάβει προνόμια από τον ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας αφορούν εργοδότες οι οποίοι ψάχνουν μέσω του ΟΑΕΔ ανέργους για την κάλυψη θέσεων εργασίας στις επιχειρήσεις τους η επιλογή του προσωπικού για τις θέσεις εργασίας γίνετε ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ από τους εργοδότες. Πατήστε το παρακάτω σύνδεσμο ώστε να κατεβάσετε το αρχείο με τις θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ

voucher.gov.gr αποτελέσματα για την επιταγή εισόδου αιτήσεις Σήμερα Δευτέρα 15 Απριλίου ξεκινησαν οι αιτήσεις των ανέργων στο voucher.gov.gr για το πρόγραμμα Επιταγή voucher εισόδου στην αγορά εργασίας για νέους έως 29 ετών που έχει προκηρυχτεί από το Υπουργείο Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας και θα είναι ανοικτό έως τις 20 Μάιου 2013. Απο το νωρίς το πρωί ομως παρουσίαζεται πρόβλημα στην σελίδα voucher.gov.gr με αποτέλεσμα οι ενδιαφερόμενοι να μην μπορούν να κάνουν τιςς αιτήσεις τους . Αποτελέσματα voucher επιταγη εισόδου 2013 Τι είναι το πρόγραμμα επιταγή voucher εισόδου στην αγορά εργασίας για νέους έως 29 ετών Αντικείμενο του προγράμματος Επιταγή voucher εισόδου αποτελεί η παροχή σε άνεργους νέους ηλικίας από 18 έως 29 ετών που είναι απόφοιτοι Πανεπιστημίων/ ΤΕΙ και απόφοιτοι υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης, υπηρεσιών συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισης οι οποίες περιλαμβάνουν: πρόγραμμα θεωρητικής κατάρτισης 80 ωρών σε οριζόντιες και εξειδικευμένες δεξιότητες πρακτική άσκηση των ωφελουμένων σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα της οικονομίας διάρκειας 500 ωρών, η οποία δεν θα υπερβαίνει τους 5 μήνες και θα υποστηρίζεται από τον επόπτη πρακτικής που θα ορίσει ο πάροχος κατάρτισης. υπηρεσίες συμβουλευτικής υποστήριξης και καθοδήγησης που παρέχονται στον ωφελούμενο από τον πάροχο κατάρτισης πριν και κατά τη διάρκεια της πρακτικής άσκησης και αφορούν α) στη διάγνωση και κατάλληλη σύζευξη των εκπαιδευτικών αναγκών / δεξιοτήτων των καταρτιζομένων με τις ανάγκες των επιχειρήσεων, β) στη τοποθέτηση, παρακολούθηση και εποπτεία του ωφελουμένου από τον πάροχο κατάρτισης στην επιχείρηση πρακτικής άσκησης, μέσω του επόπτη Πρακτικής και γ) σε επιπρόσθετες υπηρεσίες για την μετατροπή της πρακτικής άσκησης του καταρτιζόμενου σε σύμβαση εργασίας και την τοποθέτηση του στην επιχείρηση πρακτικής. Όλες οι ανωτέρω υπηρεσίες θα παρασχεθούν μέσω επιταγής voucher εισόδου στην αγορά εργασίας σύμφωνα με τους όρους της πρόσκλησης (βλ. Σχετικά Αρχεία) Διαδικασία Υλοποίησης της Επιταγής voucher εισόδου Ο αριθμός των άνεργων νέων (ωφελουμένων) που θα ωφεληθούν από τη δράση, ανέρχεται σε 35.000 άτομα, εκ των οποίων: 15.000 θα είναι άνεργοι νέοι απόφοιτοι Πανεπιστημίων / ΤΕΙ, σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία 20.000 θα είναι άνεργοι νέοι απόφοιτοι υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης. Κάθε ενδιαφερόμενος για να εγγραφεί στο Μητρώο Ωφελουμένων και να συμμετέχει στην Επιταγή voucher εισόδου πρέπει:Α. Να συμπληρώσει και να υποβάλει σε ηλεκτρονική μορφή, μέσω διαδικτύου, στην ειδική ιστοσελίδα http://www.voucher.gov.gr τη φόρμα «Αίτηση συμμετοχής».Β. Να διαφυλάξει το αποδεικτικό της υποβολής της αίτησής του, το οποίο αναγράφει τον «Κωδικό Αριθμό Υποβολής Αίτησης Συμμετοχής» (ΚΑΥΑΣ), καθώς και την ακριβή ημερομηνία και ώρα υποβολής της. Η βαθμολόγηση θα γίνεται αυτόματα από το Πληροφοριακό Σύστημα των επιταγών εισόδου στην αγορά εργασίας, ξεχωριστά για την κάθε ομάδα ωφελουμένων («άνεργοι νέοι απόφοιτοι Πανεπιστημίων/ ΤΕΙ ηλικίας μέχρι 29 ετών» και «άνεργοι νέοι απόφοιτοι υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης ηλικίας από 18 μέχρι 29 ετών»). Κάθε άνεργος που θα εκδηλώσει ενδιαφέρον, εφ’ όσον επιλεγεί βάσει των κριτηρίων και της διαδικασίας που περιγράφεται στην Πρόσκληση, θα εγγραφεί σε «Μητρώο Ωφελουμένων» και θα δικαιούται την «Επιταγή Εισόδου στην αγορά εργασίας». Οι υπηρεσίες κατάρτισης θα παρασχεθούν από παρόχους κατάρτισης (Κέντρα Επαγγελματικής Κατάρτισης Κ.Ε.Κ., Ινστιτούτα Επαγγελματικής Κατάρτισης Ι.Ε.Κ κλπ.) που θα εκδηλώσουν ενδιαφέρον και θα εγγραφούν στο Μητρώο Παρόχων. Η πρακτική άσκηση θα πραγματοποιηθεί σε επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα, στις οποίες δεν συμμετέχει έμμεσα ή άμεσα το Ελληνικό Δημόσιο και οι οποίες για την πρόσληψη του προσωπικού τους δεν υπάγονται στις διατάξεις του Ν.2190/1994 όπως ισχύει σήμερα. Η πρακτική άσκηση θα έχει συνάφεια με το αντικείμενο του προγράμματος θεωρητικής κατάρτισης που παρακολούθησε ο ωφελούμενος. Κάθε άνεργος ηλικίας 18 έως 29 ετών που θα εγγραφεί στο Μητρώο Ωφελουμένων, δικαιούται μια προσωπική επιταγή εισόδου στην αγορά εργασίας με την οποία θα λάβει υπηρεσίες κατάρτισης (θεωρία και πρακτική) καθώς και υπηρεσίες συμβουλευτικής υποστήριξης και καθοδήγησης. Επίσης αποκτά τη δυνατότητα να επιλέξει πάροχο κατάρτισης, πρόγραμμα συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισης και αναλυτικό εκπαιδευτικό πρόγραμμα. Μέσω της επιταγής, ο πάροχος κατάρτισης θα πληρωθεί για τις υπηρεσίες που θα παρέχει στον καταρτιζόμενο. Μεταξύ παρόχου κατάρτισης, επιχείρησης πρακτικής άσκησης και καταρτιζόμενου υπογράφεται τριμερής σύμβαση στην οποία επισυνάπτεται ως Παράρτημα αυτής ο «Κώδικας Δεοντολογίας» (βλ. Σχετικά Αρχεία). Κάθε καταρτιζόμενος που συμμετείχε σε πρόγραμμα κατάρτισης (θεωρία και πρακτική άσκηση) δικαιούται να λάβει εκπαιδευτικό επίδομα, το οποίο περιλαμβάνει το επίδομα θεωρίας και το επίδομα πρακτικής άσκησης. Δικαίωμα συμμετοχής στην Επιταγή voucher εισόδουκαι επομένως δικαίωμα υποβολής «Αίτησης Συμμετοχής» για εγγραφή στο Μητρώο Ωφελουμένων, έχουν άνεργοι νέοι οι οποίοι πληρούν τις κάτωθι προϋποθέσεις:Α. Για την κατηγορία «Απόφοιτοι Πανεπιστημίων/ ΤΕΙ ηλικίας μέχρι 29 ετών»i. Να είναι κάτοχοι πτυχίου ανώτατης εκπαίδευσης της Ελλάδας ή του εξωτερικού αναγνωρισμένο από το ΔΟΑΤΑΠ ή βεβαίωσης περί αναγνωρισμένων επαγγελματικών προσόντων, πτυχιούχων τυπικής ανώτατης εκπαίδευσης, από το ΣΑΕΙ ή το ΣΑΕΠ, σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία.ii. Να έχουν γεννηθεί από 1.1.1983 και έπειταiii. Να είναι εγγεγραμμένοι στα Μητρώα Ανεργίας του ΟΑΕΔ, ανεξαρτήτως αν λαμβάνουν επίδομα ανεργίας ή όχι.Δικαίωμα συμμετοχής, επίσης, έχουν και όσοι πληρούν τα κριτήρια (i) και (ii) παραπάνω και οι οποίοι συμμετέχουν σε Επαγγελματικά Επιμελητήρια/ Ενώσεις.Β. Για την κατηγορία «Απόφοιτοι υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης ηλικίας από 18 μέχρι 29 ετών»i. Να έχουν γεννηθεί από το 1.1.1983 μέχρι και 31.12.1995ii. Να είναι εγγεγραμμένοι στα Μητρώα Ανεργίας του ΟΑΕΔ, ανεξαρτήτως αν λαμβάνουν επίδομα ανεργίας ή όχι.