Site - Dnews

ΚΟΙΝΩΦΕΛΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑ ΓΙΑ ΑΝΕΡΓΟΥΣ ΤΙ ΕΙΝΑΙ

ΚΟΙΝΩΦΕΛΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑ ΓΙΑ ΑΝΕΡΓΟΥΣ ΤΙ ΕΙΝΑΙ

26.000 θέσεις κοινωφελούς εργασίας για ανέργους Οι πρώτες 26.000 θέσεις κοινωφελούς εργασίας, που είχαν υποβληθεί από ΜΚΟ εγκρίθηκαν από την Επιτροπή που συγκροτήθηκε στο πλαίσιο των διαδικασιών του ΑΣΕΠ, με βάση τα προσόντα των υποψηφίων και κοινωνικά κριτήρια. Σύμφωνα με το "Έθνος" οι θέσεις εργασίας κατανέμονται σε 7 περιφέρειες και οι προσληφθέντες θα απασχοληθούν για 5 μήνες σε 368 υπηρεσίες. Οι υποψήφιοι για τις θέσεις κοινωφελούς εργασίας πρέπει να είναι άνεργοι με δελτίο ανεργίας σε ισχύ ή αγρότες, ασφαλισμένοι στον ΟΓΑ, που δεν διαθέτουν ή δεν δικαιούνται δελτίο ανεργίας. Όσοι επιλεγούν θα λαμβάνουν για 5 μήνες μηνιαίο επίδομα 625 ευρώ, ενώ θα έχουν πλήρη ασφαλιστική και συνταξιοδοτική κάλυψη. Οι πρώτες προσλήψεις θα γίνουν στην περιφέρεια Ανατολικής Μακεδονίας και Θράκης, όπου έχουν εγκριθεί 8.170 θέσεις. Ακολουθούν, η περιφέρεια Βορείου Αιγαίου για 1.700 θέσεις, Ηπείρου για 2.950, Θεσσαλίας για 5.300 Πελοποννήσου για 4.130 και Νοτίου Αιγαίου για 870. Το πρόγραμμα κοινωφελούς εργασίας αφορά συνολικά 57.000 ωφελουμένους και μπορούν να ενταχθούν σε αυτό, πέντε κατηγορίες ανέργων. Μακροχρόνια άνεργοι, υποαπασχολούμενοι, ελεύθεροι επαγγελματίες, άνεργοι έως 30 ετών, επιστήμονες και βραχυχρόνια άνεργοι που δεν λαμβάνουν επίδομα ανεργίας. Αιτήσεις μπορούν να υποβληθούν, μετά την οριστική επικύρωση από τη Γενική Γραμματεία Διαχείρισης Κοινωνικών Πόρων του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης.
ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ ΣΗΜΑΝΤΙΚΑ ΝΕΑ
ΚΟΙΝΩΦΕΛΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΑΙΤΗΣΗ 2012

ΚΟΙΝΩΦΕΛΗ ΕΡΓΑΣΙΑ ΑΙΤΗΣΗ 2012

ΚΟΙΝΩΦΕΛΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑ ΚΑΝΤΕ ΑΙΤΗΣΗ ΟΛΕΣ ΟΙ ΘΕΣΕΙΣ ΣΕ ΟΛΗ ΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ ΟΤΑΝ ΑΝΑΡΤΟΥΝΤΑΙ Σε λίγες ημέρες θα αναρτηθεί η προκήρυξη των 10.500 θέσεων Κοινωφελούς Εργασίας στην Αττικη. Σύμφωνα με πληροφορίες, το σύνολο των θέσεων όλων των εκπαιδευτικών κατηγοριών μοιράζονται 47 φορείς μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα, ενώ οι επιμέρους διαγωνισμοί θα ξεκινήσουν το δεύτερο δεκαπενθήμερο του Μαρτίου. Οι ειδικότητες που έχουν τη μεγαλύτερη ζήτηση είναι εκείνες της Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης Παράλληλα ζητούνται πολλοί οδηγοί, τεχνίτες και εργάτες ΔΕΙΤΕ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΘΕΣΕΙΣ ΠΟΥ ΘΑ ΑΝΑΡΤΟΥΝΤΑΙ ΜΕΣΩ ΑΣΕΠ ΚΑΙ ΚΑΝΤΕ ΑΙΤΗΣΗ ΓΙΑ ΝΑ ΠΡΟΣΛΗΦΘΕΙΤΕ ΓΙΑ 5 ΜΗΝΕΣ ΜΕΣΩ ΤΗΣ ΚΟΙΝΩΦΕΛΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΑΠΛΑ ΠΑΤΗΣΤΕ ΤΟ ΠΑΡΑΚΑΤΩ ΣΥΝΔΕΣΜΟ ΚΑΙ ΘΑ ΔΕΙΤΕ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΘΕΣΕΙΣ ΠΟΥ ΕΧΟΥΝ ΕΓΚΡΙΘΕΙ ΣΕ ΟΛΗ ΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ ΟΠΩΣ ΚΑΙ ΜΠΟΡΕΙΤΕ ΝΑ ΚΑΝΕΤΕ ΤΗΝ ΑΙΤΗΣΗ ΓΙΑ ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΚΟΙΝΩΦΕΛΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑ
ΠΡΟΚΗΡΥΞΕΙΣ ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ
ΚΟΒΟΝΤΑΙ ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ ΠΟΛΥΤΕΚΝΩΝ ΚΑΙ ΚΥΡΙΕΣ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ

ΚΟΒΟΝΤΑΙ ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ ΠΟΛΥΤΕΚΝΩΝ ΚΑΙ ΚΥΡΙΕΣ ΣΥΝΤΑΞΕΙΣ

Περικοπές σε κύριες συντάξεις, επικουρικές και επίδομα πολυτέκνων το 2012 Μειώσεις στα πολυτεκνικά επιδόματα και τις κύριες συντάξεις άνω των 1.300 ευρώ και σε ποσό 10 -12% και επιπλέον περικοπές στις επικουρικές συντάξεις θα περιλαμβάνει ο εφαρμοστικός νόμος, προκειμένου να καλυφθεί το κενό των 325 εκατ. ευρώ, που δεν αποκλείεται να κατατεθεί σήμερα στη Βουλή με τη μορφή του κατεπείγοντος. Εφόσον το υπουργείο Οικονομικών προλάβει να συγκεντρώσει όλες τις δεσμεύσεις που έχουν αναληφθεί ανά υπουργείο, ο εφαρμοστικός νόμος θα ψηφισθεί την Κυριακή, πριν δηλαδή από το Eurogroup της Δευτέρας. Σε κάθε περίπτωση πάντως και οι δύο εφαρμοστικοί νόμοι που θα εξειδικεύουν τα μέτρα του νέου Μνημονίου θα πρέπει να έχουν ψηφισθεί μέχρι τις 29 Φεβρουαρίου. Δείτε την αποφαση για το επίδομα των 500 ευρω σε πολυτεκνους και τρίτεκνους Ο κατάλογος Το δημοσιονομικό κενό των 325 εκατ. ευρώ θα καλυφθεί -εφόσον λάβει και το οριστικό «ΟΚ» των πολιτικών αρχηγών- σύμφωνα με πληροφορίες από: – την περικοπή των λειτουργικών δαπανών του υπουργείου Εθνικής Αμυνας κατά 100 εκατ. ευρώ – την εφαρμογή των ειδικών μισθολογίων από την 1η Ιουλίου (δηλαδή δύο μήνες νωρίτερα) με εξοικονόμηση 90 εκατ. ευρώ – Την περικοπή όλων των κύριων συντάξεων (πέραν των ευγενών ταμείων). Σύμφωνα με πληροφορίες, ο εφαρμοστικός νόμος θα προβλέπει τη μείωση των συντάξεων άνω των 1.300 ευρώ σε ποσοστό 10 - 12%. Το δημοσιονομικό όφελος θα φθάσει τα 45 εκατ. ευρώ – Την περικοπή των πολυτεκνικών επιδομάτων. Σύμφωνα με πληροφορίες θα τεθεί εισοδηματικό κριτήριο για την παροχή του επιδόματος. Οσοι έχουν εισοδήματα άνω των 45.000 ευρώ θα χάσουν το πολυτεκνικό επίδομα (αντί 55.000 ευρώ που ισχύει τώρα). Το όφελος θα φθάσει τα 40 - 42 εκατ. ευρώ, ενώ όσοι έχουν πάνω από 5 τέκνα δεν θα επηρεαστούν. – Επιπλέον περικοπή των επικουρικών συντάξεων κατά 20 - 30 εκατ. ευρώ. Ωστόσο ακόμα δεν έχουν καθορισθεί οι λεπτομέρεις για τις περικοπές των επικουρικών συντάξεων (συνολικά θα περικοπούν κατά 220 - 230 εκατ. ευρώ). Οι πληροφορίες αναφέρουν πως εάν οι πολιτικοί αρχηγοί συμφωνήσουν στη μείωση των κύριων συντάξεων, τότε θα υπάρξει «πλαφόν» 150 ευρώ στις μειώσεις για τις επικουρικές. – Την περικοπή των λειτουργικών δαπανών των ΔΕΚΟ κατά 6 εκατ. ευρώ. Εκτός από τις ανωτέρω περικοπές σε συντάξεις και πολυτεκνικά επιδόματα ο εφαρμοστικός νόμος θα περιλαμβάνει και μειώσεις άλλων δαπανών, καθώς και το συνταξιοδοτικό πακέτο των 300 εκατ. ευρώ. Ειδικότερα ο εφαρμοστικός νόμος θα περιλαμβάνει: 1. Δαπάνες – Περικοπή φαρμακευτικής δαπάνης κατά 1,076 δισ. ευρώ. – Μείωση εξοπλιστικών προγραμμάτων κατά 300 εκατ. ευρώ. – «Ψαλίδι» στις υπερωρίες των ιατρών κατά 50 εκατ. ευρώ. – Μείωση αμυντικών δαπανών κατά 300 εκατ. ευρώ. – Κατάργηση 550 θέσεων αναπληρωτών αντιδημάρχων με όφελος 30 εκατ. ευρώ. – Περικοπή καταναλωτικών δαπανών και εκλογικού επιδόματος κατά 270 εκατ. ευρώ. – Επιδόματα και επιχορηγήσεις κατά 190 εκατ. ευρώ. – Νέο «μαχαίρι» στο Πρόγραμμα Δημοσίων Επενδύσεων κατά 400 εκατ. ευρώ. – Το πακέτο των 300 εκατ. ευρώ από τις μειώσεις των συντάξεων. Τα 100 εκατ. ευρώ θα προέλθουν από μειώσεις κύριων συντάξεων ευγενών ταμείων (ΔΕΚΟ, τράπεζες) και του ΝΑΤ και 200 εκατ. ευρώ από ψαλίδισμα των επικουρικών συντάξεων. 2. Εσοδα – Ολοκλήρωση 75 συνολικών ελέγχων και άλλων 225 ελέγχων για απόδοση ΦΠΑ σε μεγαλο-φορολογουμένους. 3. Ασφαλιστικό – Αναθεώρηση του συστήματος λειτουργίας των επικουρικών ταμείων, συμπεριλαμβανομένων των προνοιακών ταμείων. 4. Χρηματοπιστωτικός τομέας – Νομοθετική παρέμβαση για τις κεφαλαιακές απαιτήσεις των τραπεζών, την αναδιάρθρωση του τραπεζικού συστήματος και το πλαίσιο βάσει του οποίου θα γίνει η ανακεφαλαιοποίηση των τραπεζών. – Υιοθέτηση νομοθεσίας για την αναθεώρηση του τρόπου λειτουργίας του Ταμείου Χρηματοπιστωτικής Σταθερότητας (ΤΧΣ). – Ενίσχυση των πόρων του ΤΕΚΕ (Ταμείο Εγγύησης Καταθέσεων και Επενδύσεων) για την εξασφάλιση των καταθέσεων στις τράπεζες.
ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ
ΚΛΑΔΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΜΕ ΜΕΙΩΣΕΙΣ ΜΙΣΘΩΝ

ΚΛΑΔΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΜΕ ΜΕΙΩΣΕΙΣ ΜΙΣΘΩΝ

ΜΕ ΜΕΙΩΣΗ ΜΙΣΘΩΝ ΘΑ ΥΠΟΓΡΑΦΟΥΝ ΟΙ ΚΛΑΔΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΤΗΝ υπογραφή κλαδικών συμβάσεων με λελογισμένες μεσοσταθμικές μειώσεις που θα ξεκινούν από 5% και θα φτάνουν ακόμη και το 20% θα επιδιώξουν οι διοικήσεις ομοσπονδιών και σωματίων, κυρίως εργοδοτικών, κατόπιν της μείωσης κατά 32% του κατώτατου μισθού για τους νεοεισερχόμενους έως 25 ετών και της ΕΓΣΣΕ κατά 22% σε όλα τα κλιμάκια με κυβερνητική παρέμβαση. Οι εργοδοτικές οργανώσεις θα επιδιώξουν τη σύναψη κλαδικών συμβάσεων με μειώσεις, προκειμένου να διατηρήσουν τον αριθμό των μελών τους και να αποφευχθεί η μαζική έξοδος από εργοδοτικά σωματεία και ομοσπονδίες. Μόλις το 30% των επιχειρηματιών είναι εγγεγραμμένοι σε κάποιο εργοδοτικό σωματείο ή ομοσπονδία, με αποτέλεσμα περίπου 2 εκατ. εργαζόμενοι να δουν τους μισθούς τους να συρρικνώνονται στα όρια της ΕΓΣΣΕ με μειώσεις που ξεπερνούν και το 40%. Οι κλαδικές και ομοιοεπαγγελματικές συλλογικές συμβάσεις εργασίας αποτελούν πλέον «πουκάμισο αδειανό» και επίσημα μετά την ψήφιση αρχικά του περιβόητου άρθρου 37 που καταργεί την επέκτασή τους και σε επιχειρήσεις που δεν ανήκουν σε ομοσπονδίες και σωματεία, αλλά και με τη μείωση σε τρεις από έξι μήνες της μετενέργειας των συμβάσεων. Σύμφωνα μάλιστα με τους συνδικαλιστές, οι κλαδικές και ομοιοεπαγγελματικές συμβάσεις έως τώρα καθόριζαν το ύψος των αμοιβών προσωπικού για το 75% των επιχειρήσεων στον ιδιωτικό τομέα. Ωστόσο, η πλειονότητα των συμβάσεων έχουν ήδη λήξει ή λήγουν εντός του 2012. Οι κλαδικές δεν θα είναι πλέον υποχρεωτικές παρά μόνο για τις επιχειρήσεις των οποίων οι εκπρόσωποι είναι μέλη των εργοδοτικών ενώσεων που τις υπογράφουν, καθώς αναστέλλεται η δυνατότητα επέκτασής τους καθ'Α όλη την εφαρμογή του μεσοπρόθεσμου προγράμματος. Η ρύθμιση αυτή θα προκαλέσει σημαντικούς κλυδωνισμούς στη δομή των εργοδοτικών οργανώσεων, διαλύοντας τις ομοσπονδίες των εργοδοτών, αυξάνοντας την αυτονομία των επιχειρήσεων στο πεδίο καθορισμού μισθών και ημερομισθίων, συμπαρασύροντας πιο γρήγορα και το επίπεδο των μισθών που έχουν διαμορφωθεί από ισχυρές κλαδικές συμβάσεις γύρω από τα όρια της ΕΓΣΣΕ. Με αυτό τον βίαιο τρόπο θα υπάρξει κατακερματισμός της αγοράς εργασίας σε επίπεδο μονάδας, καθώς θα είναι προς το συμφέρον κάθε επιχειρηματία να αποσχιστεί από την εργοδοτική οργάνωση που ανήκει και να προχωρήσει στην υπογραφή ατομικών συμβάσεων με τους εργαζομένους του, με όριο αμοιβών όχι πλέον όσο προέβλεπε η κλαδική σύμβαση αλλά η ΕΓΣΣΕ. Είναι βέβαιο ότι οι επιχειρηματίες θα οδηγηθούν στην επιλογή μείωσης του μισθολογικού κόστους, προκειμένου να εξασφαλίσουν τη βιωσιμότητα της επιχείρησής τους. Σύμφωνα με την έρευνα της ΓΣΕΒΕΕ, η μείωση τζίρου κατά μέσο όρο 33% και η διατήρηση των υψηλών λειτουργικών δαπανών, κυρίως η αύξηση του ΦΠΑ, οδήγησαν τις επιχειρήσεις σε μείωση του προσωπικού και χιλιάδες λουκέτα. Εκτιμάται ότι ήδη χάθηκαν τουλάχιστον 65.000 θέσεις μισθωτής εργασίας το β'Α εξάμηνο του 2011, ενώ προβλέπεται απώλεια επιπλέον 106.000 θέσεων μισθωτής εργασίας έως τον Ιούλιο του 2012 και περαιτέρω επιδείνωση των εργασιακών σχέσεων.
ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ
ΚΑΤΑΣΧΕΣΗ ΚΑΤΑΘΕΣΕΩΝ ΚΑΙ ΜΙΣΘΩΝ ΑΠΟ ΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ

ΚΑΤΑΣΧΕΣΗ ΚΑΤΑΘΕΣΕΩΝ ΚΑΙ ΜΙΣΘΩΝ ΑΠΟ ΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ

ΣΕ ΚΑΤΑΣΧΕΣΗ ΘΑ ΠΡΟΧΩΡΑ ΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ ΣΕ ΠΕΡΙΠΤΩΣΗ ΟΦΕΙΛΩΝ ΠΡΟΣ ΑΥΤΟ ΠΑΝΩ 1000€ ΟΦΕΙΛΩΝ Σύμφωνα με οδηγό που εξέδωσε την Τετάρτη το υπουργείο Οικονομικών και αφορά τα μέτρα αναγκαστικής είσπραξης βεβαιωμένων οφειλών, δεν προβλέπεται προς το παρόν όριο προστασίας για κατασχέσεις επί των καταθέσεων, με σκοπό την είσπραξη ληξιπρόθεσμων οφειλών από την Εφορία. Οπως αναφέρεται στον οδηγό, μισθοί, συντάξεις και ασφαλιστικά βοηθήματα «διασώζονται» από κατάσχεση μέχρι τα 1.000 ευρώ (μετά την αφαίρεση υποχρεωτικών εισφορών). Για μεγαλύτερα ποσά επιτρέπεται κατάσχεση του 25% μέχρι του ορίου των 1.000 ευρώ. Παράλληλα προωθείται ρύθμιση που θα θέτει όριο και για τις τραπεζικές καταθέσεις. Αναγκαστικά μέτρα είσπραξης δεν λαμβάνονται για ληξιπρόθεσμες οφειλές ύψους 300 ευρώ, πλην της κατάσχεσης απαιτήσεων των οφειλετών εις χείρας τρίτων. Από τη ρύθμιση εξαιρούνται πρόστιμα του ΚΟΚ και οφειλές υπέρ ΟΤΑ. Ποινική δίωξη μπορεί να ασκηθεί εφόσον η οφειλή, συμπεριλαμβανομένων τόκων ή προσαυξήσεων, ξεπερνά τα 5.000 ευρώ, ενώ όσον αφορά τις κατασχέσεις κινητών ή ακινήτων, υπαγωγή σε ρύθμιση οδηγεί σε αναστολή εκτέλεσης του προγράμματος κατάσχεσης. Για την είσπραξη ληξιπρόθεσμων οφειλών που δεν έχουν υπαχθεί σε ρύθμιση υπάρχει η δυνατότητα, κατά την κρίση του προϊσταμένου της ΔΟΥ, κατάσχεσης κινητών και απαιτήσεων και κυριότητας που βρίσκονται εις χείρας είτε του οφειλέτη είτε τρίτων. Προβλέπεται επίσης και κατάσχεση ακινήτων, όπως και λήψη διοικητικών ασφαλιστικών και δικαστικών μέτρων, όπως η ποινική δίωξη (με όριο τα 5.000 ευρώ) σε εκτέλεση σχετικής δικαστικής απόφασης. Ωστόσο, έκθεση κατάσχεσης δεν σημαίνει άμεσα πλειστηριασμός. Επειτα από την επιβολή κατάσχεσης κινητού ή ακινήτου, ο οφειλέτης μπορεί ύστερτα από αίτησή του να υπαχθεί σε διευκόλυνση τμηματικής καταβολής χρεών ή σε ισχύουσα νομοθετική ρύθμιση, επιτυγχάνοντας παράλληλα αναστολή εκτέλεσης του προγράμματος κατάσχεσης.
ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΑ
ΚΑΤΑΣΧΕΣΗ ΚΑΤΑΘΕΣΕΩΝ ΕΑΝ ΧΡΩΣΤΑΣ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ

ΚΑΤΑΣΧΕΣΗ ΚΑΤΑΘΕΣΕΩΝ ΕΑΝ ΧΡΩΣΤΑΣ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ

ΚΑΤΑΣΧΕΣΗ ΚΑΤΑΘΕΣΕΩΝ ΑΠΟ ΤΡΑΠΕΖΙΚΟ ΛΟΓΑΡΙΑΣΜΟ ΛΟΓΩ ΧΡΕΩΝ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ Είχε ληξιπρόθεσμες οφειλές προς το δημόσιο ύψους 6.754 ευρώ και από την εφορία δεσμεύτηκε τραπεζικός λογαριασμός του με υπόλοιπο 20,20 ευρώ. Τα παραπάνω επιβεβαιώνονται, σε έγγραφο του αναπληρωτή υπουργού Οικονομικών Παντελή Οικονόμου, το οποίο διαβιβάστηκε στη Βουλή όταν η υπόθεση συγκεκριμένου οφειλέτη έγινε αντικείμενο κοινοβουλευτικού ελέγχου. Για την υπόθεση αυτή είχε καταθέσει ερώτηση ο βουλευτής του ΛΑΟΣ Κωνσταντίνος Αϊβαλιώτης, ζητώντας να ενημερωθεί αν πράγματι ΔΟΥ επέβαλε κατάσχεση τραπεζικής κατάθεσης στην EFG EUROBANK ERGASIAS για οφειλές συγκεκριμένου πολίτη προς το δημόσιο. Όπως ενημερώνει με το έγγραφο του ο αναπληρωτής υπουργός, η ΔΟΥ επέβαλε αναγκαστική κατάσχεση στους τραπεζικούς λογαριασμούς του οφειλέτη για ποσό ληξιπρόθεσμων οφειλών 6.754,32 ευρώ. Μετά από θετική δήλωση της τράπεζας, στην οποία αναφέρεται η ύπαρξη τραπεζικού λογαριασμού του συγκεκριμένου οφειλέτη με υπόλοιπο 20,20 ευρώ, αυτό δεσμεύτηκε και αποδόθηκε στη ΔΟΥ. Ο κ. Οικονόμου θυμίζει ότι με το άρθρο 24 του Ν. 2951/2001 έχει προβλεφθεί η άρση του απορρήτου των κάθε μορφής καταθέσεων σε πιστωτικά ιδρύματα, για την ικανοποίηση κάθε δανειστή που έχει δικαίωμα κατάσχεσης της περιουσίας του οφειλέτη του και για το χρηματικό ποσό που απαιτείται για την ικανοποίησή του. Θυμίζει, επίσης, ότι με την έννοια του όρου "δανειστής", εξομοιώνεται και το δημόσιο, το οποίο σύμφωνα με τις διατάξεις του Κώδικα Δημοσίων Εσόδων για τις ληξιπρόθεσμες απαιτήσεις του μπορεί να επιβάλλει το αναγκαστικό μέτρο της κατάσχεσης στα χέρια τρίτου. Αναφέρει ακόμη και ότι ο Κώδικας Δημοσίων Εσόδων ορίζει ότι με την κοινοποίηση του κατασχετηρίου στον τρίτο επέρχεται αναγκαστική εκχώρηση της κατασχεθείσας χρηματικής απαίτησης στο δημόσιο και δεν προβλέπεται άρση της κατάσχεσης πριν την εξόφληση του χρέους για το οποίο επιβλήθηκε.
ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΑ
ΚΑΤΑΡΓΟΥΝΤΑΙ ΟΙ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΜΕΤΑ ΤΗΝ ΜΕΙΩΣΗ ΤΟΥ ΒΑΣΙΚΟΥ ΜΙΣΘΟΥ

