Site - Dnews
Νεα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας στον ΟΤΕ
Νεα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας στον ΟΤΕ Μια πρωτοποριακή, για τα ελληνικά δεδομένα, Επιχειρησιακή Συλλογική Σύμβαση Εργασίας υπογράφηκε στον ΟΤΕ μεταξύ Διοίκησης και εκπροσώπων των εργαζομένων για το ωράριο εργασίας στα εμπορικά καταστήματα του ΟΤΕ. Με τη ΕΣΣΕ αυτή, Διοίκηση και εργαζόμενοι βάζουν έμπρακτα τις ανάγκες των πελατών στο επίκεντρο της λειτουργίας της εταιρείας. Η συμφωνία αυτή εξασφαλίζει ότι: - Οι πελάτες θα εξυπηρετούνται καλύτερα, καθώς τα καταστήματα του ΟΤΕ θα είναι ανά πάσα στιγμή πλήρως στελεχωμένα. - Οι εργαζόμενοι θα διευκολύνονται στην καθημερινότητά τους, καθώς δεν θα εργάζονται με διακεκομμένο ωράριο 3 ημέρες την εβδομάδα. - Η εταιρεία θα μπορεί να οργανώνει αποτελεσματικά την παρουσία των υπαλλήλων στα καταστήματα βάσει των αναγκών. Σύμφωνα με την ΕΣΣΕ, το ωράριο εργασίας των υπαλλήλων στα μεγαλύτερα καταστήματα του ΟΤΕ υπολογίζεται πλέον με βάση το σύνολο των ωρών εργασίας σε επίπεδο τριμήνου. Οι εργαζόμενοι θα εργάζονται από 3 έως 9 ώρες ημερησίως, με το πρόγραμμα εργασίας να είναι μηνιαίο. Στην περίπτωση μειωμένης ή αυξημένης εργασίας, οι τυχόν επιπλέον ή λιγότερες ώρες εργασίας θα συμψηφίζονται με αντίστοιχα μειωμένη ή αυξημένη εργασία εντός του ίδιου τριμήνου. Ο Πρόεδρος και Διευθύνων Σύμβουλος του ΟΤΕ, κ. Μιχάλης Τσαμάζ, δήλωσε σχετικά: «Ο μετασχηματισμός του ΟΤΕ σε μια σύγχρονη επιχείρηση υψηλών επιδόσεων που βάζει τον πελάτη στο επίκεντρο, συνεχίζεται. Το νέο μοντέλο ωραρίων εργασίας στα καταστήματα, που συμφωνήθηκε με την ΟΜΕ-ΟΤΕ, είναι ένα από τα πλέον καινοτόμα στην ελληνική αγορά. Η ΕΣΣΕ αυτή αποδεικνύει την προσήλωση της Διοίκησης και των εργαζομένων στην ενίσχυση της ανταγωνιστικότητας της εταιρείας μέσα από σύγχρονες λύσεις για τον ΟΤΕ της νέας εποχής».
Αξιολόγηση 50000 δημοσίων υπαλλήλων με συνοπτικές διαδικασίες
Αξιολόγηση 50000 δημοσίων υπαλλήλων με συνοπτικές διαδικασίες Με συνοπτικές διαδικασίες θα γίνει η αξιολόγηση 50000 δημοσίων υπαλλήλων του ευρύτερου δημόσιου τομέα σύμφωνα με τον κυβερνητικό σχεδιασμό, αφού, όπως ανακοίνωσε χθες ο Αντώνης Μανιτάκης στους εκπροσώπους της ΑΔΕΔΥ με τους οποίους συναντήθηκε, οι οργανισμοί του Δημοσίου θα αποτελέσουν τη βασική δεξαμενή για τις 15000 απολύσεις που θα πραγματοποιηθούν μέχρι το τέλος του 2014. Συμφωνα με σημερινό δημοσίευμα του Εθνους οι πρωτοι δημόσιοι υπαλληλοι που θα αποχωρήσουν μαζί με τους επίορκους θα προέλθουν απο 10 οργανισμούς στους οποίους θα κλείσουν ως τα τέλη του Μαΐου . Το σχέδιο που επεξεργάζεται ο υπουργός Επικρατείας Δ. Σταμάτης, σε συνεργασία με το υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης, περιλαμβάνει αρχικά το κλείσιμο 10 φορέων ιδιωτικού δικαίου και την απόλυση των εργαζομένων που απασχολούν μέχρι τα τέλη Μαΐου ως δείγμα αποφασιστικότητας της κυβέρνησης να προχωρήσει στην υλοποίηση του προγράμματος που συμφωνήθηκε με την τρόικα. Σε ό,τι αφορά στην αξιολόγηση των δημοσίων υπαλλήλων, στο πρώτο στάδιο θα μπουν στο μικροσκόπιο οι φάκελοι των εργαζόμενων ώστε να αποτιμηθούν τα προσόντα τους, αλλά και να γίνει έλεγχος της γνησιότητας των δικαιολογητικών τους.
Χαράτσι 2013 πως θα υπολογιστεί
Χαράτσι 2013 πως θα υπολογιστεί Το χαράτσι του 2013 θα υπολογιστεί και φέτος με τις τρέχουσες αντικειμενικές αξίες μειωμένο όμως κατά 15 % σε όλα τα ακίνητα ασχέτως τετραγωνικών . Το υπουργείο Οικονομικών αποφάσισε να υπολογιστεί το χαράτσι το 2013 με τις παλαιές αντικειμενικές αξίες που ισχύουν ,όπου για τα περισσότερα ακίνητα οι τιμές είναι πολύ ψηλότερες από τις εμπορικές αλλά και χωρίς αφορολόγητο όριο που όπως όλα δείχνουν θα ξεκινήσει να υπάρχει με τον νέο ενιαίο φόρο ακινήτων ο οποίος θα εφαρμοστεί από το 2014 .Οι περιβόητες μειώσεις στις αντικειμενικές που θα φέρουν τις τιμές στα επίπεδα του 2005 θα γίνουν προς τα τέλη του έτους και έτσι οι τιμές ζώνης δεν θα μειωθούν πριν υπολογιστεί το χαράτσι του 2013 . Η μείωση που θα μπορούσε να είναι μεγαλύτερη από εφέτος... μετατίθεται για αργότερα, καθώς η υπόσχεση της κυβέρνησης προς την τρόικα είναι πως και πάλι θα εισπραχθούν 2,7 δισ. ευρώ .Ο νέος ενιαίος φόρος ακινήτων θα υπολογιστεί με βάση, τις νέες αντικειμενικές τιμές ακινήτων που θα οριστούν το επόμενο διάστημα ΠΟΤΕ ΕΡΧΕΤΑΙ ΤΟ ΧΑΡΑΤΣΙ ΔΕΗ 2013
Θέσεις εργασίας ΟΑΕΔ 18-04-2013
