Η ημερίδα πραγματοποιήθηκε με στόχο την ανάδειξη της εμπειρίας και των αποτελεσμάτων της λειτουργίας του δεύτερου πυλώνα ασφάλισης (επαγγελματικής) στη χώρα μας, ο οποίος έχει διανύσει μια διαδρομή σχεδόν 15 ετών από την έναρξη του στο ασφαλιστικό σύστημα.
Την ημερίδα άνοιξε με ομιλία του ο πρόεδρος του Ταμείου Επικουρικής Ασφάλισης Υπαλλήλων Φαρμακευτικών Εργασιών (Τ.Ε.Α.Υ.Φ.Ε) Κωνσταντίνος Κωστούρος, ο οποίος τόνισε ότι στο επίκεντρο των Ταμείων Επαγγελματικής Ασφάλισης είναι ο ασφαλισμένος που αποτελεί το πολυτιμότερο περιουσιακό τους στοιχείο. Σημείωσε, μάλιστα, ότι η σχέση των Τ.Ε.Α. με τον ασφαλισμένο διέπεται από εμπιστοσύνη και σεβασμό.
Ο πρώην υπουργός Εργασίας Γιώργος Κουτρουμάνης, ο οποίος ήταν προσκεκλημένος στην εκδήλωση, επισήμανε τη σημασία της ανάπτυξης του δεύτερου πυλώνα ασφάλισης και ανέφερε ότι μέσα απ’ αυτόν θα ευνοηθεί και ο πρώτος πυλώνας, δηλαδή ο Ενιαίος Φορέας Κοινωνικής Ασφάλισης (ΕΦΚΑ). Υποστήριξε ότι αν τα Ταμεία Επαγγελματικής Ασφάλισης είχαν γίνει νωρίτερα, δεν θα υπήρχαν πολλά στρεβλά φαινόμενα στο ασφαλιστικό μας σύστημα. Εξήγησε ότι η επαγγελματική ασφάλιση δεν πρέπει να ταυτίζεται με την ιδιωτική και δήλωσε ότι αν αναπτυχθεί ο δεύτερος πυλώνας δεν θα αναζητηθούν νέες μειώσεις στις συντάξεις. Τέλος, ανέφερε ότι τα τέσσερα ταμεία απέδειξαν μέχρι σήμερα ότι το πρώτο βήμα που έγινε ήταν θετικό.
Τη μεριά των εργαζομένων εκπροσώπησε ο αντιπρόεδρος της Ομοσπονδίας Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ελλάδος (ΟΙΥΕ) και μέλος της ΓΣΕΕ, Θάνος Βασιλόπουλο. Στην ομιλία του ανέφερε ότι «δεχτήκαμε με επιφύλαξη στην αρχή τα Τ.Ε.Α., τα οποία όμως προέκυψαν και ως αναγκαιότητα», και υποστήριξε ότι «το εγχείρημα πρέπει να συνεχιστεί μέσα σε ένα πλαίσιο στο οποίο δυστυχώς το κράτος πνίγει την κοινωνική ασφάλιση».
Η Ευφροσύνη Κουσκουνά, πρόεδρος της Εθνικής Αναλογιστικής Αρχής, ανέφερε ότι ο στόχος των επαγγελματικών ταμείων είναι η βιωσιμότητα τους, «δηλαδή η δυνατότητα τους να ανταπεξέρχονται στις υποχρεώσεις που έχουν αναλάβει».
Όπως τονίστηκε στην ημερίδα, κάποια από τα βασικά πλεονεκτήματα των Ταμείων Επαγγελματικής Ασφάλισης είναι:
-ΝΠΙΔ μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα σε αντίθεση με τον αμιγώς οικονομικό χαρακτήρα της ιδιωτικής ασφάλισης.
-Σε περίπτωση διάλυσης το προϊόν εκκαθάρισης, στο οποίο ανήκουν και οι εργοδοτικές εισφορές, διανέμεται ανάλογα με την ασφαλιστική προσδοκία των ασφαλισμένων.
-Διαθέτουν πλήρη διοικητική και οικονομική αυτοτέλεια.
-Οι εισφορές στα Τ.Ε.Α. απαλλάσσονται από φόρο ασφαλίστρου.
