Site - Dnews

Σύνταξη ΟΑΕΕ 5 χρόνια νωρίτερα με διαδοχική

Σύνταξη ΟΑΕΕ 5 χρόνια νωρίτερα με διαδοχική

Σύνταξη ΟΑΕΕ 5 χρόνια νωρίτερα με διαδοχική απο το ΙΚΑ 5 χρόνια νωρίτερα θεμελιώνουν σύνταξη από το ΙΚΑ ασφαλισμένοι του ΟΑΕΕ με διαδοχική ασφάλιση που είχαν συμπλήρωσει στις 31/12/2012 τις προϋποθέσεις συνταξιοδότησης . Με εγκύκλιο ο ΟΑΕΕ, που σας παρουσιάσαμε χθές (εγκύκλιος ), δίνει την δυνατότητα σε ασφαλισμένους του ΟΑΕΕ με διαδοχική ασφάλιση να θεμελιώσουν σύνταξη 5 χρόνια νωρίτερα με προυπόθεση να έχουν συμπληρωθεί τα προβλεπόμενα έτη ασφάλισης που ίσχυαν στον ΟΑΕΕ .Οπως χαρακτηριστικά αναφέρει η εγκύκλιο οι ασφαλισμένοι που έχουν συμπληρώσει το 60ο έτος της ηλικίας τους πριν την έναρξη ισχύος του άρθρου πρώτου, υποπαρ. ΙΑ4 παρ. 1-5 του ν.4093/2012, δηλαδή μέχρι 31.12.2012 Διατηρείται το 60 ο έτος, ως όριο ηλικίας διαβίβασης ακόμη και αν δεν πληρούνται οι χρονικές προϋποθέσεις για λήψη σύνταξης γήρατος κατά το 60ο Τι προβλέπει η εγκύκλιος του ΟΑΕΕ για τη συνταξιοδότηση με διαδοχική ασφάλιση: Με τις διατάξεις του άρθρου πρώτου, της υποπαραγράφου ΙΑ.4 του ν. 4093/2012 «ΑΥΞΗΣΗ ΟΡΙΩΝ ΗΛΙΚΙΑΣ ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΗΣΗΣ» από 1.1.2013 ορίστηκαν νέα όρια ηλικίας για τους ασφαλισμένους των ΦΚΑ αρμοδιότητας Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας. Σύμφωνα με τις γενικές προϋποθέσεις συνταξιοδότησης, όπως διαμορφώθηκαν με τις διατάξεις του άρθρου πρώτου, υποπαραγράφου ΙΑ4 του ν.4093/2012 οι ασφαλισμένοι του ΟΑΕΕ δικαιούνται σύνταξη γήρατος: ● Αν έχουν συμπληρώσει το 62 ο έτος της ηλικίας και έχουν πραγματοποιήσει χρόνο ασφάλισης 40 ετών. ● Αν έχουν συμπληρώσει το 67 ο έτος της ηλικίας και έχουν πραγματοποιήσει χρόνο ασφάλισης 15 ετών. Β. Επί εφαρμογής των διατάξεων της διαδοχικής ασφάλισης (άρθρο 14 παρ.2 του ν.1902/1990 όπως τροποποιήθηκε από το άρθρο 5 του ν.3863/2010), αν ο ασφαλισμένος πραγματοποίησε στην ασφάλιση του τελευταίου οργανισμού τον αριθμό ημερών εργασίας ή των ετών ασφάλισης, όπως ορίζονται από τις διατάξεις της παρ. 1 του άρθρου 14 ν.1902/1990 (1500 ημέρες εργασίας εκ των οποίων 500 ημέρες ασφάλισης την τελευταία πενταετία πριν από την διακοπή της δραστηριότητας ή την αίτηση για σύνταξη), αλλά στην περίπτωση αυτή δεν έχει πραγματοποιήσει τον απαιτούμενο από την νομοθεσία του τελευταίου οργανισμού χρόνο ασφάλισης για την συνταξιοδότηση του λόγω γήρατος ή δεν πραγματοποίησε στην ασφάλιση του τελευταίου οργανισμού τον αριθμό ημερών εργασίας ή ετών ασφάλισης που ορίζονται από τις διατάξεις της παρ.1 του άρθρου 14 ν.1902/1990, δικαιούται σύνταξη από τον οργανισμό, στην ασφάλιση του οποίου πραγματοποίησε τις περισσότερες ημέρες εργασίας ή έτη ασφάλισης, στον οποίο δεν περιλαμβάνεται ο τελευταίος, εφόσον: Ο ασφαλισμένος που αιτείται τη συνταξιοδότηση του λόγω γήρατος έχει συμπληρώσει το όριο ηλικίας που προβλέπεται από τη νομοθεσία του τελευταίου οργανισμού. ■ Αναλυτικά οδηγίες για την εφαρμογή των διατάξεων της διαδοχικής ασφάλισης έχουν δοθεί με την εγκύκλιο 81/2010 του ΟΑΕΕ. Από τα παραπάνω προκύπτει ότι οι περί διαδοχικής ασφάλισης διατάξεις εφαρμόζονται μόνο όταν επέλθει ο ασφαλιστικός κίνδυνος (εν προκειμένω για το γήρας, να έχει συμπληρωθεί ένα από τα όρια ηλικίας για συνταξιοδότηση που προβλέπει η νομοθεσία του τελευταίου οργανισμού) και εφόσον ο ασφαλισμένος τις επικαλεστεί με την υποβολή αίτησης συνταξιοδότησης. ■ Σχετικές οι εγκύκλιες Φ61/οικ.497/20-11-1990 και Φ. 1500/οικ.20074/372/20.9.2010 του Υπουργείου. Αφού διαπιστωθεί η επέλευση του ασφαλιστικού κινδύνου εξετάζονται κατά σειρά: α) η προϋπόθεση για την κρίση της αρμοδιότητας. β) η συμπλήρωση των προϋποθέσεων του αρμόδιου οργανισμού για την χορήγηση της απαιτούμενης παροχής. Στις περιπτώσεις μη συμπλήρωσης της υπό α) ή β) προϋπόθεσης ο τελευταίος ασφαλιστικός Οργανισμός απορρίπτει το συνταξιοδοτικό αίτημα, το οποίο στην συνέχεια εξετάζεται από τον επόμενο ή τους επόμενους κατά φθίνουσα σειρά