Συντάκτες

ΔΗΜΟΣ ΤΡΙΠΟΛΗΣ ΚΑΜΙΑ ΑΥΞΗΣΗ ΣΤΑ ΔΗΜΟΤΙΚΑ ΤΕΛΗ Καμία αυξηση στα δημοτικά τέλη και τον δημοτικό φόρο για το νέο οικονομικό έτος 2013, ο δήμος Τρίπολης, όπως δήλωσε σε συνέντευξη Τύπου ο αντιδήμαρχος Οικονομικών, Σάββας Σαββάκης. Ο κ. Σαββάκης τόνισε ότι δεν θα γίνει η αύξηση, προκειμένου να μην επιβαρυνθεί επιπλέον ο οικογενειακός προϋπολογισμός των νοικοκυριών, ο οποίος βρίσκεται σε άθλια κατάσταση από την αύξηση των φόρων και τις μειώσεις των εισοδημάτων. πηγη:ΑΠΕ

ΙΚΑ ΚΑΝΟΝΙΚΑ ΟΙ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ ΟΣΩΝ ΑΠΟΓΡΑΦΗΚΑΝ ΕΩΣ 12/10 Το ΙΚΑ-ΕΤΑΜ λαμβάνοντας υπόψη το μεγάλο πλήθος των συνταξιούχων που προσήλθαν για να απογραφούν, είτε στα Υποκαταστήματα του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ είτε στα πιστωτικά ιδρύματα (τράπεζες, ΕΛΤΑ), το χρονικό διάστημα από 05/10/2012 έως 12/10/2012, ανακοινώνει ότι οι συγκεκριμένοι συνταξιούχοι θα συμπεριληφθούν κανονικά στην πληρωμή μέσω τραπεζικών λογαριασμών ως εξής: 1. Η πληρωμή της κύριας σύνταξης ΙΚΑ-ΕΤΑΜ, επικουρικής σύνταξης ΕΤΕΑΜ καθώς και της κύριας σύνταξης ΤΑΠΙΛΤ θα γίνει στις 22/10/2012. 2. Η πληρωμή της σύνταξης ΤΑΠ-ΟΤΕ θα γίνει στις 26/10/2012. Η Διοίκηση του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ συνιστά σε όσους δεν απογράφηκαν έως τις 12/10/2012 να προσέρχονται για απογραφή στα Υποκαταστήματα του Ιδρύματος από τις 22/10/2012 και μετά, προκειμένου με μία μόνο επίσκεψή τους να απογράφονται και να λαμβάνουν εντολή πληρωμής για τη σύνταξή τους.

ΘΕΣΕΙΣ ΕΠΟΧΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΣΤΟ ΔΗΜΟ ΑΓΙΩΝ ΑΝΑΡΓΥΡΩΝ Ο Δήμος Αγιων Αναργύρων Καματερού ανακοινώνει τις θέσεις εποχικού προσωπικού, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά είκοσι επτά (27) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών του Δήμου Αγίων Αναργύρων - Καματερού, που εδρεύει στους Αγίων Αναργύρους.Οι ειδικότητες που θα αφορούν τις θέσεις είναι οι κάτωθι. ΠΙΝΑΚΑΣ Α: ΘΕΣΕΙΣ ΕΠΟΧΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ (ανά κωδικό θέσης) Κωδικόςθέσης Υπηρεσία Έδρα υπηρεσίας Ειδικότητα Διάρκεια σύμβασης Αριθμόςατόμων 111 ΔΗΜΟΣ ΑΓΙΩΝ ΑΝΑΡΓΥΡΩΝ-ΚΑΜΑΤΕΡΟΥ ΑΓ. ΑΝΑΡΓΥΡΟΙ ΠΕ Ψυχολόγων 8 ΜΗΝΕΣ 1 112 ΔΗΜΟΣ ΑΓΙΩΝ ΑΝΑΡΓΥΡΩΝ-ΚΑΜΑΤΕΡΟΥ ΑΓ. ΑΝΑΡΓΥΡΟΙ ΤΕ Φυσικοθεραπευτών 8 ΜΗΝΕΣ 1 113 ΔΗΜΟΣ ΑΓΙΩΝ ΑΝΑΡΓΥΡΩΝ-ΚΑΜΑΤΕΡΟΥ ΑΓ. ΑΝΑΡΓΥΡΟΙ ΔΕ Βοηθών Νοσηλευτών 8 ΜΗΝΕΣ 1 114 ΔΗΜΟΣ ΑΓΙΩΝ ΑΝΑΡΓΥΡΩΝ-ΚΑΜΑΤΕΡΟΥ ΑΓ. ΑΝΑΡΓΥΡΟΙ ΤΕ Βρεφονηπιοκόμων Από υπογραφή της σύμβασης και μέχρι 31-7-2013 4 115 ΔΗΜΟΣ ΑΓΙΩΝ ΑΝΑΡΓΥΡΩΝ-ΚΑΜΑΤΕΡΟΥ ΑΓ. ΑΝΑΡΓΥΡΟΙ ΔΕ Βοηθών Βρεφονηπιοκόμων Από υπογραφή της σύμβασης και μέχρι 31-7-2013 8 116 ΔΗΜΟΣ ΑΓΙΩΝ ΑΝΑΡΓΥΡΩΝ-ΚΑΜΑΤΕΡΟΥ ΑΓ. ΑΝΑΡΓΥΡΟΙ ΔΕ Μαγείρων Από υπογραφή της σύμβασης και μέχρι 31-7-2013 1 117 ΔΗΜΟΣ ΑΓΙΩΝ ΑΝΑΡΓΥΡΩΝ-ΚΑΜΑΤΕΡΟΥ ΑΓ. ΑΝΑΡΓΥΡΟΙ ΥΕ Βοηθών Μαγείρων Από υπογραφή της σύμβασης και μέχρι 31-7-2013 4 118 ΔΗΜΟΣ ΑΓΙΩΝ ΑΝΑΡΓΥΡΩΝ-ΚΑΜΑΤΕΡΟΥ ΑΓ. ΑΝΑΡΓΥΡΟΙ ΥΕ Προσωπικό Καθαριότητας Από υπογραφή της σύμβασης και μέχρι 31-7-2013 7 Υποβολή αιτήσεων συμμετοχής Οι ενδιαφερόμενοι για τις θέσεις καλούνται να συμπληρώσουν την αίτηση με κωδικό εντυπο ασεπ ΣΟΧ.2 και να την υποβάλουν, είτε αυτοπροσώπως, είτε με άλλο εξουσιοδοτημένο από αυτούς πρόσωπο, εφόσον η εξουσιοδότηση φέρει την υπογραφή τους θεωρημένη από δημόσια αρχή, είτε ταχυδρομικά με συστημένη επιστολή, στα γραφεία της υπηρεσίας μας στην ακόλουθη διεύθυνση:Δήμος Αγίων Αναργύρων - Καματερού, Δημοκρατίας 61, Τ.Κ. 135 61 Άγιοι Ανάργυροι, απευθύνοντάς την στο γραφείο Προσωπικού, υπόψη κας Χριστίνα Μωραϊτου Δικαίου (τηλ. επικοινωνίας: 2132023670). όλη η προκήρυξη εδώ Ημερομηνίες υποβολής αιτήσεων 17 -26 Οκτωβρίου.

ΘΕΣΕΙΣ ΒΡΕΦΟΝΗΠΙΟΚΟΜΩΝ ΚΑΙ ΠΑΙΔΟΚΟΜΩΝ ΣΤΗΝ ΗΓΟΥΜΕΝΙΤΣΑ Ο Δήμος Ηγουμενίτσας και συγκεκριμένα το ΝΠΔΔ ΠΡΟΣΧΟΛΙΚΗ ΑΓΩΓΗ, ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΚΑΙ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΣ ΔΗΜΟΥ ΗΓΟΥΜΕΝΙΤΣΑΣ Ανακοινώνει τις θέσεις, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά εννέα (9) ατόμων για την υλοποίηση του ευρωπαϊκού προγράμματος « Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» ΕΣΠΑ 2007-2013 ΔΡΑΣΗ: «Εναρμόνιση Οικογενειακής και Επαγγελματικής Ζωής περιόδου» του ΝΠΔΔ «ΠΡΟΣΧΟΛΙΚΗ ΑΓΩΓΗ, ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΚΑΙ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΣ ΔΗΜΟΥ ΗΓΟΥΜΕΝΙΤΣΑΣ.Η απασχόληση θα πραγματοποιηθεί στους Παιδικούς Σταθμούς του ΠΑΚΠΠΟ και η διάρκεια της σύμβασης θα είναι από την υπογραφή της σύμβασης έως 31-8-2013 με δυνατότητα παράτασης ήανανέωσης εφόσον το πρόγραμμα συνεχιστεί. ΤΕ Βρεφονηπιοκόμων 5 θέσεις ΔΕ Παιδοκόμων – Βρεφοκόμων 4 θέσεις Υποβολή αιτήσεων συμμετοχήςΟι ενδιαφερόμενοι καλούνται να συμπληρώσουν την αίτηση με κωδικό ΕΝΤΥΠΟ ΑΣΕΠ ΣΟΧ.2 και να την υποβάλουν, είτε αυτοπροσώπως, είτε με άλλο εξουσιοδοτημένο από αυτούς πρόσωπο, εφόσον η εξουσιοδότηση φέρει την υπογραφή τους θεωρημένη από δημόσια αρχή, είτε ταχυδρομικά με συστημένη επιστολή, στα γραφεία της υπηρεσίας μας στην ακόλουθηδιεύθυνση: ΠΡΟΣΧΟΛΙΚΗ ΑΓΩΓΗ, ΚΟΙΝΩΝΙΚΗ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΚΑΙ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟΣ ΔΗΜΟΥ ΗΓΟΥΜΕΝΙΤΣΑΣ (ΝΠΔΔ) , Ελευθερίας 7, Τ.Κ. 46100, Ηγουμενίτσα,απευθύνοντάς την στην Γραμματεία, υπόψιν κας Μ. Κυβράνογλου (τηλ. Επικοινωνίας :26653 - 60020 / 21 - fax: 26650 - 26346, email.: pakppo @1345 . syzefxis . gov . gr ). Στην περίπτωση αποστολής των αιτήσεων ταχυδρομικώς το εμπρόθεσμο των αιτήσεων κρίνεται μεβάση την ημερομηνία που φέρει ο φάκελος αποστολής, ο οποίος μετά την αποσφράγισή τουεπισυνάπτεται στην αίτηση των υποψηφίων. Ολη η προκήρυξη για τις θέσεις εδώ

22 ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ ΒΡΕΦΟΝΗΠΙΟΚΟΜΩΝ ΚΑΙ ΒΟΗΘΩΝ ΣΤΟ ΔΗΜΟ ΝΕΑΣ ΣΜΥΡΝΗΣ Ο Δήμος Νεας Σμύρνης ανακοινώνει τις προσλήψεις με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά εικοσι δύο (22) ατόμων για την υλοποίηση του ευρωπαϊκού προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού»/ ΕΣΠΑ 2007-2013 «Εναρμόνιση Οικογενειακής και Επαγγελματικής Ζωής».Οι προσλήψεις θα καλύψουν τις ανάγκες στου ςπαιδικούς σταθμούς του Δήμου και θα αφορούν τις παρακάτω ειδικότητες: ΤΕ ΒΡΕΦΟΝΗΠΙΟΚΟΜΩΝ 13 θέσεις ΔΕ ΒΟΗΘΩΝ ΒΡΕΦΟΝΗΠΙΟΚΟΜΩΝ 9 θέσεις Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να συμπληρώσουν την αίτηση με κωδικό ΕΝΤΥΠΟ ΑΣΕΠ ΣΟΧ.2 και να την υποβάλουν, είτε αυτοπροσώπως, είτε με άλλο εξουσιοδοτημένο από αυτούς πρόσωπο, εφόσον η εξουσιοδότηση φέρει την υπογραφή τους θεωρημένη από δημόσια αρχή, είτε ταχυδρομικά με συστημένη επιστολή, στα γραφεία της υπηρεσίας στην ακόλουθη διεύθυνση. Κέντρο Κοινωνικής προστασίας και Αλληλεγγυης Δημου Νέας Σμύρνης Νέα Σμύρνη, Ελευθυερίου Βενιζέλου 18, Νέα Σμύρνη,υπόψην κρίας Β.Στασινοπούλου Τ.Κ. 17121, (τηλ επικοινωνίας: 2132025918) Όλη η προκήρυξη για τις προσλήψεις εδώ ανακοινώνει τις προσλήψειςμε σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά έντεκα (11) ατόμων για την υλοποίηση του ευρωπαϊκού προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού»/ ΕΣΠΑ 2007-2013 «Εναρμόνιση Οικογενειακής και Επαγγελματικής Ζωής»

ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ ΕΡΓΑΤΩΝ ΑΠΟ ΤΟ ΔΗΜΟ ΣΑΜΟΥ ΜΕ 8 ΜΗΝΗ ΣΥΜΒΑΣΗ Ο Δήμος Σάμου ανακοινώνει τις προσλήψεις, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά έξι (6) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών ανταποδοτικού χαρακτήρα του Δήμου Σάμου.Η διάρκεια της σύμβασης για τις θέσεις είναι 8 μήνες και οι ειδικότητες είναι οι κάτωθι: ΥΕ ΕΡΓΑΤΩΝ ΑΠΟΚΟΜΙΔΗΣ ΑΠΟΡΡΙΜΜΑΤΩΝ (Συνοδοί Απορριμματοφόρων) 6 θέσεις Υποβολή αιτήσεων συμμετοχήςΟι ενδιαφερόμενοι για τις προσλήψεις καλούνται να συμπληρώσουν την αίτηση με κωδικό ΕΝΤΥΠΟ ΑΣΕΠ ΣΟΧ.2 και να την υποβάλουν, είτε αυτοπροσώπως, είτε με άλλο εξουσιοδοτημένο από αυτούς πρόσωπο, εφόσον η εξουσιοδότηση φέρει την υπογραφή τους θεωρημένη από δημόσια αρχή, είτε ταχυδρομικά με συστημένη επιστολή, στα γραφεία της υπηρεσίαςστην ακόλουθη διεύθυνση: Δήμος Σάμου, Πλατεία Δημαρχείου, Τ.Κ. 83100 Σάμος,Νομός Σάμου, απευθύνοντάς την στο Γραφείο Προσωπικού, υπόψη κ.κ Τριτσινιώτου Γραμματικής, Δρίνη Ευαγγελίας & Λεβισιανού Πελαγίας (τηλ. επικοινωνίας: 2273350122 / 50139/50133/50132). Η προθεσμία υποβολής των αιτήσεων είναι δέκα (10) ημέρες (υπολογιζόμενες ημερολογιακά) και αρχίζει από την επόμενη ημέρα της τελευταίας δημοσίευσης της παρούσας σε τοπικές εφημερίδες ή της ανάρτησής της στο χώρο ανακοινώσεων τουδημοτικού καταστήματος του δήμου Σάμου, εφόσον η ανάρτηση είναι τυχόν μεταγενέστερη της δημοσίευσης στις εφημερίδες. Ολη η προκήρυξη για τις προσλήψεις εδώ

ΕΟΠΥΥ ΑΝΤΙΓΡΙΠΠΙΚΟ ΕΜΒΟΛΙΟ ΞΕΚΙΝΗΣΕ Η ΔΙΑΘΕΣΗ ΤΟΥ Ο ΕΟΠΥΥ ενημερώνει το κοινό οτι το αντιγριππικό εμβόλιο διατίθεται, στα πλαίσια της καθορισμένης εμβολιαστικής περιόδου, από τα Ιδιωτικά φαρμακεία και μόνο για τους ασφαλισμένους του ΕΟΠΥΥ που ανήκουν στις ομάδες υψηλού κινδύνου όπως αυτές καθορίζονται από το Yπουργείο Υγείας. Η διάθεση του εμβολίου γίνεται δωρεάν.

ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ ΠΟΙΕΣ ΑΛΛΑΓΕΣ ΖΗΤΑ Η ΤΡΟΙΚΑ Δημοσιεύτηκε σήμερα από το Βήμα το έγγραφο που αφορά τις αλλαγές στα εργασιακά, το οποίο απέστειλε ο εκπρόσωπος του ΔΝΤ Πολ Τόμσεν στην επικεφαλής του Ταμείου Κριστίν Λαγκάρντ. Στο έγγραφο περιέχονται όλα τα αιτήματα για τις αλλαγές εργασιακά της Τρόικας για τα οποία είναι και προαπαιτούμενα για την εκταμίευση της δόσης των 31,5 δισ. . Συγκεκριμένα στο έγγραφο για τις αλλαγες στα εργασιακά αναφέρεται: Ο βασικός κατώτατος μισθός και οι ωριμάνσεις και τα οικογενειακά επιδόματα που καθορίζει η εθνική γενική συλλογική σύμβαση εργασίας θα πρέπει σταδιακά να αντικατασταθούν από ένα μηχανισμό ελάχιστου μισθού νομοθετημένου από την Κυβέρνηση μετά από διαβούλευση με τους κοινωνικούς εταίρους και άλλους ενδιαφερόμενους φορείς και ανεξάρτητους εμπειρογνώμονες. Αυτό το σύστημα, το οποίο θα τεθεί σε ισχύ μέχρι την 1η Απριλίου 2013, θα περιλαμβάνει έναν ενιαίο νόμιμο ελάχιστο μισθό, που θα λειτουργεί ως κατώτατο όριο για τις νέες συμφωνίες και συμβάσεις εργασίας - και οι νομικά δεσμευτικοί συντελεστές ωρίμανσης και τα επιδόματα που συνδέονται με τον κατώτατο μισθό θα καταργηθούν σταδιακά μέχρι τον Απρίλιο του 2015. Με το πρώτο βήμα να τίθεται σε ισχύ στο τέλος Μαρτίου 2013. Το τρέχον πάγωμα του βασικού κατώτατου μισθού θα παραμείνει ως έχει κατά τη διάρκεια της περιόδου του προγράμματος, και στη συνέχεια, για οποιαδήποτε ρύθμιση θα λαμβάνονται υπόψη οι οικονομικές συνθήκες, ιδίως το επίπεδο της ανεργίας". Όσον αφορά στις αποζημιώσεις προβλέπεται μείωση της περιόδου προειδοποίησης στους 3 μήνες και καταβολή 12 μισθών ανεξαρτήτως προϋπηρεσίας + 6 κατώτατους μισθούς για ειδικές περιπτώσεις. Συγκεκριμένα, αναφέρεται: "Μείωση του κόστους απόλυσης. Θα μειώσουμε την περίοδο προειδοποίησης σε 3 μήνες και θα θέσουμε ανώτατο όριο, στην ελάχιστη νόμιμη αποζημίωση στους 12 μήνες, (ενώ θα διατηρήσουμε την υπάρχουσα σχέση μεταξύ της διάρκειας εργασίας και της ελάχιστης αποζημίωσης για διάρκεια εργασίας κάτω από το ανώτατο όριο). Αν αυτό το όριο έχει ήδη ξεπεραστεί κατά την ημερομηνία της μεταρρύθμισης, το προστιθέμενο ποσό θα εξαιρείται από τον κανονισμό, αλλά το ποσό που θα υπερβαίνει τους 12 μήνες, θα υπόκειται σε ανώτατο όριο που θα ισοδυναμεί με 6 φορές τον εθνικό κατώτατο μηνιαίο μισθό. Επιπλέον, για να εξασφαλίσει την ισότιμη και δίκαιη μεταχείριση για όλους τους εργαζόμενους και τα επαγγέλματα, σε εκείνες όπου το κόστος αποχώρησης από το νόμο που είναι πέραν του κανόνα που μόλις περιγράψαμε, η αποζημίωση απόλυσης θα ευθυγραμμίζεται όπως αναφέρθηκε προηγουμένως". Οι αλλαγές στα εργασιακά, όπως αναφέρονται στο έγγραφο * Για τη μείωση του μη μισθολογικού κόστους της εργασίας, θα πάρουμε μια σειρά από δράσεις: * Μέχρι τις 30 Σεπτεμβρίου 2013, ως νέο πρόγραμμα διαρθρωτικής αναφοράς, εμείς θα υιοθετήσουμε νομοθεσία για τη μεταρρύθμιση του συστήματος εισφορών των ταμείων: 1. διευρύνοντας τη βάση των εισφορών, 2. απλοποίηση του συστήματος συμβολής εισφορών σε όλα τα ταμεία, 3. Μεταφέροντας την χρηματοδότηση από άχρηστους φόρους, στις εισφορές και 4. μείωση των εισφορών κατά μέσο όρο 4%. Οι μεταρρυθμίσεις θα εφαρμοστούν σταδιακά στο 1 Ιανουαρίου 2014 και 1 Ιανουαρίου 2015, θα είναι ουδέτερες σε ότι αφορά στα έσοδα και στη διατήρηση της αναλογιστικής ισορροπίας των διαφόρων ταμείων. Ως ένα ενδιάμεσο βήμα, στο τέλος Ιουνίου 2013, το σχέδιο της νομοθεσίας θα πρέπει να έχει ολοκληρωθεί. * Άλλα μη μισθολογικά κόστη. Ως προαπαιτούμενη δράση για την αναθεώρηση, η κυβέρνηση έχει θεσπίσει νομοθεσία για την μείωση πλειάδας μη μισθολογικών κοστών εργασίας, που παρεμποδίζουν την αποδοτικότητα. Οι αλλαγές, που ορίζονται στο παράρτημα 2 (είναι στο τέλος του κειμένου), θα φέρουν πιο κοντά την Ελλάδα στους εταίρους της ΕΕ, και περιλαμβάνουν: * Μεγαλύτερη ευελιξία των ρυθμίσεων εργασίας, στο πλαίσιο των γενικών εβδομαδιαίων ορίων για το χρόνο εργασίας (που καλύπτουν το μέγιστο αριθμό εργάσιμων ημερών, ωρών εργασίας και βαρδιών και περιορισμού των αδειών και στις βαρδιών). * Μείωση του διοικητικού φόρτου (σε σχέση με εκτεταμένες απαιτήσεις υποβολής εκθέσεων και προεγκρίσεις των εργασιακών ρυθμίσεων) * Μείωση του κόστους απόλυσης. Θα μειώσουμε την περίοδο προειδοποίησης σε 3 μήνες και θα θέσουμε ανώτατο όριο, στην ελάχιστη νόμιμη αποζημίωση στους 12 μήνες, (ενώ θα διατηρήσουμε την υπάρχουσα σχέση μεταξύ της διάρκειας εργασίας και της ελάχιστης αποζημίωσης για διάρκεια εργασίας κάτω από το ανώτατο όριο). Αν αυτό το όριο έχει ήδη ξεπεραστεί κατά την ημερομηνία της μεταρρύθμισης, το προστιθέμενο ποσό θα εξαιρείται από τον κανονισμό, αλλά το ποσό που θα υπερβαίνει τους 12 μήνες, θα υπόκειται σε ανώτατο όριο που θα ισοδυναμεί με 6 φορές τον εθνικό κατώτατο μηνιαίο μισθό. Επιπλέον, για να εξασφαλίσει την ισότιμη και δίκαιη μεταχείριση για όλους τους εργαζόμενους και τα επαγγέλματα, σε εκείνες όπου το κόστος αποχώρησης από το νόμο που είναι πέραν του κανόνα που μόλις περιγράψαμε, η αποζημίωση απόλυσης θα ευθυγραμμίζεται όπως αναφέρθηκε προηγουμένως. * Θα εργαστούμε για να ενισχυθεί το δίχτυ ασφαλείας για εκείνους που έμειναν άνεργοι. Όπως αναφέρεται παρακάτω στο τμήμα της δημοσιονομικής πολιτικής, η Κυβέρνηση θα ενισχύσει τα επιδόματα ανεργίας για να βοηθήσει να μετριάσει οποιαδήποτε βραχυπρόθεσμη επίπτωση από τις μεταρρυθμίσεις στην αγορά εργασίας μπορεί να έχει. Θα εργαστεί επίσης για τη βελτίωση της αποτελεσματικότητας της κατάρτισης μας με επίκεντρο τους νέους και τους μακροχρόνια ανέργους (και καλύτερη χρηματοδότηση για το σκοπό αυτό). * Επόμενα βήματα. Ως γενική αρχή, έχουμε δεσμευτεί να προωθήσουμε όλα τα υπόλοιπα χαρακτηριστικά της αγοράς εργασίας μας, που υπολείπονται των καλύτερων ευρωπαϊκών πρακτικών. Ως πρώτο βήμα, μια ανεξάρτητη αξιολόγηση της επιθεώρησης εργασίας θα συμπληρωθεί μέχρι το τέλος του 2012, με έμφαση στην αποτελεσματικότητα των διαδικασιών ελέγχου για την καταπολέμηση της αδήλωτης εργασίας. Σε αυτή τη βάση η κυβέρνηση θα καθορίζει ένα σχέδιο δράσης για την εφαρμογή διαδικασιών για τον αποτελεσματικότερο εντοπισμό περιπτώσεων αδήλωτης εργασίας, καθώς και για την εξάλειψη των δραστηριοτήτων που αυξάνουν τις διοικητικές δαπάνες για τις επιχειρήσεις χωρίς να εξυπηρετούν ένα δικαιολογημένο στόχο της δημόσιας πολιτικής. * Υπό το φως των βαθιών προβλημάτων που είχαμε μέχρι σήμερα με την πλήρη εφαρμογή των διαρθρωτικών μεταρρυθμίσεων, η κυβέρνηση θα ενισχύσει τη διαχείριση και τους μηχανισμούς παρακολούθησης στον τομέα αυτό. Εμείς θα στελεχώσουμε πλήρως την διεύθυνση του σχεδιασμού, της διαχείρισης, και της παρακολούθηση της μεταρρύθμισης στο [Γραφείο του πρωθυπουργού] και θα δημοσιεύουμε σε τριμηνιαία βάση δείκτες παρακολούθησης για κάθε πρωτοβουλία για τη μεταρρύθμιση των κυβερνητικών ιστοσελίδων. Κατώτατος μισθός: Η κυβέρνηση θα καθορίσει ένα χρονοδιάγραμμα για να προσαρμόσει τον κατώτατο μισθό στην Ελλάδα. Με βάση το νέο πλαίσιο, ο βασικός κατώτατος μισθός, το επίδομα ωρίμανσης και τα οικογενειακά επιδόματα που καθορίζει η εθνική γενική συλλογική σύμβαση θα αντικατασταθεί από έναν ελάχιστο μισθό που θα νομοθετηθεί από την κυβέρνηση σε συνεργασία με τους κοινωνικούς εταίρους, άλλα ενδιαφερόμενα μέρη και ανεξάρτητους ειδικούς. Αυτό το σύστημα που θα αρχίσει να ισχύει μέχρι το Μάρτιο του 2013, θα περιλαμβάνει ένα ενιαίο νόμιμο ελάχιστο μισθό ως νομικά δεσμευτικό κατώτατο μισθολογικό όριο και τους συντελεστές ωρίμανσης και τα επιδόματα που συνδέονται με τον κατώτατο μισθό θα καταργηθούν σταδιακά, με το πρώτο βήμα να γίνεται από τα τέλη Μαρτίου 2013. * Σχετικά με το κόστος απόλυσης, θα μειωθεί η περίοδος προειδοποίησης σε 3 μήνες και θα τεθεί ανώτατο όριο αποζημίωσης στους 12 μήνες (ενώ θα διατηρήσουμε την υπάρχουσα σχέση μεταξύ της διάρκειας εργασίας και της ελάχιστης αποζημίωσης για διάρκεια εργασίας κάτω από το ανώτατο όριο). Αν αυτό το όριο έχει ήδη ξεπεραστεί κατά την ημερομηνία της μεταρρύθμισης, το προστιθέμενο ποσό θα εξαιρείται από τον κανονισμό, αλλά το ποσό που θα υπερβαίνει τους 12 μήνες, θα υπόκειται σε ανώτατο όριο που θα ισοδυναμεί με 6 φορές τον εθνικό κατώτατο μηνιαίο μισθό. Επιπρόσθετα για να διατηρήσουμε ίση μεταχείριση για όλους τους εργαζόμενους και ειδικότητες, σε εκείνους όπου το κόστος αποχώρησης από το νόμο είναι πέραν του κανόνα που μόλις περιγράψαμε, η αποζημίωση απόλυσης θα ευθυγραμμιστεί με τη μεταγενέστερη. * Μείωση του διοικητικού φόρτου καταργώντας την απαίτηση για την εκ των προτέρων υποβολή των ωραρίων εργασίας στους επιθεωρητές εργασίας και να καταργηθεί η προέγκριση από τους επιθεωρητές εργασίας για τις υπερωρίες. * Για να ενισχύσουμε την ελαστικότητα της εργασίας, μέσα στα πλαίσια της εργασίας εβδομαδιαίως, επιτρέποντας μια συμβατική (η αμοιβαία συμφωνημένη) βάση: 1) συμφωνίες σχετικά με τις ρυθμίσεις του χρόνου εργασίας ανάμεσα σε εργοδότη και εργαζόμενο έξω από τα αναφερόμενα στις συλλογικές συμβάσεις 2) επιμήκυνση του μέγιστου αριθμού ημερών εργασίας σε 6 μέρες τη βδομάδα σε όλους τους εργασιακούς τομείς 3) θέτοντας πάλι το ελάχιστο όριο ξεκούρασης ημερησίως σε 11 ώρες 4) η συνεχής 15νθημερη άδεια να μπορεί να παρθεί οποιαδήποτε στιγμή όλο το χρόνο σε εποχιακά επαγγέλματα».