Κάθε ενδιαφερόμενος ανεξάρτητα σε ποια ομάδα ωφελουμένων ανήκει, έχει δικαίωμα να υποβάλλει αίτηση συμμετοχής σε μια μόνο Διοικητική Περιφέρεια, ανεξαρτήτως του τόπου διαμονής του. Για τους υπόλοιπους όρους και προυποθέσεις, την διαδικασία υποβολής αίτησης, τα κριτήρια επιλογής και τη μοριοδότηση, δείτε το πλήρες κείμενο της πρόσκλησης στα σχετικά αρχεία. Για τόυς Παρόχους Κατάρτισης Δικαίωμα συμμετοχής στο Μητρώο Παρόχων και επομένως δικαίωμα υποβολής «Αίτησης Συμμετοχής» για εγγραφή στο Μητρώο Παρόχων έχει:Α) Κάθε αδειοδοτημένος ως Κέντρο Δια Βίου Μάθησης Επιπέδου 1 ή Κέντρο Δια Βίου Μάθησης Επιπέδου 2, πάροχος συνεχιζόμενης επαγγελματικής κατάρτισης και κάθε πάροχος ο οποίος σύμφωνα με το Ν.4093/2012, παρ. Θ, περιπτ. Θ15, αριθμ.5 καισύμφωνα με το Ν.4111/2013, άρθρο 30, παρ. 36, νοείται ως Κέντρο Δια Βίου Μάθησης Επιπέδου 1 και Κέντρο Δια Βίου Μάθησης Επιπέδου 2.Β) Κάθε πάροχος κατάρτισης, θα πρέπει στην δομή όπου θα πραγματοποιηθεί η κατάρτιση , να έχει εξασφαλίσει προσβασιμότητα σε ΑΜΕΑ, σύμφωνα με το Νόμο 4067/2012 (ΦΕΛ 79/Α/2012). Για τους υπόλοιπους όρους και προυποθέσεις, την διαδικασία υποβολής αίτησης δείτε το πλήρες κείμενο της πρόσκλησης στα Σχετικά Αρχεία. Τι χρηματοδοτείται Επιταγή voucher εισόδου στην αγορά εργασίας: αφορά στην οικονομική αξία ποσού 1.100€, το οποίο αντιστοιχεί στη λήψη υπηρεσιών κατάρτισης (θεωρία και πρακτική) και συμβουλευτικής καθοδήγησης και υποστήριξης, των ωφελουμένων από τους παρόχους κατάρτισης. Το ποσό αυτό θα ανέλθει στα 1400€, στην περίπτωση μετατροπής της πρακτικής άσκησης του καταρτιζόμενου, σε σύμβαση εργασίας, της οποίας η διάρκεια δεν θα είναι μικρότερη των έξι (6) μηνών, δεδομένου ότι στην περίπτωση αυτή, ο πάροχος κατάρτισης, θα έχει παράσχει επιπρόσθετες και αποτελεσματικότερες υπηρεσίες υποστήριξης και συμβουλευτικής καθοδήγησης από τις αρχικές, οι οποίες εν τέλει οδήγησαν με επιτυχία στην υπογραφή σύμβασης εργασίας του καταρτιζομένου. Εκπαιδευτικό Επίδομα: περιλαμβάνει το επίδομα θεωρητικής κατάρτισης και το επίδομα πρακτικής άσκησης. Το εκπαιδευτικό επίδομα ανέρχεται σε: α) 2.700€ (συμπεριλαμβανομένων των νομίμων κρατήσεων) για την ομάδα ωφελουμένων «άνεργοι νέοι ηλικίας μέχρι 29 ετών που είναι απόφοιτοι Πανεπιστημίων /ΤΕΙ», εκ των οποίων 400€ αντιστοιχούν στο επίδομα θεωρητικής κατάρτισης και 2.300€ στο επίδομα πρακτικής άσκησης, β) 2.400€ (συμπεριλαμβανομένων των νομίμων κρατήσεων) για την ομάδα ωφελουμένων «άνεργοι νέοι ηλικίας από 18 μέχρι 29 ετών που είναι απόφοιτοι υποχρεωτικής, δευτεροβάθμιας και μεταδευτεροβάθμιας εκπαίδευσης», εκ των οποίων 400€ αντιστοιχούν στο επίδομα θεωρητικής κατάρτισης και 2.000€ στο επίδομα πρακτικής άσκησης.Προϋπολογισμός € 130.000.000 Στην πρόσκληση στα Σχετικά Αρχεία περιλαμβάνεται η ενδεικτική κατανομή του Προϋπολογισμού και του αριθμού ωφελούμενων ανέργων ανά Περιφερειακή ενότητα. Περίοδος υποβολής από 15/4/2013 έως 20/5/2013 (-Ώρα 24:00 - Για τους ανέργους ) Για τους ωφελούμενους ανέργους: Κάθε ενδιαφερόμενος για να εγγραφεί στο Μητρώο Ωφελουμένων και να συμμετέχει στην παρούσα δράση πρέπει:Α. Να συμπληρώσει και να υποβάλει σε ηλεκτρονική μορφή, μέσω διαδικτύου, στην ειδική ιστοσελίδα (http://www.voucher.gov.gr) τη φόρμα «Αίτηση συμμετοχής». Εφιστάται η προσοχή των ανέργων στη συμπλήρωση όλων των απαιτούμενων πεδίων της Αίτησης συμμετοχής. Σημειώνεται ότι η «Αίτηση συμμετοχής» υπέχει θέση Υπεύθυνης Δήλωσης. Β. Να διαφυλάξει το αποδεικτικό της υποβολής της αίτησής του, το οποίο αναγράφει τον «Κωδικό Αριθμό Υποβολής Αίτησης Συμμετοχής» (ΚΑΥΑΣ), καθώς και την ακριβή ημερομηνία και ώρα υποβολής της. Ο κωδικός ΚΑΥΑΣ είναι μοναδικός για κάθε αίτηση συμμετοχής, χορηγείται αυτόματα από το οικείο μηχανογραφικό σύστημα με την υποβολή της, αποτελεί το αποδεικτικό υποβολής της και χρησιμοποιείται αντί για το ονοματεπώνυμο του αιτούντος σε όλα τα έγγραφα (Μητρώα,πίνακες κ.ά.) που δημοσιεύονται στο πλαίσιο της παρούσας. Για τους παρόχους κατάρτισης Οι αιτήσεις για το Μητρώο Παρόχων Κατάρτισης υποβάλλονται ηλεκτρονικά στην ειδική ιστοσελίδα για τη δράση http://www.voucher.gov.gr από τις 15/04/2013. ολη η προσκληση της επιταγής voucher εισόδου εδώ

Επιχειρηματικότητα στην ύπαιθρο πρόγραμμα του ΟΑΕΔ για νεους που θέλουν να γίνουν αγρότες Σε λίγες ημέρες προβλέπεται η προκήρυξη του προγράμματος απο τον ΟΑΕΔ για την κατάρτιση με επίδομα σε ανέργους που θέλουν να ασχοληθούν με τον αγροτικό τομέα .Το πρόγραμμα θα έχει όνομα Επιχειρηματικότητα στην ύπαιθρο και αφορά 3000 ανέργους .Στόχος του προγράμματος Επιχειρηματικότητα στην ύπαιθρο είναι η προώθηση ανέργων, ηλικίας ως 35 ετών, στην απασχόληση, μέσω της βελτίωσης των δεξιοτήτων τους στον αγροτοδιατροφικό τομέα και της παροχής συμβουλευτικής υποστήριξης για ανάληψη επιχειρηματικής δραστηριότητας στον πρωτογενή τομέα Μετά το Πάσχα αναμένεται να ενεργοποιηθεί το πρόγραμμα Επιχειρηματικότητα στην ύπαιθρο του ΕΣΠΑ 2007 - 2013.Το πρόγραμμα αφορά την ενίσχυση 3.000 περίπου άνεργων νέων, ηλικίας από 18 έως 35 ετών, που έχουν τελειώσει το Λύκειο, με σκοπό να εκπαιδευτούν για να μπορέσουν να κάνουν τη δική τους δουλειά στην ύπαιθρο. Ο προϋπολογισμός της δράσης έχει καθοριστεί σε 12,78 εκατ. ευρώ. Ειδικότερα, το πρόγραμμα Επιχειρηματικότητα στην ύπαιθρο , που περιλαμβάνεται στο Εθνικό Σχέδιο Δράσης για την Απασχόληση των Νέων, όπως αυτό παρουσιάστηκε από τους αρμόδιους Υπουργούς τον Ιανουάριο, απαρτίζεται από τρεις κατηγορίες ενεργειών: Συνεχιζόμενη επαγγελματική κατάρτιση σε θέματα επιχειρηματικότητας, έναρξης και διαχείρισης αγροτικής μονάδας, καθώς και σε κάποια τεχνική, όπως π.χ. μελισσοκομία, εκτροφή σαλιγκαριών, τυροκομία, καλλιέργεια και αξιοποίηση φαρμακευτικών φυτών κλπ. Η κατάρτιση θα διακρίνεται σε θεωρία 30% και πρακτική 70%.Συμβουλευτική, σχετικά με την προετοιμασία και ανάπτυξη επιχειρηματικών σχεδίων, την επιλογή του είδους της επιχειρηματικής δράσης και του τρόπου διαχείρισής της, καθώς και την ενημέρωση για πρόσβαση σε πηγές χρηματοδότησης.Υποβοήθηση επενδυτικής δραστηριότητας, η οποία αποτελεί συνέχεια της συμβουλευτικής και περιλαμβάνει την καθοδήγηση των ωφελουμένων στη σύνταξη συγκεκριμένων επιχειρηματικών σχεδίων και την εφαρμογή της επένδυσης, την εξεύρεση κονδυλίων έναρξης και τον εντοπισμό ενδιαφερομένων επενδυτών.Όσοι συμμετάσχουν στη δράση για την επιχειρηματικότητα στην ύπαιθρο θα ωφεληθούν από τις εξής ενέργειες και τα αντίστοιχα ποσά: Κατάρτιση με εκπαιδευτικό επίδομα €5 ανά ώρα.Συμβουλευτική υποστήριξη (mentoring) των νέων επιχειρηματιών, η οποία ανέρχεται κατά μέγιστο σε €3.000.Επομένως, το συγκεκριμένο πρόγραμμα δεν προβλέπει την επιδότηση νέων αγροτών ή κτηνοτρόφων για την αγορά εξοπλισμού, αναλώσιμων ή εργαλείων, αλλά την υποβοήθηση των συμμετεχόντων άνεργων νέων με κατάρτιση και συμβουλευτική υποστήριξη για το ξεκίνημά τους στις καλλιέργειες ή την κτηνοτροφία. Το πρόγραμμα Επιχειρηματικότητα στην ύπαιθρο θα διαχειριστεί το Υπουργείο Εργασίας, και αναμένεται να προκηρυχθεί σε λίγες ημέρες από τον ΟΑΕΔ.

