Αιτήσεις για μόνιμες αλλά και εποχικές προσλήψεις στο δημόσιο, μέσω προκηρύξεων του ΑΣΕΠ, μπορούν να υποβάλουν υποψήφιοι μέχρι και το τέλος Απριλίου.
Το Dnews παρουσιάζει τις μεγάλες προκηρύξεις που τρέχουν αλλά και κάποιες που θα έρθουν το αμέσως επόμενο διάστημα.
2.000 προσλήψεις ΕΟΠ
Σε εξέλιξη μέχρι τις 11 Απριλίου οι αιτήσεις για 2000 προσλήψεις Επαγγελματιών Οπλιτών (ΕΠΟΠ) στις Ένοπλες Δυνάμεις για το 2025.
Οι προκηρύξεις αφορούν τις εξής προσλήψεις:
- 1.100 προσλήψεις ΕΠΟΠ στον Στρατό Ξηράς
- 600 προσλήψεις ΕΠΟΠ στο Πολεμικό Ναυτικό
- 250 προσλήψεις ΕΠΟΠ στην Πολεμική Αεροπορία
- 50 προσλήψεις ΕΠΟΠ στο Κοινό Σώμα Πληροφορικής
Ποιοι έχουν δικαίωμα συμμετοχής
Οι υποψήφιοι θα πρέπει να έχουν συμπληρώσει το 18ο και να μην έχουν υπερβεί το 28ο έτος της ηλικίας τους, δηλαδή να έχουν γεννηθεί από την 1η Ιανουαρίου 1998 έως και την 31η Δεκεμβρίου 2006.
Οι υπηρετούντες ως οπλίτες Βραχείας Ανακατάταξης (ΟΒΑ) θα πρέπει να μην έχουν υπερβεί το 31ο έτος της ηλικίας τους δηλαδή να έχουν γεννηθεί από την 1η Ιανουαρίου 1995 έως ως και την 31η Δεκεμβρίου 2006.
Οι άνδρες υποψήφιοι πρέπει να έχουν ανάστημα τουλάχιστον 1,60 μετρά και αντίστοιχα οι γυναίκες υποψήφιες πρέπει να έχουν ανάστημα τουλάχιστον 1,55 μέτρα.
Οι υποψήφιοι πρέπει να είναι ικανοί κατηγορίας πρώτης (Ι/1) ή δεύτερης (Ι/2), σύμφωνα με τις διατάξεις που ισχύουν για την εξέταση της σωματικής ικανότητας των στρατευσίμων.
Δεν αποτελεί κώλυμα για την συμμετοχή στον διαγωνισμό το αν οι υποψήφιοι εκπλήρωσαν ή όχι τις στρατιωτικές τους υποχρεώσεις ή αν υπηρετούν στις Ένοπλες Δυνάμεις για την εκπλήρωσή τους.
H προκήρυξη για τις 1.100 προσλήψεις στον Στρατό Ξηράς
H προκήρυξη για τις 600 προσλήψεις στο Πολεμικό Ναυτικό
H προκήρυξη για τις 250 προσλήψεις στην Πολεμική Αεροπορία
H προκήρυξη για τις 50 προσλήψεις στο Κοινό Σώμα Πληροφορικής
162 μόνιμοι στο ΕΑΠ
Ο διαγωνισμός, με αριθμό 2Κ/2025, αφορά την πρόσληψη προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου και καλύπτει θέσεις τόσο για διοικητικό όσο και για εκπαιδευτικό προσωπικό.
Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να υποβάλουν αίτηση για τις εξής θέσεις:
ΠΕ Βιβλιοθηκονόμων - 8 θέσεις
ΠΕ Διοικητικού Οικονομικού - 78 θέσεις
ΠΕ Διοικητικού (Νομικών) - 3 θέσεις
ΠΕ Οικονομικού - 3 θέσεις
ΠΕ Μαθηματικών - 6 θέσεις
ΠΕ Αρχιτεκτόνων Μηχανικών - 1 θέση
ΠΕ Ηλεκτρολόγων Μηχανικών - 2 θέσεις
ΠΕ Πολιτικών Μηχανικών - 3 θέσεις
ΠΕ Πληροφορικής (Software - Hardware) - 18 θέσεις
ΠΕ Ψυχολόγων - 1 θέση
ΤΕ Διοικητικού - Λογιστικού - 12 θέσεις
ΤΕ Ηλεκτρολόγων Μηχανικών - 2 θέσεις
ΤΕ Πληροφορικής (Software - Hardware) - 2 θέσεις
ΔΕ Διοικητικού - Λογιστικού - 14 θέσεις
ΔΕ Γενικών Καθηκόντων - 9 θέσεις
Ποιες κατηγορίες εκπαιδευτικών μπορούν να συμμετάσχουν:
Ο διαγωνισμός είναι ανοιχτός σε υποψηφίους που πληρούν τις προϋποθέσεις εκπαίδευσης, οι οποίες περιλαμβάνουν:
Απόφοιτοι Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης (ΠΕ)
Απόφοιτοι Τεχνολογικής Εκπαίδευσης (ΤΕ)
Απόφοιτοι Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης (ΔΕ)
ΣΤΑΣΥ: 25 Προσλήψεις στα εκδοτήρια με απολυτήριο λυκείου
Η ΣΤΑΣΥ προκειμένου να καλύψει πρόσκαιρες και παροδικές ανάγκες προχωρά στην αγγελία πρόσληψης προσωπικού ορισμένου χρόνου σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 31 παρ. 3 ν. 4972/2023, συνολικά εικοσιπέντε (25) θέσεων, κλάδου:
Υποστηρικτικού Προσωπικού, Ειδικότητας: Εκδοτών Εισιτηρίων.
Η διάρκεια της απασχόλησης του συγκεκριμένου προσωπικού είναι για οκτώ (8) μήνες, μετά δε το πέρας του ως άνω χρόνου απασχόλησης, οι συμβάσεις αυτές λύονται αυτοδίκαια, χωρίς καμία προειδοποίηση, διατύπωση, αποζημίωση και δυνατότητα παράτασης.
Στις αρμοδιότητες – καθήκοντα του Εκδότη Κομίστρου περιλαμβάνονται μεταξύ των άλλων:
- Διάθεση/πώληση κομίστρου στο επιβατικό κοινό και ενημέρωση αυτού.
- Τήρηση, ενημέρωση και αρχειοθέτηση εγγράφων και φακέλων της υπηρεσίας του.
- Εξυπηρέτηση και πληροφόρηση των συναλλασσομένων για θέματα της υπηρεσίας.
- Εξυπηρέτηση των συναλλασσομένων στα σημεία έκδοσης κομίστρου.
- Πώληση προϊόντων κομίστρου στο επιβατικό κοινό.
- Ενημέρωση του επιβατικού κοινού για τις διαδρομές, δρομολόγια των συρμών είτε προφορικά είτε με τη χορήγηση εντύπου υλικού στα εκδοτήρια, την ανταπόκριση με άλλα μέσα, την τιμολογιακή πολιτική και τους κανόνες λειτουργίας του δικτύου.
- Ενεργή συμμετοχή στην αντιμετώπιση καταστάσεων έκτακτης ανάγκης.
- Ενημέρωση των φυσικών ή και ηλεκτρονικών αρχείων που αφορούν τη θέση εργασίας του, σύνταξη και υποβολή αναφορών προς την ιεραρχία του.
- Απόδοση εισπράξεων στη Διεύθυνση Οικονομικών Υπηρεσιών.
Οι ενδιαφερόμενοι θα πρέπει να γνωρίζουν ότι η εργασία των Εκδοτών Κομίστρου πραγματοποιείται σε κυλιόμενο ωράριο (βάρδιες).
Α. Προϋποθέσεις συμμετοχής :
1. Να είναι Έλληνες πολίτες.
2. Να προσκομίσουν ποινικό μητρώο.