φορείς. Αυτό επιτυγχάνεται με την έκδοση απορριπτικής απόφασης και την διαβίβαση αυτής . Γ. Από τον συνδυασμό όσων προαναφέρθηκαν προκύπτει ότι: όταν ο ΟΑΕΕ είναι τελευταίος φορέας σε αίτημα γήρατος με συνυπολογισμό χρόνου άλλων ταμείων κατ΄ εφαρμογή των διατάξεων της διαδοχικής ασφάλισης (άρθρο 5 ν.3863/2010) ως όριο διαβίβασης καθορίζεται από 1.1.2013 το 62 ο έτος της ηλικίας ως ένα από τα όρια ηλικίας για συνταξιοδότηση που προβλέπονται από την νομοθεσία του. Δ. Εξαίρεση από το 62ο έτος ως όριο διαβίβασης αποτελούν οι ακόλουθες περιπτώσεις: 1. Ασφαλισμένοι που έχουν συμπληρώσει το 60ο έτος της ηλικίας τους πριν την έναρξη ισχύος του άρθρου πρώτου, υποπαρ. ΙΑ4 παρ. 1-5 του ν.4093/2012, δηλαδή μέχρι 31.12.2012 Διατηρείται το 60 ο έτος, ως όριο ηλικίας διαβίβασης ακόμη και αν δεν πληρούνται οι χρονικές προϋποθέσεις για λήψη σύνταξης γήρατος κατά το 60ο. Παράδειγμα 1 ο Ασφαλισμένος με έτος γεννήσεως το 1952, έχει 2 έτη ασφάλισης στο ΙΚΑ και 15 έτη ασφάλισης στον ΟΑΕΕ (τελευταίος φορέας), σύνολο χρόνου ασφάλισης 17 έτη. Υποβάλλει συνταξιοδοτικό αίτημα στον ΟΑΕΕ λόγω γήρατος το 2013 με συνυπολογισμό του χρόνου ασφάλισης του ΙΚΑ σύμφωνα με τις διατάξεις της διαδοχικής ασφάλισης. Ο ασφαλισμένος δεν έχει τις χρονικές προϋποθέσεις συνταξιοδότησης από τον φορέα μας κατά το 60ο έτος της ηλικίας του. Σύμφωνα με όσα προαναφέρθηκαν επειδή έχει συμπληρώσει το 60ο έτος κατά το 2012 πριν την έναρξη ισχύος του άρθρου πρώτου, υποπαρ. ΙΑ4 παρ. 1-5 του ν.4093/2012 το αίτημα του θα απορριφθεί και θα διαβιβαστεί στο ΙΚΑ για κρίση χωρίς να επηρεάζεται από την αύξηση του ορίου ηλικίας. Παράδειγμα 2 ο Ασφαλισμένος με έτος γεννήσεως το 1953,έχει 2 έτη ασφάλισης στο ΙΚΑ και 15 έτη ασφάλισης στον ΟΑΕΕ (τελευταίος φορέας),σύνολο χρόνου ασφάλισης 17 έτη. Υποβάλλει συνταξιοδοτικό αίτημα στον ΟΑΕΕ λόγω γήρατος το 2013 με συμπληρωμένο το 60ο έτος της ηλικίας του με συνυπολογισμό του χρόνου ασφάλισης του ΙΚΑ σύμφωνα με τις διατάξεις της διαδοχικής ασφάλισης. Σύμφωνα με όσα προαναφέρθηκαν επειδή από 1.1.2013 καθορίστηκε το 62ο έτος ως όριο ηλικίας διαβίβασης το αίτημα θα απορριφθεί και δεν θα διαβιβαστεί στο ΙΚΑ για κρίση. 2. Ασφαλισμένοι που έχουν συμπληρώσει τις κατ΄ έτος προβλεπόμενες προϋποθέσεις των άρθρων 10 ν.3863/2010 και 3996/2011, έχουν δηλαδή κατοχυρωμένο δικαίωμα μέχρι 31.12.2012 το οποίο βάσει της παρ 4 του πρώτου άρθρου ΙΑ4 του ν.4093/2012 δεν θίγεται και μπορεί να ασκηθεί οποτεδήποτε και δεν υπάρχει αρμοδιότητα για την απονομή της σύνταξης. Διατηρείται το 60ο έτος, ως όριο διαβίβασης. Παράδειγμα Ασφαλισμένη με έτος γεννήσεως το 1953, έχει 33 έτη ασφάλισης στο ΙΚΑ και 3 έτη ασφάλισης στον ΟΑΕΕ (τελευταίος φορέας), σύνολο χρόνου ασφάλισης 36 έτη. Έχει συμπληρώσει τις προϋποθέσεις του 2011 (απαιτούμενα 36 έτη ασφάλισης). Έχει δηλαδή κατοχυρωμένο συνταξιοδοτικό δικαίωμα, το οποίο βάσει της παρ 4 του πρώτου άρθρου ΙΑ4 του ν.4093/2012 δεν θίγεται και μπορεί να ασκηθεί με την συμπλήρωση του 60ου έτους της ηλικίας. Υποβάλλει συνταξιοδοτικό αίτημα το 2013 με την συμπλήρωση του 60ου έτους με συνυπολογισμό του χρόνου του ΙΚΑ βάσει των διατάξεων της διαδοχικής ασφάλισης. Ωστόσο ο φορέας μας ως τελευταίος δεν είναι αρμόδιος για την κρίση του αιτήματος διότι η ασφαλισμένη δεν έχει τις 1500 ημέρες εργασίας. Ως εκ τούτου το αίτημα θα διαβιβαστεί για κρίση στο ΙΚΑ με την συμπλήρωση του 60ου έτους της ηλικίας. 3. Νέες Ασφαλισμένες που θεμελιώνουν δικαίωμα συνταξιοδότησης σύμφωνα με τις ισχύουσες γενικές, ειδικές η καταστατικές διατάξεις ως μητέρες ανικάνων για κάθε βιοποριστική εργασία τέκνων, καθώς και οι χήροι πατέρες (νέοι ασφαλισμένοι) ανικάνων για κάθε βιοποριστική εργασία τέκνων. Διατηρείται το 55ο έτος (πλήρες ποσό) ή το 50ο έτος (μειωμένο ποσό), ως όριο διαβίβασης. Ευνόητο είναι ότι καθώς οι διατάξεις των νέων ασφαλισμένων είναι κοινές για όλους τους ΦΚΑ, τα αιτήματα διαβιβάζονται λόγω έλλειψης αρμοδιότητα
ΟΑΕΕ
Θέσεις εργασίας ΟΑΕΔ 31-05-2013