Θέσεις εργασίας ΟΑΕΔ 24-04-2013 Ο ΟΑΕΔ αναρτά καθημερινά τις θέσεις εργασίας που καταχωρούνται στις κατά τόπους Υπηρεσίες Απασχόλησης ( ΚΠΑ2) του Οργανισμού. Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ αφορούν όλες τις καταχωρήσεις απο εργοδότες για αναζήτηση προσωπικού σήμερα 24-04- 2013 . Μπορείτε να απευθυνθείτε στα κατά τόπους ΚΠΑ του ΟΑΕΔ ώστε να ενημερωθείτε για την συγκεκριμένη θέση που σας ενδιαφέρει. Απαραίτητη προϋπόθεση να κρατήσετε τον κωδικό της θέσης που σας ενδιαφέρει για να ενημερώσετε τον υπάλληλο του ΟΑΕΔ. Το αρχείο είναι από την αρμόδια υπηρεσία του ΟΑΕΔ και οι θέσεις εργασίας ανανεώνονται και καλύπτονται συνεχώς . ΠΡΟΣΟΧΗ οι θέσεις εργασίας μπορεί να είναι εικονικές, δηλαδή μπορεί ο εργοδότης να έχει επιλέξει εργαζόμενο για την θέση και να έχει καταχωρήσει την θέση για να λάβει προνόμια από τον ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας αφορούν εργοδότες οι οποίοι ψάχνουν μέσω του ΟΑΕΔ ανέργους για την κάλυψη θέσεων εργασίας στις επιχειρήσεις τους η επιλογή του προσωπικού για τις θέσεις εργασίας γίνετε ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ από τους εργοδότες. Πατήστε το παρακάτω σύνδεσμο ώστε να κατεβάσετε το αρχείο με τις θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ

Επιδότηση ΟΑΕΔ 2013 24000 ευρω απο 22 εως 64 ετών

Eκδήλωση για την πρόσληψη Ελλήνων αποφοίτων πολυτεχνικών σχολών ΕΚΔΗΛΩΣΗ EURES ΓΙΑ ΑΠΟΦΟΙΤΟΥΣ ΠΟΛΥΤΕΧΝΙΚΩΝ ΣΧΟΛΩΝ ΚΑΙ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ ΣΤΙΣ ΣΚΑΝΔΙΝΑΒΙΚΕΣ ΧΩΡΕΣ ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ Ο Οργανισμός Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού (Ο.Α.Ε.Δ.) σε συνεργασία με το Ευρωπαϊκό Δίκτυο Απασχόλησης EURES της Ελλάδας και τις Υπηρεσίες EURES της Σουηδίας, Δανίας, Νορβηγίας και της Φιλανδίας, οργανώνει εκδήλωση για την πρόσληψη Ελλήνων αποφοίτων πολυτεχνικών σχολών, (εκτός Αρχιτεκτόνων και πολιτικών μηχανικών) και επιστημόνων πληροφορικής (IT) που επιθυμούν να εργαστούν στις Σκανδιναβικές χώρες. Η εκδήλωση θα πραγματοποιηθεί την Τετάρτη 24 Απριλίου 2013 στο ξενοδοχείο Αμαλία ( Λεωφ. Αμαλίας 8-10 Σύνταγμα Αθήνα) από τις 10:00 μέχρι τις 17:00. Στην εκδήλωση θα παρευρεθούν σύμβουλοι EURES και εργοδότες από τις Σκανδιναβικές χώρες με σκοπό την ενημέρωση και την προώθηση κενών θέσεων εργασίας για ειδικότητες μηχανικών και πληροφορικής. Θα υπάρχει δυνατότητα συνεντεύξεων και προσωπικής επικοινωνίας των ενδιαφερόμενων με τους εργοδότες. Δείγμα θέσεων από την εταιρεία STATOIL, μιας από τις εταιρίες που θα συμμετέχουν, καθώς επίσης από τις χώρες Σουηδία και Δανία έχουν αναρτηθεί στο «EURES (ΕΡΓΑΣΙΑ ΣΤΗΝ ΕΥΡΩΠΗ)» του portal του ΟΑΕΔ. Για περισσότερες πληροφορίες μπορείτε να επικοινωνήσετε με τη Συντονίστρια του Δικτύου EURES Κατερίνα Φλάκα, e-mail: Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε. document.getElementById('cloak447b9d9f4df6369718eaa662cdf34bd4').innerHTML = ''; var prefix = 'ma' + 'il' + 'to'; var path = 'hr' + 'ef' + '='; var addy447b9d9f4df6369718eaa662cdf34bd4 = 'gr01ea29' + '@'; addy447b9d9f4df6369718eaa662cdf34bd4 = addy447b9d9f4df6369718eaa662cdf34bd4 + 'oaed' + '.' + 'gr'; var addy_text447b9d9f4df6369718eaa662cdf34bd4 = 'gr01ea29' + '@' + 'oaed' + '.' + 'gr';document.getElementById('cloak447b9d9f4df6369718eaa662cdf34bd4').innerHTML += ''+addy_text447b9d9f4df6369718eaa662cdf34bd4+''; και με τη Σύμβουλο EURES Eλένη Φουλιρά, e-mail: Αυτή η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου προστατεύεται από τους αυτοματισμούς αποστολέων ανεπιθύμητων μηνυμάτων. Χρειάζεται να ενεργοποιήσετε τη JavaScript για να μπορέσετε να τη δείτε. document.getElementById('cloakd86476545e8cf6e39c9cd9589de45eea').innerHTML = ''; var prefix = 'ma' + 'il' + 'to'; var path = 'hr' + 'ef' + '='; var addyd86476545e8cf6e39c9cd9589de45eea = 'gr01ea23' + '@'; addyd86476545e8cf6e39c9cd9589de45eea = addyd86476545e8cf6e39c9cd9589de45eea + 'oaed' + '.' + 'gr'; var addy_textd86476545e8cf6e39c9cd9589de45eea = 'gr01ea23' + '@' + 'oaed' + '.' + 'gr';document.getElementById('cloakd86476545e8cf6e39c9cd9589de45eea').innerHTML += ''+addy_textd86476545e8cf6e39c9cd9589de45eea+'';

Δώρο Πάσχα ΟΑΕΔ 2013 ποιοι δικαιούνται ποτε θα καταβληθεί Ποιες είναι οι αλλαγές που ισχύουν το 2013 για το δώρο Πάσχα από τον ΟΑΕΔ που δικαιούνται οι επιδοτούμενοι άνεργοι ?Συγκεκριμένα με εγκύκλιο που δημοσίευσε ο ΟΑΕΔ τον περασμένο Οκτώβριο τα κριτήρια για το δώρο Πάσχα από τον ΟΑΕΔ για το 2013 που πρέπει να πληρούν οι επιδοτούμενοι άνεργοι ώστε να λάβουν ολόκληρο το δώρο Πάσχα έχουν αλλάξει.Τι προβλέπετε για το δώρο Πάσχα ΟΑΕΔ 2013 ποιά είναι τα νέα κριτήρια: Λόγω των εορτών Πάσχα και Χριστουγέννων παρέχεται κάθε χρόνο στους επιδοτούμενους ανέργους οικονομική ενίσχυση ως εξής:Το δώρο Πάσχα είναι ίσο με το μισό του μηνιαίου ποσού του επιδόματος ανεργίας, εφόσον έχουν επιδοτηθεί για όλο το χρονικό διάστημα από 1ης Ιανουαρίου μέχρι 30 Απριλίου. Αν οι επιδοτούμενοι έχουν συμπληρώσει διάρκεια επιδότησης μικρότερη από αυτήν που καθορίζεται πιο πάνω, δικαιούνται οικονομική ενίσχυση ίση με τρία (3) ημερήσια επιδόματα ανεργίας για κάθε μήνα επιδότησης. Μέχρι πέρσι οι δικαιούχοι έπρεπε να είναι επιδοτούμενοι μέχρι τις 30 Μαρτίου για να λάβουν ολόκληρο το δώρο Πάσχα .Ολόκληρο το δώρο Πάσχα είναι 12.5 ημερήσια επιδόματα . Το δώρο Πάσχα απο τον ΟΑΕΔ χορηγείται κάθε χρόνο εως την Μεγάλη Τετάρτη.

