Site - Dnews
Διοδια ποια αυξάνονται και ποια μειώνονται
Διοδια ποια αυξάνονται και ποια μειώνονται Νέα τιμολογιακή πολιτική για τα δίοδια, έχει εγκρίνει το υπουργείο Ανάπτυξης και συμφωνα με δημοσιευμα της εφημερίδας το Πρωτοθεμα θα ανακοινωθεί σήμερα, προβλέπει την λειτουργία του σταθμού στο Κλειδί Πιερίας (Αιγίνιο) και σημαντικές μειώσεις στα διόδια της Λεπτοκαρυάς, των Μαλγάρων και του Πυργετού. Η νεα τιμολογιακη πολιτική για τα δίοδια θα ανακοινωθουν ταυτόχρονα με παροχη εκπτώσεων στους συχνούς χρήστες του αυτοκινητοδρομου, με εκπτωση έως και 40% σε όσους κάνουν μία έως δύο διελεύσεις την ημέρα. Εκπτωσεις θα γινουν στα δίοδια για όλους τους χρήστες του αυτοκινητοδρόμου εφόσον πραγματοποιούν πάνω από 11 διελεύσεις το μήνα. Τα νεα δίοδια θα ισχύσουν κατά πάσα πιθανότητα από την Δευτέρα 28 Ιανουαρίου, στον Αυτοκινητόδρομο Αιγαίου με κόστος 2,20 ευρώ. Με τη λειτουργία των νεων διοδίων θα μειωθεί το κόστος διέλευσης στη Λεπτοκαρυά, το οποίο από 3,10 ευρώ θα υποχωρήσει στα 2 ευρώ. Μείωση ομως θα υπάρξει και στα δίοδια Μαλγάρων, από 2,40 ευρώ τα διόδια θα πέσουν στο 1,20 ευρώ. Η κυβέρνηση εχει αποφασίσει να κατεβάσει κατά 20% τα δίοδια και στον Πυργετό που βρίσκεται στην παλιά Εθνική, η οποία αν και έχει ανακατασκευαστεί από την «Αυτοκινητόδρομος Αιγαίου» εκτιμήθηκε ότι το κόστος από 2,30 μπορεί να πάει στα 2 ευρώ.
Γραφείο Ανταποκριτή ΟΑΕΔ στο Δήμο Μινώα Πεδιάδας
Γραφείο Ανταποκριτή ΟΑΕΔ στο Δήμο Μινώα Πεδιάδας O Δήμαρχος Μινώα Πεδιάδας κ. Ζαχαρίας Καλογεράκης υπέγραψε προγραμματική σύμβαση με το Διοικητή του ΟΑΕΔ κ. Ηλία Κικίλια για τη σύσταση Γραφείου Ανταποκριτή ΟΑΕΔ στην περιοχή από το οποίο θα μπορούν να εξυπηρετούνται οι ασφαλισμένοι όλου του Δήμου. Οι ασφαλισμένοι του Δήμου Μινώα Πεδιάδας, δε θα χρειάζεται πλέον να υποβάλλονται σε ταλαιπωρία και πρόσθετες δαπάνες, προκειμένου να μεταβούν στις υπηρεσίες του ΟΑΕΔ στο Ηράκλειο για την εξυπηρέτησή τους. Όπως προβλέπεται από τη σύμβαση, το Γραφείο του Ανταποκριτή ΟΑΕΔ στο Δήμο Μινώα Πεδιάδας θα ξεκινήσει τη λειτουργία του το επόμενο διάστημα και θα βρίσκεται εντός του Δημοτικού Καταστήματος Αρκαλοχωρίου. Ο ανταποκριτής του ΟΑΕΔ θα υλοποιεί τις παρακάτω ενέργειες για την εξυπηρέτηση των ασφαλισμένων του Δήμου: 1.Εγγραφές ανέργων 2.Ανανέωση Δελτίου Ανεργίας 3.Έκδοση Βεβαιώσεων Ανεργίας 4.Αίτηση Επιδότησης Τακτικής Ανεργίας 5.Καταχώρηση πληρωμής Επιδόματος Τακτικής Ανεργίας 6.Παροχές εκτός Επιδότησης Τακτικής Ανεργίας 7.Ενστάσεις-Αιτήσεις θεραπείας 8.Ελέγχους σε προγράμματα Απασχόλησης Για την έναρξη λειτουργίας του Γραφείου Ανταποκριτή ΟΑΕΔ στο Δήμο Μινώα Πεδιάδας και τα στοιχεία επικοινωνίας μαζί του, οι δημότες θα ενημερωθούν με νεότερη ανακοίνωση του Δήμου το αμέσως επόμενο διάστημα.