Θέσεις εργασίας ΟΑΕΔ 31-05-2013

Θέσεις εργασίας ΟΑΕΔ 31-05-2013 Ο ΟΑΕΔ αναρτά καθημερινά τις θέσεις εργασίας που καταχωρούνται στις κατά τόπους Υπηρεσίες Απασχόλησης ( ΚΠΑ2) του Οργανισμού. Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ αφορούν όλες τις καταχωρήσεις απο εργοδότες για αναζήτηση προσωπικού σήμερα 31-05- 2013 . Μπορείτε να απευθυνθείτε στα κατά τόπους ΚΠΑ του ΟΑΕΔ ώστε να ενημερωθείτε για την συγκεκριμένη θέση που σας ενδιαφέρει. Απαραίτητη προϋπόθεση να κρατήσετε τον κωδικό της θέσης που σας ενδιαφέρει για να ενημερώσετε τον υπάλληλο του ΟΑΕΔ. Το αρχείο είναι από την αρμόδια υπηρεσία του ΟΑΕΔ και οι θέσεις εργασίας ανανεώνονται και καλύπτονται συνεχώς . ΠΡΟΣΟΧΗ οι θέσεις εργασίας μπορεί να είναι εικονικές, δηλαδή μπορεί ο εργοδότης να έχει επιλέξει εργαζόμενο για την θέση και να έχει καταχωρήσει την θέση για να λάβει προνόμια από τον ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας αφορούν εργοδότες οι οποίοι ψάχνουν μέσω του ΟΑΕΔ ανέργους για την κάλυψη θέσεων εργασίας στις επιχειρήσεις τους η επιλογή του προσωπικού για τις θέσεις εργασίας γίνετε ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ από τους εργοδότες. Πατήστε το παρακάτω σύνδεσμο ώστε να κατεβάσετε το αρχείο με τις θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ
ΟΑΕΔ
Αυλαία με το μάθημα Αρχές Οικονομικής Θεωρίας

Αυλαία με το μάθημα Αρχές Οικονομικής Θεωρίας

Τελείωνουν οι Πανελλήνιες 2013 με το μάθημα Αρχές Οικονομικής Θεωρίας Με το μάθημα επιλογής Αρχές Οικονομικής Θεωρίας, όλων των κατευθύνσεων πέφτει σήμερα η υλαία των πανελλαδικών εξετάσεων για τους περισσότερους υποψήφιους των ημερήσιων και εσπερινών γενικών λυκείων. Οι εξετάσεις των ειδικών μαθημάτων θα ξεκινήσουν το Σάββατο 15-6 και η Υγειονομική Εξέταση και Πρακτική Δοκιμασία των υποψηφίων για εισαγωγή στα Τμήματα Επιστήμης Φυσικής Αγωγής και Αθλητισμού (Τ.Ε.Φ.Α.Α.) θα διεξαχθεί από 17-6 ως και 28-6. Τέλος, οι επαναληπτικές πανελλαδικές εξετάσεις των ΓΕΛ θα αρχίσουν το Σάββατο 8-6-2013. Οι απολυτήριες εξετάσεις για τα μαθήματα που εξετάζονται σε επίπεδο σχολικής μονάδας για την Γ΄ τάξη των ημερήσιων και τη Δ΄ τάξη των εσπερινών Γενικών Λυκείων θα ξεκινήσουν τη Δευτέρα 3-6, για όσους θα έχουν συμμετάσχει στις πανελλαδικές. Οι απολυτήριες και πτυχιακές εξετάσεις ημερήσιων και εσπερινών ΕΠΑΛ (ΟΜΑΔΑ Α΄ και Β΄) σε επίπεδο σχολικής μονάδας θα ξεκινήσουν τη Δευτέρα 10 Ιουνίου 2013. Σημειώνεται ότι όσοι υποψήφιοι συμμετάσχουν σε κάποιο ειδικό μάθημα και γι΄αυτό το λόγο απουσιάσουν, δικαιολογημένα, από τις ενδοσχολικές τους εξετάσεις, θα μπορούν να συμμετάσχουν στις επαναληπτικές ενδοσχολικές εξετάσεις του Ιουνίου
ΣΧΟΛΕΙΑ
Τι αφορούν τα παράπονα των πελατών των τραπεζών