Θέσεις εργασίας ΟΑΕΔ 18-04-2013 Ο ΟΑΕΔ αναρτά καθημερινά τις θέσεις εργασίας που καταχωρούνται στις κατά τόπους Υπηρεσίες Απασχόλησης ( ΚΠΑ2) του Οργανισμού. Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ αφορούν όλες τις καταχωρήσεις απο εργοδότες για αναζήτηση προσωπικού σήμερα 18-04- 2013 . Μπορείτε να απευθυνθείτε στα κατά τόπους ΚΠΑ του ΟΑΕΔ ώστε να ενημερωθείτε για την συγκεκριμένη θέση που σας ενδιαφέρει. Απαραίτητη προϋπόθεση να κρατήσετε τον κωδικό της θέσης που σας ενδιαφέρει για να ενημερώσετε τον υπάλληλο του ΟΑΕΔ. Το αρχείο είναι από την αρμόδια υπηρεσία του ΟΑΕΔ και οι θέσεις εργασίας ανανεώνονται και καλύπτονται συνεχώς . ΠΡΟΣΟΧΗ οι θέσεις εργασίας μπορεί να είναι εικονικές, δηλαδή μπορεί ο εργοδότης να έχει επιλέξει εργαζόμενο για την θέση και να έχει καταχωρήσει την θέση για να λάβει προνόμια από τον ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας αφορούν εργοδότες οι οποίοι ψάχνουν μέσω του ΟΑΕΔ ανέργους για την κάλυψη θέσεων εργασίας στις επιχειρήσεις τους η επιλογή του προσωπικού για τις θέσεις εργασίας γίνετε ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ από τους εργοδότες. Πατήστε το παρακάτω σύνδεσμο ώστε να κατεβάσετε το αρχείο με τις θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ Οι θέσεις εργασίας του ΟΑΕΔ
Το δικαίωμα της πρόσβασης σε φοιτητές με αναπηρία
Το δικαίωμα της πρόσβασης σε φοιτητές με αναπηρία Αγώνα για να διασφαλίζει «το δικαίωμα της πρόσβασης» σε όλους τους φοιτητές με αναπηρία, κάνει μέσα σε δύσκολες συνθήκες, η Μονάδα Προσβασιμότητας για Φοιτητές με Αναπηρία (ΜοΠροΦμεΑ) του Πανεπιστημίου Αθηνών. Από το 2006, οπότε ιδρύθηκε και άρχισε την επίσημη λειτουργία της ως Υπηρεσία του Πανεπιστημίου, η ΜοΠροΦμεΑ, έχει ως αποστολή, όπως εξηγεί ο Γιώργος Κουρουπέτρογλου, καθηγητής Πληροφορικής και υπεύθυνος της ΜοΠροΦμεΑ, «τη διασφάλιση στην πράξη της ισότιμης πρόσβασης στις ακαδημαϊκές σπουδές των φοιτητών με διαφορετικές ικανότητες, και απαιτήσεις και ιδιαίτερα των φοιτητών με αναπηρία (ΦμεΑ)». Εδώ και επτά χρόνια, με δεδομένο το μέγεθος του Πανεπιστημίου Αθηνών, όπως σημειώνει ο κ. Κουρουπέτρογλου, «κατορθώσαμε να πετύχουμε σε αρκετά υψηλό βαθμό τους στόχους που είχαν τεθεί» . Εξυπηρετούνται περισσότεροι από 665 φοιτητές με αναπηρία: 71 φοιτητές με τύφλωση ή σοβαρή απώλεια όρασης, 69 με απώλεια ακοής, 40 με απώλεια ομιλίας, 178 με κινητικές αναπηρίες και 307 με άλλες αναπηρίες ή χρόνιες παθήσεις. Η οικονομική κρίση, όπως είναι αναμενόμενο, έχει επηρεάσει τη λειτουργία και αυτής της υπηρεσίας. «Τα τελευταία δύο χρόνια προσπαθούμε να διατηρήσουμε τον υψηλό βαθμό υπηρεσιών που προσφέρουμε στους φοιτητές με αναπηρία. Και το πετύχαμε σε πολύ μεγάλο βαθμό, κυρίως μέσω της χρηματοδότησης των δραστηριοτήτων της Μονάδας Προσβασιμότητας από τους ίδιους πόρους του Πανεπιστημίου Αθηνών», σημειώνει ο κ. Κουρουπέτρογλου. Συμπληρώνει όμως, ότι «ένα μεγάλο πρόβλημα που αντιμετωπίζουμε είναι η σημαντική μείωση στο όριο μηνιαίας κατανάλωσης λίτρων βενζίνης που έχει επιβληθεί για όλα τα κρατικά αυτοκίνητα. Αυτό είχε σαν αποτέλεσμα να μην μπορούμε να εξυπηρετήσουμε όλα τα αιτήματα των φοιτητών που είναι χρήστες αναπηρικών αμαξιδίων, παρά το γεγονός ότι το Πανεπιστήμιο Αθηνών αγόρασε πριν από ένα χρόνο, ακόμη ένα ειδικό αυτοκίνητο για την Υπηρεσία Μεταφοράς ΦμεΑ και διπλασίασε τις βάρδιες των οδηγών τους. Ένα δεύτερο πρόβλημα, είναι η μη ικανοποίηση του προγράμματος παρεμβάσεων στα υφιστάμενα κτίρια ώστε να γίνουν προσβάσιμα λόγω της μείωσης του προϋπολογισμού». Στα προβλήματα, περιλαμβάνεται και το μεγάλο πλήθος των κτιρίων του Πανεπιστημίου Αθηνών, πολλά από τα οποία είναι αρκετά παλαιά, και σύμφωνα με τον κ. Κουρουπέτρογλου, είναι πολύ δύσκολο μέσα σε λίγα χρόνια να γίνουν πλήρως προσβάσιμα. Οι ανάγκες των φοιτητών με αναπηρία σύμφωνα με τον κ. Κουρουπέτρογλου, συνοψίζονται σε μια λέξη: «Πρόσβαση. Πρόσβαση στη διαπροσωπική τους επικοινωνία με μέλη της ακαδημαϊκής κοινότητας δηλαδή, συμφοιτητές, καθηγητές, υπαλλήλους. Πρόσβαση στον δομημένο χώρο του Πανεπιστημίου, στο έντυπο ή ηλεκτρονικό εκπαιδευτικό υλικό, στον πίνακα και τις ανακοινώσεις στις αίθουσες διδασκαλίας, στις εξετάσεις των μαθημάτων, στις πληροφορίες και το περιεχόμενο του Ιστού». Στην Μονάδα Προσβασιμότητας για Φοιτητές με Αναπηρία υλοποιείται ένα σύστημα υπηρεσιών που εξυπηρετεί τις ανάγκες πρόσβασης σε τρία επίπεδα: α) Υπηρεσίες πρόσβασης που απευθύνονται άμεσα στο φοιτητή με αναπηρία (ΦμεΑ), β) Υπηρεσίες πρόσβασης που εφαρμόζονται στο περιβάλλον του ΦμεΑ και γ) Υπηρεσίες προώθησης της προσβασιμότητας. Οι υπηρεσίες πρώτου επιπέδου περιλαμβάνουν: συστηματική καταγραφή των συγκεκριμένων αναγκών κάθε ΦμεΑ, αξιολόγηση των ικανοτήτων του, προσωπικές Υποστηρικτικές Τεχνολογίες, καθημερινή μεταφορά προς και από το Πανεπιστήμιο φοιτητών που χρησιμοποιούν αναπηρικό αμαξίδιο, προσβάσιμο εκπαιδευτικό υλικό (συγγράμματα, σημειώσεις, διαφάνειες, κλπ), τηλεδιερμηνεία στην Ελληνική Νοηματική Γλώσσα, και ψυχολογική συμβουλευτική υποστήριξη. Οι υπηρεσίες δευτέρου επιπέδου περιλαμβάνουν: προσβασιμότητα στο δομημένο χώρο του Πανεπιστημίου, προσβάσιμους σταθμούς εργασίας στις βιβλιοθήκες, κατευθυντήριες οδηγίες (π.