ΟΑΕΔ ΕΓΓΕΓΡΑΜΕΝΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ 2012 Ο ΟΑΕΔ δημοσίευσε τα στοιχεία της εγγεγραμένης ανεργίας του Σεπτεμβρίου 2012 Στα 772.579 άτομα ανέρχονται οι εγγεγραμμένοι άνεργοι στα μητρώα του ΟΑΕΔ κατά το μήνα Σεπτέμβριο. Από αυτά 320.245 είναι άνδρες (ποσοστό 41,45%) και 452.334 είναι γυναίκες (ποσοστό 58,55%). Ο αριθμός αυτός παρουσιάζει μείωση κατά -1,84% σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα. Στην ηλικιακή ομάδα από 30-54 ετών αναλογεί το 63,75% των εγγεγραμμένων ανέργων, στην ηλικιακή ομάδα κάτω των 30 αναλογεί το 26,43% και στην ηλικιακή ομάδα άνω των 55 ετών αναλογεί το 9,83%. Στο εκπαιδευτικό επίπεδο δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης αναλογεί το 47,13% των εγγεγραμμένων ανέργων, στο εκπαιδευτικό επίπεδο υποχρεωτικής εκπαίδευσης (έως 3η Γυμνασίου) αναλογεί το 34,32%, στο εκπαιδευτικό επίπεδο τριτοβάθμιας εκπαίδευσης το 17,43% και στο εκπαιδευτικό επίπεδο χωρίς εκπαίδευση αναλογεί το 1,12%. Στους Έλληνες υπηκόους αναλογεί το 92,73% των εγγεγραμμένων ανέργων, στους υπηκόους τρίτων χωρών το 5,72% και στους υπηκόους της Ευρωπαϊκής Ένωσης το 1,55%. Ο αριθμός των επιδοτούμενων ανέργων ανέρχεται σε 185.870 άτομα και εμφανίζεται μειωμένος κατά -15.888 άτομα, ποσοστό -7,87% σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα Αύγουστο. Από το σύνολο των επιδοτούμενων ανέργων, το 85,25% είναι κοινοί επιδοτούμενοι, το 7,84% είναι εκπαιδευτικοί επιδοτούμενοι, το 2,79% είναι επιδοτούμενοι σε οικοδόμο-τεχνικά επαγγέλματα, το 1,98% είναι εποχικοί τουριστικών επαγγελμάτων επιδοτούμενοι, το 1,73% είναι εποχικοί λοιποί επιδοτούμενοι (αγροτικά) και το 0,40% είναι λοιποί επιδοτούμενοι. Οι αναγγελίες προσλήψεων ανήλθαν σε 87.577, αυξημένες κατά 54,24% σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα (56.778) και αυξημένες κατά 4,53% σε σχέση με τον Σεπτέμβριο του 2011 (83.778). Οι απολύσεις (καταγγελίες συμβάσεων αορίστου χρόνου) έφθασαν τις 25.492 (αυξημένες κατά 49,08% σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα και μειωμένες κατά -5,23% σε σχέση με τον Σεπτέμβριο του 2011), οι λήξεις συμβάσεων ορισμένου χρόνου τις 33.070 (αυξημένες κατά 67,66% σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα και μειωμένες κατά -14,27% σε σχέση με τον Σεπτέμβριο του 2011) και οι οικειοθελείς αποχωρήσεις τις 26.276 (αυξημένες κατά 18,73% σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα και μειωμένες κατά -11,47% σε σχέση με τον Σεπτέμβριο του 2011). Το σύνολο των καταγγελιών συμβάσεων αορίστου χρόνου και των λήξεων συμβάσεων ορισμένου χρόνου ανέρχεται σε 58.562, το 56,47% του οποίου οφείλεται σε αποχωρήσεις από την αγορά εργασίας λόγω λήξεων συμβάσεων ορισμένου χρόνου. Το μέγεθος αυτό είναι αυξημένο κατά 59,03% από τον προηγούμενο μήνα Αύγουστο (36.825) και μειωμένο κατά -10.56% σε σχέση με τον Σεπτέμβριο του 2011 (65.474). Από τις παραπάνω ροές της μισθωτής απασχόλησης προκύπτει αύξηση της μισθωτής απασχόλησης κατά 2.739 θέσεις εργασίας, έναντι -2.178 τον Αύγουστο και -11.375 τον Σεπτέμβριο του 2011. Ακολουθεί το αναλυτικό στατιστικό δελτίο του ΟΑΕΔ για την κίνηση της αγοράς εργασίας το μήνα Σεπτέμβριο του 2012. Α. ΕΓΓΕΓΡΑΜΜΕΝΟΙ ΣΤΟ ΜΗΤΡΩΟ ΤΟΥ ΟΑΕΔ Α.1 ΣΥΝΟΛΟ ΕΓΓΕΓΡΑΜΜΕΝΩΝ ΑΝΕΡΓΩΝ Το σύνολο των εγγεγραμμένων ανέργων για το μήνα Σεπτέμβριο 2012 ανήλθε σε 772.579 άτομα. Από αυτά 339.650 (ποσοστό 43,96%) είναι εγγεγραμμένα στο μητρώο του ΟΑΕΔ για χρονικό διάστημα ίσο ή και μεγαλύτερο των 12 μηνών, και 432.929 (ποσοστό 56,04%) είναι εγγεγραμμένα στο μητρώο ανέργων του ΟΑΕΔ για χρονικό διάστημα μικρότερο των 12 μηνών. Στην Περιφέρεια Αττικής αναλογεί το 37,71% των ανέργων που αναζητούν εργασία από το σύνολο της χώρας και στην Περιφέρεια της Κεντρικής Μακεδονίας αναλογεί το 19,75%. Από το σύνολο των εγγεγραμμένων ανέργων οι 320.245 είναι άνδρες (ποσοστό 41,45%) και οι 452.334 είναι γυναίκες (ποσοστό 58,55%). Στην ηλικιακή ομάδα από 30-54 ετών το σύνολο των εγγεγραμμένων ανέργων ανήλθε σε 492.481 άτομα (ποσοστό 63,75%), στην ηλικιακή ομάδα κάτω των 30 σε 204.178 άτομα (ποσοστό 26,43%) και στην ηλικιακή ομάδα άνω των 55 ετών σε 75.920 άτομα (ποσοστό 9,83%). Στο εκπαιδευτικό επίπεδο δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης το σύνολο των εγγεγραμμένων ανέργων ανήλθε σε 364.115 άτομα (ποσοστό 47,13%), στο εκπαιδευτικό επίπεδο υποχρεωτικής εκπαίδευσης (έως 3η Γυμνασίου) ανήλθε σε 265.113 άτομα (ποσοστό 34,32%), στο εκπαιδευτικό επίπεδο τριτοβάθμιας εκπαίδευσης ανήλθε σε 134.684 άτομα (ποσοστό 17,43%) και στο εκπαιδευτικό επίπεδο χωρίς εκπαίδευση σε 8.667 άτομα (ποσοστό 1,12%). Στους Έλληνες υπηκόους το σύνολο των εγγεγραμμένων ανέργων ανήλθε σε 716.407 άτομα (ποσοστό 92,73%), στους υπηκόους τρίτων χωρών ανήλθε σε 44.187 άτομα (ποσοστό 5,72%) και στους υπηκόους της Ευρωπαϊκής Ένωσης ανήλθε σε 11.985 άτομα (ποσοστό 1,55%). Σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα (Αύγουστο 2012) και τον αντίστοιχο μήνα του προηγούμενου έτους (Σεπτέμβριο 2011) καταγράφηκαν:  Μείωση των εγγεγραμμένων ανέργων από τον προηγούμενο μήνα κατά -14.456 άτομα, με ποσοστιαία μεταβολή -1,84%, με τη μεγαλύτερη ποσοστιαία μείωση μεταξύ των Περιφερειών να έχει καταγραφεί στην Περιφέρεια Δυτικής Μακεδονίας (-4,31%) και αύξηση κατά 77.320 άτομα με ποσοστιαία μεταβολή 11,12% από τον Σεπτέμβριο του 2011.  Αύξηση των μακροχρόνια ανέργων σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα κατά 3.333 άτομα, με ποσοστιαία μεταβολή 0,99%, με τη μεγαλύτερη ποσοστιαία αύξηση μεταξύ των Περιφερειών να έχει καταγραφεί στην Περιφέρεια Στερεάς Ελλάδας (3,44%) και αύξηση κατά 63.641 άτομα με ποσοστιαία μεταβολή 23,06% από τον Σεπτέμβριο του 2011. Το σύνολο των εγγεγραμμένων ατόμων που δήλωσαν ότι δεν αναζητούν εργασία για το μήνα Σεπτέμβριο 2012 ανήλθε σε 119.009 άτομα, από τα οποία 37.029 είναι εγγεγραμμένα στο μητρώο του ΟΑΕΔ για χρονικό διάστημα ίσο ή και μεγαλύτερο των 12 μηνών και 81.980 εγγεγραμμένα για χρονικό διάστημα μικρότερο των 12 μηνών. Α.2 ΕΠΙΔΟΤΟΥΜΕΝΟΙ ΑΝΕΡΓΟΙ Το σύνολο των επιδοτούμενων ανέργων (αφορά τον αριθμό των δικαιούχων που πληρώθηκαν εντός του αντίστοιχου μήνα) κατά το μήνα Σεπτέμβριο ανέρχεται σε 185.870 άτομα. Από αυτά 158.450 (ποσοστό 85,25%) είναι κοινοί επιδοτούμενοι, 14.573 (ποσοστό 7,84%) είναι εκπαιδευτικοί επιδοτούμενοι, 5.195 (ποσοστό 2,79%) είναι επιδοτούμενοι σε οικοδόμο-τεχνικά επαγγέλματα, 3.688 (ποσοστό 1,98%) είναι εποχικοί τουριστικών επαγγελμάτων επιδοτούμενοι, 3.218 (ποσοστό 1,73%) είναι εποχικοί λοιποί επιδοτούμενοι (αγροτικά) και 746 (ποσοστό 0,40%) είναι λοιποί επιδοτούμενοι. Το σύνολο του αριθμού των δικαιούχων που πληρώθηκαν και στο τέλος του μήνα συνεχίζουν να έχουν δικαίωμα επιδότησης ανέρχεται σε 148.099 άτομα. Σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα (Αύγουστο 2012) και τον αντίστοιχο μήνα του προηγούμενου έτους (Σεπτέμβριο 2011) καταγράφηκαν:  Μείωση του συνόλου των επιδοτούμενων ανέργων (κοινοί και λοιπές κατηγορίες επιδοτούμενοι και εποχικοί επιδοτούμενοι τουριστικών επαγγελμάτων) από τον προηγούμενο μήνα κατά -15.888 άτομα και μείωση κατά -27.465 άτομα από τον Σεπτέμβριο του 2011.  Μείωση των κοινών και λοιπών κατηγοριών επιδοτούμενων ανέργων από τον προηγούμενο μήνα κατά -15.498 άτομα και μείωση κατά -28.261 άτομα από τον Σεπτέμβριο του 2011.  Μείωση των εποχικών τουριστικών επαγγελμάτων επιδοτούμενων ανέργων από τον προηγούμενο μήνα κατά -390 άτομα και αύξηση κατά 796 άτομα από τον Σεπτέμβριο του 2011.  Μείωση του αριθμού των δικαιούχων που πληρώθηκαν και στο τέλος του μήνα συνεχίζουν να έχουν δικαίωμα επιδότησης από τον προηγούμενο μήνα κατά -30.350 άτομα και μείωση κατά -21.987 άτομα από τον Σεπτέμβριο του 2011. Β. ΡΟΕΣ ΜΙΣΘΩΤΗΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΣΤΟΝ ΙΔΙΩΤΙΚΟ ΤΟΜΕΑ Β.1 ΑΝΑΓΓΕΛΙΕΣ ΠΡΟΣΛΗΨΕΩΝ Οι αναγγελίες πρόσληψης στο σύνολο της χώρας για το μήνα Σεπτέμβριο ανέρχονται σε 87.577, αυξημένες κατά 54,24% από τον προηγούμενο μήνα Αύγουστο (56.778) και αυξημένες κατά 4,53% σχετικά με τον Σεπτέμβριο του 2011 (83.778). Β.2 ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΩΝ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ Οι καταγγελίες σύμβασης αορίστου χρόνου στο σύνολο της χώρας για τον μήνα Σεπτέμβριο ανέρχονται σε 25.492, καταγράφοντας μια αύξηση από τον προηγούμενο μήνα κατά 8.392 άτομα. Β.3 ΛΗΞΕΙΣ ΣΥΜΒΑΣΕΩΝ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ Οι λήξεις συμβάσεων ορισμένου χρόνου στο σύνολο της χώρας για τον μήνα Σεπτέμβριο ανέρχονται σε 33.070, καταγράφοντας μια αύξηση από τον προηγούμενο μήνα κατά 13.345 άτομα. Το σύνολο των καταγγελιών συμβάσεων αορίστου χρόνου και των λήξεων συμβάσεων ορισμένου χρόνου ανέρχεται σε 58.562, το 56,47% του οποίου οφείλεται σε αποχωρήσεις από την αγορά εργασίας λόγω λήξεων συμβάσεων ορισμένου χρόνου. Το μέγεθος αυτό είναι αυξημένο κατά 59,03% από τον προηγούμενο μήνα Αύγουστο (36.825) και μειωμένο κατά -10,56% σε σχέση με τον Σεπτέμβριο του 2011 (65.474). Β.4 ΟΙΚΕΙΟΘΕΛΕΙΣ ΑΠΟΧΩΡΗΣΕΙΣ Οι οικειοθελείς αποχωρήσεις στο σύνολο της χώρας για τον μήνα Σεπτέμβριο ανέρχονται σε 26.276 μειωμένες κατά -11,47% σε σχέση με τον Σεπτέμβριο του 2011 (29.679) και αυξημένες κατά 18,73% σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα Αύγουστο (22.131). Β.5 ΚΑΘΑΡΕΣ ΡΟΕΣ Οι καθαρές ροές της μισθωτής απασχόλησης στον ιδιωτικό τομέα -δηλαδή, οι προσλήψεις μείον τις καταγγελίες και τις λήξεις συμβάσεων μείον τις οικειοθελείς αποχωρήσεις- ανέρχονται σε 2.739 έναντι -2.178 τον προηγούμενο μήνα Αύγουστο και -11.375 τον Σεπτέμβριο του 2011. Για περισσότερο αναλυτικά στατιστικά στοιχεία σε επίπεδο περιφέρειας καθώς και συνοπτικές εκθέσεις, βλ. στο www.oaed.gr.