Αλλαζει ο τρόπος απόκτησης της ελληνικής ιθαγένειας
Αλλαζει ο τρόπος απόκτησης της ελληνικής ιθαγένειας Στόχος μας είναι να αναβαθμιστεί η ιθαγένεια από μία απλή τυπική διαδικασία σε ένταξη ουσιαστικής ενσωμάτωσης». Αυτό υπογράμμισε ο αναπληρωτής υπουργός Εσωτερικών Χαράλαμπος Αθανασίου κατά τη διάρκεια της ομιλίας του στο συνέδριο του Ευρωπαϊκού Οργανισμού Δημοσίου Δικαίου με θέμα «Ο μετέωρος βηματισμός της μεταναστευτικής πολιτικής στην Ελλάδα της κρίσης». «Επιδιώκουμε αλλαγή φιλοσοφίας…η ένταξη των νομίμων μεταναστών, η οποία αποτελεί θεμελιώδη μέριμνα του υπουργείου Εσωτερικών, για να είναι αποτελεσματική πρέπει να στοχεύει σε δράσεις, οικονομικές, κοινωνικές και πολιτισμικές», συμπλήρωσε ο Χ. Αθανασίου και υπογράμμισε ότι η ο στόχος είναι η ένταξη στην αγορά εργασίας, η ένταξη στις δομές της κοινωνίας και στο αξιακό πλαίσιο της Ελληνικής Δημοκρατίας. Για να μπορέσει να καθιερωθεί μια συγκροτημένη μεταναστευτική πολιτική η χώρα μας οφείλει να στηρίζεται σε σύγχρονες, λειτουργικές αρχές, οι οποίες πρωτίστως θα αποσκοπούν στην διατήρηση της κοινωνικής συνοχής και της οικονομικής ανάπτυξης της Ελλάδος. Ο αναπληρωτής υπουργός Εσωτερικών προσδιόρισε τους στόχους του υπουργείου σημειώνοντας ότι αποτελεί προτεραιότητα του η ορθολογική διαχείριση των μεταναστευτικών ροών και η διαχείριση της μετανάστευσης με βάση τις ανάγκες της αγοράς εργασίας. Στο πλαίσιο αυτό το Υπουργείο Εσωτερικών έχει ήδη πάρει νομοθετικές πρωτοβουλίες, με τις οποίες κατοχυρώνονται κυρίως οι νόμιμοι μετανάστες. Μεταξύ των πρωτοβουλιών είναι: - Η ίση μεταχείριση με τους ημεδαπούς σε μία σειρά δικαιωμάτων - Η ασφάλιση στους οικείους ασφαλιστικούς οργανισμούς και τα ίδια ασφαλιστικά δικαιώματα με ημεδαπούς - Η δίωξη πράξεων φυλετικών ή θρησκευτικών διακρίσεων - Η πρόσβαση στο σύστημα υγείας και στην εκπαίδευση - Η παροχή υπηρεσιών από Δημόσιες Υπηρεσίες, Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου και Οργανισμούς Τοπικής Αυτοδιοίκησης - Η προστασία των ασυνόδευτων ανηλίκων και των θυμάτων εμπορίας ανθρώπων -Η απλοποίηση των κριτηρίων για την έκδοση αδειών διαμονής για ανθρωπιστικούς και εξαιρετικούς λόγους Πρωτοβουλίες για τη κοινωνική ένταξη Στο πλαίσιο της κοινωνικής ένταξης το υπουργείο και συνολικά η κυβέρνηση έχουν αναλάβει τις εξής πρωτοβουλίες: -Μαθήματα ελληνικής γλώσσας σε μετανάστριες -Προγράμματα διαπολιτισμικής μεσολάβησης -Προγράμματα επιμόρφωσης υπαλλήλων -Οργάνωση μεταναστευτικών κοινοτήτων και δίκτυα επικοινωνίας με αυτές
Οικογενειακο επιδομα ΟΑΕΔ τελειώνει η προθεσμία
Οικογενειακο επιδομα ΟΑΕΔ τελειώνει η προθεσμία για τις αιτήσεις Τελειώνει η προθεσμία για το οικογενειακό επίδομα του ΟΑΕΔ του έτους 2012 . Συγκεκριμένα οι αιτήσεις για το οικογενειακό επίδομα μπορουν να γίνουν εως την 31 Ιανουαρίου 2013 στον ΟΑΕΔ Η διαδικασία υποβολής των δικαιολογητικών, ανάλογα με την κατηγορία των δικαιούχων, είχε οριστεί στις εξής ημερομηνίες: Οικογενειακό επίδομα ΟΑΕΔ αιτήσεις Από την 25η Ιουλίου 2012 για τους δικαιούχους με τρία παιδιά και άνω. Από την 3η Σεπτεμβρίου 2012 για τους δικαιούχους με δύο παιδιά. Από την 1η Οκτωβρίου 2012 για τους δικαιούχους με ένα παιδί. Επισημαίνεται ότι οι αιτήσεις καθώς και τα δικαιολογητικά των δικαιούχων του οικογενειακού επιδόματος που υποβάλλονται μέσω εργοδότη ή ΚΕΠ ή ταχυδρομείου και παραλαμβάνονται από τις Υπηρεσίες, ανεξάρτητα από τον αριθμό παιδιών. Υπενθυμίζεται ότι για τη χορήγηση του επιδόματος μέσω των Υπηρεσιών του ΟΑΕΔ πλέον δεν απαιτείται η προσκόμιση Αποσπασμάτων Ατομικών Λογαριασμών Ασφάλισης. Οι απαιτούμενες ημέρες ασφάλισης αναζητούνται ηλεκτρονικά μέσω του συστήματος on line διασύνδεσης ΙΚΑ-ΕΤΑΜ και ΟΑΕΔ. Η καταβολή του επιδόματος θα γίνεται με πίστωση του λογαριασμού ΙΒΑΝ ΕΤΕ, μετά την επίδειξη του βιβλιαρίου Εθνικής Τράπεζας της Ελλάδος. Τονίζεται ιδιαίτερα ότι το οικογενειακό επίδομα σε καμία περίπτωση δεν θα καταβληθεί, εάν ο δικαιούχος δεν εμφανίζεται πρώτος στο βιβλιάριο ΕΤΕ. Λεπτομέρειες για το οικογενειακο επίδομα απο τον ΟΑΕΔ εδω
Φορολογία Ακινήτων τι αλλαζει το 2013