χ. για τον τρόπο συμμετοχής στις εξετάσεις των ΦμεΑ) και κατάρτιση του προσωπικού του Πανεπιστημίου και των εθελοντών υποστήριξης των ΦμεΑ. Το τρίτο επίπεδο υπηρεσιών, περιλαμβάνει υπηρεσίες αξιολόγησης της προσβασιμότητας ιστοθέσεων, οργάνωση ημερίδων και σεμιναρίων, παραγωγή έντυπου και ηλεκτρονικού ενημερωτικού υλικού, διάδοση της τεχνογνωσίας και συμμετοχή σε ερευνητικά και αναπτυξιακά έργα. «Αξίζει να σημειώσω ένα παράδειγμα προσφοράς στην περιοχή των προσωπικών Υποστηρικτικών Τεχνολογιών, τη συλλογή ΑΘΗΝΑ http://access.uoa.gr/ATHENA/), που παρέχει με ένα καλά οργανωμένο τρόπο ένα σημαντικό αριθμό δωρεάν λογισμικού Υποστηρικτικών Τεχνολογιών για όλα τα Άτομα με Αναπηρία», λέει ο κ. Κουρουπέτρογλου. Εκτός από τις υπηρεσίες της Μονάδας Προσβασιμότητας στις οποίες ο ΦμεΑ μπορεί να έρχεται σε άμεση επικοινωνία για τα καθημερινά προβλήματα που συναντά στις σπουδές του, σε κάθε ένα από τα Τμήματα των Σχολών του Πανεπιστημίου, όπως υπογραμμίζει ο καθηγητής, έχει θεσμοθετηθεί ο Σύμβουλος Καθηγητής ΦμεΑ, με τον αναπληρωτή του, με τον οποίο μπορεί να συζητά ο Φοιτητής με Αναπηρία τα ιδιαίτερα προβλήματα που αντιμετωπίζει σε κάθε μάθημα, όπως για παράδειγμα τον τρόπο συμμετοχής του στις εξετάσεις και στις εργαστηριακές ασκήσεις. «Ο Σύμβουλος Καθηγητής ΦμεΑ αποτελεί το συνδετικό κρίκο μεταξύ του ΦμεΑ, των υπολοίπων Καθηγητών στο συγκεκριμένο Τμήμα και της Μονάδας Προσβασιμότητας. Επομένως, τώρα πια και οι καθηγητές έχουν ένα σημείο αναφοράς για να συζητούν τα θέματα που σχετίζονται με τους φοιτητές τους που έχουν αναπηρίες, όπως για παράδειγμα, πώς θα αντιμετωπίσει στο αμφιθέατρο ένα κωφό φοιτητή ή πώς θα επικοινωνήσει τηλεφωνικά μαζί του, πώς θα εξετάσει γραπτά έναν τυφλό φοιτητή ή τον φοιτητή χωρίς δεξιότητες στα χέρια», επισημαίνει ο καθηγητής. Επίσης, στις Γραμματείες κάθε Τμήματος των Σχολών του Πανεπιστημίου έχει ορισθεί αρμόδιος υπάλληλος για την εξυπηρέτηση των ΦμεΑ με τους οποίους οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να επικοινωνούν με εναλλακτικούς προσβάσιμους τρόπους. Η Υπηρεσία Εθελοντισμού αποτελεί τη νεώτερη δραστηριότητα της Μονάδας Προσβασιμότητας Φοιτητών με Αναπηρία. Ξεκίνησε να λειτουργεί το Νοέμβριο του 2010 και μέχρι σήμερα έχει εκπαιδεύσει 280 εθελοντές. «Η ανταπόκριση των φοιτητών στο πρόγραμμα εθελοντισμού είναι σημαντική και ολοένα αυξανόμενη», σύμφωνα με τον κ. Κουρουπέτρογλου, που όπως εξηγεί «η υπηρεσία εθελοντισμού αναλαμβάνει να βρει εθελοντές συμφοιτητές που μπορούν να υποστηρίζουν τις πρόσθετες ανάγκες ενός ΦμεΑ στις καθημερινές ακαδημαϊκές του δραστηριότητες, δηλαδή, στη μετακίνηση χρηστών αναπηρικών αμαξιδίων, στο χειρισμό αντικειμένων (βιβλίων, εργαστηριακών οργάνων, κλπ), στην ενημέρωση για ανακοινώσεις διδασκόντων, εργαστηρίων, γραμματειών, στη συγκέντρωση των συγγραμμάτων από τα σημεία διανομής, στη συγγραφή σημειώσεων κατά τις παραδόσεις, στην παραγωγή προσβάσιμων συγγραμμάτων, στη μελέτη, στην εκμάθηση χρήσης υπολογιστών. Κάθε εθελοντής πριν αναλάβει τα καθήκοντά του, καταρτίζεται μέσα από ένα βιωματικό ειδικό πρόγραμμα της Μονάδας Προσβασιμότητας σε πρακτικά θέματα επικοινωνίας, συνοδείας και υποστήριξης των ΦμεΑ». Η εκτίμηση του καθηγητή είναι ότι «το Πανεπιστήμιό μας έχει γίνει σημαντικά πιο φιλικό μέσα από τη λειτουργία της Μονάδας Προσβασιμότητας για Φοιτητές με Αναπηρία. Δύο δείκτες συμβάλλουν συμπληρωματικά στην εκτίμησή μου αυτή: Πρώτον, μεγαλύτερος αριθμός μαθητών με αναπηρία ενδιαφέρονται να γίνουν φοιτητές μας επειδή γνωρίζουν ότι θα έχουν υποστήριξη στις σπουδές τους. Δεύτερον, αρκετά Πανεπιστήμια της χώρας μας αλλά και του εξωτερικού, όπως της Τουρκίας και του Μαυροβουνίου, μας έχουν ζητήσει μεταφορά τεχνογνωσίας για να δημιουργήσουν αντίστοιχες Μονάδες». Στα άμεσα σχέδια περιλαμβάνονται η ανάπτυξη ενός προηγμένου πληροφορικού συστήματος για τη δημιουργία προσβάσιμων συγγραμμάτων, έτσι ώστε να παράγονται γρήγορα και σε μεγαλύτερες ποσότητες όλοι οι απαραίτητοι μορφότυποι για τις διάφορες αναπηρίες. Επίσης, η αναβάθμιση της ψηφιακής βιβλιοθήκης προσβάσιμων συγγραμμάτων. Και, όπως υπογραμμίζει ο κ. Κουρουπέτρογλου, «και για τα δύο οράματά μας αυτά έχουμε πετύχει ήδη χρηματοδότηση από το πρόγραμμα Ψηφιακής Σύγκλισης του ΕΣΠΑ». πηγη:ΑΠΕ