ΤΙΜΕΣ ΠΕΤΡΕΛΑΙΟΥ ΘΕΡΜΑΝΣΗΣ Η ΠΕΜΠΤΗ ΥΨΗΛΟΤΕΡΗ ΣΕ ΟΛΗ ΤΗΝ ΕΕ Οι τιμές του πετρελαίου θέρμανσης σήμερα, ξεκινούν στην Αθήνα από 1,34 ευρώ το λίτρο και κλιμακώνονται στην Περιφέρεια μέχρι 1,4 ευρώ. Με αυτά τα δεδομένα η Ελλάδα έχει την πέμπτη υψηλότερη τιμή για το πετρέλαιο θέρμανσης στην ΕΕ: σύμφωνα με τα στοιχεία της Κομισιόν της περασμένης εβδομάδας, ακριβότερες είναι οι τιμές στην Ουγγαρία (1,53 ευρώ), τη Δανία (1,52), την Ιταλία (1,46) και τη Σουηδία (1,45). Αμέσως φθηνότερη από την Ελλάδα είναι η Πορτογαλία με 1,31 ευρώ το λίτρο, ενώ η φθηνότερη ευρωπαϊκή χώρα είναι το Λουξεμβούργο όπου το πετρέλαιο θέρμανσης διατίθεται προς 83 λεπτά το λίτρο. Η μέση τιμή στις 27 χώρες- μέλη είναι 1,03 ευρώ. Σημειώνεται ότι η εξίσωση των φόρων στα ντίζελ κίνησης και θέρμανσης οδηγεί σε μείωση της τιμής του πρώτου κατά περίπου 10 λεπτά το λίτρο. Ήδη σήμερα η τιμή διυλιστηρίου για το πετρέλαιο κίνησης μειώθηκε στο 1,099 ευρώ, από 1,181 το Σάββατο (-8,2 λεπτά), διαφορά που θα πρέπει να φανεί άμεσα στις αντλίες.

ΣΥΝΕΧΙΖΕΤΑΙ ΤΟ ΕΜΠΑΡΓΚΟ ΣΤΟ ΠΕΤΡΕΛΑΙΟ ΘΕΡΜΑΝΣΗΣ Ακαρπη έληξε η συνάντηση για το πετρέλαιο θέρμανσης των φορέων της αγοράς καυσίμων με τον υπουργό Οικονομικών Γιάννη Στουρνάρα. Οι εκπρόσωποι του κλάδου ζητούν, πλέον, συνάντηση με τους πολιτικούς αρχηγούς, ενώ εμμένουν στη σύσταση προς τα μέλη τους να μην διακινούν πετρέλαιο θέρμανσης στην αγορά. Μετ' εμποδίων, λόγω του εμπάργκο των πρατηριούχων έγινε σήμερα η πρεμίερα για το πετρέλαιο θέρμανσης, αλλά και εξ αιτίας του ανύπαρκτου ενδιαφέροντος των καταναλωτών για αγορές. Η εικόνα από την αγορά είναι ότι ελάχιστοι καταναλωτές τηλεφώνησαν σήμερα για να πληροφορηθούν πού διαμορφώνονται οι τιμές, ενώ ακόμα λιγότερες ήταν οι παραγγελίες. Οι επαγγελματίες εκτιμούν ότι οι καυστήρες κεντρικής θέρμανσης θα αργήσουν εφέτος πολύ να ανάψουν, ενώ η ζήτηση προβλέπεται να μειωθεί έως και 50% σε σχέση με τον περυσινό χειμώνα, λόγω υψηλών τιμών αλλά και στροφής των καταναλωτών σε εναλλακτικές πηγές θέρμανσης. πηγη:ΑΠΕ-ΜΠΕ

ΑΠΕΡΓΙΑ 18/10 ΣΥΜΜΕΤΕΧΕΙ Η ΟΤΟΕ Συμμετέχει και η ΟΤΟΕ στην 24ωρη απεργία στις 18/10 της ΓΣΕΕ, όπως ανακοίνωσε σήμερα .Ακολουθεί η ανακοίνωση της ΟΤΟΕ "Χωρίς διαχωρισμούς, χωρίς κοινωνικούς αυτοματισμούς, χωρίς δισταγμούς, πρέπει να πάρουμε όλοι μαζί τις τύχες μας στα χέρια μας, να βγούμε μαζικά στους δρόμους και να απαιτήσουμε από την τρόικα να σταματήσει τους εκβιασμούς σε βάρος της εθνικής κυριαρχίας της χώρας μας και από την κυβέρνηση να σταθεί επιτέλους στο ύψος των κρίσιμων στιγμών" πηγη:ΑΠΕ

ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ ΔΗΜΟΤΙΚΟ ΒΡΕΦΟΚΟΜΕΙΟ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ ΑΓΙΟΣ ΣΤΥΛΙΑΝΟΣ ΤΟ Δημοτικό Βρεφοκομείο Θεσσαλονίκης Αγιος Στυλιανός ανακοίνωσε τα αποτελέσματα της προκήρυξης ΣΜΕ1/Α2012 για τις προσλήψεις στις ειδικότητες ΔΕ Βοηθού Βρεοφοκόμου ΤΕ κοινωνικού λειτουργού.Ακολουθούν τα αποτελέσματα στους παρακάτω συνδέσμους. Πίνακας απορριφθέντων υποψηφίων ΔΕ βοηθού βρεφοκόμου (ανακοίνωση ΣΜΕ 1Α/2012). Πίνακας επιλογής υποψηφίων ΔΕ βοηθού βρεφοκόμου (ανακοίνωση ΣΜΕ 1Α/2012). Πίνακας απορριφθέντων υποψηφίων ΤΕ κοινωνικού λειτουργού (ανακοίνωση ΣΜΕ 1Α/2012). Πίνακας επιλογής υποψηφίων ΤΕ κοινωνικού λειτουργού (ανακοίνωση ΣΜΕ 1Α/2012).