-Υιοθετούν χρηστή διοίκηση.
-Εξασφαλίζουν σημαντικά φορολογικά κίνητρα.
-Στη χορήγηση συνταξιοδοτικών παροχών ακολουθούν υποχρεωτικά το κεφαλαιοποιητικό σύστημα.
Τέλος, όπως αναφέρθηκε, ο θεσμός της συμπληρωματικής επαγγελματικής ασφάλισης πρέπει να αναλάβει αυξημένο ρόλο με την υποστήριξη της Πολιτείας και τη χάραξη εκ μέρους της, δέσμης πολιτικών που θα εμπεριέχουν ελκυστικά κίνητρα ίδρυσης επαγγελματικών ταμείων, διότι ο 2ος πυλώνας ασφάλισης διασφαλίζει τη μεγιστοποίηση της ανταποδοτικότητας εισφορών-παροχών.
Ο θεσμός της επαγγελματικής ασφάλισης
Ο θεσμός της επαγγελματικής ασφάλισης είναι ένα σύστημα συντάξεων από κοινωνικούς και ιδιωτικούς φορείς που εφαρμόζεται διεθνώς και συνδυάζει το αναδιανεμητικό και κεφαλαιοποιητικό σύστημα. Τα Τ.Ε.Α. είναι Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου (ΝΠΙΔ) μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα, που ιδρύονται προαιρετικά ανά επιχείρηση ή κλάδο ή κλάδους εργαζομένων με πρωτοβουλία των εργαζομένων, ή του εργοδότη, ή με συμφωνία και των δύο πλευρών υπό την προϋπόθεση ότι ο αριθμός των ασφαλισμένων κατά επιχείρηση ξεπερνάει τους 100. Αποσκοπούν στη χορήγηση συμπληρωματικής ασφαλιστικής προστασίας, σε προαιρετική ή υποχρεωτική βάση (πέρα από την παρεχόμενη υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση) για όλες σχεδόν τις ασφαλιστικές καλύψεις.
Η ευρωπαϊκή νομοθεσία των Τ.Ε.Α. διασφαλίζει την προάσπιση των δικαιωμάτων των ασφαλισμένων και των συνταξιούχων από κακοδιαχείριση των ταμείων, ενώ στην Ευρωπαϊκή Ένωση συνιστούν έναν από τους μεγαλύτερους κλάδους συμπληρωματικής ασφάλισης καλύπτοντας πάνω από το 25% του ενεργού πληθυσμού. Σύμφωνα με επίσημα στοιχεία στον Ευρωπαϊκό Οικονομικό Χώρο, στις 31 Δεκεμβρίου 2015 τα επαγγελματικά ταμεία ήταν 112.790 αναπληρώνοντας στα μέλη τους το συντάξιμο εισόδημα τους σε ποσοστό που σε κάποιες χώρες κυμαίνονταν από 20%-50%.
Στην Ελλάδα ο θεσμός της επαγγελματικής ασφάλισης θεσπίστηκε το 2002, με το Ν.3039/2002. Η συνολική περιουσία των εν λειτουργία Τ.Ε.Α. ανέρχεται σε πάνω από 1 δισ. ευρώ. Το μεγαλύτερο μερίδιο ανήκει στα τέσσερα Τ.Ε.Α., που δημιουργήθηκαν το 2013 από τη μετατροπή των τεσσάρων επικουρικών ταμείων σε Τ.Ε.Α. υποχρεωτικής ασφάλισης.
Τα τρία από αυτά, το Επαγγελματικό Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης Προσωπικού Εταιρειών Πετρελαιοειδών (Ε.Τ.Ε.Α.Π.Ε.Π.), το Ταμείο Επαγγελματικής Ασφάλισης Υπαλλήλων Εμπορίου Τροφίμων (Τ.Ε.Α.Υ.Ε.Τ) και το Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης Υπαλλήλων Φαρμακευτικών Εργασιών (Τ.Ε.Α.Υ.Φ.Ε), συνδιοργάνωσαν την ημερίδα με τίτλο «Τ.Ε.Α. Ιχνηλατώντας Το Δεύτερο Πυλώνα Ασφάλισης στην Ελλάδα».