Ο καιρός σήμερα 18/04/2013
Ο καιρός σήμερα Πέμπτη 18/04/2013 Πρόγνωση για σήμερα Πέμπτη 18-04-2013 Τοπικές βροχές ή καταιγίδες στα ηπειρωτικά κυρίως το μεσημέρι και απόγευμα. Βόρειοι άνεμοι στο αιγαίο 7 τοπικά 8 μποφόρ. Αναλυτική πρόγνωση Μακεδονία, Θράκη Καιρός: λίγες νεφώσεις οι οποίες βαθμιαία θα αυξηθούν και θα σημειωθούν τοπικές βροχές και πιθανώς καταιγίδες κυρίως τις μεσημβρινές-απογευματινές ώρες. Άνεμοι: από βόρειες διευθύνσεις 3 με 4 και στα ανατολικά 5 και τοπικά 6 μποφόρ. Θερμοκρασία: από 2 έως 20 βαθμούς κελσίου. Νησιά ιονίου, ήπειρος, δυτική στερεά, δυτική Πελοπόννησος Καιρός: λίγες νεφώσεις οι οποίες προς το μεσημέρι θα αυξηθούν και θα σημειωθούν τοπικές βροχές και σποραδικές καταιγίδες κυρίως στις νοτιότερες περιοχές. Άνεμοι: μεταβλητοί 3 με 4 και πρόσκαιρα βόρειοι βορειοδυτικοί τοπικά 5 μποφόρ. Θερμοκρασία: από 7 έως 21 βαθμούς κελσίου. Θεσσαλία, ανατολική στερεά, Εύβοια, ανατολική Πελοπόννησος Καιρός: λίγες νεφώσεις οι οποίες βαθμιαία θα αυξηθούν και είναι πιθανό να σημειωθούν πρόσκαιρες βροχές ή καταιγίδες κυρίως στις βορειότερες περιοχές. Άνεμοι: από βόρειες διευθύνσεις 4 με 6 και στα ανατολικά και νότια 7 με 8 μποφόρ. Θερμοκρασία: από 6 έως 21 βαθμούς κελσίου. Κυκλάδες, Κρήτη Καιρός: τοπικές νεφώσεις κυρίως στη βόρεια Κρήτη όπου είναι πιθανό να σημειωθούν ασθενείς βροχές. Άνεμοι: βόρειοι 6 με 7 και κατά τη διάρκεια της ημέρας στις Κυκλάδες πιθανώς τοπικά 8 μποφόρ. Θερμοκρασία: από 12 έως 17 βαθμούς κελσίου. Στη νότια Κρήτη θα είναι 2 με 3 βαθμούς υψηλότερη. Νησιά ανατολικού αιγαίου, Δωδεκάνησα Καιρός: λίγες νεφώσεις κατά τόπους πρόσκαιρα αυξημένες. Άνεμοι: από βόρειες διευθύνσεις 5 με 7 μποφόρ. Θερμοκρασία: από 11 έως 19 βαθμούς κελσίου. Τοπικές προγνώσεις Αττική Καιρός: γενικά αίθριος. Τοπικές νεφώσεις το απόγευμα. Άνεμοι: βόρειοι 3 με 5 και στα ανατολικά 6 με 7 μποφόρ. Θερμοκρασία: από 10 έως 20 βαθμούς κελσίου. Στα βόρεια και ανατολικά η μεγίστη 2 με 3 βαθμούς χαμηλότερη Θεσσαλονίκη Καιρός: λίγες νεφώσεις οι οποίες βαθμιαία θα αυξηθούν και θα σημειωθούν τοπικές βροχές και το μεσημέρι -απόγευμα πιθανώς πρόσκαιρη καταιγίδα. Άνεμοι: νότιοι νοτιοανατολικοί 3 με 4 μποφόρ. Θερμοκρασία: από 8 έως 18 βαθμούς κελσίου. Μέρος 2 Πρόγνωση για την Παρασκευή 19-04-2013 Καιρός: λίγες νεφώσεις που βαθμιαία στο ιόνιο και τα ηπειρωτικά θα αυξηθούν και θα σημειωθούν τοπικές βροχές και σποραδικές καταιγίδες κυρίως στα κεντρικά και νότια. Βελτίωση από το απόγευμα. Άνεμοι: στα δυτικά μεταβλητοί 3 με 4 μποφόρ. Στα ανατολικά από βόρειες διευθύνσεις 4 με 6 και στο αιγαίο κατά τη διάρκεια της ημέρας τοπικά 7 μποφόρ. Θερμοκρασία: σε μικρή πτώση.
Προϋποθέσεις λειτουργίας σφαγείων σε μικρά νησιά
Προϋποθέσεις λειτουργίας σφαγείων σε μικρά νησιά Τους όρους και τις προϋποθέσεις για την έγκριση λειτουργίας των σφαγείων μικρής δυναμικότητος σε περιοχές οι οποίες υπόκεινται σε ειδικούς γεωγραφικούς περιορισμούς, καθορίζει Προεδρικό Διάταγμα που υπέγραψε ο αναπληρωτής υπουργός Αγροτικής Ανάπτυξης και Τροφίμων Μάξιμος Χαρακόπουλος, μετά και τη σχετική διαβούλευση με τις υπηρεσίες της ΕΕ. Ως περιοχές που υπόκεινται σε ειδικούς γεωγραφικούς περιορισμούς ορίζονται νησιά, τα οποία λόγω του μικρού ζωικού κεφαλαίου και της έκτασής τους, δεν διαθέτουν, εγκεκριμένα σφαγεία. Τα σφαγεία μικρής δυναμικότητας θα πρέπει να πληρούν τις απαιτήσεις του Π.Δ., ως προς τις υποδομές και τον εξοπλισμό τους. «Πλέον θα υπάρχει η δυνατότητα να δημιουργούνται σφαγεία μικρής δυναμικότητας και χαμηλότερου κόστους, χωρίς εκπτώσεις στην ασφάλεια των παραγόμενων προϊόντων», δήλωσε σχετικά ο κ. Χαρακόπουλος. «Μεριμνούμε», πρόσθεσε, «για την εξυπηρέτηση των αναγκών των κτηνοτρόφων αλλά και την προστασία της δημόσιας υγείας. Προχωρούμε σε αναγκαίες ρυθμίσεις που εγγυώνται την ομαλή λειτουργία της αγροδιατροφικής αλυσίδας, τη μείωση του κόστους παραγωγής και πάνω από όλα την προστασία του καταναλωτή». Σημειώνεται ότι το Π.Δ. προωθείται για υπογραφή στους συναρμόδιους υπουργούς Εσωτερικών, Ευριπίδη Στυλιανίδη και Ανάπτυξης, Ανταγωνιστικότητας, Υποδομών, Μεταφορών και Δικτύων, Κωστή Χατζηδάκη.