ΣΤΕΛΕΧΩΣΗ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΠΡΩΤΗΣ ΥΠΟΔΟΧΗΣ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΤΑΞΗΣ ΠΑΡΑΤΑΣΗ Ο Υπουργός Δημόσιας Τάξης & Προστασίας του Πολίτη, προκειμένου να στελεχώσει την Κεντρική Υπηρεσία Πρώτης Υποδοχής, σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 9 του Ν. 3907/2011 (ΦΕΚ 7 τ. Α΄), όπως κάθε φορά ισχύει,ΠΑΡΑΤΕΙΝΕΙ ΤΗΝ ΥΠ’ΑΡΙΘΜ. 16.1/1023 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ –ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΕΚΔΗΛΩΣΗΣ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝΤΟΣ ΚΑΙΠ Ρ Ο Σ Κ Α Λ Ε ΙΤους τακτικούς υπαλλήλους που υπηρετούν σε φορείς του δημόσιου τομέα, οι οποίοι ενδιαφέρονται να μεταταγούν στην Κεντρική Υπηρεσία Πρώτης Υποδοχής, να υποβάλουν αίτηση εκδήλωσης ενδιαφέροντος προς πλήρωση των κατωτέρω θέσεων: ΠΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ-ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΥ 10 ΠΕ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑΣ ΚΑΙ ΜΜΕ 2 ΠΕ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ 1 ΠΕ ΨΥΧΟΛΟΓΩΝ 1 ΤΕ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ 1 ΤΕ ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ 1 ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ-ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ 2 ΕΕΠ 10 Επισημαίνεται ότι, οι ως άνω θέσεις ειδικού επιστημονικού προσωπικού (ΕΕΠ),καλύπτονται και με προσωπικό κατηγορίας ΠΕ νομικών, πολιτικών, κοινωνικών,τεχνολογικών ή ανθρωπιστικών επιστημών, με την ίδια σχέση εργασίας που έχουν ωςυπάλληλοι του δημοσίου.1. Η Υπηρεσία Πρώτης Υποδοχής λειτουργεί σε επίπεδο Διεύθυνσης και έχει ωςαποστολή την αποτελεσματική διαχείριση των υπηκόων τρίτων χωρών που εισέρχονταιπαρανόμως στη Χώρα, σε συνθήκες σεβασμού της αξιοπρέπειά τους, με την υπαγωγή τουςσε διαδικασίες πρώτης υποδοχής.2. Η μετάταξη πραγματοποιείται σε κενή οργανική θέση και αν δεν υπάρχει κενή, με μεταφορά της θέσης του υπαλλήλου που μετατάσσεται, με κοινή απόφαση του Υπουργού Δημόσιας Τάξης & Προστασίας του Πολίτη και του κατά περίπτωση συναρμόδιου Υπουργού και κατά παρέκκλιση των κείμενων διατάξεων (άρθρο 40 παρ.8 Ν.4024/2011).3. Η μετάταξη γίνεται με το βαθμό και το μισθολογικό κλιμάκιο που κατέχει ο μετατασσόμενος και διατηρεί το ασφαλιστικό και συνταξιοδοτικό καθεστώς που τηρούσε πριν τη μετάταξη.4. Οι υποψήφιοι, κατά την ημερομηνία υποβολής της αίτησής τους, θα πρέπει να κατέχουν τα τυπικά προσόντα των αντίστοιχων κατηγοριών και κλάδων όπως αυτά ορίζονται στα άρθρα 2, 3, 4, 6, 14 και 18 του Π.Δ. 50/2001 (ΦΕΚ 39 τ.Α΄) όπωςτροποποιήθηκε και ισχύει.Θα συνεκτιμηθεί:● Η εργασιακή εμπειρία● Η κατοχή μεταπτυχιακού τίτλου● Η ευχέρεια στην προφορική και γραπτή χρήση της ελληνικής και της αγγλικής γλώσσας, καθώς και οι γνώσεις άλλων ξένων γλωσσών● Η ικανότητα χρήσης εργαλείων πληροφορικής και του διαδικτύου5. Δικαίωμα υποβολής αίτησης έχουν:Όλοι οι τακτικοί υπάλληλοι που υπηρετούν σε Φορείς του Δημοσίου, του ευρύτερου δημόσιου τομέα (παρ.2 του αρθρου 2 ν.3861/2010) ή Ν.Π.Δ.Δ.6. Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να υποβάλουν αίτηση αυτοπροσώπως ή ταχυδρομικά (με συστημένη επιστολή) στη διεύθυνση: Αίτηση ΜετάταξηςΥπηρεσία Πρώτης ΥποδοχήςΤμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού & Διοικητικής ΥποστήριξηςΣυγγρού 83Τ.Κ. 11744 Αθήνα Η αίτηση υποψηφιότητας θα συνοδεύεται από τα παρακάτω δικαιολογητικά: α) Αναλυτικό βιογραφικό σημείωμα, που θα συνοδεύεται με υπεύθυνη δήλωση για την πιστότητα του περιεχομένου του. Υποχρεωτικά θα συμπληρωθεί το υπόδειγμα του ευρωπαϊκού βιογραφικού σημειώματος, το οποίο είναι διαθέσιμο στη διεύθυνσηhttp://europass.cedefop.europa.eu/el/documents/curriculum-vitae/templatesinstructions/templates/doc.docβ) Επικυρωμένα αντίγραφα των τίτλων σπουδών. (Η επικύρωση μπορεί να γίνει και στην υπηρεσία , με την προσκόμιση και επίδειξη των πρωτοτύπων).γ) Πιστοποιητικό υπηρεσιακών μεταβολών, στο οποίο να φαίνεται ότι δεν τους έχει επιβληθεί πειθαρχική ποινή και δεν εκκρεμεί σε βάρος τους πειθαρχική δίωξη. Το πιστοποιητικό υπηρεσιακών μεταβολών των υπαλλήλων που υπάγονται στις διατάξεις του Υπαλληλικού Κώδικα μπορεί να αναζητηθεί και αυτεπάγγελτα από την υπηρεσία .7. Αντίγραφο της αίτησης να κοινοποιηθεί από τους ενδιαφερόμενους και στην Υπηρεσία Διοικητικού στην οποία υπάγονται. Προκειμένου για υπαλλήλους Ν.Π.Δ.Δ. και Ν.Π.Ι.Δ., η αίτηση κοινοποιείται υποχρεωτικά και στο εποπτεύον το ΝομικόΠρόσωπο Υπουργείο.Η εν λόγω κοινοποίηση πρέπει να προκύπτει από την αίτηση του υπαλλήλου.8. Αιτήσεις θα γίνονται δεκτές μέχρι 31 Οκτωβρίου 2012.9. Κάθε φορέας στον οποίο αποστέλλεται η παρούσα ανακοίνωση οφείλει να την κοινοποιήσει σε όλες τις εποπτευόμενες από αυτόν Υπηρεσίες Ν.Π.Δ.Δ., Ν.Π.Ι.Δ. και ΔΕΚΟ.10. Για περισσότερες πληροφορίες απευθυνθείτε στο τηλέφωνο 2109285120, τιςεργάσιμες ημέρες και από ώρες 10.00 έως 13.00.

ΟΑΕΔ ΕΠΙΘΕΩΡΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΝΤΥΠΑ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΗ ΥΠΟΒΟΛΗ ΑΠΟ ΣΗΜΕΡΑ Ξεκίνησε η ηλεκτρονική υποβολή για τα έντυπα ( αναγγελία πρόσληψης ,πινακας προσωπικού κτλ )από τους εργοδότες προς την επιθεώρηση εργασίας ΣΕΠΕ και προς τον ΟΑΕΔ Τα ηλεκτρονικά υποβαλλόμενα έντυπα προς τον ΟΑΕΔ και την ΣΕΠΕ είναι: α) Ε3. Αναγγελία πρόσληψης, β) Ε4. Πίνακας προσωπικού, γ) Ε5. Αναγγελία οικειοθελούς αποχώρησης μισθωτού, δ) Ε6. Καταγγελία σύμβασης εργασίας αορίστου χρόνου, ε) Ε7. Βεβαίωση − Δήλωση εργοδότη για συμβάσεις ορισμένου χρόνου ή έργου, στ) Ε8. Αναγγελία υπερωριακής απασχόλησης και ζ) Ε9. Αίτηση για την έγκριση υπερωριακής απασχόλησης. ΠΟΙΟΙ ΕΧΟΥΝ ΠΡΟΣΒΑΣΗ ΣΤΗΝ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΗ ΕΦΑΡΜΟΓΗ Πρόσβαση στο σύστημα της ηλεκτρονικής υποβολής έχουν μόνο οι εργοδότες οι οποίοι έχουν απογραφεί στο ΙΚΑ, δηλ. είναι εγγεγραμμένοι στα αντίστοιχα μητρώα εργοδοτών, και θα χρησιμοποιούν τον ίδιο συνδυασμό ονόματος και κωδικού χρήστη που έχουν στο ΟΠΣ ΙΚΑ-ΕΤΑΜ. Η γνωστοποίηση τυχόν μεταβολών στοιχείων των εργοδοτών στο ΙΚΑ-ΕΤΑΜ καθορίζεται από τις σχετικές διατάξεις και γίνεται μέσα στις προβλεπόμενες προθεσμίες. ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ Με την ολοκλήρωση της ηλεκτρονικής υποβολής εκτυπώνεται αντίγραφο στο οποίο έχει αποδοθεί αυτόματα και αποτυπώνεται ο αριθμός πρωτοκόλλου και η ημερομηνία υποβολής. Οι εργοδότες χρησιμοποιούν τα αντίγραφα αυτά, αφού προηγουμένως έχουν νομίμως υπογραφεί και σφραγισθεί, σύμφωνα με τις κείμενες διατάξεις πχ τα αναρτούν, τα τηρούν στο αρχείο τους, τα επιδεικνύουν, κοκ. Η επισύναψη του ηλεκτρονικά σαρωμένου εντύπου με τις υπογραφές εργοδότη και εργαζόμενου ή με την έκθεση επίδοσης του δικαστικού επιμελητή είναι υποχρεωτική όταν υποβάλλεται καταγγελία σύμβασης εργασίας αορίστου χρόνου (έντυπο Ε6), ενώ είναι προαιρετική όταν υποβάλλεται αναγγελία οικειοθελούς αποχώρησης μισθωτού (έντυπο Ε5). Σε περίπτωση κατά την οποία κάποιο έντυπο δεν μπορεί να υποβληθεί ηλεκτρονικά λόγω αδυναμίας συμπλήρωσης υποχρεωτικού πεδίου (πχ έλλειψη ΑΦΜ εργαζομένου) ή λόγω αδυναμίας επισύναψης του ηλεκτρονικά σαρωμένου εντύπου σχετικά με το έντυπο Ε6, θα ακολουθείται η διαδικασία της κατάθεσης με προσέλευση στην αρμόδια Υπηρεσία, μέσα στις νόμιμες προθεσμίες. ΜΠΕΙΤΕ ΣΤΗΝ ΕΦΑΡΜΟΓΗ ΓΙΑ ΤΑ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΑ ΕΝΤΥΠΑ ΟΑΕΔ ΣΕΠΕ ΕΔΩ ρεπορταζ:dikaiologitika.gr