Φορολογία Ακινήτων τι αλλάζει το 2013 Εκτός από τις αλλαγές που έρχονται με τον νέο ενιαίο φόρο ακινήτων , έχουν επέλθει αρκετές αλλαγές στην φορολογία ακινήτων , από την αρχή του 2013, με διατάξεις του νέου φορολογικού νόμου που έχουν ήδη ψηφιστεί. Τι ισχύει ήδη στην φορολογία ακινήτων από τις αρχές του 2013 Η έκπτωση του φόρου εισοδήματος φυσικών προσώπων κατά το 10% που αφορούσε τη δαπάνη για τόκους στεγαστικών δανείων πρώτης κατοικίας καταργήθηκε. Η φορολογία στα ενοίκια άλλαξε και ισχύει η φορολόγηση με συντελεστή 10% για ετήσιο εισόδημα έως 12.000 ευρώ, ενώ άνω του εν λόγω ποσού ο συντελεστής ανέρχεται στο 33% Επανήλθε πάλι ο φόρος υπεραξίας κατά τις αγοραπωλησίες ακινήτων. Ο φόρος υπεραξίας που θα προκύπτει από τη μεταβίβαση ακινήτων φορολογείται με συντελεστή είκοσι τοις εκατό (20%) επι της διαφοράς της αγοράς ακινήτου και της τιμής πώλησης. Ο φόρος υπεραξίας ακινήτων περιλαμβάνει και συντελεστή παλαιότητας του ακινήτου που μεταβιβάζεται . Δηλαδή η διαφορά μεταξύ της τιμής αγοράς και της τιμής πώλησής του ακινήτου, που θα φορολογείται , θα λαμβάνεται αποπληθωρισμένη με την εφαρμογή συντελεστών παλαιότητας. Συντελεστες παλαιότητας : Έτη διακράτησης Συντελεστής παλαιότητας Από 1 έως 5 0,90 Πάνω από 5 έως 10 0,80 Πάνω από 10 έως 15 0,75 Πάνω από 15 έως 20 0,70 Πάνω από 20 έως 25 0,65 Πάνω από 25 0,60
Φορος Κληρονομιας Γονικες Παροχες αλλαγες το 2013
Τι αλλάζει στο Φορο κληρονομίας γονικες παροχες και αφορολογητο πρωτης κατοικίας το 2013 Ανατροπές έρχονται στην φορολογία ακινήτων αφού όπως έχει γίνει γνωστό θα θεσπιστεί ο νέος ενιαίος φόρος των ακινήτων, που θα αντικαταστήσει το χαράτσι της ΔΕΗ , καθώς και τον ΦΑΠ, ενώ αναμένονται σημαντικές αλλαγές στο αφορολόγητο πρώτης κατοικίας για τον φόρο στις γονικες παροχες , δωρεές και τον φόρο κληρονομίας
TAXISNET νεες ηλεκτρονικες συναλλαγες
Νεες Ηλεκτρονικες συναλλαγες μεσω TAXISNET Νεες ηλεκτρονικές συναλλαγες θα ενεργοποιηθούν τις επόμενες ημέρες από την ΓΓΠΣ στην εφαρμογή TAXISNET.Οι νέες εφαρμογες θα επιτρέπουν στους φορολογούμενους να πραγματοποιούν συναλλαγές χωρίς να απαιτείται η επίσκεψη στην εφορία . Ποιες είναι αυτές οι συναλλαγές που θα γίνονται μέσω taxisnet με τις καινούργιες εφαρμογές που θα ενεργοποιηθούν. Υποβολή και θεώρηση μισθωτηρίου συμβολαίου ενοικίασης Ο ιδιοκτήτης θα υποβάλει μέσω taxisnet το μισθωτήριο συμβόλαιο ενοικίασης χωρις να χρειάζεται να απευθύνεται στην εφορία Εξόφληση ρυθμισμένης οφειλής Ο φορολογούμενος θα μπορεί να τυπώνει την ρυθμισμένη δόση της οφειλής του και να την εξοφλεί σε οποιαδήποτε τράπεζα . Προμήθεια παραβόλου Ο πολίτης που επιθυμεί να προμηθευτεί οποιοδήποτε παράβολο θα μπορεί μέσω του taxisnet να λαμβάνει έναν κωδικό που θα αφορά το παράβολο και με τον κωδικό θα μπορεί να απευθύνεται σε οποιαδήποτε τράπεζα για να εξοφλεί το παράβολο.
ΕΛΓΑ Προκηρυξη για 150 Θέσεις Εργασίας
ΕΛΓΑ Προκηρυξη για 150 Θέσεις Εργασίας Ο ΕΛΓΑ με προκηρυξη του ανακοινώνει θεσεις εργασίας με σύμβαση ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου,συνολικά εκατόν πενήντα (150) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών των υπηρεσιών (ανά την Επικράτεια) του ΕΛΓΑ , που εδρεύει στην Αθήνα . ΠΕ Γεωπόνων 132 θεσεις εργασίας ΠΕ Κτηνιάτρων 18 θεσεις εργασίας Διάρκεια σύμβασης 3 μήνες Υποβολή αιτήσεων συμμετοχήςΟι ενδιαφερόμενοι για τις θεσεις εργασίας στον ΕΛΓΑ καλούνται να συμπληρώσουν την αίτηση με κωδικό ΕΝΤΥΠΟ ΑΣΕΠ ΣΟΧ.2 και να την υποβάλουν, είτε αυτοπροσώπως, είτε με άλλο εξουσιοδοτημένο από αυτούς πρόσωπο, εφόσον η εξουσιοδότηση φέρει την υπογραφή τους θεωρημένη από δημόσια αρχή, είτε ταχυδρομικά με συστημένη επιστολή, στα γραφεία της Κεντρικής Διοίκησης του ΕΛΓΑ στην ακόλουθη διεύθυνση: Μεσογείων 45, Τ.Κ. 115 10 -ΑΘΗΝΑ, απευθύνοντάς την στο Τμήμα Προσωπικού υπόψιν κ. Μ. Πατρελάκη (τηλ.επικοινωνίας: 210 -7490476 - 576). ολη η προκηρυξη του ΕΛΓΑ εδω κατεβαστε την αιτηση εδω
ΜΕΤΡΟ ακινητοποιημένο και σήμερα Δευτέρα 21 Ιανουαρίου
ΜΕΤΡΟ ακινητοποιημένο και σήμερα Δευτέρα 21 Ιανουαρίου Σήμερα Δευτέρα 21 Ιανουαρίου , το μετρό θα είναι ακινητοποιημένο λόγω της νέας 24ωρης απεργίας που αποφάσισε το επιχειρησιακό Σωματείο Εργαζομένων Λειτουργίας του Σήμερα ο ηλεκτρικός σιδηρόδρομος και το τραμ θα λειτουργήσουν από τις 8 το πρωί έως τις 4 το απόγευμα. Αύριο Τρίτη, 22 Ιανουαρίου ο ηλεκτρικός σιδηρόδρομος, μετρό και τραμ θα πραγματοποιήσουν στάση εργασίας από τις 12 το μεσημέρι έως τις 4 το απόγευμα.