Αλλαγή διοίκησης στον ΟΑΕΔ Την παραίτηση του διοικητή του Οργανισμού Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού ΟΑΕΔ, Ηλία Κικίλια, ζήτησε σήμερα, σύμφωνα με πληροφορίες, ο υπουργός Εργασίας Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας Γιάννης Βρούτσης. πηγη:ΑΠΕ

Τρία νέα προγράμματα του ΟΑΕΔ για ανέργους Σε λίγες ημέρες θα ανακοινωθούν τρία νέα προγράμματα απο τον ΟΑΕΔ οπου θα δίνουν επιδοτήσεις σε νέους ωστε να ανοίξουν νεες επιχειρήσεις ή να κάνουν μια νέα αρχή στον πρωτογενή τομέα . Τα νέα προγράμματα του ΟΑΕΔ θα απευθύνονται σε ανέργους ηλικίας 18-35 ετών, εγγεγραμμένους στα μητρώα ανέργων του ΟΑΕΔ. Το πρώτο πρόγραμμα του ΟΑΕΔ θα αφορά 1.600 ανέργους ώστε να δημιουργήσουν επιχείρηση μέσω χρηματοδότησης της τάξεως του 40-60%. Το ποσό της επιδότησης θα ξεκινά από 20000 ευρώ και μπορεί να ανέλθει έως τα 150.000 ευρώ Το δεύτερο πρόγραμμα του ΟΑΕΔ προώθηση καινοτομικής επιχειρηματικότητας νέων και συμβουλευτική καθοδήγηση επιχειρηματιών. Θα ωφεληθούν 7.000 άνεργοι προκειμένου να υλοποιήσουν τη δική τους καινοτόμα ιδέα. Το ποσοστό χρηματοδότησης θα είναι της τάξεως του 100%, με το ποσό της επιδότησης να μην υπερβαίνει τις 13000 ευρώ. Το τρίτο πρόγραμμα του ΟΑΕΔ : Επιστροφή στην ύπαιθρο. Θα υλοποιηθεί από τον ΟΑΕΔ και θα καλύψει άλλους 3000 άνεργους νέους, με σκοπό τη βελτίωση των δεξιοτήτων τους στον αγροτοδιατροφικό τομέα ή την παροχή υποστήριξης για ανάληψη επιχειρηματικής δραστηριότητας στον πρωτογενή τομέα. Στο πλαίσιο της κατάρτισης προβλέπεται εκπαιδευτικό επίδομα 5 ευρώ ανά ώρα, ενώ στη συμβουλευτική υποστήριξη υπάρχει επιδότηση της τάξεως των 3000 ευρώ. Το dikaiologitika.gr θα σας παρουσιάσει όλα τα νέα προγράμματα του ΟΑΕΔ όταν ανακοινωθούν απο τον οργανισμό

Θέσεις εργασίας ΟΑΕΔ 22-04-2013 Ο ΟΑΕΔ αναρτά καθημερινά τις θέσεις εργασίας που καταχωρούνται στις κατά τόπους Υπηρεσίες Απασχόλησης ( ΚΠΑ2) του Οργανισμού. Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ αφορούν όλες τις καταχωρήσεις απο εργοδότες για αναζήτηση προσωπικού σήμερα 22-04- 2013 . Μπορείτε να απευθυνθείτε στα κατά τόπους ΚΠΑ του ΟΑΕΔ ώστε να ενημερωθείτε για την συγκεκριμένη θέση που σας ενδιαφέρει. Απαραίτητη προϋπόθεση να κρατήσετε τον κωδικό της θέσης που σας ενδιαφέρει για να ενημερώσετε τον υπάλληλο του ΟΑΕΔ. Το αρχείο είναι από την αρμόδια υπηρεσία του ΟΑΕΔ και οι θέσεις εργασίας ανανεώνονται και καλύπτονται συνεχώς . ΠΡΟΣΟΧΗ οι θέσεις εργασίας μπορεί να είναι εικονικές, δηλαδή μπορεί ο εργοδότης να έχει επιλέξει εργαζόμενο για την θέση και να έχει καταχωρήσει την θέση για να λάβει προνόμια από τον ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας αφορούν εργοδότες οι οποίοι ψάχνουν μέσω του ΟΑΕΔ ανέργους για την κάλυψη θέσεων εργασίας στις επιχειρήσεις τους η επιλογή του προσωπικού για τις θέσεις εργασίας γίνετε ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ από τους εργοδότες. Πατήστε το παρακάτω σύνδεσμο ώστε να κατεβάσετε το αρχείο με τις θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ

ΟΑΕΔ 870150 εγγεγραμμένοι άνεργοι Στα 870.150 άτομα ανέρχονται οι εγγεγραμμένοι άνεργοι στα μητρώα του ΟΑΕΔ κατά το μήνα Μάρτιο. Από αυτά 372.115 είναι άνδρες (ποσοστό 42,76%) και 498.035 είναι γυναίκες (ποσοστό 57,24%). Ο αριθμός αυτός παρουσιάζει αύξηση κατά 1,74% σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα. Στην ηλικιακή ομάδα από 30-54 ετών αναλογεί το 63,43% των εγγεγραμμένων ανέργων, στην ηλικιακή ομάδα κάτω των 30 αναλογεί το 26,22% και στην ηλικιακή ομάδα άνω των 55 ετών αναλογεί το 10,35%. Στο εκπαιδευτικό επίπεδο δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης αναλογεί το 48,01% των εγγεγραμμένων ανέργων, στο εκπαιδευτικό επίπεδο υποχρεωτικής εκπαίδευσης (έως 3η Γυμνασίου) αναλογεί το 35,51%, στο εκπαιδευτικό επίπεδο τριτοβάθμιας εκπαίδευσης το 15,37% και στο εκπαιδευτικό επίπεδο χωρίς εκπαίδευση αναλογεί το 1,11%. Στους Έλληνες υπηκόους αναλογεί το 92,23% των εγγεγραμμένων ανέργων, στους υπηκόους τρίτων χωρών το 5,99% και στους υπηκόους της Ευρωπαϊκής Ένωσης το 1,78%. Ο αριθμός των επιδοτούμενων ανέργων ανέρχεται σε 245.174 άτομα και εμφανίζεται αυξημένος κατά 14.614 άτομα, ποσοστό 6,34% σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα Φεβρουάριο. Από το σύνολο των επιδοτούμενων ανέργων, το 55,08% είναι κοινοί επιδοτούμενοι, το 32,69% είναι εποχικοί τουριστικών επαγγελμάτων επιδοτούμενοι, το 9,18% είναι εποχικοί λοιποί επιδοτούμενοι (αγροτικά), το 2,71% είναι επιδοτούμενοι σε οικοδομοτεχνικά επαγγέλματα, το 0,26% είναι εκπαιδευτικοί επιδοτούμενοι και το 0,07% είναι λοιποί επιδοτούμενοι. Ακολουθεί το αναλυτικό στατιστικό δελτίο του ΟΑΕΔ για την κίνηση της αγοράς εργασίας το μήνα Μάρτιο του 2013. Α. ΕΓΓΕΓΡΑΜΜΕΝΟΙ ΣΤΟ ΜΗΤΡΩΟ ΤΟΥ ΟΑΕΔ Α.1 ΣΥΝΟΛΟ ΕΓΓΕΓΡΑΜΜΕΝΩΝ ΑΝΕΡΓΩΝ Το σύνολο των εγγεγραμμένων ανέργων[1] για το μήνα Μάρτιο 2013 ανήλθε σε 870.150 άτομα. Από αυτά 367.551 (ποσοστό 42,24%) είναι εγγεγραμμένα στο μητρώο του ΟΑΕΔ για χρονικό διάστημα ίσο ή και μεγαλύτερο των 12 μηνών, και 502.599 (ποσοστό 57,76%) είναι εγγεγραμμένα στο μητρώο ανέργων του ΟΑΕΔ για χρονικό διάστημα μικρότερο των 12 μηνών. Στην Περιφέρεια Αττικής αναλογεί το 35,99% των ανέργων που αναζητούν εργασία από το σύνολο της χώρας και στην Περιφέρεια της Κεντρικής Μακεδονίας αναλογεί το 18,70%. Από το σύνολο των εγγεγραμμένων ανέργων οι 372.115 είναι άνδρες (ποσοστό 42,76%) και οι 498.035 είναι γυναίκες (ποσοστό 57,24%). Στην ηλικιακή ομάδα από 30-54 ετών το σύνολο των εγγεγραμμένων ανέργων ανήλθε σε 551.963 άτομα (ποσοστό 63,43%), στην ηλικιακή ομάδα κάτω των 30 σε 228.134 άτομα (ποσοστό 26,22%) και στην ηλικιακή ομάδα άνω των 55 ετών σε 90.053 άτομα (ποσοστό 10,35%). Στο εκπαιδευτικό επίπεδο δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης το σύνολο των εγγεγραμμένων ανέργων ανήλθε σε 417.742 άτομα (ποσοστό 48,01%), στο εκπαιδευτικό επίπεδο υποχρεωτικής εκπαίδευσης (έως 3η Γυμνασίου) ανήλθε σε 309.032 άτομα (ποσοστό 35,51%), στο εκπαιδευτικό επίπεδο τριτοβάθμιας εκπαίδευσης ανήλθε σε 133.707 άτομα (ποσοστό 15,37%) και στο εκπαιδευτικό επίπεδο χωρίς εκπαίδευση σε 9.669 άτομα (ποσοστό 1,11%). Στους Έλληνες υπηκόους το σύνολο των εγγεγραμμένων ανέργων ανήλθε σε 802.526 άτομα (ποσοστό 92,23%), στους υπηκόους τρίτων χωρών ανήλθε σε 52.093 άτομα (ποσοστό 5,99%) και στους υπηκόους της Ευρωπαϊκής Ένωσης ανήλθε σε 15.531 άτομα (ποσοστό 1,78%). Σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα (Φεβρουάριο 2013) και τον αντίστοιχο μήνα του προηγούμενου έτους (Μάρτιο 2012) καταγράφηκαν: 4Αύξηση των εγγεγραμμένων ανέργων από τον προηγούμενο μήνα κατά 14.864 άτομα, με ποσοστιαία μεταβολή 1,74%, με τη μεγαλύτερη ποσοστιαία αύξηση μεταξύ των Περιφερειών να έχει καταγραφεί στην Περιφέρεια Δυτικής Ελλάδας (4,33%) και αύξηση κατά 84.947 άτομα με ποσοστιαία μεταβολή 10,82% από τον Μάρτιο του 2012. 4Αύξηση των μακροχρόνια ανέργων σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα κατά 9.990 άτομα, με ποσοστιαία μεταβολή 2,79%, με τη μεγαλύτερη ποσοστιαία αύξηση μεταξύ των Περιφερειών να έχει καταγραφεί στην Περιφέρεια Βορείου Αιγαίου (4,59%) και αύξηση κατά 47.634 άτομα με ποσοστιαία μεταβολή 14,89% από τον Μάρτιο του 2012. Το σύνολο των εγγεγραμμένων ατόμων που δήλωσαν ότι δεν αναζητούν εργασία για το μήνα Μάρτιο 2013 ανήλθε σε 201.120 άτομα, από τα οποία 47.278 είναι εγγεγραμμένα στο μητρώο του ΟΑΕΔ για χρονικό διάστημα ίσο ή και μεγαλύτερο των 12 μηνών και 153.842 εγγεγραμμένα για χρονικό διάστημα μικρότερο των 12 μηνών. Α.2 ΕΠΙΔΟΤΟΥΜΕΝΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ Το σύνολο των επιδοτούμενων ανέργων (αφορά τον αριθμό των δικαιούχων που πληρώθηκαν εντός του αντίστοιχου μήνα) κατά το μήνα Μάρτιο ανέρχεται σε 245.174 άτομα. Από αυτά 135.050 (ποσοστό 55,08%) είναι κοινοί επιδοτούμενοι, 80.141 (ποσοστό 32,69%) είναι εποχικοί τουριστικών επαγγελμάτων επιδοτούμενοι, 22.514 (ποσοστό 9,18%) είναι εποχικοί λοιποί επιδοτούμενοι (αγροτικά), 6.654 (ποσοστό 2,71%) είναι επιδοτούμενοι σε οικοδομοτεχνικά επαγγέλματα, 645 (ποσοστό 0,26%) είναι εκπαιδευτικοί επιδοτούμενοι και 170 (ποσοστό 0,07%) είναι λοιποί επιδοτούμενοι. Το σύνολο του αριθμού των δικαιούχων που πληρώθηκαν και στο τέλος του μήνα συνεχίζουν να έχουν δικαίωμα επιδότησης ανέρχεται σε 179.247 άτομα. Σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα (Φεβρουάριο 2013) και τον αντίστοιχο μήνα του προηγούμενου έτους (Μάρτιο 2012) καταγράφηκαν: 4Αύξηση του συνόλου των επιδοτούμενων ανέργων (κοινοί και λοιπές κατηγορίες επιδοτούμενοι και εποχικοί επιδοτούμενοι τουριστικών επαγγελμάτων) από τον προηγούμενο μήνα κατά 14.614 άτομα και μείωση κατά -57.157 άτομα από τον Μάρτιο του 2012. 4Αύξηση των κοινών και λοιπών κατηγοριών επιδοτούμενων ανέργων από τον προηγούμενο μήνα κατά 10.322 άτομα και μείωση κατά -54.831 άτομα από τον Μάρτιο του 2012. 4Αύξηση των εποχικών τουριστικών επαγγελμάτων επιδοτούμενων ανέργων από τον προηγούμενο μήνα κατά 4.292 άτομα και μείωση κατά -2.326 άτομα από τον Μάρτιο του 2012. 4Μείωση του αριθμού των δικαιούχων που πληρώθηκαν και στο τέλος του μήνα συνεχίζουν να έχουν δικαίωμα επιδότησης από τον προηγούμενο μήνα κατά -26.788 άτομα και μείωση κατά -58.749 άτομα από τον Μάρτιο του 2012. [1] Στον ορισμό του «εγγεγραμμένου ανέργου» συμπεριλαμβάνονται το σύνολο των επιδοτούμενων ανέργων καθώς και όσοι από τους εγγεγραμμένους μη επιδοτούμενους δηλώνουν ότι αναζητούν εργασία.