ΕΣΤΙΑ ΝΑΥΤΙΚΩΝ ΧΡΗΜΑΤΙΚΑ ΒΡΑΒΕΙΑ ΣΕ ΠΑΙΔΙΑ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ Η Εστία Ναυτικών ανακοινώνει όπως κάθε χρόνο θα χορηγήσει Χρηματικά Βραβεία στα παιδιά των εν ενεργεία και συνταξιούχων ναυτικών που φοίτησαν στα Ανώτατα Εκπαιδευτικά Ιδρύματα της χώρας το ακαδ. έτος 2011-2012. Δικαιολογητικά : Α) Αίτηση (χωρίς χαρτόσημο) Β) Πιστοποιητικό Οικογενειακής κατάστασης του γονέα ναυτικού Γ) Βεβαίωση ή Πιστοποιητικό ή Πίνακα θαλάσσιας υπηρεσίας από την Υπηρεσία Ναυτικών Μητρώων , του ΝΑΤ , Λιμενικής ή οποιαδήποτε άλλης αρχής που εποπτεύεται από το ΥΕΝ , με την οποία να βεβαιώνεται ότι ο γονέας του/της ενδιαφερόμενου/ης έχει πραγματοποιήσει την τελευταία 5 ετία πριν την έναρξη του ακαδημαϊκού έτους θαλάσσια υπηρεσία τουλάχιστον έξι (6) μήνες . Δ) Οποιοσδήποτε επίσημο έγγραφο της Πανεπιστημιακής Σχολής που φοιτά ο ενδιαφερόμενος (οπωσδήποτε ονομαζόμενο όπως Βεβαίωση ,Πιστοποιητικό, Μηχανογραφικό δελτίο , Καρτέλα Φοίτησης κ.α) από το οποίο να αποδεικνύεται το έτος σπουδών (ή εξάμηνο) και παράλληλα ότι ο ενδιαφερόμενος έχει διαγωνισθεί με επιτυχία σε όλα ή στο ελάχιστο όριο μαθημάτων , που προβλέπεται από τον οδηγό σπουδών της σχολής και των δύο εξαμήνων του έτους που αφορά το βραβείο . Στο ίδιο έγγραφο πρέπει να αναγράφεται ο μέσος όρος βαθμολογίας των μαθημάτων του έτους . Προκειμένου για παιδιά συνταξιούχων ναυτικών υποβάλλονται τα δικαιολογητικά με στοιχεία (Α) , (Β) και (Δ) δικαιολογητικά της πιο πάνω παραγράφου καθώς επίσης και η βεβαίωση του ΝΑΤ από την οποία προκύπτει ότι , ο γονέας ή ο ενδιαφερόμενος συνταξιοδοτείτε από τον φορέα αυτό. Τα υποβαλλόμενα δικαιολογητικά πρέπει να έχουν εκδοθεί μέσα στην διάρκεια του ακαδημαϊκού έτους που αφορά το βραβείο και μέχρι το τέλος Φεβρουαρίου του επόμενου χρόνου , που λήγει η προθεσμία υποβολής τους . Οι αιτήσεις υποβάλλονται στη διεύθυνση Εστία Ναυτικών, Φίλωνος 97-99, Πειραιάς. Υπεύθυνη Γραφείου : Αρσενικού Αλεξάνδρα Τηλέφωνο 210 4110976 ή 210 4176059 εσωτ. (101) ΣΧΕΤΙΚΟ ΕΓΓΡΑΦΟ

ΜΕΣΣΗΝΙΑ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗ ΓΙΑ 100 ΑΝΕΡΓΟΥΣ ΑΠΟ ΤΟ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΟ ΜΕΣΣΗΝΙΑΣ ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΕΚΔΗΛΩΣΗΣ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝΤΟΣ ΣΕ ΑΝΕΡΓΟΥΣ ΓΙΑ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΣΤΟ ΣΧΕΔΙΟ ΔΡΑΣΗΣ ΤΗΣ ΑΝΑΠΤΥΞΙΑΚΗΣ ΣΥΜΠΡΑΞΗΣ «ΜΕΣΣΗΝΙΑ» Το Επιμελητήριο Μεσσηνίας μέλος της Αναπτυξιακής Σύμπραξης «ΜΕΣΣΗΝΙΑ» που θα υλοποιήσει το έργο «Συλλογική Tοπική Δράση για την Απασχόληση και την κοινωνική ένταξη ευπαθών ομάδων στην Περιφερειακή Ενότητα Μεσσηνίας» σας ενημερώνει ότι:καλούνται οι ενδιαφερόμενοι/ες που διαμένουν στους Δήμους Καλαμάτας, Οιχαλίας, Μεσσήνης, Δυτικής Μάνης και Τριφυλίας και πληρούν τις σχετικές προϋποθέσεις να υποβάλλουν ΑΙΤΗΣΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ (15 Οκτωβρίου 2012 έως και 31 Οκτωβρίου 2012).Περιοχή παρέμβασης του έργου είναι οι Δήμοι Καλαμάτας, Δυτικής Μάνης, Οιχαλίας, Τριφυλίας και Μεσσήνης της περιφερειακής ενότητας Μεσσηνίας. Στόχος του έργου είναι η προώθηση της κοινωνικής και επαγγελματικής ενσωμάτωσης των ευπαθών κοινωνικά ομάδων μέσω της δημιουργίας νέων θέσεων απασχόλησης καθώς και την ανάδειξη και δημιουργία νέων επιχειρηματικών δραστηριοτήτων Συγκεκριμένα θα ωφεληθούν 100 άτομα εκ των οποίων προβλέπεται: 60 άτομα να προωθηθούν στην απασχόλησή σε υφιστάμενες επιχειρήσεις σε προγράμματα όπως (Νέες Θέσεις Εργασίας, Σύμβαση Εργασιακής Εμπειρίας, Επιταγή Επανένταξης) 20 άτομα να υποστηριχθούν για την ίδρυση νέων επιχειρήσεων (αξιοποίηση προγραμμάτων επιδοτήσεων / επιχορηγήσεων ΕΠΑΝ, Αγροτικής Ανάπτυξης, Αποθεματικό Απρόβλεπτων, κ.λπ.) 20 άτομα να κατευθυνθούν στην ίδρυση κοινωνικής συνεταιριστικής επιχείρησης (σύμφωνα με τον Ν. 4019 Κοινωνική Οικονομία και Κοινωνική Επιχειρηματικότητα και λοιπές διατάξεις). Δικαίωμα υποβολής αιτήσεων έχουν οι άνεργοι /άνεργες (που διαθέτουν κάρτα ανεργίας σε ισχύ) και που προέρχονται από τις κατωτέρω κατηγορίες ευπαθών κοινωνικά ομάδων: 1. Μακροχρόνια άνεργοι άνω των 45 ετών με χαμηλά τυπικά προσόντα. 2. Αρχηγοί μονογονεϊκών οικογενειών. 3. Άτομα ευρισκόμενα σε κατάσταση φτώχειας / απειλούμενα από φτώχεια. 4. Μετανάστες νόμιμα διαμένοντες στην Ελλάδα ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΕΣ: Οι ενδιαφερόμενοι για περισσότερες πληροφορίες αλλά και για την υποβολή αιτήσεων μπορούν να απευθύνονται στα γραφεία του ΚΕΚ «ΦΑΡΙΣ» (Θουκυδίδου 2, Καλαμάτα) από Δευτέρα έως Παρασκευή, ώρες 8:30π.μ. - 14:30. Πληροφορίες στα τηλέφωνα: 27210 91887 και 27120 89693 (υπεύθυνη επικοινωνίας: κα. Μαρία Παλαμάρα). ΔΙΚΑΙΟΛΟΓΗΤΙΚΑ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ Οι ωφελούμενοι που επιθυμούν να υποβάλουν αίτηση συμμετοχής, θα πρέπει να καταθέσουν μαζί με την αίτησή τους και τα λοιπά απαιτούμενα δικαιολογητικά:1. Αντίγραφο κάρτας ανεργίας2. Αντίγραφο Δελτίου Αστυνομικής Ταυτότητας ή Φωτοτυπία Διαβατηρίου3. Βεβαίωση τόπου διαμονής στους Δήμους που αφορά το έργο (Καλαμάτας, Οιχαλίας, Μεσσήνης, Δυτικής Μάνης και Τριφυλίας)4. Αποδεικτικά τίτλων σπουδών (φωτοτυπία)5. Φωτοτυπία τελευταίου Εκκαθαριστικού σημειώματος εισοδήματος από την Εφορία (Οικονομικό έτος 2012)6. Βεβαιώσεις επαγγελματικής εμπειρίας (εάν υπάρχουν)7. Βεβαιώσεις παρακολούθησης προγραμμάτων κατάρτισης (εάν υπάρχουν)8. Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης9. Άδεια παραμονής Το έργο υλοποιείται στα πλαίσια του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» 2007-2013 (Δράση 3: «Τοπικές δράσεις κοινωνικής ένταξης για ευάλωτες ομάδες» της Κατηγορίας Παρέμβασης 1: «Πρόληψη και αντιμετώπιση του κοινωνικού αποκλεισμού ευπαθών ομάδων του πληθυσμού» του Θεματικού Άξονα Προτεραιότητας 4: «Πλήρης ενσωμάτωση του συνόλου του ανθρώπινου δυναμικού σε μια κοινωνία ίσων ευκαιριών» ο οποίος συγχρηματοδοτείται από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο). ΑΙΤΗΣΕΙΣ θα γίνονται δεκτές από την 15η Οκτωβρίου 2012 έως και την 31η Οκτωβρίου 2012.

ΔΙΑΝΟΜΗ ΤΡΟΦΙΜΩΝ ΣΤΑ ΣΧΟΛΕΙΑ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΜΑΘΗΤΕΣ Τη διανομή τροφίμων στα σχολεία για τους μαθητές και συγκεκριμένα φρουτοσαλάτας αλλά και γαλακτοκομικών προϊόντων σχεδιάζει το υπουργείο Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων.Μιλώντας στη διαδικτυακή τηλεόραση του ΑΜΠΕ ( www.amna.gr) o υπουργός Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων Αθανάσιος Τσαυτάρης, επισήμανε πως πρόθεση είναι από τη μια να εξασφαλιστεί βασική τροφή σε παιδιά σε τούτη τη δύσκολη οικονομική συγκυρία και από την άλλη να συστήσει στους μικρούς καταναλωτές ένα υγιεινό μοντέλο διατροφής. Την ίδια ώρα σε εξέλιξη βρίσκεται άλλο ένα πρόγραμμα, που αφορά στη διανομή δωρεάν τροφίμων σε απόρους, συνολικού προϋπολογισμού 23,5 εκατ. ευρώ. Παράλληλα, μελετάται και δρομολογείται ένα πλέγμα δράσεων, από το ηλεκτρονικό τιμολόγιο έως την καθιέρωση των λεγόμενων farmers' market, που αποσκοπούν στο κλείσιμο της ψαλίδας των τιμών ανάμεσα στον παραγωγό και τον τελικό καταναλωτή. πηγη:ΑΠΕ

ΟΑΕΔ ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΟΥΝ ΠΛΕΟΝ ΔΙΠΛΟΕΓΓΕΓΡΑΜΜΕΝΟΙ ΔΙΚΑΙΟΥΧΟΙ ΕΠΙΔΟΜΑΤΟΣ ΑΝΕΡΓΙΑΣ Δεν μπορούν πλέον εγγεγραμένοι στον ΟΑΕΔ δήλωσε ο διοικητής του Οργανισμού, Ηλίας Κικίλιας.Απόλυτα διασφαλισμένο είναι πλέον το σύστημα του ΟΑΕΔ, με αποτέλεσμα να μην υπάρχουν διπλοεγγεγραμμένοι. Μέχρι πρότινος δεν υπήρχε ενιαίο μητρώο μετά το 2010 υπάρχει και δεν υπάρχουν πλέον διπλοεγγεγραμμένοι δικαιουχοι επιδομάτων ανεργίας. Όπως τόνισε ο κ. Κικίλιας σε δηλώσεις από τον Σεπτέμβριο του 2011 ο ΟΑΕΔ έχει συνδεθεί ηλεκτρονικά με το ΙΚΑ, από τον Ιούνιο με το Υπουργείο Εσωτερικών και αναμένεται σύντομα να γίνει και διασύνδεση με τον ΣΕΠΕ. Έχουμε στεγανοποιήσει το σύστημα κατά περίπου 95% δήλωσε. Ο διοικητής του ΟΑΕΔ, μάλιστα, υπογράμμισε πως το σύστημα αυτό κόστισε λιγότερο από 200.000 ευρώ μέσα σε μία τριετία, την ώρα που ένας άνεργος ο οποίος έπαιρνε 12 επιδόματα τον μήνα προκάλεσε ζημιά 1,4 εκατ. ευρώ

Τα ΕΛΤΑ Ελληνικά Ταχυδρομεία ΑΕ ανακοινώνουν τα αποτελέσματα για τις προσλήψεις της προκήρυξης ΣΟΧ39 για το νομό Θεσσαλονίκηςγια διανομείς και εσωτερική εκμετάλλευση ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ ΕΛΤΑ ΣΟΧ39 501,502 Τα ΕΛΤΑ Ελληνικά Ταχυδρομεία ΑΕ ανακοινώνουν τα αποτελέσματα για τις προσλήψεις της προκήρυξης ΣΟΧ39 με κωδικό θέσης 501,502 για το νομό Θεσσαλονίκης Πίνακας κατάταξης υποψηφίων Εσωτερικής Εκμετάλλευσης Νομού Θεσσαλονίκης της ΣΟΧ 39/2012 ανακοίνωσης (κωδ. θέσης 501, 502) Πινακάς 501,502 προσλήψεις ΕΛΤΑ