Πως θα γινει η αξιολογηση των εκπαιδευτικων το 2013
Πως θα γινει η αξιολογηση των εκπαιδευτικων το 2013 Το σχέδιο προεδρικού διατάγματος για την αξιολόγηση των εκπαιδευτικών έδωσε απόψε στη δημοσιότητα , το υπουργείο Παιδείας.Το σχέδιο,που καθορίζει το πως θα γίνει η αξιολόγηση των εκπαιδευτικων αλλα και που συνδέεται με την επαγγελματική εξέλιξη των εκπαιδευτικών, έστειλε το υπουργείο, για διαβούλευση, στις Ομοσπονδίες των Εκπαιδευτικών,Διδασκαλική Ομοσπονδία Ελλάδας (ΔΟΕ), Ομοσπονδία Λειτουργών Μέσης Εκπαίδευσης (ΟΛΜΕ) και Ομοσπονδία Ιδιωτικών Εκπαιδευτικών (ΟΙΕΛΕ), ζητώντας τις απόψεις τους, εντός δεκαπέντε ημερών, δηλαδή ως το τέλος Ιανουαρίου. Όπως επισημαίνεται από το υπουργείο «το περιεχόμενο του κειμένου αυτού αποτελεί μέρος της ευρύτερης στρατηγικής για την αξιολόγηση, που αφορά στο σύνολο των εκπαιδευτικών διαδικασιών. Βασικός σκοπός είναι η βελτίωσης της ποιότητας και της αποτελεσματικότητας της Εκπαίδευσης, η ορθολογική διαχείριση των πόρων, η κατάλληλη αξιοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού, η υποστήριξη της επαγγελματικής ανάπτυξης των εκπαιδευτικών και η ανάπτυξη σχέσεων και δικτύων συνεργασίας, μεταξύ των συντελεστών της Εκπαιδευτικής Κοινότητας.Τελικός στόχος της αξιολόγησης είναι η ανταπόκριση του εκπαιδευτικού συστήματος στις αυξανόμενες απαιτήσεις της Εκπαίδευσης σε εθνικό και διεθνές επίπεδο». Υπενθυμίζεται, πάντως, ότι για την αξιολόγηση χρησιμοποιείται τετράβαθμη περιγραφική κλίμακα. Η ένταξη του αξιολογούμενου σε βαθμίδα της περιγραφικής κλίμακας συνεπάγεται τον ποιοτικό του χαρακτηρισμό ως ακολούθως: «ελλιπής», «επαρκής», «πολύ καλός» ή «εξαιρετικός». Οι ποιοτικοί χαρακτηρισμοί που προβλέπονται στην προηγούμενη παράγραφο αντιστοιχίζονται με βαθμολογική κλίμακα, στην οποία κατώτατος βαθμός είναι το 0 και ανώτατος το 100, ως εξής: α) «ελλιπής»: 0 έως 30 βαθμοί,β) «επαρκής»: 31 έως 60 βαθμοί ,γ) «πολύ καλός»: 61 έως 80 βαθμοί και δ) «εξαιρετικός»: 81 έως 100 βαθμοί. Ο αξιολογητής στην οικεία έκθεση αξιολόγησης αναγράφει, για κάθε αξιολογούμενο κριτήριο, τον ποιοτικό χαρακτηρισμό και την βαθμολογία του αξιολογούμενου. Ο μέσος όρος της βαθμολογίας των επιμέρους κριτηρίων κάθε κατηγορίας αποτελεί τη βαθμολογία της οικείας κατηγορίας κριτηρίων, από την οποία προκύπτει ο αντίστοιχος ποιοτικός χαρακτηρισμός.Οσον αφορά στη διαδικασία με την οποία διενεργείται η αξιολόγηση ακολουθούνται τα παρακάτω στάδια:α) Ο αξιολογούμενος συμπληρώνει και υποβάλλει έκθεση αυτοαξιολόγησής του το αργότερο εντός πέντε (5) ημερών, πριν από την έναρξη της αξιολογικής περιόδου. Η έκθεση αυτοαξιολόγησης απευθύνεται προς τον αξιολογητή και κατατίθεται στη γραμματεία της σχολικής μονάδας ή του σχολικού συμβούλου ή της κεντρικής ή αποκεντρωμένης υπηρεσίας στην οποία υπηρετεί ο αξιολογητής. Παράλειψη υποβολής της έκθεσης αυτής σε καμία περίπτωση δεν επηρεάζει τη διαδικασία της αξιολόγησης. β) Οι αξιολογητές πριν την ολοκλήρωση της αξιολόγησης προσκαλούν εγγράφως τους αξιολογούμενους σε συγκεκριμένη ημέρα και ώρα σε συνάντηση συζήτησης αναφορικά με την επικείμενη αξιολόγηση. Η πρόσκληση κοινοποιείται στον αξιολογούμενο τουλάχιστον τρεις (3) ημέρες πριν από την ημέρα της συνάντησης. Η παράλειψη πρόσκλησης του αξιολογούμενου στη συνάντηση και μη προσέλευσή του επιφέρει ακυρότητα της έκθεσης αξιολόγησης. Η ημερομηνία πραγματοποίησης της συνάντησης καθώς και οι υπογραφές του αξιολογητή και του αξιολογούμενου σημειώνονται στον οικείο χώρο του εντύπου της έκθεσης αξιολόγησής του.γ) Οι αξιολογητές μετά το πέρας της διαδικασίας συντάσσουν εκθέσεις αξιολόγησης. Οι εκθέσεις γνωστοποιούνται αποδεδειγμένα, το αργότερο εντός πέντε (5) εργάσιμων ημερών από τη σύνταξή τους, στους αξιολογούμενους. Σε περίπτωση νόμιμης απουσίας του αξιολογούμενου από την υπηρεσιακή μονάδα που υπηρετεί ή πραγματοποιεί το μεγαλύτερο μέρος του υποχρεωτικού του ωραρίου η έκθεση αξιολόγησης αποστέλλεται στην κατοικία του ταχυδρομικά, επί αποδείξει ή με κάθε άλλο νόμιμο μέσο. Οι αξιολογικές εκθέσεις γνωστοποιούνται εντός της αξιολογικής περιόδου ή το αργότερο τρεις (3) εργάσιμες ημέρες από τη λήξη της. Επίσης, η διοικητική αξιολόγηση είναι ετήσια ενώ η εκπαιδευτική αξιολόγηση, διενεργείται μία, τουλάχιστον, φορά ανά τριετία . Οι αξιολογούμενοι δικαιούνται να υποβάλουν ένσταση ενώπιον δευτεροβαθμίων οργάνων αξιολογικής κρίσης εφόσον :α) η συνολική τους βαθμολογία είναι μικρότερη από 45 μονάδες ή β) η διαφορά στη βαθμολογία των επιμέρους κριτηρίων της ίδιας κατηγορίας είναι μεγαλύτερη από 45 μονάδες.