Ατοκες δόσεις στους λογαριασμούς της ΔΕΗ ποιους αφορά
Άτοκες δόσεις στους λογαριασμούς της ΔΕΗ ποιους αφορά Σε άτοκες μηνιαίες δόσεις ρυθμίζει η ΔΕΗ τις οφειλές καταναλωτών που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες, οι οποίες θα ξεκινούν από το 25% του συνήθους λογαριασμού χωρίς το τέλος ακινήτων. Επίσης, στις ίδιες κατηγορίες πελατών όπως και σε ομάδες που έχουν εξάρτηση από μηχανικά μέσα, δεν θα γίνεται διακοπή της ηλεκτροδότησης λόγω χρέους κατά τους χειμερινούς (Νοέμβριο, Δεκέμβριο, Ιανουάριο, Φεβρουάριο, Μάρτιο) και τους καλοκαιρινούς μήνες (Ιούλιος, Αύγουστος). Τις νέες ρυθμίσεις για τις άτοκες δόσεις και την προστασία των ευάλωτων καταναλωτών ανακοίνωσε χθες η ΔΕΗ, σε ευθυγράμμιση με το νέο Κώδικα Προμήθειας Ηλεκτρικής Ενέργειας, που τέθηκε σε ισχύ με απόφαση του υφυπουργού Περιβάλλοντος, Ενέργειας και Κλιματικής Αλλαγής, Ε. Παπαγεωργίου. Ποιοι δικαιούνται να διακανονίσουν σε άτοκες δόσεις τους ανεξόφλητους λογαρισμούς της ΔΕΗ Στην κατηγορία των ευπαθών ομάδων (ευάλωτων καταναλωτών) εντάσσονται αυτή τη στιγμή όσοι έχουν Κοινωνικό Οικιακό Τιμολόγιο, δηλαδή άτομα με χαμηλό εισόδημα, τρίτεκνοι, μακροχρόνια άνεργοι, άτομα με ειδικές ανάγκες και άτομα με ανάγκη μηχανικής υποστήριξης, με εισοδηματικά κριτήρια και όρια κατανάλωσης. Οι ρυθμίσεις των ληξιπρόθεσμων οφειλών γίνονται με βάση το ιστορικό συνέπειας του κάθε πελάτη. Σύμφωνα με το σύστημα που εφαρμόζει η ΔΕΗ, οι καταναλωτές διακρίνονται σε έξι κατηγορίες: 1. Συνεπείς χωρίς διακανονισμούς 2. Συνεπείς σε πληρωμές και διακανονισμούς 3. Περισσότερες από μια ενσωματώσεις (απλήρωτοι λογαριασμοί) σε επόμενο λογαριασμό ή και μια αθέτηση διακανονισμού 4. Πολλαπλή αθέτηση διακανονισμών 5. Παραβίαση μετρητή μετά από αποκοπή λόγω χρέους 6. Επαναλαμβανόμενες παραβιάσεις μετρητή μετά από αποκοπή ή και ρευματοκλοπή. Το νέο σύστημα ρυθμίσεων έχει ως εξής: Για τους ευάλωτους καταναλωτές που ανήκουν στις κατηγορίες 1, 2 και 3, η κάθε δόση δεν ξεπερνά το 25% του συνόλου ενός διμηνιαίου λογαριασμού χωρίς το τέλος ακινήτων (ΕΕΤΗΔΕ). Έτσι, για παράδειγμα, ένας ευάλωτος καταναλωτής που ανήκει στην κατηγορία 1, 2 ή 3 και έχει συνολική οφειλή 2.000 ευρώ και μέσο διμηνιαίο λογαριασμό 200 ευρώ (χωρίς ΕΕΤΗΔΕ) θα μπορεί να το αποπληρώσει σε 40 άτοκες δόσεις των 50 ευρώ. Οι ευάλωτοι καταναλωτές που ανήκουν στις κατηγορίες 4 και 5 πλέον δικαιούνται διακανονισμό με προκαταβολή 10% συν 6 άτοκες διμηνιαίες δόσεις ή 20% προκαταβολή συν 4 άτοκες διμηνιαίες δόσεις αντίστοιχα. Με το προηγούμενο καθεστώς οι κατηγορίες 1, 2 και 3 είχαν δικαίωμα διακανονισμού σε 6, 4 και 3 έντοκες διμηνιαίες δόσεις αντίστοιχα, ενώ οι λιγότερο συνεπείς καταναλωτές των κατηγοριών 4 και 5 έπρεπε να καταβάλλουν 20% προκαταβολή συν 3 έντοκες διμηνιαίες δόσεις και 50% προκαταβολή συν 2 έντοκες διμηνιαίες δόσεις αντίστοιχα. Στην κατηγορία 6 δεν έχει επέλθει κάποια αλλαγή σε σχέση με το προηγούμενο πρόγραμμα και οι οφειλέτες θα πρέπει να καταβάλουν το 100% της οφειλής ή να προχωρήσουν σε διακανονισμό μετά την καταβολή εγγυήσεων. Η ΔΕΗ επισημαίνει ακόμη ότι ιδιαίτερες περιπτώσεις οικιακών πελατών που δεν μπορούν να αντιμετωπιστούν σύμφωνα με τις παραπάνω ρυθμίσεις, θα εξετάζονται από επιτροπές των κατά τόπους καταστημάτων. Σύντομα θα υπάρχει και δυνατότητα τηλεφωνικής εξυπηρέτησης. Τονίζεται τέλος ότι με το μέχρι σήμερα πρόγραμμα διακανονισμών η ΔΕΗ διασφάλισε την απρόσκοπτη ηλεκτροδότηση περισσοτέρων από 1 εκατομμύριο καταναλωτών και παράλληλα υλοποιεί βελτιώσεις προκειμένου τα προγράμματα διακανονισμών να ανταποκρίνονται στις αυξανόμενες ανάγκες των καταναλωτών και της κοινωνίας.
Μείωση φορολογικών συντελεστών εντός του 2013
Μείωση φορολογικών συντελεστών εντός του 2013 Τη μεταρρύθμιση του φορολογικού συστήματος εντός του 2013 που «θα δώσει τη δυνατότητα μείωσης των φορολογικών συντελεστών όπου απαιτείται» προανήγγειλε ο υφυπουργός Οικονομικών Γιώργος Μαυραγάνης στην ομιλία του στο 9ο ετήσιο φορολογικό συνέδριο του Ελληνοαμερικανικού Επιμελητηρίου. Οι στόχοι της μεταρρύθμισης αυτής τους οποίους αποτύπωσε με την ομιλία του ο κ. Μαυραγάνης είναι οι εξής: - Η διεύρυνση της φορολογικής βάσης - Η επίτευξη δημοσιονομικής σταθερότητας και επαναφορά της χώρας σε αναπτυξιακή τροχιά - Η αναμόρφωση της φορολογικής διοίκησης για καλύτερα αποτελέσματα στον ελεγκτικό τομέα - Η εκτεταμένες αλλαγές στη φορολογική νομοθεσία στην κατεύθυνση της απλοποίησής της και του εκσυγχρονισμού της με βάση τις καλύτερες διεθνείς πρακτικές - Η αντιμετώπιση του φαινομένου τόσο της φοροδιαφυγής και της φοροαποφυγής. «Οι προαναφερθείσες δράσεις, οι οποίες έχουν ήδη δρομολογηθεί και εκτελούνται θα δώσουν τη δυνατότητα να υπάρξουν μειώσεις φορολογικών συντελεστών όπου απαιτείται» τόνισε χαρακτηριστικά ο υφυπουργός. Ο Γ. Μαυραγάνης έκανε ιδιαίτερη αναφορά στην πολιτική ελέγχων που ακολουθεί το υπουργείο Οικονομιών για την πάταξης της φοροδιαφυγής. Οι κινήσεις προς την κατεύθυνση αυτή είναι οι ακόλουθες: 1) Πραγματοποιείται έλεγχος σε 1.789 εκκρεμείς υποθέσεις φυσικών προσώπων μεγάλου πλούτου που συγκεντρώθηκαν στη μονάδα ελέγχου φορολογουμένων μεγάλου πλούτου. 