ΟΙ ΜΙΣΕΣ ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ ΓΙΑ ΡΥΘΜΙΣΗ ΔΑΝΕΙΩΝ ΕΙΝΑΙ ΘΕΤΙΚΕΣ Οι θετικές δικαστικές αποφάσεις στις αιτήσεις ρύθμισης δανείων ανέρχονται στο 50%, σε σύνολο 3.000 υποθέσεων που έχουν συζητηθεί.Στο 50% ανέρχονται οι αποφάσεις ρύθμισης δανείων, σε σύνολο 3.000 υποθέσεων που έχουν συζητηθεί και δημοσιευθεί οι σχετικές αποφάσεις, σύμφωνα με στοιχεία που διαβιβάστηκαν στη Βουλή από τον υφυπουργό Ανάπτυξης Αθανάσιο Σκορδά. Σε σύνολο 40.000 αιτήσεων για εξωδικαστικό συμβιβασμό, οι 27.000 έχουν τελικά οδηγηθεί στα δικαστήρια και από αυτές 5.000 υποθέσεις έχουν συζητηθεί. Ήδη 3.000 αποφάσεις έχουν δημοσιευθεί, εκ των οποίων το 50% οδήγησαν σε ρυθμίσεις και από αυτές μόλις το 0,1% των υποθέσεων κατέληξε σε ολική διαγραφή χρέους. Περισσότερες από τις μισές υποθέσεις κατέληξαν σε μερική διαγραφή της οφειλής, επειδή ο δανειολήπτης ήταν κάτοχος περιουσιακών στοιχείων (κατοικία), και οι υπόλοιπες υποθέσεις κατέληξαν σε κούρεμα του συνολικού χρέους κατά 60% κατά μέσο όρο. Από τις 3.000 αποφάσεις που δημοσιεύθηκαν, άλλο ένα 50% ήταν απορριπτικές σε αιτήσεις για ρυθμίσεις (10% για λόγους ουσίας, καθώς κρίθηκε ότι δεν εμπίπτουν στο νόμο, και 40% για τυπικούς λόγους). πηγη:ΑΠΕ-ΜΠΕ

ΙΚΑ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ ΠΛΗΡΩΜΗΣ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ ΠΟΥ ΔΕΝ ΑΠΟΓΡΑΦΗΚΑΝ Διαδικασία πληρωμής συνταξιούχων που δεν απογράφηκαν μέχρι και τις 5.10.2012Σχετ.: Το με αρ. πρωτ. Σ00/33/28.6.2012 Γενικό Έγγραφο.Μετά την παρέλευση της προθεσμίας φυσικής καταγραφής (5.10.2012) κατά το τρέχον έτος των συνταξιούχων που λαμβάνουν οριστική ή προσωρινή σύνταξη ή εξωϊδρυματικό επίδομα από το IKA-ETAM, ETEA (τ. ΕΤΕΑM) και τα ενταχθέντα Ταμεία ΤΑΠ-ΟΤΕ και ΤΑΠΙΛΤ, (με μήνα οριστικοποίησης ή αναγγελίας ΔΑΝΣ πριν από τον Ιούλιο 2012), μονίμων κατοίκων Ελλάδας ή κατοίκων εξωτερικού που πληρώνονταιμέσω πληρεξουσίου στην Ελλάδα, σας γνωστοποιούμε τις διαδικασίες πληρωμής των εν ζωή συνταξιούχων οι οποίοι δεν απογράφηκαν Συγκεκριμένα, για τα ανωτέρω πρόσωπα (πλην των συνταξιούχων του ΤΑΠ ΟΤΕ) θα υπάρχει δυνατότητα καταγραφής μόνο στα Υποκαταστήματα ΙΚΑ-ΕΤΑΜ όπου ανήκουν βάσει του τόπου κατοικίας τους από τις 22 Οκτωβρίου 2012 και μετά,ημερομηνία κατά την οποία θα επαναλειτουργήσει το σύστημα καταγραφής τωνσυνταξιούχων μέσω ΟΠΣ, στο οποίο θα έχει ενσωματωθεί ηλεκτρονικά το αρχείοόλων των μη καταγεγραμμένων συνταξιούχων.Παράλληλα, μετά την ολοκλήρωση της διαδικασίας φυσικής καταγραφής, θαυπάρχει δυνατότητα καταβολής του ποσού της σύνταξής τους από το Ταμείο του ίδιου Υποκαταστήματος αυθημερόν, μετά την έκδοση ειδικής εντολής πληρωμής.Ειδικά για τους συνταξιούχους του ΤΑΠ-ΟΤΕ η ανωτέρω διαδικασία θα μπορείνα ενεργοποιηθεί από τις 26 Οκτωβρίου 2012.Επισημαίνεται ότι όσοι συνταξιούχοι του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ, του ΕΤΕΑ (τ. ΕΤΕΑΜ) και του ΤΑΠΙΛΤ προέβησαν σε φυσική καταγραφή στις 8 και 9 Οκτωβρίου 2012 και δεν θα έχει πιστωθεί σε πιστωτικό ίδρυμα ή στα ΕΛ.ΤΑ. η σύνταξη μηνός Νοεμβρίου στις 22Οκτωβρίου θα πληρωθούν στις 22 Οκτωβρίου από το Υποκατάστημα ΙΚΑ-ΕΤΑΜόπου ανήκουν βάσει του τόπου κατοικίας τους.Τέλος, προκειμένου να διευκολυνθούν οι ενδιαφερόμενοι και οι Υπηρεσίες πληρωμών συντάξεων των Υποκαταστημάτων ΙΚΑ-ΕΤΑΜ, επισημαίνεται ότι ενώ οι ανωτέρω διαδικασίες επανενεργοποιούνται στις 22 και 26 Οκτωβρίου αντίστοιχα, δενείναι απαραίτητο να σπεύσουν όλοι οι μη καταγεγραμμένοι συνταξιούχοι στα Υποκαταστήματα τις συγκεκριμένες ημερομηνίες αλλά προκειμένου να πιστωθεί στις 22 Νοεμβρίου σε πιστωτικό ίδρυμα ή στα ΕΛ.ΤΑ. το ποσό της σύνταξης μηνός Δεκεμβρίου, θα πρέπει η διαδικασία καταγραφής στο Υποκατάστημα να έχει γίνειμέχρι τις 30 Οκτωβρίου.Αντίστοιχα, εφ’ όσον η καταγραφή των προσωρινών ή οριστικών συνταξιούχων γίνει κατά τις επίσημες ημερομηνίες πληρωμής των επόμενων μηνών, θα υπάρχει δυνατότητα πληρωμής της σύνταξης τρέχοντος μηνός και των αναδρομικών από το Ταμείο του αρμόδιου Υποκαταστήματος ΙΚΑ-ΕΤΑΜ.

ΔΗΜΟΣΙΑ ΔΙΑΒΟΥΛΕΥΣΗ ΨΗΦΙΑΚΗ ΚΑΤΑΓΡΑΦΗ ΠΡΑΚΤΙΚΩΝ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΩΝ Ξεκίνησε από την Πεμπτη 11η Οκτωβρίου 2012 η δημόσια διαβούλευση για το σχέδιο Πρόσκλησης Ενδιαφέροντος της Α’ φάσης του διαγωνισμού του έργου: «Ψηφιακή Καταγραφή, Αποθήκευση Και Διάθεση Πρακτικών Συνεδριάσεων Δικαστηρίων με ΣΔΙΤ» Αντικείμενο του έργου είναι η ψηφιακή καταγραφή, αποθήκευση και διάθεση των πρακτικών των συνεδριάσεων στα πρωτοδικεία και εφετεία (πολιτικά και ποινικά) και στα ειρηνοδικεία της χώρας, με Σύμπραξη Δημοσίου – Ιδιωτικού Τομέα. Το Έργο αυτό θα περιλαμβάνει α) τη δημιουργία Πληροφοριακού Συστήματος και υποδομών για την ψηφιακή καταγραφή, αρχειοθέτηση και διάθεση των Πρακτικών των Συνεδριάσεων των πολιτικών και ποινικών δικαστηρίων της χώρας, που παράγονται με το σύστημα της Ηχογράφησης-Αποηχογράφησης και β) τη προμήθεια υπηρεσιών Ηχογράφησης-Αποηχογράφησης των πρακτικών των δικαστηρίων. Δεδομένης της σπουδαιότητας του προτεινόμενου έργου ο Υπουργός Δικαιοσύνης καλεί τους ενδιαφερόμενους φορείς να συμμετάσχουν στη δημόσια ηλεκτρονική διαβούλευση, διατυπώνοντας τις απόψεις και τις παρατηρήσεις τους επί του σχεδίου Πρόσκλησης Ενδιαφέροντος της Α’ φάσης του διαγωνισμού. Η διαβούλευση θα ολοκληρωθεί την 18η Οκτωβρίου 2012.

ΕΠΙΔΟΜΑ ΘΕΡΜΑΝΣΗΣ ΕΦΑΡΜΟΓΗ ΓΙΑ ΑΙΤΗΣΕΙΣ ΜΕΣΩ TAXISNET KAI ΓΓΠΣ

ΣΙΒΙΤΑΝΙΔΕΙΟΣ ΣΧΟΛΗ ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ ΑΝΑΠΛΗΡΩΤΩΝ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ Α' φάση προσλήψεων αναπληρωτών στη Σιβιτανίδειο Σχολή (συμπληρωματική) Οι προσλαμβανόμενοι αναπληρωτές εκπαιδευτικοί που περιλαμβάνονται στο συνοδευτικό αρχείο οφείλουν να παρουσιαστούν στη Σιβιτανίδειο Σχολή από τη Δευτέρα 15/10/2012 έως και την Τετάρτη 17/10/2012, για ανάληψη υπηρεσίας. Συνοδευτικό Αρχείο

ΚΑΤΑΣΧΕΣΕΙΣ ΣΕ ΟΣΟΥΣ ΧΡΩΣΤΟΥΝ ΠΑΝΩ ΑΠΟ 300€ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ Κατασχέσεις για όσους χρωστούν στο Δημόσιο από 300 ευρώ και πάνω. Το υπουργείο Οικονομικών φέρνει ξανά το μέτρο της αναγκαστικής είσπραξης λόγω της αύξησης στα ληξιπρόθεσμα χρέη. Εκτός από την αναγκαστική είσπραξη των οφειλών το Υπουργείο οικονομικών έχει εφαρμόσει την ρύθμιση των οφειλών όπου οι φορολογούμενοι θα μπορούν να διακανονίσουν τις οφειλές τους με δόση 100 ευρώ το μήνα. Το υπουργείο Οικονομικών απέστειλε στην Γενική Γραμματεία Πληροφοριακών Συστημάτων εγκύκλιο με το οποίο ζητά τα στοιχεία οφειλετών που χρωστούν ποσά πάνω από 300 ευρώ στο Δημόσιο προκειμένου να θέσει σε λειτουργία το σχέδιο για τις κατασχέσεις. Οι κατασχέσεις «απαιτήσεων εις χείρας τρίτων», δηλαδή κατασχέσεων μισθών, συντάξεων, ενοικίων, επιδοτήσεων ενεργοποιείται για όσους χρωστούν στο Δημόσιο ποσά από 300 ευρώ ενώ το ακατάσχετο για μισθούς και συντάξεις έχει οριστεί στα 1.000 ευρώ. (δηλαδή στους λογαριασμούς μισθοδοσίας και καταβολής συντάξεων θα πρέπει μετά την κατάσχεση να απομένουν 1.000 ευρώ). Πιο αναλυτικά για την είσπραξη ληξιπρόθεσμων χρεών προς το Δημόσιο που δεν έχουν υπαχθεί σε ρύθμιση τμηματικής καταβολής ή σε νομοθετική ρύθμιση μπορούν να ληφθούν, κατά την κρίση του προϊσταμένου της ΔΟΥ, τα εξής μέτρα: Κατάσχεση απαιτήσεων του οφειλέτη που βρίσκονται στα χέρια τρίτων, δηλαδή κατάσχεση μισθών, συντάξεων, ενοικίων, επιδοτήσεων και τυχόν άλλων εισοδημάτων που δικαιούται να εισπράξει από τρίτους. Κατάσχεση κινητών περιουσιακών στοιχείων του οφειλέτη, που βρίσκονται είτε στα χέρια του είτε σε χέρια τρίτων. Στο πλαίσιο αυτό, είναι δυνατή και η κατάσχεση ποσών που βρίσκονται σε τραπεζικές καταθέσεις των οφειλετών. Κατάσχεση ακινήτων. ΠΗΓΗ:Εθνος