Τι αφορούν τα παράπονα των πελατών των τραπεζών

Τι αφορούν τα παράπονα των πελατών των τραπεζών Σε ποιους τομείς τραπεζικών εργασιών επικεντρώνονται τα παράπονα των πελατών των τραπεζών Συνολικά 12.643 τηλεφωνικές κλήσεις και επισκέψεις δέχθηκε το Γραφείο του Μεσολαβητή Τραπεζικών Επενδυτικών Υπηρεσιών (ΜΤΕΥ), σύμφωνα με ανακοίνωση που δόθηκε στη δημοσιότητα. Οι 11.221 αφορούσαν συναλλαγές ιδιωτών, 908 επαγγελματίες και μικρές επιχειρήσεις και 514 συναλλαγές επενδυτών. Επίσης έλαβε 2.023 γραπτά παράπονα. Από αυτά, 1.776 αφορούσαν τραπεζικές συναλλαγές ιδιωτών, 145 επαγγελματιών και μικρών επιχειρήσεων και 102 επενδυτικές συναλλαγές. Όπως αναφέρει ο Δημήτριος Παυλάκης, Μεσολαβητής Τραπεζικών - Επενδυτικών Υπηρεσιών, συνολικά, το 2012 το Γραφείο διεκπεραίωσε 2.775 γραπτές υποθέσεις. Επίσης, καταγράφηκαν πάνω από 20.000 επισκέψεις στην ιστοσελίδα του θεσμού (www.hobis.gr). Όπως επισημαίνει σημαντικός αριθμός των υποθέσεων που απασχόλησαν τον θεσμό τελούσε σε απόλυτη συνάρτηση με τη γενικότερη κατάσταση της ελληνικής οικονομίας και κοινωνίας: η μείωση των εισοδημάτων των καταναλωτών και των εργασιών των επιχειρηματιών, η ανεργία, η συμμετοχή των ιδιωτών κατόχων ομολόγων του ελληνικού δημοσίου στο PSI και η αναδιάρθρωση του χρηματοπιστωτικού χάρτη με απορροφήσεις-εξυγιάνσεις πιστωτικών ιδρυμάτων επηρέασαν σημαντικά το είδος των διαφορών που εξέτασε το Γραφείο. Πολλά αιτήματα αφορούσαν ρυθμίσεις ληξιπρόθεσμων οφειλών και τη μετατροπή δανείων χορηγηθέντων σε ελβετικό φράγκο, τόσο ιδιωτών όσο και επιχειρηματιών. Συνήθεις ήταν οι διαφωνίες ως προς την παροχή πρόσθετων εξασφαλίσεων, λόγω μείωσης της αξίας των υπέγγυων ακινήτων, καθώς και ο συμψηφισμός ληξιπρόθεσμων οφειλών δανειοληπτών με το υπόλοιπο λογαριασμών τους καταθέσεων, κοινών ή ατομικών ή μισθοδοσίας και η ανάκληση της εντολής παρακράτησής της. Επίσης, αφορούσαν καταγγελίες συμβάσεων δανείων ή πιστωτικών καρτών σε περίπτωση αίτησης των συναλλασσομένων για ένταξή τους στον Ν. 3869/2010 περί ρύθμισης των οφειλών υπερχρεωμένων φυσικών προσώπων, την αναγκαστική εγγραφή βαρών σε ακίνητα των οφειλετών και την απόρριψη αιτημάτων χορήγησης πιστώσεων ή αύξησης ορίου. Συχνές ήταν ακόμα οι διαμαρτυρίες σχετικά με τον τρόπο όχλησης από εταιρίες ενημέρωσης οφειλετών για ληξιπρόθεσμες οφειλές, αναφέρει ο κ.Παυλάκης. Οι συναλλασσόμενοι, ιδιώτες και επιχειρηματίες, έγιναν πιο συνειδητοποιημένοι και απαιτητικοί. Διαμαρτύρονται ακόμα και για μικροποσά, είτε πρόκειται για την επιβολή ή αύξηση κάθε είδους εξόδων και προμηθειών των τραπεζών (π.χ. αυξήσεις μισθώματος θυρίδας, εξόδων εγγυητικής επιστολής), είτε αναζήτηση υπολοίπων λογαριασμών σε ξεχασμένα βιβλιάρια ταμιευτηρίου των ίδιων ή αποβιωσάντων συγγενών τους, που είχαν πλέον παραγραφεί υπέρ του Δημοσίου, προσθέτει μεταξύ άλλων ο κ.Παυλάκης. To 2012 ο θεσμός του Μεσολαβητή Τραπεζικών Επενδυτικών Υπηρεσιών (ΜΤΕΥ) συμπλήρωσε δεκατέσσερα χρόνια λειτουργίας. Στο διάστημα αυτό έλαβε συνολικά 19.074 γραπτά παράπονα και 118.404 τηλεφωνικές κλήσεις και επισκέψεις στα γραφεία του. Ο ΜΤΕΥ εξετάζει σε σύντομο χρόνο και εντελώς ανέξοδα για τον ιδιώτη και τον επιχειρηματία διαφορές που προκύπτουν από τις συναλλαγές τους με τράπεζες και επενδυτικές εταιρίες. Αποτελεί έκφραση αυτορρύθμισης των μελών που συμμετέχουν σε αυτόν, δηλαδή της Ελληνικής Ένωσης Τραπεζών, του Συνδέσμου Μελών Χρηματιστηρίου Αθηνών καθώς και της Ένωσης Θεσμικών Επενδυτών. Είναι ενδεικτικό ότι ποσοστό 72,03% των υποθέσεων που εξετάζει διευθετείται από τα μέρη σε πρώιμο στάδιο.
ΔΑΝΕΙΑ
Οι Γιώργηδες είναι περισσότεροι ή οι Γιάννηδες απο που βγήκαν τα ονόματα μας ?

Οι Γιώργηδες είναι περισσότεροι ή οι Γιάννηδες απο που βγήκαν τα ονόματα μας ?

