Συγκεκριμένα οι υπάλληλοι που θα εντοπιστούν να έχουν χρησιμοποιήσει πλαστά δικαιολογητικά ή με άλλες παράτυπες διαδικασίες θα δουν την έξοδο από το δημόσιο ,ενώ δεξαμενή για τις απολύσεις στο δημόσιο αποτελούν όσοι έχουν παραπεμφθεί πειθαρχικά, οι χρόνια απόντες απο την υπηρεσία τους καθώς και απασχολούμενοι με προσωρινές διαταγές και ασφαλιστικά μέτρα οι οποίοι χάνουν τη δικαστική μάχη.
Σύμφωνα με ΤαΝΕΑ, οι έλεγχοι αφορούν τρεις κατηγορίες δημοσίων υπαλλήλων, σύμφωνα με όσα ανέφερε χθες ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυριάκος Μητσοτάκης κατά την ενημέρωση των μελών της επιτροπής Θεσμών και Διαφάνειας της Βουλής. Στην πρώτη ανήκουν 9.873 επιτυχόντες σε 49 προκηρύξεις του ΑΣΕΠ κατά τη χρονική περίοδο 2003-2009.
Δεύτερη κατηγορία αποτελούν οι 3.800 προσληφθέντες το 2011 στο Πυροσβεστικό Σώμα. Πρόκειται για 3.400 πυροσβέστες πενταετούς υποχρέωσης και 400 υπαλλήλους ως πολιτικό προσωπικό. Έπειτα από καταγγελίες, έχουν εντοπιστεί 170 περιπτώσεις υποψηφίων οι οποίοι είχαν υποβάλει ψευδείς δηλώσεις σχετικά με την εκπλήρωση της στρατιωτικής θητείας τους
Επίσης ελέγχονται όλες οι συμβάσεις που μετατρέπηκαν σε αορίστου χρόνου με το Διάταγμα Παυλόπουλου του 2004 με αρχή να γίνεται από το υπουργείο Πολιτισμού .Οι συμβάσεις υπαλλήλων που μετατράπηκαν σε αορίστου υπολογίζονται σε περίπου 35.000