Επιδότηση ΟΑΕΔ για πρακτική άσκηση 2013 ΕΠΙΔΟΤΗΣΗ ΠΡΑΚΤΙΚΗΣ ΑΣΚΗΣΗΣ ΕΠΑΣ ΟΑΕΔ 2013 1. Η πράξη Πρακτική άσκηση των ΕΠΑΣ Μαθητείας του ΟΑΕΔ το 2013, έχει ενταχθεί στο Επιχειρησιακό Πρόγραμμα «ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΚΑΙ ΔΙΑ ΒΙΟΥ ΜΑΘΗΣΗ 2007-2013» στους Άξονες Προτεραιότητας 4, 5 και 6. 2. Υπεύθυνη Αρχή για τη διαχείριση και παρακολούθηση της υλοποίησης της πράξης είναι η Ειδική Υπηρεσία Διαχείρισης του Επιχειρησιακού Προγράμματος «ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΚΑΙ ΔΙΑ ΒΙΟΥ ΜΑΘΗΣΗ 2007-2013», του Υπουργείου Παιδείας, Θρησκευμάτων, Πολιτισμού και Αθλητισμού. 3. Δικαιούχος της πράξης, σύμφωνα με τα οριζόμενα στο Ν. 3614/2007 (267/Α), ορίζεται ο ΟΑΕΔ. 4. Ως διάρκεια υλοποίησης της πράξης ορίζεται το διάστημα από 01.01.2013 έως 31.12.2013. 5. Η επιδότηση της πρακτικής άσκησης μαθητών των ΕΠΑΣ Μαθητείας ΟΑΕΔ του Ν.3475/06, που θα απασχοληθούν στο Δημόσιο, σε φορείς του Δημοσίου Τομέα, σε Ο.Τ.Α, σε επιχειρήσεις Ο.Τ.Α., σε ιδιωτικές επιχειρήσεις ή εκμεταλλεύσεις, σε συνεταιρισμούς, σε σωματεία κ.λπ. το έτος 2013 ανέρχεται στο ποσό των 12€ ανά ημέρα για το 1ο τρίμηνο του 2013 και στο ποσό των 11€ ανά ημέρα για το 2ο, 3ο και 4ο τρίμηνο του 2013. Το ποσό της επιδότησης των 12€ ή 11€ από 01.04.2013, θα καταβάλλεται στους εργοδότες, που απασχολούν μαθητές, ή στους μαθητές για κάθε ημέρα πρακτικής άσκησης τετραήμερης, πενθήμερης ή εξαήμερης απασχόλησης. Η επιδότηση δεν θα καταβάλλεται για τις ημέρες της σπουδαστικής άδειας, κανονικής άδειας, ασθένειας, δώρων και λοιπών επιδομάτων διότι η αυτή καταβάλλετε μόνο για τις ημέρες πραγματοποίησης πρακτικής άσκησης, βάση της ισχύουσας νομοθεσίας. Στις ως άνω περιπτώσεις, οι εργοδότες υποχρεούνται να καταβάλλουν εξολοκλήρου το προβλεπόμενο ημερομίσθιο στους μαθητές. Ο προβλεπόμενος για επιδότηση αριθμός μαθητών ανέρχεται σε 12.000 για το χρονικό διάστημα από 01.01.2013 μέχρι 31.12.2013. Η δαπάνη που θα προκληθεί αναλύεται ενδεικτικά ως εξής: Α΄ και Β΄ ΤΑΞΗ (1ο τρίμηνο 2013) 12.000 μαθητές Χ 12€/ημέρα = 144.000,00€/ημέρα Χ 4 ημέρες/εβδομάδα=576.000,00€/εβδομάδα Χ 4 εβδομάδες /μήνα=2.304.000,00€/μήνα Χ 3 μήνες =6.912.000,00€/ τρίμηνο (Ιανουάριος, Φεβρουάριος, Μάρτιος 2013) Α΄ ΤΑΞΗ (2ο - 3ο - 4ο τρίμηνο 2013) 6.000 μαθητές Χ 11€/ημέρα = 66.000,00€/ημέρα Χ 4 ημέρες/εβδομάδα=264.000,00€/εβδομάδα Χ 4 εβδομάδες /μήνα=1.056.000,00€/μήνα Χ 9 μήνες =9.504.000,00€/9μηνο (Απρίλιος έως Δεκέμβριος 2013) Β΄ ΤΑΞΗ (2ο τρίμηνο 2013) 6.000 μαθητές Χ 11€/ημέρα = 66.000,00€/ημέρα Χ 4 ημέρες/εβδομάδα=264.000,00€/εβδομάδα Χ 4 εβδομάδες /μήνα=1.056.000,00€/μήνα Χ 3 μήνες =3.168.000,00€/3μηνο (Απρίλιος έως Ιούνιος 2013) Α΄ ΤΑΞΗ (νέοι μαθητές 4ο τρίμηνο) 6.000 μαθητές Χ 11€/ημέρα = 66.000,00€/ημέρα Χ 4 ημέρες/εβδομάδα=264.000,00€/εβδομάδα Χ 4 εβδομάδες /μήνα=1.056.000,00€/μήνα Χ 3 μήνες =3.168.000,00€/3μηνο (Οκτώβριος έως Δεκέμβριος 2013) ΣΥΝΟΛΙΚΟ ΠΟΣΟ: 22.752.000,00€ Το συνολικό ποσό, δηλαδή ποσό 22.752.000€ που θα προκύψει από την επιδότηση της πρακτικής άσκησης συγχρηματοδοτείται από την Ευρωπαϊκή Ένωση, στο πλαίσιο του Επιχειρησιακού Προγράμματος «ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΚΑΙ ΔΙΑ ΒΙΟΥ ΜΑΘΗΣΗ 2007-2013». (Προγραμματική περίοδος 2007 – 2013), κατά 99,5% στον άξονα 4, 76,8% στον άξονα 5 και 99,28% στον άξονα 6. Το υπόλοιπο ποσό αφορά σε εθνική συμμετοχή και θα καλυφθεί από τον εγκεκριμένο προϋπολογισμό του ΟΑΕΔ του έτους 2013 και θα βαρύνει τον Κ.Ο545. Η ανωτέρω συγχρηματοδότηση προκύπτει από τις με αριθμ. 11730/12-8-2010, 11731/12-8-2010 και 11732/ 12-8-2010 αποφάσεις της Ειδικής Γραμματέας ΥΠΔΒΜΘ, σχετικά με ένταξη της πράξης Πρακτική άσκηση των ΕΠΑΣ Μαθητείας του ΟΑΕΔ – ΑΠ 4, ΑΠ 5 και ΑΠ 6 στο Επιχειρησιακό Πρόγραμμα ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΚΑΙ ΔΙΑ ΒΙΟΥ ΜΑΘΗΣΗ 2007-2013». ΣΤΟΧΟΣ ΤΗΣ ΠΡΑΞΗΣ-ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΟΙ Στόχος της πράξης είναι η εξασφάλιση, μέσω της παράλληλης επαγγελματικής κατάρτισης στο σχολείο και τον πραγματικό χώρο εργασίας, της κατά το μέγιστο δυνατό ανάπτυξης επαγγελματικών δεξιοτήτων και εργασιακής εμπειρίας. Ωφελούμενοι της πράξης είναι το σύνολο των μαθητών των ΕΠΑΣ Μαθητείας του ΟΑΕΔ που φοιτούν στις εν λόγω Σχολές κατά το χρονικό διάστημα 1.01.2013 έως και 31.12.2013. ΜΗΤΡΩΑ ΕΡΓΟΔΟΤΩΝ-ΕΥΡΕΣΗ ΘΕΣΕΩΝ ΠΡΑΚΤΙΚΗΣ ΑΣΚΗΣΗΣ α) Στις ΕΠΑΣ Μαθητείας τηρείται Μητρώο εργοδοτών Ιδιωτικού Τομέα, το οποίο εμπλουτίζεται και επικαιρο-ποιείται σε συνεχή βάση, με ευθύνη των υπευθύνων εκπαιδευτικών για πρακτική άσκηση και για το οποίο ενημερώνεται η Διεύθυνση Εκπαίδευσης ΟΑΕΔ. β) Όλες οι επιχειρήσεις των οποίων η δραστηριότητα συνάδει με τις ειδικότητες και τα προγράμματα σπουδών των ΕΠΑ.Σ. είναι δυνατόν να ενταχθούν στο ως άνω Μητρώο. ΟΡΟΙ ΥΛΟΠΟΙΗΣΗΣ ΠΡΑΚΤΙΚΗΣ ΑΣΚΗΣΗΣ ΕΠΑΣ ΟΑΕΔ 5.1. Η πρακτική άσκηση των μαθητών των ΕΠΑΣ Μαθητείας πραγματοποιείται σε επιχειρήσεις του Δημοσίου ή ιδιωτικού τομέα, σε αντίστοιχες εργασίες με την ειδικότητά τους, βάσει προγράμματος και είναι 4 ημερολογιακά εξάμηνα. Τα εξάμηνα αυτά καλούνται Εξάμηνα Πρακτικής Άσκησης και διακρίνονται σε 1ο, 2ο 3ο και 4ο. Η ημερομηνία λήξης του τελευταίου εξαμήνου πρακτικής άσκησης ταυτίζεται με την ημερομηνία λήξης του διδακτικού έτους. Η ημερήσια απασχόληση όλων των πρακτικά ασκούμενων ορίζεται στις έξι (6) ώρες. 5.2. Υποχρεώσεις εργοδοτών Η επιχείρηση που απασχολεί μαθητές υποχρεούται: α) Να υπογράφει το Συμφωνητικό Μαθητείας β) Να εφαρμόζει το ειδικό πρόγραμμα πρακτικής άσκησης των μαθητών γ) Να διαθέτει, για την απαιτούμενη από το πρόγραμμα χρονική διάρκεια, το απαραίτητο προσωπικό και τις κατάλληλες εγκαταστάσεις για την εφαρμογή του προγράμματος άσκησης. δ) Να δέχεται το εποπτικό προσωπικό των ΕΠΑΣ Μαθητείας για τον έλεγχο της εφαρμογής του προγράμματος και να συνεργάζεται με αυτό, για τη βελτίωση της πρακτικής άσκησης, καθώς και για την αξιολόγηση της απόδοσης των πρακτικά ασκουμένων σε αυτή μαθητών. ε) Να τηρεί τους αυστηρότερους όρους ασφάλειας και προστασίας των μαθητών, που προβλέπονται από τις κείμενες διατάξεις, για την ασφάλεια των εργαζομένων, χωρίς να απαιτείται η έκδοση βιβλιαρίου ανηλίκων του Ν. 1837/89. στ) Να ακυρώσει το Συμφωνητικό Μαθητείας, αν ο μαθητής διακόψει τη φοίτησή του στην ΕΠΑΣ Μαθητείας, ή δεν είναι συνεπής προς τις υποχρεώσεις του. 5.3 Υποχρεώσεις μαθητών Οι μαθητές είναι υποχρεωμένοι να παρακολουθούν τα προγράμματα πρακτικής άσκησης, καθόσον μαθητής, που συστηματικά και αδικαιολόγητα απουσιάζει από την πρακτική του άσκηση και εφόσον οι απουσίες του υπερβαίνουν το 1/6 των εργασίμων ημερών του εξαμήνου Μαθητείας, χάνει την ιδιότητα του μαθητή των ΕΠΑΣ Μαθητείας, με απόφαση του Διοικητή και μετά από εισήγηση του Συλλόγου Διδασκόντων. Μαθητής, ο οποίος έχε τοποθετηθεί σε εργασία από τη Διεύθυνση Εκπαίδευσης, ή από την ΕΠΑΣ Μαθητείας και στη συνέχεια, με υπαιτιότητά του και χωρίς τη συναίνεση της ΕΠΑΣ Μαθητείας χάσει αυτή τη θέση, δεν έχει δικαίωμα απαίτησης επανατοποθέτησης, αλλά είναι υποχρεωμένος να αναζητήσει μόνος του εργασία. 