Οι Γιώργηδες είναι περισσότεροι ή οι Γιάννηδες απο που βγήκαν τα ονόματα μας αναλυτικά όλα τα ονόματα Στην Ελλάδα ζουν περισσότεροι Γιώργηδες ή Γιάννηδες; Οι Μαρίες είναι όντως οι πιο πολλές γυναίκες στη χώρα μας; Σπίτι χωρίς Γιάννη προκοπή δεν κάνει; Αν θέλετε να μάθετε τις απαντήσεις για τα παραπάνω ερωτήματα, τότε η έρευνα του Χάρη Φουντάλη θα σας δώσει όλες τις απαντήσεις. Ο Χάρης Φουνταλής, ο οποίος έχει σπουδάσει στο Τμήμα Επιστήμης Υπολογιστών του Indiana University στο Bloomington των ΗΠΑ και έχει ασχοληθεί με την έρευνα στη γνωσιακή επιστήμη, είχε ακριβώς τις ίδιες ανησυχίες. Για τον λόγο αυτόν πραγματοποίησε μια πρωτότυπη έρευνα χρησιμοποιώντας τις ενδεδειγμένες στατιστικές μεθόδους με τις οποίες διακρίβωσε ποια είναι τα πιο κοινά ελληνικά ονόματα. "Ήθελα να απαντήσω σ' ένα ερώτημα που είχα από μικρό παιδί: είναι περισσότεροι οι Γιάννηδες, οι Κωστήδες, οι Δημήτρηδες ή ποιοι είναι τέλος πάντων οι πιο πολλοί; Η έρευνα μου έμαθε κάτι που δεν ήξερα: ότι χωρίς καμιά αμφιβολία οι πιο πολλοί είναι οι Γιώργηδες. Όσο για τις Μαρίες στις γυναίκες, αυτό μάλλον το περίμενα. Παράλληλα, ήθελα να εξοικειώσω τους αναγνώστες με ορισμένα στοιχειώδη θέματα στατιστικής", είχε δηλώσει στην εφημερίδα "Έθνος". Τα αποτελέσματα ήταν εντυπωσιακά: Πρώτο και εκτός συναγωνισμού είναι το όνομα Γιώργος, με τα Δημήτρης, Κωνσταντίνος και Ιωάννης να ακολουθούν, ενώ στις γυναίκες την πρωτοκαθεδρία έχει το Μαρία και έπονται κατά σειρά συχνότητας το Ελένη, το Αικατερίνη και το Βασιλική. Κάνοντας αναγωγή στον γενικό πληθυσμό της χώρας - και θεωρώντας ότι αποτελείται από 10 εκατομμύρια κατοίκους, το 50% των οποίων άνδρες και το 50% γυναίκες, ο κ. Φουνταλής διαπίστωσε πως με βεβαιότητα 95% στην Ελλάδα ζουν περισσότερες από 342.600 Μαρίες, πως αν κάποιος φωνάξει Γιώργος θα ανταποκριθούν περισσότεροι από 171.000 Έλληνες και πως στο όνομα Ελένη ακούν σχεδόν 199.000 γυναίκες. Σε ορισμένες περιπτώσεις, όπως στις τριάδες ονομάτων Δημήτρης - Κώστας - Γιάννης και Ιωάννα - Δήμητρα - Ειρήνη, δεν είναι εύκολο να αποφανθεί κανείς με βεβαιότητα για το ποιο εμφανίζεται συχνότερα στον γενικό πληθυσμό, αφού οι μεταξύ τους διαφορές κινούνται στα όρια του στατιστικού λάθους. Εντύπωση προκαλεί το γεγονός ότι ονόματα που θεωρούνται διαδεδομένα, όπως το Θοδωρής, συναντώνται σε μόλις 27.000 Έλληνες. Από την ανάλυση των δεδομένων προέκυψαν 1.010 διαφορετικά ονόματα με τα οποία είχαν βαπτιστεί τουλάχιστον 2 άνθρωποι από το δείγμα, ενώ σχεδόν άλλα τόσα εμφανίστηκαν μόνο μία φορά. Σε αυτά περιλαμβάνονταν σπάνια ονόματα όπως Ειλικρίνεια, Δευκαλίωνας, Αμβροσία και Φρειδερίκος. Ο κ. Φουνταλής χρησιμοποίησε ως δείγμα τα 97.072 άτομα που έλαβαν μέρος στον διαγωνισμό του ΑΣΕΠ το φθινόπωρο του 2008. Στη συνέχεια, τα επεξεργάστηκε ηλεκτρονικά και έφτιαξε ένα πρόγραμμα με το οποίο έγιναν οι στατιστικοί υπολογισμοί. Τα αποτελέσματα του εγχειρήματος και τον πλήρη πίνακα που προέκυψε από την έρευνα δημοσιεύτηκαν μαζί με τις διαδικαστικές λεπτομέρειες στην ιστοσελίδα του κ. Φουνταλή "Παρότι το δείγμα του ΑΣΕΠ δεν είναι αντιπροσωπευτικό του γενικού πληθυσμού, δεν θεωρώ ότι αυτό παίζει σπουδαίο ρόλο, αφού στην Ελλάδα το όνομα σχεδόν ποτέ δεν εξαρτάται από το μορφωτικό επίπεδο των γονέων ή την ηλικία του ατόμου, αλλά από το πώς λέγονται οι γιαγιάδες και οι παππούδες του. Η μόνη αντιπροσωπευτικότητα που μπορώ να πω ότι ίσως επηρεάζει τα αποτελέσματά μου είναι η ''τοπικότητα''. Αλλά ακόμη και σε αυτήν την περίπτωση, δεν νομίζω ότι τα αποτελέσματα στρεβλώθηκαν, γιατί το δείγμα ήταν τεράστιο", λέει ο κ. Φουνταλής. Η ΕΤΥΜΟΛΟΓΙΑ Από πού προέρχονται τα ονόματα Γεώργιος: Προέρχεται από το αρχαιοελληνικό γεωργός. Δημήτριος: Ο αφιερωμένος στη Δήμητρα. Το Δήμητρα προέρχεται από το δη (γη) και μήτηρ (μητέρα). Ελένη: Αρχαιοελληνικό. Σημαίνει φωτεινή, αστραποβολούσα. Κωνσταντίνος: Προέρχεται από τη λατινική λέξη constans και σημαίνει ο σταθερός, ο αποφασισμένος, ο βέβαιος. Μαρία: Προέρχεται από την εβραϊκή λέξη Marjam και σημαίνει αυτή που πικράθηκε αλλά υψώθηκε και δοξάστηκε. Αικατερίνη: Προέρχεται από το κατ' εαρινή και σημαίνει εαρινή, ανοιξιάτικη. Ιωάννης: Προέρχεται από την εβραϊκή λέξη Yokhanan που σημαίνει η χάρη του Θεού. Βασιλική: Σημαίνει εκείνη που ανήκει στον βασιλιά. Νικόλαος: Προέρχεται από τις λέξεις νίκη και λαός. Χρήστος: Παράλληλη γραφή του Χριστός. Λιγότερο πιθανή θεωρείται η εκδοχή να προέρχεται από το επίθετο χρηστός, δηλαδή χρήσιμος. Άννα: Προέρχεται από την εβραϊκή λέξη Hannah που σημαίνει χάρη, ευλογία του Θεού. Αναστασία: Προέρχεται από το ουσιαστικό "ανάστασις". Ο κ. Φουνταλής χρησιμοποίησε ως δείγμα τα 97.072 άτομα που έλαβαν μέρος στον διαγωνισμό του ΑΣΕΠ το φθινόπωρο του 2008 και δημοσίευσε την ανανεωμένη έρευνα του με νέα στοιχεία τον Ιανουάριο. πηγη:news247.gr
ΧΡΗΣΙΜΑ
Ποιοι είναι οι πρώτοι 10 λογαριασμοί στο Facebook