Παράλληλα, τέλος, αξιολογούνται και οι δόκιμοι εκπαιδευτικοί ως εξής : Για τους δόκιμους εκπαιδευτικούς συντάσσονται κατά τη διάρκεια της διετούς δοκιμαστικής υπηρεσίας δύο (2) εκθέσεις διοικητικής και δύο (2) εκθέσεις εκπαιδευτικής αξιολόγησης. Οι πρώτες εκθέσεις αξιολογήσεις συντάσσονται ,εντός αποκλειστικής προθεσμίας δεκαπέντε (15) ημερών ,μετά τη συμπλήρωση ενός ημερολογιακού έτους υπηρεσίας του εκπαιδευτικού-(ενδιάμεσες εκθέσεις αξιολόγησης- και οι δεύτερες εντός αποκλειστικής προθεσμίας δεκαπέντε (15) ημερών μετά τη συμπλήρωση της δοκιμαστικής υπηρεσίας. πηγη:ΑΠΕ
Ασφαλιστικο αλλαγες και συγχωνευσεις ταμειων
Αλλαγες στο Ασφαλιστικο και συγχωνευσεις ασφαλιστικων ταμειων Νέες αλλαγές στο ασφαλιστικό σύστημα και συγχωνεύσεις ασφαλιστικών ταμείων εξήγγειλε ο υπουργός Εργασίας Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας Γιάννης Βρούτσης. Σε δήλωσή του ο υπουργός Εργασίας τονίζει μεταξύ άλλων ότι θεωρεί «αναγκαία την τελική αναμόρφωση του ασφαλιστικού συστήματος, ώστε να μετατραπεί σε ένα υγιές άθροισμα ενιαίων κανόνων», τονίζοντας όμως ότι, «αυτό θα γίνει αφού προηγηθεί καταγραφή, μελέτη και διαβούλευση με όλους τους εμπλεκόμενους φορείς». Σημείωσε επίσης, ότι η αναμόρφωση αυτή είναι επιβεβλημένη προκειμένου να εμπεδωθεί «αίσθημα δικαιοσύνης αποτελεσματικότητας και βιωσιμότητας του ασφαλιστικού συστήματος». «Είναι αυτό που χρωστάμε στις επόμενες γενιές των Ελλήνων», τόνισε χαρακτηριστικά ο κ. Βρούτσης». Ο υπουργός Εργασίας άφησε ανοικτό το ενδεχόμενο συγχωνεύσεων των ασφαλιστικών ταμείων και υποστήριξε, ότι «το ασφαλιστικό σύστημα της χώρας είναι ένα άθροισμα εξαιρέσεων και στρεβλώσεων». «Παρά τις παρεμβάσεις που έχουν γίνει στο παρελθόν, το σύστημα παραμένει δαιδαλώδες, κατακερματισμένο, με διαφορετικές ταχύτητες και ανισότητες. Ακόμα και σήμερα για παράδειγμα, διατηρούνται περίπου 90 μητρώα συνταξιούχων και 60 διαφορετικοί κλάδοι ασφάλισης. Με μια λέξη: Λαβύρινθος, που έχει ως συνέπεια, διοικητικό και οικονομικό κόστος για τον έλληνα πολίτη και συνταξιούχο», κατέληξε ο κ. Βρούτσης. Σχολιάζοντας την έκθεση του Διεθνούς Νομισματικού Ταμείου, ο υπουργός Εργασίας εξέφρασε την πεποίθηση, ότι δε θα χρειαστεί καμιά περαιτέρω παρέμβαση στα εργασιακά, δεδομένου ότι «το ίδιο το ΔΝΤ δεν προτείνει κάτι καινούργιο, δεν προβάλλει κάποιο νέο αίτημα» ενώ αναφερόμενος στο μηχανισμό του κατώτατου μισθού, που έχει ήδη νομοθετηθεί σημείωσε ότι «θα αξιολογηθεί το Α΄ τρίμηνο του 2014, ως προς την απλότητα και την αποτελεσματικότητα του, τη μείωση της ανεργίας και τη βελτίωση της ανταγωνιστικότητας». πηγη:ΑΠΕ
Θεσεις Εργασιας σε Δημους για 50000 Ανεργους
50000 Θεσεις Εργασίας σε Δημους για Ανέργους εως 26 ετων Ευρωπαικο πρόγραμμα για 50.000 θεσεις εργασίας σε δήμους για ανεργους θα υλοποιηθεί το προσεχες διάστημα οπως ανακοινωθηκε απο τον υπουργο Εργασίας μαζί με τον γενικό γραμματέα του Ευρωπαϊκού Συμβουλίου Δήμων και Περιφερειών Φρεντερίκ Βαλιέ Συγκεκριμένα οι θεσεις εργασίας σε δήμους για ανεργους προβλέπει η πρωτοβουλία EU -STARTER του Συμβουλίου των Δήμων και των Περιφερειών της Ευρώπης (CEMR) για την καταπολέμηση της ανεργίας των νέων στην Ευρώπη,οπου κατέθεσαν την προηγούμενη εβδομαδα ο γενικός γραμματέας του Ευρωπαϊκού Συμβουλίου Δήμων και Περιφερειών Φρεντερίκ Βαλιέ και ο πρόεδρος της ΚΕΔΕ Κ. Ασκούνης στον υπ. Εργασίας Ι. Βρούτση. Το πρόγραμμα EU -STARTER απευθύνεται σε άνεργους νέους, ηλικίας 18 έως 26 ετών και οι θεσεις εργασίας θα καλύψουν κενά σε δήμους της χωρας . Μέσω του προγράμματος χρηματοδοτείται η απασχόληση νέων σε δημοτικές υπηρεσίες, κοινωνικές δομές όπως παιδικοί σταθμοί, δημοτικές βιβλιοθήκες, κέντρα νεότητας, δημοτικά μουσεία, δημοτικές αθλητικές εγκαταστάσεις, σχολεία κα. Σκοπός είναι να βελτιωθούν οι παρεχόμενες υπηρεσίες. Οι νέοι δεν θα αντικαταστήσουν το υπάρχον προσωπικό, αλλά θα παράσχουν συμπληρωματικές υπηρεσίες. Νεοτερα για τις θεσεις εργασίας οταν προκηρυχθεί το πρόγραμμα οπου αναμενεται απο το δευτερο τρίμηνο του 2013.