2) Θεσπίστηκαν αυξημένοι στόχοι τόσο στον αριθμό των υποθέσεων όσο και στο μέγεθος αυτών, για την ΔΟΥ Μεγάλων Επιχειρήσεων, που εξελίσσεται σε ελεγκτικό κέντρο και για τη μονάδα ελέγχου φυσικών προσώπων μεγάλου πλούτου. 3) Ο έλεγχος των εμβασμάτων στο εξωτερικό. Η τελευταία φάση, ενεργοποίησης των ελέγχων έχει δρομολογηθεί από τις αρμόδιες υπηρεσίες της Γενικής Γραμματείας Εσόδων. 4) Ο έλεγχος της λίστας «Λαγκάρντ», η οποία περιλαμβάνει 2.062 περιπτώσεις, από το ΣΔΟΕ, ξεκίνησε με την ταυτοποίηση φυσικών και νομικών προσώπων. Το δεύτερο στάδιο του ανοίγματος των λογαριασμών και της σύγκρισης με τα δηλωθέντα εισοδήματα είναι σε εξέλιξη και αναμένεται να ολοκληρωθεί το επόμενο χρονικό διάστημα. 5) Οι εταιρείες που υποχρεούνται σε έκδοση φορολογικού πιστοποιητικού, ελέγχονται δειγματοληπτικά για την ορθότητα του ελέγχου από τους ορκωτούς ελεγκτές. 6) Στοιχεία για τις εξωχώριες εταιρείες με ακίνητη περιουσία έχουν συγκεντρωθεί για πρώτη φορά και επεξεργάζονται από τη Γενική Γραμματεία Εσόδων με διενέργεια στοχευμένων ελέγχων. Ο έλεγχος αυτών που υπάγονται στις ΔΟΥ Κρανιδίου και Κύμης ανατέθηκε στην μονάδα ελέγχου προσώπων μεγάλου πλούτου. Επίσης δόθηκε εντολή στο ΣΔΟΕ να ερευνήσει στοιχεία που δημοσιεύθηκαν για εξωχώριες στις Βρετανικές Παρθένους νήσους με δραστηριότητα στην Ελλάδα και ήδη το ΣΔΟΕ με επιτόπιες επισκέψεις, όπου ήταν δυνατόν, συγκεντρώνει πληροφορίες, προκειμένου να προχωρήσει στην επεξεργασία τους και στην εξαγωγή συμπερασμάτων. Παράλληλα στο πλαίσιο της αλλαγής του κώδικα φορολογίας εισοδήματος εξετάζονται διατάξεις για την φοροαποφυγή και ειδικές διατάξεις για την φορολόγηση των εταιρειών αυτών στη χώρα πραγματικής διοίκησης κατά το πρότυπο άλλων νομοθεσιών. 7) Στο πλαίσιο της αξιοποίησης περισσοτέρων στοιχείων τρίτων προς όφελος των ελεγκτικών υπηρεσιών, δρομολογείται, μέσα στο 2013, η δημιουργία εφαρμογής αρχείου τραπεζικών λογαριασμών. Το σύστημα αυτό θα μειώσει στο ελάχιστο τις καθυστερήσεις στην διεκπεραίωση αιτημάτων των ελεγκτικών υπηρεσιών. 8) Συγκεντρώνονται απαραίτητα στοιχεία για τις δαπάνες ώστε να διασταυρώνονται με τις φορολογικές δηλώσεις 9) Εκσυγχρονίσθηκε η νομοθεσία για τις ενδοομιλικές συναλλαγές και καταργήθηκε η δυαρχία των νομοθετικών καθεστώτων. 10) Σημαντικές δράσεις για την πάταξη του λαθρεμπορίου καυσίμων είναι σε εξέλιξη, με στόχο να ολοκληρωθεί το κανονιστικό πλαίσιο και να προχωρήσει η εγκατάσταση συστημάτων εισροών εκροών, GPS και ιχνηθετών.
Κατάργηση των ταμείων στις ΔΟΥ
Κατάργηση των ταμείων στις ΔΟΥ λύση για την Φορολογική διοίκηση Στα προβλήματα της φορολογικής διοίκησης και στις λύσεις που προωθούνται για την αντιμετώπισή τους αναφέρθηκε σήμερα ο Γενικός Γραμματέας Εσόδων Χάρης Θεοχάρης στην ομιλία του στο συνέδριο 9ο Athens Tax Forum που πραγματοποιήθηκε σήμερα. Μεταξύ των λύσεων περιλαμβάνεται η μείωση του αριθμού των εφοριών και η κατάργησή των ταμείων στις ΔΟΥ, η εφαρμογή πολιτικών κατασχέσεων εις χείρας τρίτων για τις οφειλές προς το δημόσιο σε συνδυασμό με τις ρυθμίσεις εξόφλησής τους αλλά και οι εκτεταμένες διασταυρώσεις μεταξύ εισοδημάτων και δαπανών των φορολογούμενων. Αναλυτικότερα τα προβλήματα της φορολογικής διοίκησης όπως τα κατέγραψε ο κ. Θεοχάρης και οι λύσεις τους είναι τα ακόλουθα: 1. Η αναποτελεσματική Λειτουργία και δομή της φορολογικής διοίκησης. Για αυτό προωθούνται η αναδιοργάνωση με στόχο την αρμονική συνεργασία των φορολογικών υπηρεσιών, η θέσπιση στόχων είσπραξης στις εφορίες και στην απόδοση του προσωπικού, η πληρωμή και έλεγχος των τελών κυκλοφορίας, οι ρυθμίσεις ληξιπροθέσμων οφειλών, η επιστροφή του ΦΠΑ στους ιδιώτες, η μείωση του αριθμού των ΔΟΥ, η δημιουργία Οικονομικών Υπηρεσιών βάσει αντικειμένου και όχι γεωγραφικής αρμοδιότητας, η κατάργηση ταμείων στις ΔΟΥ, η ενοποίηση τμημάτων Ελέγχου και Δικαστικού 2. Η έλλειψη φορολογικής δικαιοσύνης και η διαφθορά που έχει ως αποτέλεσμα την έλλειψη εμπιστοσύνης από την κοινωνία. Όπως είπε ο κ. Θεοχάρης για το πρόβλημα αυτό προωθούνται η δημιουργία πλάνου κατά της διαφθοράς και σύνταξη σχετικού κώδικα ηθικής, η ολοκλήρωση ηλεκτρονικών υπηρεσιών για μείωση της συνδιαλλαγής μεταξύ των οποίων η υποβολή μισθωτηρίων, οι ηλεκτρονικές πληρωμές, τα ηλεκτρονικά ηλεκτρονικά παράβολα όπως και οι αιτήσεις κοινωνικών παροχών μέσω διαδικτύου. 3.Η αδυναμία είσπραξης των ληξιπροθέσμων οφειλών. Για την αντιμετώπισή της προχωρούν ο διαχωρισμός ανεπίδεκτων προς είσπραξη οφειλών και αυτών που μπορούν να εισπραχθούν, η αποστολή ενημερωτικών σημειωμάτων στους οφειλέτες, η ρύθμιση τελευταίας ευκαιρίας για οφειλές πριν 1/1/2013 και η σύνδεσή της με τη φορολογική συνέπεια. Επίσης η πολιτική του υπουργείου προβλέπει κατασχέσεις εις χείρας τραπεζών. 4. Το υψηλό ποσοστό μαύρης οικονομίας και αδήλωτης εργασίας η μεγάλη φοροδιαφυγή και φοροαποφυγή. Μέτρα για την αντιμετώπισή τους είναι η υποχρεωτική ηλεκτρονική υποβολή δηλώσεων και οι άμεσες διασταυρώσεις, η αξιοποίηση δεδομένων (εμβάσματα εξωτερικού, κτλ), η διασταυρώσεις εισοδημάτων, ο έλεγχος των συντάξεων και έλεγχος των ανασφάλιστων οχημάτων.