Ποιοι είναι οι πρώτοι 10 λογαριασμοί στο Facebook

Ποιοι είναι οι πρώτοι 10 λογαριασμοί στο Facebook Ποτέ δε φανταζόταν ως φοιτητής του Harvard ο Mark Zuckerberg ότι θα φτάσει η μέρα που η προσωπική του περιουσία θα φτάσει τα 12 δις δολάρια!! Ποια ήταν όμως η πρώτη δεκάδα που έφτιαξε προφίλ; Έχουμε και λέμε: Ο πρώτος χρήστης ήταν ο ιδρυτής Mark! H Sara Goodin είναι η πρώτη γυναίκα που έκανε λογαριασμό στο facebook και δεν έχει καμία σχέση με τις τεχνολογίες. Ο Chris Hughes, συγκάτοικος του Marc και ιδρυτικό μέλος του facebook! Το 2008 οργάνωσε την εκστρατεία του Αμερικανού προέδρου στο facebook. Ο Dustin Moscovich έχει τώρα περιουσία ύψους 1,4 δις δολάρια. Το Forbes τον έχει κατατάξει ως τον νεώτερο δισεκατομμυριούχο στον κόσμο. O Arie Haisit ήταν κολλητός του Marc στο Πανεπιστήμιο! Ο Marcel Laverdet που δεν ήταν φοιτητής του στο Ηarvard εργάζεται ως μηχανικός λογισμικού του facebook. Η ετήσια αμοιβή του αγγίζει πολλά μηδενικά. Ο Andrew McCollum ήταν στο ίδιο μάθημα με τον Zuckerberg και σχεδίασε το λογότυπο!! Οι Soleio Cuervo και Chris Pautman, Collin Kelly και Mark Kagganovich συμπληρώνουν τη δεκάδα. Μάθετε περισσότερες λεπτομέρειες μέσα από το βίντεο. πηγη:star.gr
ΧΡΗΣΙΜΑ
Η ανεργία τραβάει χειρόφρενο αναφέρει ο υπ.Εργασίας

Η ανεργία τραβάει χειρόφρενο αναφέρει ο υπ.Εργασίας

Η ανεργία τραβάει χειρόφρενο αναφέρει ο υπ.Εργασίας «Μια σειρά από επίσημα στοιχεία και από διαφορετικές πηγές μάς επιτρέπουν να είμαστε αισιόδοξοι ότι η ανοδική εξέλιξη της ανεργίας διακόπτεται» τόνισε απόψε, απευθυνόμενος στην Ετήσια Γενική Συνέλευση της Ελληνικής Εταιρίας Διοίκησης Επιχειρήσεων (ΕΕΔΕ), ο υπουργός Εργασίας, Γιάννης Βρούτσης. Σύμφωνα με τον υπουργό Εργασίας, «από το Σεπτέμβριο του 2012, οπότε άρχισαν ουσιαστικά να εφαρμόζονται οι πολιτικές της σημερινής κυβέρνησης, μέχρι και το Φεβρουάριο του 2013, που υπάρχουν τα πλέον πρόσφατα δημοσιευμένα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ, η αύξηση του ποσοστού ανεργίας συγκρατήθηκε μόλις στη 1 ποσοστιαία μονάδα (από 26% σε 27%)». «Ενώ -επεσήμανε- από το 2010 έως και τα μέσα του 2012, αυξήθηκε περισσότερο από 15 ποσοστιαίες μονάδες». Αναφερόμενος εν συνεχεία στα στοιχεία του υπουργείου Εργασίας και του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας (ΣΕΠΕ), ο υπουργός υπογράμμισε ότι το πεντάμηνο Ιανουαρίου-Μαΐου 2013 το ισοζύγιο προσλήψεων-απολύσεων θα κλείσει θετικά κατά περίπου 72.000 άτομα, σημειώνοντας ότι το α' τρίμηνο του 2013 οι προσλήψεις συμβάσεων πλήρους απασχόλησης παρουσίασαν αύξηση κατά 19,25%, ενώ των συμβάσεων εκ περιτροπής μείωση κατά 12%. «Όλες οι ενδείξεις συνηγορούν στο ότι το 2013 το ποσοστό ανεργίας σταθεροποιείται, "τραβάει χειρόφρενο"» τόνισε χαρακτηριστικά ο κ. Βρούτσης και πρόσθεσε ότι αν συνεχιστεί η περαιτέρω μείωση των στρεβλώσεων και η τόνωση των επενδύσεων, θα αρχίσει, έπειτα από 60 συνεχόμενους μήνες ανοδικής τάσης της ανεργίας, η σταδιακή αποκλιμάκωση της από το 2014, ενδεχομένως και εντός του 2013. «Οι εξελίξεις αυτές δεν είναι η απατηλή και περιστασιακή έκφραση μιας ευνοϊκής συγκυρίας» υποστήριξε ο υπουργός Εργασίας, αλλά «το αποτέλεσμα μιας οργανωμένης και συστηματικής προσπάθειας, η οποία κατά κύριο λόγο βασίστηκε στις θυσίες και την υπομονή του ελληνικού λαού». Στη συνέχεια ο κ. Βρούτσης αναφέρθηκε στην απομάκρυνση γραφειοκρατικών διαδικασιών, στη μείωση του ύψους των αποζημιώσεων και στη μείωση του μη μισθολογικού κόστους «που αποτελούσαν εμπόδια για τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας». Και πρόσθεσε ότι «για πρώτη φορά, μετά από πολύ μεγάλο χρονικό διάστημα, τα έσοδα του ΙΚΑ για το μήνα Απρίλιο (στη βάση της απασχόλησης του Μαρτίου 2013) παρουσίασαν αύξηση κατά 4% σε σχέση με τον αντίστοιχο περσινό μήνα». Σε ό,τι αφορά τα προγράμματα για την ενίσχυση της απασχόλησης που απευθύνονται σε 120.000 άνεργους νέους, ο κ. Βρούτσης έκανε λόγο για «τη μεγαλύτερη παρέμβαση αυτού του είδους σε ευρωπαϊκό επίπεδο» και χαρακτήρισε «προμετωπίδα των δράσεων» την πρωτοβουλία «επιταγή εισόδου στην αγορά εργασίας» για 45.000 άνεργους νέους. Εκτός από τη μείωση του μη μισθολογικού κόστους ο υπουργός Εργασίας αναφέρθηκε και στη μείωση των μισθών τα τελευταία χρόνια, εκτιμώντας ότι «επρόκειτο μια επώδυνη και αναγκαία λύση για λόγους άμεσης ανάκτησης επιδόσεων ανταγωνιστικότητας». «Δεν αποτελεί στρατηγική μας επιλογή μια αναιμική οικονομία που επιβιώνει οριακά χάρη στο χαμηλό κόστος εργασίας, αλλά μια εξωστρεφής οικονομία υψηλής παραγωγικότητας με νόμιμη και καλά αμειβόμενη εργασία» σημείωσε. Ο κ. Βρούτσης αναφέρθηκε, τέλος, στο νέο μηχανισμό καθορισμού του κατώτατου μισθού και ότι «ο ρόλος των κοινωνικών εταίρων γίνεται ακόμη περισσότερο κρίσιμος και αποφασιστικός, γιατί έχουν τη δυνατότητα να ενισχύσουν την αντιπροσωπευτική τους βάση και να εμπλουτίσουν το διεκδικητικό τους πλαίσιο». «Οι κοινωνικοί εταίροι πρέπει να λειτουργήσουν με ωριμότητα, συνεκτιμώντας με ρεαλισμό τις πραγματικές παραμέτρους της οικονομίας και της ανταγωνιστικότητας, και όχι "κρυβόμενοι" πίσω από το κράτος, στο οποίο έστελναν συχνά το "λογαριασμό" στο παρελθόν» κατέληξε ο κ. Βρούτσης.
ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ
Η εγκύκλιος για την παράταση του Βοήθεια στο Σπίτι