Φορολογικος Οδηγός 2013
Φορολογικος Οδηγός 2013 Αλλαζουν τα δεδομένα για ολους τους φορολογουμένους με τον νεο φορολογικο νόμο αφου με τις νέες διατάξεις που ισχύουν από την 1η Ιανουαρίου 2013, μισθωτοί και συνταξιούχοι θα κληθούν να πληρώσουν για τα εισοδήματα του έτους 2013 φόρους υψηλότερους απο το 2012, λόγω της κατάργησης των πρόσθετων αφορολογήτων ορίων για τα προστατευόμενα παιδιά και την εφαρμογή της νέας φορολογικής κλίμακας.Επίσης σημαντικη αλλαγη επερχεται στους υπόχρεους υποβολης φορολογικης δήλωσης αφου πλεον ολοι είναι υποχρεωμενοι να υποβάλους φορολογικη δήλωση. Σας παρουσιάζουμε εναν συντομο φορολογικο οδηγό για το 2013 με τις αλλαγες του φορολογικου νομου και τις νεες κλιμακες για τους φορολογούμενους ΚΑΤΕΒΑΣΤΕ ΤΟΝ ΦΟΡΟΛΟΓΙΚΟ ΟΔΗΓΟ 2013 ΕΔΩ Φορολογικος Οδηγός 2013 ΚΛΙΜΑΚΑ ΜΙΣΘΩΤΩΝ – ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ Το εισόδημα από μισθούς, συντάξεις και μισθούς με έκδοση τιμολογίου ή απόδειξης για παροχή υπηρεσιών υποβάλλεται σε φόρο σύμφωνα με την ακόλουθη κλίμακα: Κλιμάκιο εισοδήματος (ευρώ) Φορολογικός συντελεστής % Φόρος κλιμακίου (ευρώ) Σύνολο Εισοδήματος (ευρώ) Φόρου (ευρώ) 25.000 22% 5.500 25.000 5.500 17.000 32% 5.440 42.000 10.940 Υπερβάλλον 42% β) Το δηλωθέν εισόδημα από ατομική επιχείρηση, εκτός της περίπτωσης γ) της παρούσας παραγράφου και ελευθέριο επάγγελμα υποβάλλεται σε φόρο σύμφωνα με την ακόλουθη κλίμακα: ΚΛΙΜΑΚΑ ΜΗ ΜΙΣΘΩΤΩΝ Κλιμάκιο εισοδήματος (ευρώ) Φορολογικός συντελεστής % Φόρος κλιμακίου (ευρώ) Σύνολο Εισοδήματος (ευρώ) Φόρου (ευρώ) 50.000 26% 13.000 50.000 13.000 Υπερβάλλον 33% Για νέες ατομικές εμπορικές επιχειρήσεις ή νέους ελεύθερους επαγγελματίες με πρώτη δήλωση έναρξης επιτηδεύματος από 1η Ιανουαρίου 2013 και για τα τρία (3) πρώτα έτη άσκησης της δραστηριότητάς τους ο φορολογικός συντελεστής του πρώτου κλιμακίου της παραπάνω κλίμακας μειώνεται κατά πενήντα τοις εκατό (50%) και μέχρι δέκα χιλιάδες (10.000) ευρώ εισόδημα. γ) Το δηλωθέν εισόδημα από ατομική γεωργική επιχείρηση υποβάλλεται σε φόρο με συντελεστή δεκατρία τοις εκατό (13%). Ειδικά για το οικονομικό έτος 2014 (χρήση 2013) για το δηλωθέν εισόδημα από ατομική γεωργική επιχείρηση εφαρμόζεται αυτοτελώς η κλίμακα μισθωτών- συνταξιούχων. δ) Τα εισοδήματα από μισθώσεις ακινήτων υποβάλλονται σε αυτοτελή φορολόγηση βάσει της παρακάτω κλίμακας: ΚΛΙΜΑΚΑ ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΩΝ ΑΠΟ ΑΚΙΝΗΤΑ Κλιμάκιο εισοδήματος (ευρώ) Φορολογικός συντελεστής % Φόρος κλιμακίου (ευρώ) Σύνολο Εισοδήματος (ευρώ) Φόρου (ευρώ) 12.000 10% 1.200 12.000 1.200 Υπερβάλλον 33% Το ακαθάριστο ποσό από ακίνητα υποβάλλεται και σε συμπληρωματικό φόρο, ο οποίος υπολογίζεται με συντελεστή ενάμισι τοις εκατό (1,5%). Ειδικώς, ο συντελεστής του προηγούμενου εδαφίου αυξάνεται σε τρία τοις εκατό (3%), εφόσον η επιφάνεια κατοικίας υπερβαίνει τα τριακόσια (300) τετραγωνικά μέτρα ή πρόκειται για επαγγελματική μίσθωση. Εισόδημα από επιχειρήσεις – Εκπτώσεις δαπανών επιχειρήσεων «Το συνολικό καθαρό εισόδημα των υπόχρεων που αναφέρονται στην παράγραφο 4 του άρθρου 2, όπως αυτό προσδιορίζεται με βάση τις διατάξεις αυτού του Κώδικα, μετά την αφαίρεση των κερδών τα οποία απαλλάσσονται από το φόρο ή φορολογούνται αυτοτελώς καθώς και των κερδών τα οποία προέρχονται από μερίσματα ημεδαπών ανωνύμων εταιριών ή συνεταιρισμών και των κερδών από μερίδια ημεδαπής εταιρίας περιορισμένης ευθύνης ή από τη συμμετοχή σε υπόχρεους που αναφέρονται στην παράγραφο 4 του άρθρου 2, φορολογείται ως εξής: Προκειμένου για ομόρρυθμες εταιρείες (Ο.Ε.), ετερόρρυθμες εταιρείες (Ε.Ε.)