ΚΑΤΑΡΓΟΥΝΤΑΙ ΟΙ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΜΕΤΑ ΤΗΝ ΜΕΙΩΣΗ ΤΟΥ ΒΑΣΙΚΟΥ ΜΙΣΘΟΥ

ΚΑΤΑΡΓΟΥΝΤΑΙ ΟΙ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΚΑΙ ΕΠΙΔΟΜΑΤΑ ΜΕΤΑ ΤΗΝ ΜΕΙΩΣΗ ΤΟΥ ΒΑΣΙΚΟΥ ΚΑΤΑ 22% ΑΠΟ 1 ΜΑΡΤΙΟΥ Κατάργηση των συμβάσεων αορίστου χρόνου επιφέρουν οι αλλαγές στις εργασιακές σχέσεις, καθώς καμία σύμβαση δεν μπορεί να έχει μεγαλύτερη διάρκεια από ένα έτος. Εντός της εβδομάδος ο υπουργός Εργασίας Γ. Κουτρουμάνης αναμένεται να εκδώσει τις διευκρινιστικές εγκυκλίους, οι οποίες αναμένεται να οδηγήσουν σε ραγδαία μείωση μισθών έως και 40% με την κατάργηση των κλαδικών συμβάσεων και την ανατροπή των ατομικών συμβάσεων εργασίας. Από την 1η Μαρτίου αναμένεται να τεθούν σε εφαρμογή και οι μειώσεις στην Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας 22% σε όλα τα κλιμάκια και 32% για τους νεοεισερχόμενους έως των 25 ετών. Οι συγκεκριμένες μειώσεις επηρεάζουν τις αποζημιώσεις απόλυσης και συνταξιοδότησης (ν. 2112/20). Ωστόσο, ο υπουργός Εργασίας Γιώργος Κουτρουμάνης, παρά το γεγονός ότι ο νόμος πλέον θα το επιτρέπει, ανέφερε ότι είναι στη διακριτική ευχέρεια των εργοδοτών εάν θα τον εφαρμόσουν ή όχι. Η σημαντικότερη αλλαγή είναι ότι πλέον δεν θα υπάρχουν συμβάσεις αορίστου χρόνου, καθώς μετά την έλευση ενός έτους και των τριών μηνών της μετενέργειας, οι αμοιβές των εργαζομένων επανέρχονται στον βασικό μισθό και διατηρούν μόνο –όπου υπάρχουν– τα εξής τέσσερα επιδόματα: ωρίμασης, τέκνων, εκπαίδευσης και βαρέων επαγγελμάτων. Ο υπουργός Εργασίας ξεκαθάρισε ότι «πρόκειται για τον βασικό μισθό της κλαδικής σύμβασης» και το κλιμάκιο στο οποίο είναι ενταγμένος ο μισθωτός. Επίσης καταργείται και η τυχόν επιπλέον αμοιβή που έχει συμφωνηθεί μεταξύ εργοδότη και εργαζομένου. Σύμφωνα με εκτιμήσεις νομικών με τη λήξη μετενέργειας οι αμοιβές θα μειώνονται αυτομάτως, δηλαδή θα τροποποιείται η ατομική σύμβαση εργασίας, χωρίς τη σύμφωνη γνώμη του εργαζομένου. Κάτι τέτοιο θα προκαλέσει δραματικές μειώσεις μισθών στον ιδιωτικό τομέα. Η πλειονότητα των εργαζομένων θα δουν τον μισθό τους να μειώνεται κατά 10%, καθώς καταργείται το επίδομα γάμου. Ακόμη «παγώνει» οποιαδήποτε αύξηση μέσω ωριμάσεων έως ότου η ανεργία πέσει κάτω από το 10%. Το μνημόνιο αναφέρει πως οι μειωμένοι μισθοί θα ισχύουν έως ότου υπάρξει νέα σύμβαση, συλλογική ή ατομική. Είναι ωστόσο σαφές πως οι εργαζόμενοι θα πιεσθούν να συμφωνήσουν (σε ατομικό επίπεδο) σε χαμηλότερες αμοιβές υπό την «δαμόκλειο σπάθη» της απόλυσης. Η αδυναμία σύναψης σύμβασης για τις συνδικαλιστικές οργανώσεις, είναι δεδομένη με το νέο αυτό καθεστώς. Τούτο καθίσταται απολύτως αδύνατο από ένα επιπλέον γεγονός. Ότι η προσφυγή στη διαιτησία δεν είναι πλέον εφικτή, αφού απαιτεί τη σύμφωνη γνώμη και των δύο μερών (εργοδοτών και εργαζομένων). ΠΗΓΗ:express.gr
ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ
ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ 2417 ΘΕΣΕΩΝ ΣΤΗΝ ΑΣΤΥΝΟΜΙΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΙΚΗ

ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ 2417 ΘΕΣΕΩΝ ΣΤΗΝ ΑΣΤΥΝΟΜΙΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΙΚΗ

ΚΑΤΑΡΓΟΥΝΤΑΙ 2417 ΘΕΣΕΙΣ ΣΤΗΝ ΑΣΤΥΝΟΜΙΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΠΥΡΟΣΒΕΣΤΙΚΗ Με απόφαση του Υπουργού Προστασίας του Πολίτη, Χρήστου Παπουτσή, καταργούνται συνολικά 2.417 θέσεις πολιτικού προσωπικού στην Ελληνική Αστυνομία και το Πυροσβεστικό Σώμα, επί συνόλου 3.458 θέσεων. Από αυτές, οι 956 είναι οργανικές θέσεις Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου επί 1.055 και οι 1.461 είναι οργανικές θέσεις μονίμου πολιτικού προσωπικού, επί 2.403 θέσεων. Επίσης, ο Υπουργός κ. Παπουτσής, υπέγραψε σχέδιο Προεδρικού Διατάγματος για την Οργάνωση και λειτουργία Γενικής Διεύθυνσης Πολιτικού Προσωπικού στο Υπουργείο Προστασίας του Πολίτη. Αποστολή της είναι η παρακολούθηση θεμάτων σχετικά με την υπηρεσιακή κατάσταση, την εκπαίδευση και επιμόρφωση, τη μισθοδοσία, την ασφαλιστική κάλυψη του πολιτικού προσωπικού των Σωμάτων Ασφαλείας και των Υπηρεσιών του Υπουργείου Προστασίας του Πολίτη. Η προτεινόμενη διοικητική μεταρρύθμιση ολοκληρώνει τη νέα δομή του Υπουργείου Προστασίας του Πολίτη. Υπενθυμίζεται, ότι στη νέα δομή του Υπουργείου Προστασίας του Πολίτη περιλαμβάνονται, το Αρχηγείο της Ελληνικής Αστυνομίας, το Αρχηγείο του Λιμενικού Σώματος – Ελληνικής Ακτοφυλακής, το Αρχηγείο του Πυροσβεστικού Σώματος, οι υπηρεσίες της Πολιτικής Προστασίας και εποπτεύονται ανάλογα με τις αρμοδιότητες από τις • Γενική Γραμματεία Δημόσιας Τάξης • Γενική Γραμματεία Ασφάλειας Ναυσιπλοΐας • Γενική Γραμματεία Πολιτικής Προστασίας Επιπλέον, έχουν ήδη συσταθεί και λειτουργούν: • Η Επιτελική Μονάδα Διακλαδικής Συνεργασίας • Η Υπηρεσία Διαχείρισης Ευρωπαϊκών και Αναπτυξιακών Προγραμμάτων η οποία ασκεί επιπρόσθετα τις αρμοδιότητες παρακολούθησης και ελέγχου της χρηστής δημοσιονομικής διαχείρισης όλων των Υπηρεσιών του Υπουργείου. • Η Υπηρεσία Ασύλου • Η Αρχή Προσφυγών • Η Υπηρεσία Πρώτης Υποδοχής • Το Γραφείο Αντιμετώπισης Περιστατικών Αυθαιρεσίας, το οποίο νομοθετήθηκε και βρίσκεται υπό στελέχωση • Το Εθνικό Συντονιστικό Κέντρο Διαχείρισης Συνόρων- Schengen, το οποίο επίσης νομοθετήθηκε και είναι υπό στελέχωση
ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ ΣΗΜΑΝΤΙΚΑ ΝΕΑ
Κατάθεση δικαιολογητικών του ΕΟΠΥΥ

Κατάθεση δικαιολογητικών του ΕΟΠΥΥ

Οδηγίες σχετικά με την κατάθεση δικαιολογητικών ασφαλισμένων του Ε.Ο.Π.Υ.Υ. για απόδοση δαπάνης για την αγορά φαρμάκων μέχρι τη λήξη μη εκτέλεσης συνταγών του Οργανισμού από ιδιωτικά φαρμακεία καθώς και για την κατάθεση δικαιολογητικών για αναλώσιμο υγειονομικό υλικό, προϊόντα ειδικής διατροφής και διαλύματα και εξαρτήματα περιτοναϊκής κάθαρσης. ΕΓΚΥΚΛΙΟΣ
ΕΟΠΥΥ
Καταγραφή όλων των συλλογικών οργάνων και επιτροπών του δημοσίου ως τις 9 Μαρτίου

Καταγραφή όλων των συλλογικών οργάνων και επιτροπών του δημοσίου ως τις 9 Μαρτίου

ΚΑΤΑΓΡΑΦΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΕΠΙΤΡΟΠΩΝ ΑΛΛΑ ΚΑΙ ΤΩΝ ΣΥΛΛΟΓΙΚΩΝ ΟΡΓΑΝΩΝ ΕΩΣ ΤΙΣ 9 ΜΑΡΤΙΟΥ Στη διασφάλιση της εύρυθμης και με χαμηλό κόστος λειτουργίας της Δημόσιας Διοίκησης στοχεύει η εγκύκλιος που υπογράφθηκε από τον Υπουργό Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης Δημήτρη Ρέππα για την καταγραφή όλων των Συλλογικών Οργάνων (επιτροπών, ομάδων εργασίας κ.λπ.) των Υπουργείων, των Ανεξάρτητων Διοικητικών Αρχών, των Αποκεντρωμένων Διοικήσεων, των Ο.Τ.Α. και των λοιπών Ν.Π.Δ.Δ. Με την εγκύκλιο καλούνται οι αρμόδιες υπηρεσίες να καταχωρήσουν στο διαδίκτυο μέχρι τις 9 Μαρτίου τα σχετικά στοιχεία που αφορούν στον αριθμό των επιτροπών, το αντικείμενό τους, τον αριθμό των μελών, τυχόν αμοιβές, διάρκεια λειτουργίας, κ.λπ. Σύμφωνα με την εγκύκλιο: «Το Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης στο πλαίσιο των αρμοδιοτήτων του για τη διασφάλιση της εύρυθμης και με χαμηλό κόστος λειτουργίας της Δημόσιας Διοίκησης, προωθεί την καταγραφή των Συλλογικών Οργάνων (επιτροπών, ομάδων εργασίας κ.λπ.) που λειτουργούν σε όλα τα Υπουργεία (Κεντρικές και Περιφερειακές υπηρεσίες), περιλαμβανομένων των Γενικών και Ειδικών Γραμματειών τους, καθώς και των εποπτευόμενων νομικών προσώπων δημοσίου δικαίου. Η καταγραφή αφορά επίσης τις επιτροπές, ομάδες εργασίας κ.λπ. που έχουν συγκροτηθεί στις Ανεξάρτητες Διοικητικές Αρχές, στις Αποκεντρωμένες Διοικήσεις, στους Ο.Τ.Α. και στα λοιπά Ν.Π.Δ.Δ. που εποπτεύονται από τους ανωτέρω. Στο πλαίσιο αυτό, παρακαλούμε τις αρμόδιες υπηρεσίες των Υπουργείων, των Ανεξάρτητων Διοικητικών Αρχών, των Αποκεντρωμένων Διοικήσεων, των Ο.Τ.Α. και των λοιπών Ν.Π.Δ.Δ., να μας ενημερώσουν ως προς τα πάσης φύσεως μόνιμα ή προσωρινού χαρακτήρα συλλογικά όργανα (συμβούλια, επιτροπές, ομάδες εργασίας, ομάδες διοίκησης έργου (Ο.Δ.Ε.), κ.λπ.) που λειτουργούν στον ευρύτερο χώρο ευθύνης τους, είτε αυτά έχουν συσταθεί απευθείας από το νόμο είτε από κανονιστικές πράξεις της Διοίκησης (ιδίως υπουργικές αποφάσεις αλλά και πράξεις άλλων οργάνων της Διοίκησης). Επισημαίνεται ότι η επιδιωκόμενη καταγραφή δεν αφορά στα Δημοτικά ή Περιφερειακά Συμβούλια, τα Διοικητικά Συμβούλια των νομικών προσώπων δημοσίου δικαίου, τις Σχολικές Επιτροπές καθώς και τα Υπηρεσιακά και Πειθαρχικά Συμβούλια που λειτουργούν σε κάθε Υπηρεσία με βάση τις οικείες οργανικές διατάξεις και τον Υπαλληλικό Κώδικα. Ειδικότερα, η εν λόγω καταγραφή θα πρέπει να περιλαμβάνει και να αποτυπώνει λεπτομερώς τα ακόλουθα στοιχεία για έκαστο συλλογικό όργανο (επιτροπή, ομάδα εργασίας κ.λπ.), ήτοι: 1.- τον τίτλο καθώς και τη διάταξη νόμου ή πράξη από την οποία προβλέπεται η σύστασή του, 2.- το αντικείμενο/το έργο του, όπως περιγράφεται στο σχετικό θεσμικό πλαίσιο ή στην πράξη συγκρότησής του, 3.- τον αριθμό των μελών του, 4.- την διάρκειά του, 5.- τον χρόνο κατά τον οποίο η επιτροπή συνέρχεται και συνεδριάζει, δηλ. εντός ή εκτός του κανονικού ωραρίου εργασίας της οικείας Υπηρεσίας, και 6. – την καταβολή ή μη πρόσθετης αμοιβής ή αποζημίωσης στα μέλη αυτής καθώς και το ποσό της τυχόν καταβαλλόμενης αμοιβής. Σημειώνεται ότι οι Διευθύνσεις Διοικητικού/Προσωπικού ή αντίστοιχης ονομασίας Μονάδες των Υπουργείων, των υπαγόμενων σε αυτά Υπηρεσιών, των Αποκεντρωμένων Διοικήσεων, των Ο.Τ.Α, και των Ν.Π.Δ.Δ. που εποπτεύονται από τους ανωτέρω, θα πρέπει να καταχωρήσουν στην ηλεκτρονική διεύθυνση: https://sites.google.com/site/syllogikaorgana/ τα παραπάνω στοιχεία από την Τετάρτη 22/02/2012 μέχρι και την Παρασκευή 9/03/2012. Παρακαλούνται οι Διευθύνσεις Διοικητικού των Υπουργείων να γνωστοποιήσουν την παρούσα εγκύκλιο σε όλες τις υπαγόμενες σε αυτά Υπηρεσίες καθώς και τα Ν.Π.Δ.Δ. που εποπτεύουν. Επίσης, παρακαλούνται οι Διευθύνσεις Διοίκησης των Αποκεντρωμένων Διοικήσεων να γνωστοποιήσουν την εγκύκλιο αυτή σε όλα τα Ν.Π.Δ.Δ. που εποπτεύουν και σε όλους τους Ο.Τ.Α. της χωρικής τους αρμοδιότητας. Τέλος, παρακαλούνται οι Διευθύνσεις Διοικητικού των Ο.Τ.Α. να γνωστοποιήσουν την εγκύκλιο αυτή σε όλα τα Ν.Π.Δ.Δ. που εποπτεύουν».
ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ ΣΗΜΑΝΤΙΚΑ ΝΕΑ