Η εγκύκλιος για την παράταση του Βοήθεια στο Σπίτι

Η εγκύκλιος για την παράταση του Βοήθεια στο Σπίτι Εστάλη σήμερα στις αποκεντρωμένες διοικήσεις, από το υπουργείο Εσωτερικών, η εγκύκλιος για την εξαμηνιαία παράταση του Προγράμματος «Βοήθεια στο Σπίτι» (μέχρι τις 30/9/2013), που είχε αποφασιστεί σε συνάντηση του υπουργού Εσωτερικών, Ευριπίδη Στυλιανίδη, με τον αναπληρωτή υπουργό Οικονομικών Χρήστο Σταϊκούρα και τον υφυπουργό Εργασίας Νίκο Παναγιωτόπουλο, πριν δύο μήνες. Στην εγκύκλιο επισημαίνεται ότι για την παράταση των συμβάσεων του προσωπικού του προγράμματος δεν απαιτείται προηγουμένως έγκριση της ΠΥΣ 33/2006, όπως ισχύει, ούτε η προβλεπόμενη από τις διατάξεις της παρ. 9 του άρθρου 1 του ν.4038/2012, δημοσίευση στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως, επειδή η παράταση είναι εκ του νόμου υποχρεωτική. Όπως αναφέρεται στην εγκύκλιο, για έξι μήνες παρατείνονται και οι συμβάσεις των εργαζομένων, ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, στους ΟΤΑ και τα νομικά πρόσωπα που υλοποιούν το παραπάνω πρόγραμμα, έως την ανάπτυξη του προγράμματος κατ' οίκον φροντίδας συνταξιούχων του υπουργείου Εργασίας, κατ' εφαρμογή του άρθρου 138 του ν.4052/2012, μέσω του οποίου εκπληρώνεται η υποχρέωση της χώρας προς την ΕΕ για την παροχή αντίστοιχων υπηρεσιών σε πάγια βάση.
ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ
Αριθμός εισακτέων στην Σχολή Αξιωματικών της Αστυνομίας 2013