., κοινωνίες αστικού δικαίου που ασκούν επιχείρηση ή επάγγελμα, αστικές ή μη κερδοσκοπικές εταιρείες, συμμετοχικές ή αφανείς καθώς και κοινοπραξίες, με την ακόλουθη κλίμακα : Κλιμάκιο εισοδήματος (ευρώ) Φορολογικός συντελεστής % Φόρος κλιμακίου (ευρώ) Σύνολο Εισοδήματος (ευρώ) Φόρου (ευρώ) 50.000 26% 13.000 50.000 13.000 Υπερβάλλον 33% Αποδείξεις Το ποσό των αποδείξεων δαπανών, που απαιτείται να προσκομισθούν, ορίζεται σε ποσοστό είκοσι πέντε τοις εκατό (25%) του δηλούμενου και φορολογούμενου με την κλίμακα της παραγράφου αυτής ατομικού εισοδήμα- τος. Το ποσό των αποδείξεων που προσκομίζεται δεν απαιτείται να υπερβαίνει τις δέκα χιλιάδες πεντακόσια (10.500) ευρώ. Οι δαπάνες που έχουν πραγματοποιηθεί γίνονται αποδεκτές μόνον εφόσον έχουν περιληφθεί στην εμπρόθεσμη δήλωση, λογίζονται συνολικά και για τους δύο συζύγους και επιμερίζονται μεταξύ τους ανάλογα με το δηλούμενο και φορολογούμενο σύμφωνα με την κλίμακα της παραγράφου αυτής ατομικό εισόδημα. Στην περίπτωση που δεν προσκομίζεται το απαιτούμενο ποσό αποδείξεων αγορών, τότε ο φόρος προσαυξάνεται κατά τη θετική διαφορά μεταξύ του απαιτούμενου ποσού αποδείξεων, με ανώτατο όριο τις δέκα χιλιάδες πεντακόσια (10.500) ευρώ και του προσκομισθέντος ποσού αποδείξεων, η οποία πολλαπλασιάζεται με συντελεστή 22%. Εξαιρούνται της υποχρέωσης προσκόμισης αποδείξεων οι δημόσιοι υπάλληλοι που υπηρετούν στην αλλοδαπή εκτός Ευρωπαϊκής Ένωσης και τα λοιπά πρόσωπα που αναφέρονται στην παράγραφο 3 του άρθρου Φορολογικος Οδηγός απο το TAXISNET 2013 εδω 47 του ΚΦΕ, όσοι διαμένουν σε οίκο ευγηρίας, σε ψυχιατρικά καταστήματα και οι φυλακισμένοι. Δεν μετράνε αποδείξεις που αφορούν σε δαπάνες για: - προμήθεια πετρελαίου θέρμανσης, υγραερίου και φυσικού αερίου - ενοίκια κύριας κατοικίας και ενοίκια παιδιών που σπουδάζουν σε άλλη πόλη - ασφάλιστρα κάθε είδους (ζωής, πυρός, μεταφορών κ.λπ.) - αγορά φωτοβολταϊκών συστημάτων - ύδρευση - αποχέτευση - ηλεκτρικό ρεύμα - δημοτικά τέλη - ιατρικές, οδοντιατρικές και παραϊατρικές υπηρεσίες - νοσοκομειακή περίθαλψη - αγορά αυτοκινήτων - αγορά ακινήτων - αγορά λοιπών αντικειμένων αξίας άνω των 10.000 ευρώ, που λαμβάνονται υπόψη για τον τεκμαρτό προσδιορισμό του εισοδήματος - εισιτήρια λεωφορείων, τρένων, πλοίων και αεροπλάνων - ταχυδρομικές υπηρεσίες - τηλεφωνικές υπηρεσίες - υπηρεσίες συνδρομητικής τηλεόρασης - τυχερά παιχνίδια - τέλη κυκλοφορίας. Για όλες τις υπόλοιπες δαπάνες αγοράς αγαθών και λήψης υπηρεσιών οι σχετικές αποδείξεις λαμβάνονται υπόψη για την κάλυψη του 25% του ετήσιου εισοδήματος από μισθωτές υπηρεσίες. Ποιες αποδείξεις μετρουν Διατροφή - ποτά Oλα τα τρόφιμα Μη αλκοολούχα ποτά Kαφές Τσάι Kακάο Αναψυκτικά Μεταλλικό νερό Χυμοί Αλκοολούχα ποτά, καπνός Kρασιά Μπίρες Ούζο Ουίσκι Βότκα Τσιγάρα Πούρα 2 Ενδυση - Υπόδηση Υφάσματα Ρούχα Αξεσουάρ ένδυσης Παπούτσια Επιδιορθώσεις υποδημάτων Μεταποίηση ρούχων Καθαρισμός ενδυμάτων 3 Είδη νοικοκυριού Επιπλα Φωτιστικά Διακοσμητικά Χαλιά - μοκέτες Υφάσματα κουρτίνας Ριχτάρια Στρώμα Μαξιλάρια Σεντόνια Κουβέρτες Ηλεκτρικές συσκευές (ψυγεία, πλυντήρια, κουζίνες, φούρνοι, κλιματιστικά και θερμάστρες) Μικρές οικιακές συσκευές Επισκευή ηλεκτρικών συσκευών Πιάτα - μαχαιροπήρουνα Υαλικά Σκεύη κουζίνας Εργαλεία Είδη κηπουρικής Εξαρτήματα (π.χ. λαμπτήρες, μπαταρίες) Είδη καθαρισμού Οικιακές υπηρεσίες (οικιακή βοηθός, φύλαξη παιδιών στο σπίτι) Φύλαξη και καθαρισμός χαλιών 4 Επισκευή και συντήρηση κατοικίας Υλικά οικοδομής (π.χ. χρώματα στόκος) Εργασίες υδραυλικού Εργασίες ηλεκτρολόγου Κλειδαράς Εργασίες ελαιοχρωματιστή 5 Μεταφορές Ανταλλακτικά αυτοκινήτου Ελαστικά Λιπαντικά Πυροσβεστήρας Καύσιμα. Σέρβις αυτοκινήτου - μοτοσικλέτας. Πλύσιμο αυτοκινήτου. Βαφή αυτοκινήτου Βουλκανιζατέρ Μίσθωση ταξί Μεταφορές πραγμάτων 6 Εκπαίδευση Δίδακτρα νηπιαγωγείου - δημοτικού Δίδακτρα γυμνασίου - λυκείου Δίδακτρα φροντιστηρίων ξένων γλωσσών 7 Αναψυχή - Πολιτιστικές δραστηριότητες Ράδιο CD Τηλεοράσεις Δορυφορική κεραία Αποκωδικοποιητής Συσκευή GPS Ψηφιακή κορνίζα Φωτογραφική μηχανή Βιντεοκάμερες Ηλεκτρονικοί Υπολογιστές Μέσα εγγραφής ήχου - εικόνας Επισκευές συσκευών Μουσικά όργανα Μεγάλα είδη αναψυχής (εξωλέμβια μηχανή, γουίντ - σέρφινγκ) Ηλεκτρονικά παιχνίδια Παιχνίδια (κούκλες, ποδήλατα, παζλ) Είδη άθλησης Ανθη Τροφές και είδη για κατοικίδια ζώα Κτηνιατρικές υπηρεσίες Εισιτήρια αθλητικών δραστηριοτήτων (ποδόσφαιρο, μπάσκετ κ.