5.4 Συμφωνητικό Μαθητείας Ο μαθητής ή ο κηδεμόνας του, (σε περίπτωση που είναι ανήλικος), υπογράφει με τον εργοδότη ή τον εκ-πρόσωπό του, αμέσως μόλις προσληφθεί, Συμφωνητικό Μαθητείας σε έντυπο, που χορηγείται από την ΕΠΑ.Σ Μαθητείας και το οποίο επικυρώνεται υπογραφόμενο από το Διευθυντή της ΕΠΑΣ. Ο τύπος και το περιεχόμενο του Συμφωνητικού Μαθητείας καθορίζονται με απόφαση του Διοικητή του ΟΑΕΔ και σε αυτό αναφέρεται κυρίως ο χρόνος έναρξης και λήξης της πρακτικής εξάσκησης του μαθητή και οι υποχρεώσεις της επιχείρησης, που απορρέουν από την εφαρμογή του προγράμματος Μαθητείας. Το συμφωνητικό αυτό συντάσσεται σε τρία αντίγραφα και λαμβάνουν από ένα οι κατωτέρω: α) ο μαθητής ή ο γονέας ή ο κηδεμόνας β) ο εργοδότης γ) η ΕΠΑ.Σ Μαθητείας 5.5 Παρακολούθηση Εφαρμογής Προγράμματος Πρακτικής Άσκησης Την εποπτεία, για την εφαρμογή του προγράμματος πρακτικής άσκησης στους τόπους εργασίας των μαθητών ασκεί ο ΟΑΕΔ με τους εκπαιδευτικούς των ΕΠΑΣ Μαθητείας. Την ευθύνη του συντονισμού, για την εφαρμογή της εποπτείας στο πρόγραμμα πρακτικής άσκησης, έχει ο Διευθυντής της ΕΠΑΣ Μαθητείας, σύμφωνα με τις εκάστοτε ισχύουσες Αποφάσεις της Διοίκησης του ΟΑΕΔ. Έργο των εκπαιδευτικών στην προκείμενη περίπτωση είναι: α) Να παρακολουθούν την ακριβή εφαρμογή των προγραμμάτων πρακτικής άσκησης στις επιχειρήσεις, στις οποίες είναι τοποθετημένοι μαθητές των ΕΠΑΣ Μαθητείας και να υποβάλλουν σχετικές εκθέσεις. β) Να επιλαμβάνονται, προκειμένου να επιλυθούν οι τυχόν διαφορές μεταξύ μαθητών και εργοδοτών. γ) Να συνεργάζονται με τους εποπτεύοντες τους μαθητές σε κάθε επιχείρηση, αλλά και με τη Διεύθυνση της ΕΠΑΣ Μαθητείας, προκειμένου να εξασφαλιστούν οι καλύτερες δυνατές προϋποθέσεις πρακτικής και θεωρητικής κατάρτισης. Τα συμπεράσματα από τους επιτόπιους ελέγχους στους χώρους εργασίας αποτυπώνονται κάθε μήνα σε επί μέρους εκθέσεις των εκπαιδευτικών και αποστέλλονται στη Διεύθυνση Εκπαίδευσης του ΟΑΕΔ. Για τη διενέργεια των ως άνω ελέγχων προκαλείται δαπάνη η οποία δεν μπορεί να εκτιμηθεί εκ των προτέρων, καθόσον εξαρτάται από πραγματικά γεγονότα (αριθμός πραγματοποιούμενων ελέγχων κλπ), έχουν δε εγγραφεί οι απαιτούμενες πιστώσεις στον προϋπολογισμό του ΟΑΕΔ έτους 2013, ενώ για τα επόμενα οικονομικά έτη θα ληφθεί μέριμνα για την εγγραφή των αντίστοιχων πιστώσεων στον εν λόγω προϋπολογισμό. Η δαπάνη από τη διενέργεια των ελέγχων δεν αποτελεί επιλέξιμη δαπάνη του προγράμματος και θα βαρύνει τον προϋπολογισμό του ΟΑΕΔ. 5.6 Τα ανωτέρω προβλέπονται αναλυτικά στην με αριθμ. 40087/6.12.2007 (ΦΕΚ 2376 Β κοινή απόφαση των Υπουργών Εθνικής Παιδείας και Θρησκευμάτων και Απασχόλησης και Κοινωνικής Προστασίας με θέμα «Κανονισμός Λειτουργίας των Επαγγελματικών Σχολών Μαθητείας (ΕΠΑ.Σ) του ΟΑΕΔ του ν.3475/2006. ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ ΧΟΡΗΓΗΣΗΣ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗΣ ΠΡΑΚΤΙΚΗΣ ΑΣΚΗΣΗΣ ΕΠΑΣ ΟΑΕΔ 2013 6.1 Όταν η επιδότηση καταβάλλεται στους εργοδότες Οι εργοδότες, που δικαιούνται επιδότηση, αποστέλλουν στις αντίστοιχες ΕΠΑ.Σ, όπου φοιτούν οι μαθητές, σχετικό έγγραφο με αναλυτικό μηνιαίο δελτίο παρουσίας, που περιλαμβάνει το ονοματεπώνυμο των απασχολούμενων μαθητών, την ειδικότητά τους, τις ημέρες απασχόλησής τους, το ποσό που αντιστοιχεί για την επιδότηση από τον ΟΑΕΔ και στήλη όπου υπογράφουν οι μαθητές, συνοδευόμενο από υπεύθυνη δήλωση του εργοδότη όπου αναφέρεται ότι έχουν καταβληθεί, οι ασφαλιστικές εισφορές για τους μαθητές ή οι Αναλυτικές Περιοδικές Δηλώσεις (ΑΠΔ) του τριμήνου πληρωμής. Η ως άνω κατάσταση πρωτοκολλείται στη Γραμματεία κάθε Σχολής και θεωρείται από το Διευθυντή της ΕΠΑ.Σ Μαθητείας. Τα σχετικά δικαιολογητικά και οι πρωτότυπες καταστάσεις με το ακριβές ποσό μετά τον έλεγχο των ΑΠΔ-ΙΚΑ για τους μαθητές, υποβάλλονται στην οικεία Περιφερειακή Διεύθυνση με διαβιβαστικό έγγραφο, στο οποίο υπάρχει η υπογραφή του Διευθυντή της ΕΠΑ.Σ και η σφραγίδα του Σχολείου, προκειμένου να γίνει ο έλεγχος και να δοθεί η τελική έγκριση. Η καταβολή της επιδότησης στους εργοδότες γίνεται από την ΕΠΑ.Σ Μαθητείας και υπεύθυνος για την καταβολή είναι ο Διευθυντής του Σχολείου. Προκειμένου ο εργοδότης (Ιδιωτικού και Δημοσίου Τομέα), να εισπράξει την επιδότηση, θα πρέπει να εκδώσει αθεώρητο τιμολόγιο επιχορηγήσεων (Άρθρο 12 του Κ.Β.Σ.) Ειδικά στην περίπτωση που ο εργοδότης είναι δημόσιος φορέας (π.χ. ΓΕΣ, ΓΕΑ, ΓΕΝ) και αδυνατεί να εκδώσει το εν λόγω παραστατικό, προκειμένου να λάβει την επιδότηση, δύναται να προσκομίσει αντίστοιχο παραστατικό, σύμφωνα με την κείμενη νομοθεσία του φορέα. Ο εργοδότης, ο οποίος έχει συμφωνήσει με το σχολείο ότι θα λαμβάνει αυτός την επιδότηση, οφείλει στο τέλος κάθε μήνα να καταβάλει το σύνολο της αμοιβής στο μαθητή που αντιστοιχεί στα πραγματοποιηθέντα ημερομίσθιά του. Η καταβολή της επιδότησης θα αποδεικνύεται από τον τραπεζικό λογαριασμό του μαθητή. Η επιδότηση καταβάλλεται στους εργοδότες εντός του εξαμήνου σε δύο δόσεις ανά τρίμηνο δεδουλευμένα. Το ποσό της επιδότησης (των 12€ ή 11€ κατά περίπτωση όπως αναφέρεται ανωτέρω) καταβάλλεται εξ’ ολοκλήρου στο μαθητή από τον εργοδότη για κάθε ημέρα πρακτικής άσκησης και αποτελεί μέρος της ημερήσιας αμοιβής, που υποχρεούται να καταβάλλει ο εργοδότης για τον πρακτικά ασκούμενο (σύμφωνα με τα προβλεπόμενα στην παρούσα). Σε περίπτωση, που ο εργοδότης δεν τηρεί μία από τις υποχρεώσεις, οι οποίες προβλέπονται από τις διατάξεις της κείμενης νομοθεσίας, υποχρεούται να επιστρέψει την επιδότηση, που πήρε μέχρι την ημέρα της εξακρίβωσης της μη τήρησης αυτής, επιφυλασσόμενης κάθε τυχόν άλλης νόμιμης κύρωσης. 