ΦΑΠ 2010 2011 ΕΡΧΟΝΤΑΙ ΤΑ ΕΚΚΑΘΑΡΙΣΤΙΚΑ ΓΙΑ ΠΛΗΡΩΜΗ ΤΟΥ ΦΟΡΟΥ Ξεκίνησαν σήμερα οι αποστολές εκκαθαριστικών σημειωμάτων για τον ΦΑΠ Φόρο Ακίνητης Περιουσίας 2010-2011. Υπολογίζεται ότι μέσα σε ένα μήνα, δηλαδή μέχρι τις 15 Νοεμβρίου, θα έχει ολοκληρωθεί η αποστολή των σημειωμάτων για το 2010. 100.000 ιδιοκτήτες ακινήτων οι οποίοι κατείχαν την 1η Ιανουαρίου 2010 ακίνητα συνολικής αντικειμενικής αξίας άνω των 400.000 ευρώ θα λάβουν ειδοποιητήρια του ΦΑΠ για το 2010. Αμέσως μετά θα ξεκινήσει η αποστολή των ειδοποιητηρίων ΦΑΠ 2011 σε φορολογούμενους που το 2011 κατείχαν ακίνητα αξίας άνω των 200.000 ευρώ

ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΑ ΟΛΕΣ ΟΙ ΣΥΝΑΛΛΑΓΕΣ ΜΕ ΤΗΝ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΑΝΤΑΓΩΝΙΣΜΟΥ Ηλεκτρονικά θα γίνονται όλες οι συναλλαγές των πολιτών με την Επιτροπή Ανταγωνισμού για παράδειγμα αιτήματα καταγγελίες και άλλα. Σύμφωνα με απόφαση του υπουργείου Ανάπτυξης Ανταγωνιστικότητας Υποδομών Μεταφορών και Δικτύων η οριζόντια Πράξη "Ψηφιακές Υπηρεσίες Επιτροπής Ανταγωνισμού" εντάχθηκε στο πρόγραμμα, Κοινωνία της Πληροφορίας. Η πράξη έχει ως σκοπό την ανάπτυξη ενός ολοκληρωμένου συστήματος για: - την παροχή ολοκληρωμένων Υπηρεσιών Ηλεκτρονικών Συναλλαγών προς τους συναλλασσόμενους με την Επιτροπή πολίτες, επαγγελματίες και επιχειρήσεις αλλά και τους δημόσιους φορείς και τους διεθνείς οργανισμούς με τους οποίους συναλλάσσεται ή συνεργάζεται η Επιτροπή στο πλαίσιο των αρμοδιοτήτων της, καθώς και - την κάλυψη των επιχειρησιακών απαιτήσεων της Αρχής για τη βελτίωση της αποδοτικότητας και αποτελεσματικότητας του ελεγκτικού έργου της, για την καταπολέμηση των πρακτικών που περιορίζουν ή νοθεύουν τον ανταγωνισμό και καταλήγουν σε βλάβη των καταναλωτών και τη διατήρηση ή αποκατάσταση της υγιούς ανταγωνιστικής δομής των αγορών, τη διευκόλυνση της διαδικασίας λήψης αποφάσεων και τη βελτίωση της ταχύτητας και της ποιότητας των εργασιών της και των παρεχομένων από αυτή υπηρεσιών. Ειδικότερα, στοχεύει στη δημιουργία υποδομών που θα εξασφαλίσουν: Α. Την παροχή ψηφιακών υπηρεσιών προς τους συναλλασσόμενους, ιδίως σε ότι αφορά: - τη διαδικασία υποβολής ηλεκτρονικών αιτημάτων, καταγγελιων, γνωστοποιήσεων και λοιπών στοιχείων (όπως συμπλήρωση εντύπων και υποβολή απαντήσεων σε ερωτηματολόγια της Επιτροπής, κ.α.) των ενδιαφερομένων και συναλλασσόμενων με αυτήν, - την ηλεκτρονική ή άλλη σχετική ενημέρωση και εξυπηρέτηση των συναλλασσόμενων και τυχόν άλλων ενδιαφερομένων (όπως με την έκδοση και αποστολή απαντήσεων, αποφάσεων, γνωμοδοτήσεων και λοιπών πράξεων της Διοίκησης της ΕΑ, αντιγράφων εγγράφων και στοιχείων φακέλων στα οποία δύναται να έχει πρόσβαση ο εκάστοτε ενδιαφερόμενος, κλπ.), - την παρακολούθηση των υπηρεσιακών ενεργειών για την εξυπηρέτηση των συναλλασσόμενων έως την ολοκλήρωσή τους, Β. Τη συγκέντρωση, αξιολόγηση και αποθήκευση πληροφοριών για τον έλεγχο υποθέσεων, με σύγχρονο τρόπο. Γ. Την αποτελεσματικότερη και ταχύτερη διαχείριση των υποθέσεών της. Δ. Την υποστήριξη της διενέργειας των επιτόπιων ελέγχων της Αρχής σε επιχειρήσεις, για τη διερεύνηση τυχόν παραβάσεων της νομοθεσίας για τον ελεύθερο ανταγωνισμό. Ε. Την υποστήριξη της επιχειρησιακής και διοικητικής λειτουργίας της Αρχής, για την ταχύτερη ολοκλήρωση των εργασιών της και την εξυπηρέτηση των συναλλασσόμενων με την Επιτροπή και του κοινού εν γένει (ορθή χρέωση και αναζήτηση εγγράφων, ταχεία συσχέτιση εγγράφων, αναπαραγωγή αντιγράφων, κ.α.) Στο σχεδιαζόμενο σύστημα θα έχουν ελεγχόμενη και διαβαθμισμένη πρόσβαση οι αρμόδιες υπηρεσίες της Επιτροπής αλλά και οι συναλλασσόμενοι με αυτή, εντός και εκτός Ελλάδος πηγη:ΑΠΕ-ΜΠΕ

13 ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ ΚΑΛΛΙΤΕΧΝΙΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΣΤΟ ΔΗΜΟ ΙΛΙΟΥ Ανακοίνωση για (13) δεκατρις προσλήψεις καλλιτεχνικού προσωπικού με συμβάσεις μίσθωσης έργου κατόπιν της σχετικής ανακοίνωσης 2351/19-9-2012, στην υπηρεσία του ΔΗΚΕΠΑ Δήμου Ιλίου».Ο Πρόεδρος ΔΗΚΕΠΑ Δήμου Ιλίου , σύμφωνα με την αριθ. οικ. 648/632/5-1-2012 απόφαση του Γενικού Γραμματέα της Αποκεντρωμένης Διοίκησης Αττικής και κατόπιν της προγενέστερης ανακοίνωσης προσλήψεων προσωπικού, με αρ. πρωτ.:2351/19- 9-2012 με συμβάσεις μίσθωσης έργου και των σχετικών αποφάσεων 250/2012 και251/2012 του Δ.Σ. του ΔΗ.ΚΕ.Π.Α Ιλίου, θα προβεί στην κάλυψη των συνολικά (13) ατόμων - θέσεων που δεν καλύφθηκαν - των κάτωθι ειδικοτήτων: Τρεις (3) θέσεις ΔΕ Χοροδιδάσκαλοι (Παραδοσιακών Χορών), Μία (1) θέση ΔΕ ΕκπαιδευτήςΑγιογραφίας και Εννέα (09) θέσεις Μουσικοί, με αντικείμενο την εκτέλεση των αντίστοιχων έργων στο πλαίσιο του προγραμματισμού προσλήψεων 2011 του Δήμου Ιλίου, με σύμβαση μίσθωσης έργου η διάρκεια της οποίας δε θα υπερβαίνει τους δώδεκα (12) μήνες.Προσόντα διορισμού για την πρόσληψη των ανωτέρω ορίζoνται :Τρεις (3) θέσεις «ΔΕ Χοροδιδάσκαλοι (Παραδοσιακών Χορών)»ΚΥΡΙΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ α) Πτυχίο Λυκείου (Γενικό ή Ενιαίο Πολυκλαδικό ή Τεχνικό Επαγγελματικό ή άλλου ισότιμου τίτλου σχολικής μονάδας)β) Βεβαίωση ιδιωτικών σχολών χορού ή σωματείων ή σχετική τριετή τουλάχιστον εμπειρία ως χοροδιδάσκαλος παραδοσιακών χορώνγ) Διδακτική εμπειρία σε ανάλογα προγράμματα Δήμων ή συλλόγων. Μία (1) θέση «ΔΕ Εκπαιδευτής Αγιογραφίας» :ΚΥΡΙΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ (α+β) :α) - Πτυχίο αναγνωρισμένης σχολής αγιογραφίαςή- Απολυτηρίου Λυκείου (Γενικό ή Ενιαίο Πολυκλαδικό ή Τεχνικό Επαγγελματικό ή άλλου ισότιμου τίτλου σχολικής μονάδας) και βεβαίωση εργαστηρίων ελευθέρων σπουδών της ειδικότηταςβ) Διδακτική εμπειρία σε ανάλογα προγράμματα ΔήμωνΕννέα (09) θέσεις «Μουσικών» :ΚΥΡΙΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ (Α+Β):Α) Δίπλωμα ή Πτυχίο της αντίστοιχης ειδικότητος οργάνου ή μαθήματος διδασκαλίας για το οποίο προσλαμβάνεται ο υποψήφιος, αναγνωρισμένου ωδείου ή μουσικής σχολής της ημεδαπής ή αλλοδαπής στις αντίστοιχες ειδικότητες :(1) Καθηγητής πιάνου(2) Καθηγητές κιθάρας(1) Καθηγητής τρομπέτας(1) Καθηγητής σαξοφώνου Βεβαίωση σπουδών της αντίστοιχης ειδικότητας οργάνου ή μαθήματος διδασκαλίας για το οποίο προσλαμβάνεται ο υποψήφιος, αναγνωρισμένου ωδείου ή μουσικής σχολής της ημεδαπής ή αλλοδαπής στις αντίστοιχες ειδικότητες :(2) Καθηγητές ηλεκτρικής κιθάρας(1) Καθηγητή κρουστών(1)Καθηγητή μουσικής προπαιδείαςΒ) Διδακτική εμπειρία σε δημοτικά ωδεία ή σε μουσικά ιδρύματα.Για τις επιλογές απασχόλησης των ανωτέρω ειδικοτήτων, προτάσσονται των λοιπών υποψηφίων, ανεξάρτητα από το σύνολο των μονάδων που συγκεντρώνουν, οι μόνιμοι κάτοικοι του δήμου Ιλίου..Απαραίτητα Δικαιολογητικά(Επικυρωμένα φωτοαντίγραφα)Α) Τίτλος σπουδώνΒ) Δελτίο Αστυνομικής ΤαυτότηταςΓ) Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασηςΔ) Βεβαίωση μόνιμης κατοικίαςΕ) Προϋπηρεσία σε αντίστοιχα προγράμματα ΔήμωνΟι ενδιαφερόμενοι μπορούν να υποβάλλουν τις αιτήσεις και τα δικαιολογητικά στα Γραφεία του Νομικού Προσώπου του Δήμου Ιλίου (Αγ. Φανουρίου 99) , μετά τις δύο αναρτήσεις σε εφημερίδα και την ανάρτηση στον διαδικτυακό τόπο του Δήμου Ιλίου από 18/10/2012 έως και 23/10/2012 (9-2μμ).

ΠΕΤΡΕΛΑΙΟ ΘΕΡΜΑΝΣΗΣ ΚΑΝΟΝΙΚΑ ΘΑ ΕΚΤΕΛΟΥΝΤΑΙ ΟΙ ΠΑΡΑΓΓΕΛΙΕΣ Συνάντηση με τους πρατηριούχους θα έχει στις 12.00 το μεσημέρι ο υπουργός Οικονομικών, ώστε να συνεχιστούν οι διαβουλεύσεις για την εξίσωση του ειδικού φόρου κατανάλωσης στο πετρέλαιο θέρμανσης και κίνησης. Μετά την συνάντηση της Παρασκευής με τον υφυπουργό Οικονομικών, Γιώργο Μαυραγάνη, οι πρατηριούχοι απειλούν με εμπάργκο στη διάθεση του πετρελαίου, ζητώντας παράλληλα να εγκατασταθούν συστήματα εισροών-εκροών όγκου καυσίμων, όχι μόνο στα πρατήρια, αλλά και σε όλα τα στάδια της αλυσίδας διακίνησης, δηλαδή στα διυλιστήρια και στις εταιρείες. Κύκλοι του ΣΕΠΕ λένε ότι θα εκτελούν κανονικά από σήμερα τις παραγγελίες για το πετρέλαιο θέρμανσης. Απαντώντας σε ερωτήσεις σχετικά με τυχόν αναβολή της εφαρμογής του μέτρου, λόγω αντιδράσεων από μεταπωλητές και πρατηριούχους, σημειώνουν ότι, από την ημερομηνία που προβλέπει η σχετική διάταξη της Πράξης νομοθετικού περιεχομένου που κατατέθηκε την Παρασκευή, διυλιστήρια και τελωνειακοί χώροι θα διαθέτουν πετρέλαιο θέρμανσης και πετρέλαιο κίνησης με τον ενιαίο φόρο 330 ευρώ στα 1.000 λίτρα.