Μείωση 7% στις αποδοχές των τραπεζοϋπαλλήλων ζητούν οι τραπεζες
Μείωση 7% στις αποδοχές των τραπεζοϋπαλλήλων ζητούν οι τραπεζες Άκαρπη για μια ακόμα φορά ήταν η συνάντηση της ΟΤΟΕ με τους εκπροσώπους των τραπεζών, όπως επισημαίνει ανακοίνωση της Ομοσπονδίας. Συγκεκριμένα, η Εκτελεστική Γραμματεία της ΟΤΟΕ απέρριψε και τις σημερινές προτάσεις των εργοδοτών, οι οποίες βρίσκονται ακόμα σε μεγάλη απόσταση από το πλαίσιο των βασικών θέσεων της ΟΤΟΕ. Οι εκπρόσωποι των Τραπεζών στη σημερινή συνάντηση με την ΟΤΟΕ διατύπωσαν ως εξής τις θέσεις τους: - Μειώσεις 7% στα κλιμάκια του Ενιαίου Μισθολογίου - Κατάργηση του επιδόματος ισολογισμού - Απελευθέρωση του ωραρίου λειτουργίας όλων των κεντρικών υπηρεσιών από τις 8.00 το πρωί έως τις 8.00 το βράδυ. - Δέχτηκαν κάποιες ρυθμίσεις στα Στεγαστικά Δάνεια των Εργαζομένων. - Αρνήθηκαν να δεσμευτούν στο κεντρικό θέμα που έχει θέσει η ΟΤΟΕ για την προστασία της απασχόλησης με ρήτρα μη απολύσεων. Σύμφωνα με την ανακοίνωση της ΟΤΟΕ, οι θέσεις της επικεντρώνονται: 1. Στην σαφή και ξεκάθαρη προστασία της εργασίας με ρήτρα μη απολύσεων στις Τράπεζες. 2. Στην προστασία του θεσμού του Ενιαίου Μισθολογίου και της αγοραστικής δύναμης του εισοδήματος με στόχο την αντιμετώπιση των βασικών αναγκών. 3. Στην προστασία των θεσμικών κατακτήσεων και των εργασιακών δικαιωμάτων. Τέλος, η απόφαση της Εκτελεστικής Γραμματείας της ΟΤΟΕ μετά από την σημερινή εξέλιξη, όπως τονίζεται στην ανακοίνωση, έχει ως εξής: «1. Προειδοποιεί για τελευταία φορά τις Τράπεζες να επανέλθουν μέχρι την προσεχή Τρίτη 22/4/13 με νέα συνολική πρόταση που θα κινείται στο πλαίσιο των θέσεων της ΟΤΟΕ και θα ικανοποιεί τους εργαζόμενους στις Τράπεζες. 2. Αν μέχρι την Τρίτη δεν υπάρξει ανταπόκριση από την πλευρά τους και θετική εξέλιξη η Ε.Γ. θα προκηρύξει απεργιακές κινητοποιήσεις, που θα ξεκινήσουν μέσα στην Μεγάλη Εβδομάδα και θα κλιμακωθούν με διάφορες αγωνιστικές μορφές και τρόπους, ανάλογα με τις εξελίξεις. 3. Θα οργανώσει μεγάλη συγκέντρωση Τραπεζοϋπαλλήλων στην Αθήνα και θα πυκνώσει τις συγκεντρώσεις που ήδη πραγματοποιούνται σε όλη την Ελλάδα. 4. Καλεί τις Διοικήσεις των Τραπεζών να αντιληφθούν την κρισιμότητα των στιγμών, να πάρουν σοβαρά υπ’ όψη τους τα μηνύματα των καιρών και να μην θελήσουν να δοκιμάσουν τις αγωνιστικές αντιδράσεις του κλάδου των Τραπεζοϋπαλλήλων».
Νομική συνδρομή στους εργαζομένους στην Αυτοδιοίκηση
Νομική συνδρομή στους εργαζομένους στην Αυτοδιοίκηση Υπηρεσία παροχής νομικής συνδρομής προς τους εργαζόμενους στην Τοπική Αυτοδιοίκηση α' βαθμού, προτίθεται να δημιουργήσει η ΠΟΕ-ΟΤΑ, προκειμένου να διαμορφώσει ένα νομικό δίχτυ ασφαλείας γύρω από τους εργαζόμενους. Τη σχετική πρόταση έκαναν ο καθηγητής Συνταγματικού Δικαίου του ΑΠΘ, Κ. Χρυσόγονος, και ο καθηγητής Διοικητικής Επιστήμης της Νομικής Αθηνών, Αντ. Μακρυδημήτρης, κατά τη σημερινή ημερίδα, που διοργάνωσε η ΠΟΕ-ΟΤΑ για το νέο Πειθαρχικό Δίκαιο και την αξιολόγηση των Οργανικών Μονάδων και του Ανθρώπινου Δυναμικού. Οι δύο καθηγητές, όπως επίσης ο διδάκτωρ του Συνταγματικού Δικαίου Α. Παπακωνσταντίνου και η εργατολόγος και νομική σύμβουλος της ΑΔΕΔΥ, Μ. Τσίπρα, ανέλυσαν τις νομικές απόψεις τους για τους πρόσφατους νόμους και τις Πράξεις Νομοθετικού Περιεχομένου (ΠΝΠ). Σύμφωνα με τις απόψεις τους, τόσο οι νόμοι όσο και οι ΠΝΠ έρχονται σε ευθεία αντίθεση με τα οριζόμενα από το Σύνταγμα και την ευρωπαϊκή νομοθεσία. Όπως, δε, σημείωσε ο κ. Παπακωνσταντίνου, «μετά τη στροφή που έχει κάνει το ΣτΕ στις αποφάσεις του, μοναδική οδό αποτελεί το Ευρωπαϊκό Δικαστήριο Δικαιωμάτων του Ανθρώπων». Προέβλεψε ότι στο ανώτατο δικαστήριο πρόκειται, στο άμεσο μέλλον, θα καταφθάσει μεγάλος αριθμός προσφυγών κατά της Ελλάδας. Ο κ. Χρυσόγονος, από την πλευρά του, σημείωσε ότι «η χώρα έχει εισέλθει σε πορεία προς τη συνταγματική εκτροπή» και τόσο ο ίδιος όσο και ο κ. Μακρυδημήτρης δήλωσαν ότι προτίθενται να συνδράμουν αμισθί στις νομικές διεκδικήσεις της Ομοσπονδίας. Από την πλευρά της ΠΟΕ-ΟΤΑ, ο πρόεδρος Θ. Μπαλασόπουλος έκανε λόγο για «κλίμα τρομοκρατίας και αγωνίας» που επικρατεί μεταξύ των εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση, αφού -όπως είπε- «όλοι πλέον ζουν με τη ρετσινιά του επίορκου». «Από την εποχή της διαθεσιμότητας μιλήσαμε για πρόβλημα συνταγματικότητας και γι αυτό προσπαθήσαμε να δημιουργήσουμε μέτωπο αντίστασης και ανατροπής απέναντι στις νομικές αυθαιρεσίες» πρόσθεσε ο κ. Μπαλασόπουλος. Επιπλέον, σημείωσε ότι δύο θέματα θα απασχολήσουν άμεσα τους δημοσίους υπαλλήλους και διευκρίνισε: Καταρχήν πρόκειται για τα πειθαρχικά συμβούλια α' βαθμού, τα