6.2 Όταν η επιδότηση καταβάλλεται στο μαθητή Οι φορείς, που απασχολούν για την πρακτική τους άσκηση μαθητές, οι οποίοι δικαιούνται επιδότησης, αποστέλλουν στις αντίστοιχες ΕΠΑ.Σ, όπου φοιτούν οι μαθητές, επικυρωμένο μηνιαίο δελτίο παρουσίας και πλήρους απασχόλησης των μαθητών στην επιχείρηση, που τους προσκομίζουν οι μαθητές, σαν φύλλα εντύπου ή σαν φυλλάδια, το οποίο αποτελεί το ατομικό βιβλίο παρουσίας των μαθητών, καθ’ όλη την διάρκεια του έτους. Τα ως άνω φύλλα, τα οποία πρωτοκολλούνται στη Γραμματεία της Σχολής, θα πρέπει να αποστέλλονται στις ΕΠΑ.Σ το αργότερο εντός 10ημέρου από τη λήξη κάθε μήνα. Στη συνέχεια οι ΕΠΑ.Σ με βάση τα δελτία παρουσίας – απασχόλησης, που λαμβάνουν από τους φορείς, συντάσσουν μηνιαίες καταστάσεις ημερών εργασίας των πρακτικά ασκουμένων μαθητών με το ποσό της επιδότησης που δικαιούνται. Οι ως άνω καταστάσεις αποστέλλονται στην οικεία Περιφερειακή Διεύθυνση του ΟΑΕΔ για έγκριση και στη συνέχεια οι διαχειριστές των ΕΠΑ.Σ προβαίνουν στην πίστωση των, κατά περίπτωση, ποσών στους ατομικούς τραπεζικούς λογαριασμούς των μαθητών. Η επιδότηση στους μαθητές καταβάλλεται μετά το πέρας κάθε μήνα και εφόσον έχουν υποβληθεί τα δελτία παρουσίας, και έχει πιστοποιηθεί ότι έχουν καταβληθεί οι ασφαλιστικές εισφορές των μαθητών. Και στην ως άνω περίπτωση καταβολής της επιδότησης στον μαθητή ο Διευθυντής της ΕΠΑ.Σ είναι υπεύθυνος της καταβολής. Ο Διευθυντής της ΕΠΑ.Σ Μαθητείας, προκειμένου να καταβάλει την επιδότηση στους μαθητές, θα πρέπει να ελέγχει με ευθύνη των διαχειριστών, τις ΑΠΔ των επιχειρήσεων που έχουν υποβληθεί στο ΙΚΑ. 6.3 Και στις δύο περιπτώσεις καταβολής της επιδότησης, όταν ο εργοδότης είναι Δημόσιος φορέας και απασχολεί πάνω από 30 μαθητές, προκειμένου να τύχει επιδότησης, υποβάλλει κάθε μήνα μία συγκεντρωτική κατάσταση με το ονοματεπώνυμο των μαθητών, την ειδικότητα, τις ημέρες εργασίας του μήνα, το ημερήσιο επίδομα, το συνολικό ποσό της επιδότησης και στήλη με υπογραφή του μαθητή. 6.4 Όταν γίνει η κατάθεση των χρημάτων στην τράπεζα επ’ ονόματι των δικαιούχων φορέων, το γραμμάτιο είσπραξης, που θα εκδώσει η Τράπεζα διατηρείται στο Σχολείο ως εξοφλητικός τίτλος. 6.5 Ως προθεσμία καταβολής της επιδότησης και στις δύο ως άνω περιπτώσεις ορίζονται οι τρεις (3) μήνες από το τέλος του κάθε τριμήνου, με την προϋπόθεση, ότι ως τρίμηνα νοούνται οι μήνες Ιαν – Φεβρ – Μαρτ (1ο τρίμηνο), Απρ – Μάι – Ιουν (2ο τρίμηνο), Ιουλ – Αυγ – Σεπτ. (3ο τρίμηνο) και Οκτ – Νοεμ – Δεκ (4ο τρίμηνο). 6.6 Διευκρινίζεται, ότι από το ως άνω χρονικό διάστημα (των 3μηνών) οι δύο (2) μήνες θα αφορούν αυστηρά και αποκλειστικά στη συγκέντρωση των δικαιολογητικών από πλευράς των ΕΠΑ.Σ Μαθητείας και ο ένας (1) μήνας θα αφορά στη διαδικασία ελέγχου και τελικής έγκρισης από πλευράς Περιφερειακής Διεύθυνσης. (Σημειώνουμε, ότι ο ένας μήνας θα υπολογίζεται βάσει αριθμού πρωτοκόλλου της Περιφερειακής Διεύθυνσης). Εάν παρέλθει το τρίμηνο και δεν έχει εισπραχθεί από τους ως άνω δικαιούχους, (εργοδότη ή μαθητή), η επιδότηση, οι περιπτώσεις εκπρόθεσμης καταβολής των ποσών της επιδότησης θα εγκρίνονται κατ’ εξαίρεση με Απόφαση του Διοικητή του ΟΑΕΔ, μετά από αιτιολογημένη πρόταση των Διευθυντών των ΕΠΑ.Σ. 6.7 Στις περιπτώσεις καταβολής της επιδότησης απευθείας στους μαθητές δύναται να λαμβάνεται μέριμνα από το Διευθυντή της ΕΠΑ.Σ ώστε τα αναλογούντα ποσά να καταβάλλονται στους μαθητές κάθε μήνα και εφόσον έχουν συγκεντρωθεί και ελεγχθεί προαπαιτούμενα τα δικαιολογητικά. Η εν λόγω οδηγία παρέχεται, προκειμένου οι μαθητές να λαμβάνουν το συντομότερο δυνατόν το σύνολο των δεδουλευμένων τους. ΕΛΕΓΧΟΣ –ΔΗΜΟΣΙΟΝΟΜΙΚΕΣ ΔΙΟΡΘΩΣΕΙΣ Προκειμένου να διασφαλιστεί η αποτελεσματικότητα και η ορθή εφαρμογή της πράξης, τα αρμόδια όργανα σύμφωνα με το θεσμικό πλαίσιο που διέπει το ΕΣΠΑ, λαμβάνουν τα αναγκαία μέτρα με σκοπό: α. Τη χρηστή και αποτελεσματική διαχείριση των Πόρων. β. Την τήρηση των εθνικών και κοινοτικών διατάξεων. γ. Την ορθή υλοποίηση του φυσικού αντικειμένου, σύμφωνα με την απόφαση ένταξης της πράξης. δ. Την επιλεξιμότητα των δαπανών των δράσεων και την αιτιολόγησή τους. ε. Την πρόληψη ή την διαπίστωση τυχόν παραβάσεων και την επιβολή κυρώσεων. στ. Την ανάκτηση τυχόν αχρεωστήτως καταβληθέντων ποσών μετά τη διαπίστωση σχετικής παράβασης. ζ. Την εξασφάλιση επαρκούς διαδρομής ελέγχου. Για τα ζητήματα επαληθεύσεων, ελέγχου, δημοσιονομικών διορθώσεων εφαρμόζονται οι διατάξεις της με αριθμ. 14053/ΕΥΣ 1749/08 (ΦΕΚ 540 Β/27-3-2008) Απόφασης «Υπουργική απόφαση συστήματος διαχείρισης», όπως εκάστοτε ισχύει. ΤΗΡΗΣΗ ΟΡΩΝ ΠΛΗΡΟΦΟΡΗΣΗΣ ΚΑΙ ΔΗΜΟΣΙΟΤΗΤΑΣ 1. Σε κάθε περίπτωση δημοσιοποίησης/δημοσίευσης των πράξεων, εκ μέρους του ΟΑΕΔ, γίνεται μνεία για τη συμμετοχή στη χρηματοδότηση της Ευρωπαϊκής Ένωσης και ειδικότερα του Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Ταμείου και του Ελληνικού Δημοσίου και ειδικότερα του Υπουργείου Παιδείας και Θρησκευμάτων, Πολιτισμού και Αθλητισμού στο πλαίσιο του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Εκπαίδευση και Δια βίου Μάθηση 2007-2013». 2. Όλοι οι φορείς της πράξης αποτελούν ουσιαστικούς συντελεστές διάχυσης της πληροφορίας στους/ στις ωφελούμενους/ες και, υπό την έννοια αυτή, χρησιμοποιούν, ορθολογικά, κάθε πρόσφορο μέσο που θα συμβάλλει στη διαφάνεια και στην απόκτηση χρηστικής πληροφορίας από τον πληθυσμό στόχο. 3. Όλοι οι εμπλεκόμενοι φορείς είναι υποχρεωμένοι να τηρούν και να καταθέτουν στοιχεία φυσικού αντικειμένου βάσει του Παραρτήματος ΧΧΙΙΙ σύμφωνα με τα αναγραφόμενα στον Κανονισμό (ΕΚ) 1828/2006 της Επιτροπής της 8ης Δεκεμβρίου 2006, βάσει των οδηγιών της Ειδικής Υπηρεσίας και τις απαιτήσεις των πράξεων. Όλοι οι φορείς υποχρεούνται να τηρούν αρχείο των δράσεων δημοσιότητας που υλοποιούν, ως προς το φυσικό και το οικονομικό τους αντικείμενο. Σε κάθε περίπτωση, ο Δικαιούχος σε συνεργασία με τη Διαχειριστική Αρχή του Ε.Π «Εκπαίδευση και Δια βίου Μάθηση» επιμελείται τρόπους κωδικοποίησης της δημοσιοποίησης των ωφελουμένων, όπου και εάν αυτό απαιτείται, ώστε να τηρείται πάντα η διάταξη περί μη δημοσιοποίησης των ονομάτων των ωφελουμένων από δράσεις που συγχρηματοδοτούνται από το ΕΚΤ. Ο Δικαιούχος υποχρεούται στην τήρηση των απαιτήσεων των Κανόνων Πληροφόρησης και Δημοσιότητας.