ά.) Γυμναστήρια Σχολές χορού Ωδεία Μαθήματα ποδοσφαίρου - μπάσκετ Μαθήματα κολύμβησης Λούνα παρκ Internet Cafe Κινηματογράφος Θέατρα Μουσεία Εκτυπώσεις φωτογραφίας Ενοικίαση DVD Βιβλία Εφημερίδες Περιοδικά Γραφική ύλη Σχολικά είδη Πακέτο διακοπών 8 Εστιατόρια, καφέ, ξενοδοχεία Εστιατόρια Ταβέρνες Ζαχαροπλαστεία Καφενεία Μπαρ Νυχτερινά κέντρα Εξοδα ξενοδοχείων 9 Διάφορα αγαθά, υπηρεσίες Κουρεία - κομμωτήρια Ηλεκτρική ξυριστική μηχανή Πιστολάκι μαλλιών Είδη ατομικής φροντίδας Κοσμήματα - ρολόγια Είδη ταξιδιού . Είδη καπνιστού Παιδικό καροτσάκι Παιδικό κάθισμα αυτοκινήτου Βρεφονηπιακοί σταθμοί Οίκοι ευγηρίας Βοήθεια ηλικιωμένων στο σπίτι Τραπεζικές υπηρεσίες Υπηρεσίες χρηματιστών Υπηρεσίες συμβούλων φορολογίας Δικηγόροι Εξοδα θρησκευτικών τελετών (κηδείες) Υπηρεσίες μεσιτικών γραφείων Αγγελίες σε εφημερίδες Φωτοτυπίες Τι καταργείται με τον νεο φορολογικο νόμο Καταργούνται τα αφορολόγητα όρια (πρόσθετα) για τα τέκνα του φορολογούμενου (2.000 € για το Α΄ τέκνο, 4.000 € για το Β΄ τέκνο, 7.000 € για το Γ΄ τέκνο κ.λπ.) και αντικαθίσταται με χορηγούμενα ειδικά επιδόματα (στήριξης τέκνων), με βάση εισοδηματικά κριτήρια. 9. Καταργούνται για όλα τα φυσικά πρόσωπα οι φοροαπαλλαγές για τόκους στεγαστικών δανείων πρώτης κατοικίας, ενοίκια, δίδακτρα φροντιστηρίων, ασφάλιστρα κ.λπ. Διατηρείται η έκπτωση 10% από τον φόρο και μόνο για τους μισθωτούς και συνταξιούχους για τις δαπάνες των εξόδων ιατρικής και νοσοκομειακής περίθαλψης εφόσον τα έξοδα αυτά υπερβαίνουν το 5% του φορολογούμενου εισοδήματος και μέχρι 3.000 €, των εξόδων διατροφής, δωρεών προς το Δημόσιο κ.λπ., δωρεών προς κοινωφελή ιδρύματα και χορηγίες. 10. Προβλέπεται μείωση από τον φόρο 200 € για τον φορολογούμενο και τα πρόσωπα που συνοικούν και τον βαρύνουν, εφόσον είναι ανάπηροι, , θύματα πολέμου, θύματα εθνικής αντίστασης κ.λπ. 11. Καταργείται η μείωση φόρου των 60 € για κάθε τέκνο μισθωτού που εργάζεται για τουλάχιστον 9 μήνες σε παραμεθόριες περιοχές. 12. Αυξάνεται η φορολογία για τους αξιωματικούς και το κατώτερο πλήρωμα του εμπορικού ναυτικού: · Προβλέπεται αναλογικός συντελεστής 15% (από 6%) για τους αξιωματικούς.· Προβλέπεται αναλογικός συντελεστής 10% (από 3%) για το κατώτερο πλήρωμα. 13. Θεωρείται εισόδημα από μισθωτές υπηρεσίες και το εισόδημα από ατομική επιχείρηση παροχής υπηρεσιών ή από ελευθέριο επάγγελμα, εφόσον συντρέχουν αθροιστικά οι ακόλουθες δύο (2) προϋποθέσεις: · Έχουν έγγραφη σύμβαση με τα φυσικά ή και νομικά πρόσωπα τα οποία λαμβάνουν τις υπηρεσίες τους.· Τα φυσικά ή και νομικά πρόσωπα τα οποία λαμβάνουν τις υπηρεσίες δεν υπερβαίνουν τα τρία (3) ή εφόσον υπερβαίνουν τον αριθμό αυτό ποσοστό 75% των ακαθαρίστων εσόδων να προέρχονται από ένα (1) από τα πρόσωπα αυτά. 14. Καταργείται η ελάχιστη ετήσια αντικειμενική δαπάνη (3000 € για άγαμους & 5000 € για έγγαμους) για τους φορολογούμενους που δεν έχουν πραγματικό ή τεκμαρτό εισόδημα. (άρθρο 1) ισχύει από το οικονομικό έτος 2014 (χρήση 2013) και μετά Αυξάνεται το τέλος επιτηδεύματος: · Για νομικά πρόσωπα που ασκούν εμπορική επιχείρηση και έχουν την έδρα τους σε τουριστικούς τόπους και σε πόλεις ή χωριά με πληθυσμό έως 200.000 κατοίκους σε 800€ ετησίως (από 400€). · Για νομικά πρόσωπα που ασκούν εμπορική επιχείρηση και έχουν την έδρα τους σε πόλεις με πληθυσμό πάνω από 200.000 κατοίκους σε 1.000€ (από 500€). · Για ατομικές εμπορικές επιχειρήσεις και ελεύθερους επαγγελματίες σε 650€ (από 500€). · Για κάθε υποκατάστημα σε 600€ (από 300€).
Διασφαλίζoνται οι θέσεις εργασίας στο Νεο Ταχυδρομικό Ταμιευτήριο
Διασφαλίζoνται οι θέσεις εργασίας στο Νεο Ταχυδρομικό Ταμιευτήριο Συναντήθηκε σήμερα η Διοίκηση της «ΝΕΟ Ταχυδρομικό Ταμιευτήριο Ελλάδος Α.Τ.Ε» με τους εκπροσώπους των εργαζομένων και οι δύο πλευρές κατέληξαν σε συμφωνία, όπως αναφέρει σχετική ανακοίνωση του ΤΤ. Η συμφωνία διασφαλίζει όλες οι θέσεις εργασίας και όλο το προσωπικό το οποίο θα προσληφθεί από την εταιρεία «Νέο Ταχυδρομικό Ταμιευτήριο Ελλάδος Α.Τ.Ε». Το συνολικό μισθολογικό κόστος,συμφωνήθηκε να μειωθεί σε ποσοστό 30% και κατά την υλοποίηση της ενέργειας αυτής θα ληφθεί ως βάση η κλαδική σύμβαση της ΟΤΟΕ. Επίσης πρόκειται να ληφθεί πρόνοια ώστε να προστατευτούν οι χαμηλόμισθοι εργαζόμενοι ενω θα προηγηθεί διάλογος μεταξύ των δύο πλευρών. Στη συμφωνία της διοίκησης και των εργαζόμενων προβλέπεται ότι θα προταθεί πρόγραμμα οικειοθελούς αποχώρησης και εθελουσίας εξόδου και το οικονομικό αποτέλεσμα αυτού του προγράμματος θα συνδιαμορφώσει τη τελική μεταβολή του μισθολογικού κόστους.Η ανακοίνωση καταλήγει πώς στόχος και των δύο πλευρών είναι η εύρυθμη και επιτυχής λειτουργία του «Νέου Ταχυδρομικού Ταμιευτηρίου Ελλάδος Α.Τ.Ε». πηγη:ΑΠΕ