οποία, αν και κατά τον νόμο πρέπει να αποτελούνται κατά 2/3 από δημοσίους υπαλλήλους και όχι από δημοσίους λειτουργούς, με τις πρόσφατες ρυθμίσεις κυριαρχούνται από δικαστικούς. Το δεύτερο καίριο θέμα αποτελεί η κατάργηση των πειθαρχικών συμβουλίων β' βαθμού. Όπως είπε ο κ. Μπαλασόπουλος -και επισήμαναν κατά την ανάλυσή τους οι νομικοί- η κατάργηση των δευτεροβάθμιων συμβουλίων θα έχει ως συνέπεια, οι δημόσιοι υπάλληλοι να εξαναγκάζονται πλέον να προσφεύγουν στη Δικαιοσύνη, της οποίας οι ετυμηγορίες έρχονται έπειτα από αρκετά χρόνια. «Στο μεσοδιάστημα, οι δημόσιοι υπάλληλοι θα ζουν με συρρικνωμένο μισθό -που δεν θα καταβάλλεται αναδρομικά σε περίπτωση αθώωσής τους- και με τη ρετσινιά του επίορκου» συμπλήρωσε. Ο γγ της ΠΟΕ-ΟΤΑ, Γ. Τσούνης, υποστήριξε πως παρά τις διαβεβαιώσεις ότι θα αναβαθμισθεί η δημόσια διοίκηση, «όχι απλώς δεν έχει βελτιωθεί τίποτα, αλλά αντιθέτως ο πολίτης ταλαιπωρείται» και πρόσθεσε: «Οι επιστήμονες ανέλυσαν για ποιους λόγους διαφαινόμενος στόχος αναβάθμισης της Τοπικής Αυτοδιοίκησης δεν υπάρχει. Η αλήθεια είναι ότι επιτείνεται ο αυταρχισμός, ο εκφοβισμός και η ανασφάλεια. Είναι φυσικό υπό αυτές τις συνθήκες οι εργαζόμενοι να στρέφονται και πάλι στα πολιτικά γραφεία, για να προστατευθούν από ό,τι έρχεται. Γι αυτό είναι απαραίτητο να μη μείνει κανένας μόνος του. Γι αυτό θα ενεργοποιήσουμε τη νομική συνδρομή. Θα συνεχίσουμε να διεκδικούμε δημόσιες υπηρεσίες με αξιοπρεπή χαρακτήρα, αξιοπρεπή μισθό και δουλειά». Αύριο, η ΠΟΕ-ΟΤΑ αναμένεται να συνεδριάσει, προκειμένου να αποφασίσει με ποιους τρόπους θα κλιμακώσει τους αγώνες της, ενώ από την ερχόμενη εβδομάδα πρόκειται να ξεκινήσει εκστρατεία ενημέρωσης των εργαζομένων στους δήμους. πηγη:ΑΠΕ
ΕΟΠΥΥ συνεργασία με το δήμο Αθηναίων και Πειραιά
ΕΟΠΥΥ συνεργασία με το δήμο Αθηναίων και Πειραιά Αποδέχτηκε ο πρόεδρος του ΕΟΠΥΥ Ε. Παπαγεωργόπουλος, το αίτημα συνεργασίας των δημάρχων Αθηναίων, Γ. Καμίνη, και Πειραιά, Β. Μιχαλολιάκου, για ενίσχυση της λειτουργίας των δημοτικών ιατρείων, που παρέχουν ιατρική φροντίδα τόσο στον γενικότερο πληθυσμό όσο και στα μέλη των Κέντρων Αγάπης και Αλληλεγγύης, σε μαθητές σχολείων κ.ά. Ως εκ τούτου, ο ΕΟΠΥΥ θα ενισχύσει με προσωπικό (γιατρούς και επισκέπτες Υγείας) τα δημοτικά ιατρεία Αθήνας και Πειραιά, προκειμένου να αξιοποιήσει στον μέγιστο βαθμό την παροχή υπηρεσιών Υγείας στους ασφαλισμένους, με στοχευόμενες δράσεις σε γειτονιές και σε οικογένειες με αυξημένες ανάγκες. Η ενίσχυση του ΕΟΠΥΥ θα γίνει σε συνεννόηση με τους διευθυντές των πλησιέστερων Μονάδων Υγείας. Η συγκεκριμένη συνεργασία, μάλιστα, δεν θα προκαλέσει δαπάνη εις βάρος του προϋπολογισμού του ΕΟΠΥΥ. Η διοίκηση του ΕΟΠΥΥ, λόγω της δυσμενούς οικονομικής συγκυρίας και με γνώμονα την προαγωγή, βελτίωση και προστασία της υγείας όλων των πολιτών «θα σταθεί αρωγός κάθε πρωτοβουλίας για προσφορά υπηρεσιών Υγείας με στόχο την προστασία των ασφαλισμένων του» αναφέρει σε σχετική ανακοίνωση ο ΕΟΠΥΥ.
Συνελήφθη ύποπτος για την επίθεση στον Μαραθώνιο της Βοστώνης
Συνελήφθη ύποπτος για την επίθεση στον Μαραθώνιο της Βοστώνης Σύμφωνα με το CNN, οι ερευνητές θεωρούν ότι πρόκειται για τον άνθρωπο που απεικονίζεται σε βίντεο να αφήνει ένα σακίδιο στον τόπο της έκρηξης. Οι αρχές μελέτησαν πλάνα από κάμερα που βρίσκεται σε κατάστημα, κοντά στο σημείο της δεύτερης έκρηξης. Σύμφωνα με πληροφορίες, τις έρευνες βοήθησε και ένα βίντεο από τηλεοπτικό σταθμό της Βοστώνης. Δεν έχουν γίνει γνωστές άλλες λεπτομέρειες για τον δράστη. Από τις δύο αιματηρές εκρήξεις στη γραμμή τερματισμού στον Μαραθώνιο της Βοστώνης, το βράδυ της Δευτέρας (ώρα Ελλάδος), έχασαν τη ζωή τους 3 άνθρωποι και τραυματίστηκαν 170. Οι μηχανισμοί που εξερράγησαν, ήταν τοποθετημένοι μέσα σε χύτρες ταχύτητας, γεμάτες με σφαιρίδια χάλυβα -πιθανότατα ρουλεμάν- ή καρφιά, έτσι ώστε να αυξηθεί το εύρος της ζημιάς που θα μπορούσαν να προκαλέσουν με την ενεργοποίηση τους, σύμφωνα με το FBI. Κατά το FBI η ισχύς των δύο βομβών που προκάλεσαν σχετικά "μικρή" έκρηξη, φαίνεται να αποκλείει τη χρήση εκρηκτικών στρατιωτικού τύπου όπως, C4, RDX ή Semtex, τα οποία είναι πολύ ισχυρά και είναι δύσκολο κάποιος να τα κατέχει. Οι αρχές που ερευνούν τις συνθήκες κάτω από τις οποίες σημειώθηκαν οι δυο εκρήξεις στη Βοστώνη εντόπισαν επίσης κομμάτια από μαύρο νάιλον που πιθανώς να είναι υπολείμματα από τις τσάντες οι οποίες χρησιμοποιήθηκαν για να κρύψουν οι δράστες ή ο δράστης τους εκρηκτικούς μηχανισμούς που εξερράγησαν κατά τη διάρκεια του μαραθωνίου της πόλης. δειτε παρακάτω φωτογραφίες απο κάμερες που καταγράφουν τον υποπτο πηγη:news247.gr