ΟΑΕΔ 74 προγράμματα απο το 2010 εως σήμερα Σύμφωνα με τα στοιχεία του ΟΑΕΔ , από τις αρχές του 2010 έως σήμερα, ο οργανισμός έχει ενεργοποιήσει και υλοποιεί 74 επιμέρους δράσεις ενεργητικών πολιτικών απασχόλησης και επαγγελματικής εκπαίδευσης, προϋπολογισμού 3,9 δισ. ευρώ, με μέγιστο αριθμό ωφελουμένων 1.471.774 ανέργων και εργαζομένων, και ιδιαίτερα εργαζομένων σε επισφαλείς θέσεις εργασίας. Μέσω των δράσεων αυτών, σημειώνεται, μέχρι σήμερα έχουν ωφεληθεί ή συνεχίζουν να ωφελούνται 1.298.006 δικαιούχοι, γεγονός που συνεπάγεται ότι η συνολική απορροφητικότητα των δράσεων αυτών έχει προσεγγίσει μέχρι σήμερα το 88,2% του συνόλου των διαθέσιμων θέσεων. Μέχρι σήμερα, σύμφωνα πάντα με τα στοιχεία του ΟΑΕΔ, τα εφαρμοζόμενα προγράμματα έχουν συνεισφέρει: - στη διατήρηση 350.517 επισφαλών θέσεων εργασίας στον ιδιωτικό τομέα, - την ένταξη 275.375 ανέργων σε θέσεις εργασίας ή σε νέες ευκαιρίες επιχειρηματικότητας μικρής κλίμακας, - την επαγγελματική εκπαίδευση 630.335 εργαζομένων και τέλος, - την τεχνική εκπαίδευση 41.779 νέων σπουδαστών στις λοιπές εκπαιδευτικές δομές του Οργανισμού. Εκτιμάται ότι με τις δράσεις αυτές έχει επιτευχθεί μια ανάσχεση/συγκράτηση του ρυθμού αύξησης της ανεργίας τουλάχιστον κατά 5% - 7%. Ως προς την απορρόφηση κοινοτικών πόρων (ΕΣΠΑ), η διοίκηση του ΟΑΕΔ παρέθεσε στοιχεία σύμφωνα με τα οποία οι δείκτες απορροφητικότητας του ΟΑΕΔ ευρίσκονται στο επίπεδο του 60% των νομικών δεσμεύσεων.

Δράσεις για την ανεργία απο το δίκτυο ανέργων στην Θεσσαλονίκη Δράσεις ενάντια στην ανεργία και την εργασιακή επισφάλεια οργανώνει το νεοσύστατο Δίκτυο Ανέργων και Επισφαλώς Εργαζομένων της Θεσσαλονίκης ,το Σάββατο 20 Απριλίου, και καλεί ανέργους και εργαζόμενους να τις πλαισιώσουν. Από τις 10 το πρωί μέλη του Δικτύου θα μοιράζουν ενημερωτικό υλικό στον πεζόδρομο της Αγίας Σοφίας και στη 1μ.μ. Θα ξεκινήσει πορεία στους κεντρικούς δρόμους της πόλης. Οι διαδηλωτές θα επιστρέψουν στον πεζόδρομο της Αγίας Σοφίας και εκεί, στις 3μ.μ., θα προσφερθεί φαγητό από την "Κουζίνα Αλληλεγγύης" που θα λειτουργήσει. Παράλληλα θα γίνει συνέλευση ανέργων και επισφαλώς εργαζομένων και θα ακολουθήσει καλλιτεχνικό πρόγραμμα με μουσική από μπάντες δρόμου. Εκπρόσωποι του Δικτύου έδωσαν συνέντευξη Τύπου στο κτήριο του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου και παρουσίασαν την εικόνα για την απασχόληση και την ανεργία στη Θεσσαλονίκη. Σύμφωνα με την ΕΛΣΤΑΤ η ανεργία στο πολεοδομικό συγκρότημα του Δήμου Θεσσαλονίκης στο τέλος του 2012 ήταν 30,5%. Ο πληθυσμός της πόλης είναι 793.000 και άνεργοι ανέρχονται σε 125.000, περισσότεροι κατά 22.700 σε σχέση με το 2011, πράγμα που σημαίνει ότι κάθε μήνα το 2012 έχαναν τη δουλειά τους 1.891 άτομα. Σε βιομηχανίες και άλλες επιχειρήσεις της Θεσσαλονίκης γίνονται συνεχώς απολύσεις και αλλαγές των ατομικών συμβάσεων εργασίας με μείωση αποδοχών μέχρι και 30%. Σε ότι αφορά την εργασιακή επισφάλεια επισήμαναν ότι αυτή εξαπλώνεται διαρκώς και ανέφεραν ενδεικτικά το συμπέρασμα έρευνας του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας ότι από το 2010 μέχρι το 2012 η αύξηση των ευέλικτων μορφών απασχόλησης έφτασε το 1200% και το 2012 ο ένας το 50% των εργαζομένων είναι με ελαστική μορφή απασχόλησης ή καθεστώς μερικής απασχόλησης. Τεράστια είναι τα ποσοστά της "μαύρης" και ανασφάλιστης εργασίας. Οπως είπαν, το Δίκτυο είναι μια προσπάθεια οργάνωσης αυτών που δεν έχουν που "δεν έχουν φωνή", των απασχολούμενων στα προγράμματα του ΟΑΕΔ, των εργαζομένων σε Μη Κυβερνητικές Οργανώσεις, των μισθωτών των 400 και 500 ευρώ, όσων απασχολούνται με ατομικές συμβάσεις και των ανέργων. πηγη:ΑΠΕ

Θέσεις εργασίας ΟΑΕΔ 18-04-2013 Ο ΟΑΕΔ αναρτά καθημερινά τις θέσεις εργασίας που καταχωρούνται στις κατά τόπους Υπηρεσίες Απασχόλησης ( ΚΠΑ2) του Οργανισμού. Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ αφορούν όλες τις καταχωρήσεις απο εργοδότες για αναζήτηση προσωπικού σήμερα 18-04- 2013 . Μπορείτε να απευθυνθείτε στα κατά τόπους ΚΠΑ του ΟΑΕΔ ώστε να ενημερωθείτε για την συγκεκριμένη θέση που σας ενδιαφέρει. Απαραίτητη προϋπόθεση να κρατήσετε τον κωδικό της θέσης που σας ενδιαφέρει για να ενημερώσετε τον υπάλληλο του ΟΑΕΔ. Το αρχείο είναι από την αρμόδια υπηρεσία του ΟΑΕΔ και οι θέσεις εργασίας ανανεώνονται και καλύπτονται συνεχώς . ΠΡΟΣΟΧΗ οι θέσεις εργασίας μπορεί να είναι εικονικές, δηλαδή μπορεί ο εργοδότης να έχει επιλέξει εργαζόμενο για την θέση και να έχει καταχωρήσει την θέση για να λάβει προνόμια από τον ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας αφορούν εργοδότες οι οποίοι ψάχνουν μέσω του ΟΑΕΔ ανέργους για την κάλυψη θέσεων εργασίας στις επιχειρήσεις τους η επιλογή του προσωπικού για τις θέσεις εργασίας γίνετε ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ από τους εργοδότες. Πατήστε το παρακάτω σύνδεσμο ώστε να κατεβάσετε το αρχείο με τις θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