Αριθμός εισακτέων στην Σχολή Αξιωματικών της Αστυνομίας 2013

Αριθμός εισακτέων στην Σχολή Αξιωματικών της Αστυνομίας 2013 Το υπουργείο Δημόσιας τάξης καθορίζει με απόφαση του τον αριθμό εισακτέων αστυνομικών για την Σχολή Αξιωματικών της Αστυνομίας για το 2013. Συγκεκριμένα το υπουργείο Δημόσιας τάξης ανακοινώνει τον αριθμό αστυνομικών εισακτέων στη Σχολή Αξιωματικών της Ελληνικής Αστυνομίας, ως ακολούθως: Ο αριθμός των αστυνομικών (ανθυπαστυνόμοι, αρχιφύλακες, υπαρχιφύλακες και αστυφύλακες) εισακτέων στη Σχολή Αξιωματικών της Ελληνικής Αστυνομίας, κατά το ακαδημαϊκό έτος 2013-2014 καθορίζεται σε ογδόντα (80).Από τον αριθμό αυτό:α. Ποσοστό 10%, ήτοι οκτώ (8) θέσεις, θα καλυφθούν από υποψηφίους που θα συμμετάσχουν με το σύστημα εισαγωγής στην τριτοβάθμια εκπαίδευση ως απόφοιτοι προηγουμένων ετών του Ημερήσιου Γενικού Λυκείου ή Ημερήσιου Επαγγελματικού Λυκείου, της περίπτωσης α΄ της παραγράφου 1 του άρθρου 1 του ν. 3748/2009, χωρίς νέα εξέταση.β. Ποσοστό 90%, ήτοι εβδομήντα δύο (72) θέσεις, θα καλυφθούν από υποψηφίους που θα συμμετάσχουν με το σύστημα εισαγωγής στην τριτοβάθμια εκπαίδευση του Ημερήσιου Γενικού Λυκείου ή Ημερήσιου Επαγγελματικού Λυκείου, της περίπτωσης α΄ της παραγράφου 1 του άρθρου 1 του ν. 3748/2009, με εξετάσεις.2.Από τον αριθμό εισαγομένων, που καθορίζεται στην προηγούμενη παράγραφο, ποσοστό 10% προέρχεται από υποψηφίους των ειδικών κατηγοριών του άρθρου 42 του Ν. 1481/84 (ΦΕΚ Α-152), όπως τροποποιήθηκε και ισχύει, «γονείς και τέκνα πολύτεκνων οικογενειών κ.λπ.» και ποσοστό 4% προέρχεται από υποψηφίους του ίδιου άρθρου «γονείς και τέκνα τρίτεκνων οικογενειών».3.Κατά τον καθορισμό του αριθμού που αντιστοιχεί στο ποσοστό της προηγούμενης παραγράφου δεν λαμβάνονται υπόψη τα κλασματικά υπόλοιπα. Ο αριθμός των θέσεων που δεν συμπληρώνεται από υποψηφίους των ειδικών κατηγοριών της παρ. 2 καλύπτεται από τους υποψηφίους επιλαχόντες της γενικής κατηγορίας. Ομοίως, ο αριθμός των θέσεων των αστυνομικών που δεν θα καλυφθεί από τους υποψηφίους της κατηγορίας του Ημερήσιου Γενικού Λυκείου χωρίς εξετάσεις, θα καλυφθεί από υποψηφίους της κατηγορίας του Ημερήσιου Γενικού Λυκείου με εξετάσεις και αντίστροφα.4. Αναλυτικότερα ο αριθμός των εισακτέων (ανδρών-γυναικών) κατανέμεται ως ακολούθως:Α. ΣΥΣΤΗΜΑ ΑΠΟΛΥΤΗΡΙΟΥ ΗΜΕΡΗΣΙΟΥ ΓΕΝΙΚΟΥ ΛΥΚΕΙΟΥ ΚΑΙ ΚΑΤΟΧΟΙ ΑΠΟΛΥΤΗΡΙΟΥ ΗΜΕΡΗΣΙΟΥ ΕΠΑ.Λ. ΤΗΣ ΠΕΡ. α΄ ΠΑΡ. 1 Άρθρο 1 Ν.3748/2009 ΓΙΑ ΤΟ 10% ΤΩΝ ΘΕΣΕΩΝ(Χωρίς νέα εξέταση)ΣΧΟΛΗ ΑΞΙΩΜΑΤΙΚΩΝΑστυνομικοί ΥποψήφιοιΜε σειρά α. Με σειρά επιτυχίας 8 β. Ειδικών κατηγοριών (γονείς και τέκνα πολύτεκνων οικογενειών κ.λπ.) - γ. Ειδική Κατηγορία (γονείς και τέκνα τρίτεκνων οικογενειών) - ΣΥΝΟΛΟ 8 Β. ΣΥΣΤΗΜΑ ΑΠΟΛΥΤΗΡΙΟΥ ΗΜΕΡΗΣΙΟΥ ΓΕΝΙΚΟΥ ΛΥΚΕΙΟΥ ΚΑΙ ΚΑΤΟΧΟΙ ΑΠΟΛΥΤΗΡΙΟΥ ΗΜΕΡΗΣΙΟΥ ΕΠΑ.Λ. ΤΗΣ ΠΕΡ. α΄ ΠΑΡ. 1 Άρθρο 1 Ν.3748/2009 (Με εξετάσεις) α. Με σειρά επιτυχίας 63 β. Ειδικών κατηγοριών (γονείς και τέκνα πολύτεκνων οικογενειών κ.λπ.) 7 γ. Ειδική Κατηγορία (γονείς και τέκνα τρίτεκνων οικογενειών) 2 ΣΥΝΟΛΟ 72 Της παρούσης να λάβουν γνώση ενυπόγραφα όλοι οι ενδιαφερόμενοι που έχουν δηλώσει συμμετοχή στις εξετάσεις και περιλαμβάνονται στην ανωτέρω «3» σχετική.Κατά τα λοιπά ισχύει η 6501/1/206-β΄από 20-3-2013 προκήρυξη. δείτε εδω την προκήρυξη
ΣΩΜΑΤΑ ΑΣΦΑΛΕΙΑΣ
Δωρεάν διανομή τροφίμων στο δήμο Πατρέων

Δωρεάν διανομή τροφίμων στο δήμο Πατρέων

Δωρεάν διανομή τροφίμων στο δήμο Πατρέων Ο Δήμος Πατρέων συμμετέχει στο Πρόγραμμα του Υπουργείου Αγροτικής Ανάπτυξης & Τροφίμων με την χρηματοδοτική στήριξη της Ευρωπαϊκής Ένωσης Δωρεάν Διανομή Τροφίμων σε απόρους για το 2013 Το Κοινωνικό Παντοπωλείο θα δέχεται αιτήσεις από όλους τους δικαιούχους – κατόχους της κάρτας του Κοινωνικού Παντοπωλείου του Κοινωνικού Οργανισμού του Δήμου Πατρέων. Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να απευθύνονται στην υπηρεσία Κοραή 5, ώρες: 9:00 – 4:00
ΔΗΜΟΙ