3. Ηλεκτρονική υποβολή Βιογραφικού Σημειώματος.
Β. Τυπικά Προσόντα
Οποιοδήποτε δίπλωμα Επαγγελματικής Ειδικότητας, Εκπαίδευσης και Κατάρτισης επιπέδου 5 Ι.Ε.Κ. ή δίπλωμα Επαγγελματικής Κατάρτισης επιπέδου μεταδευτεροβάθμιας επαγγελματικής εκπαίδευσης Ι.Ε.Κ. ή πτυχίο Επαγγελματικής Ειδικότητας, Εκπαίδευσης και Κατάρτισης επιπέδου 5 Μεταλυκειακού Έτους - Τάξη Μαθητείας Επαγγελματικού Λυκείου (ΕΠΑ.Λ.) ή απολυτήριο ή πτυχίο ΕΠΑ.Λ. ή πτυχίο Επαγγελματικής Ειδικότητας, Εκπαίδευσης και Κατάρτισης επιπέδου 4 ΕΠΑ.Λ. ή πτυχίο Τεχνικού Επαγγελματικού
Εκπαιδευτηρίου (Τ.Ε.Ε.) Β΄ κύκλου Σπουδών ή πτυχίο Μέσης Τεχνικής Επαγγελματικής Σχολής Εργοδηγών (Ν.Δ. 580/1970) ή απολυτήριος τίτλος: - Ενιαίου Πολυκλαδικού Λυκείου (Ε.Π.Λ.) ή - Τεχνικού Επαγγελματικού Λυκείου (Τ.Ε.Λ.) ή - Γενικού Λυκείου ή - Ενιαίου Λυκείου ή - Λυκείου Γενικής Κατεύθυνσης
ή άλλος ισότιμος τίτλος σχολικής μονάδας της ημεδαπής ή αλλοδαπής.
- Γνώση χειρισμού Η/Υ στα αντικείμενα: (i) επεξεργασίας κειμένων, (ii) υπολογιστικών φύλλων και (iii) υπηρεσιών διαδικτύου.
- Καλή γνώση της Αγγλικής Γλώσσας
Τα ως άνω προσόντα ισχύουν με την προσκόμιση πιστοποιητικών, ως αναγράφονται στην ιστοσελίδα του Ανώτατου Συμβουλίου Προσωπικού (ΑΣΕΠ).
Προαιρετικά προσόντα
- Επικοινωνιακές Δεξιότητες
- Πελατοκεντρική Νοοτροπία
- Ομαδικότητα
- Ικανότητα Διαχείρισης και Επίλυσης Προβλημάτων
- Ευελιξία και Προσαρμοστικότητα
- Κριτική Σκέψη
- Συστατικές επιστολές
- Σχετική προϋπηρεσία στο αντικείμενο της θέσης.
Ως εμπειρία για τη θέση νοείται η απασχόληση με σχέση εργασίας ή σύμβαση έργου στον δημόσιο ή τον ιδιωτικό τομέα ή άσκηση επαγγέλματος σε καθήκοντα ή έργα συναφή με το αντικείμενο της προς πλήρωση θέσης μετά από την απόκτηση του βασικού τίτλου σπουδών με τον οποίο ο υποψήφιος μετέχει στη διαγωνιστική διαδικασία.
Ηλεκτρονική Αίτηση Υποψηφιότητας - Δικαιολογητικά
Οι υποψήφιοι πρέπει να συμπληρώσουν και να υποβάλουν ηλεκτρονική αίτηση συμμετοχής στην ΣΤΑ.ΣΥ. Α.Ε., με Βιογραφικό Σημείωμα και τα απαιτούμενα δικαιολογητικά των τυπικών προσόντων και του ποινικού μητρώου μέσω της ειδικής διαδικτυακής πλατφόρμας της ΣΤΑ.ΣΥ. Α.Ε. που βρίσκεται στη διεύθυνση: https://proslipseis.stasy.gr/.
Στην Αίτηση – Υπεύθυνη Δήλωση (ηλεκτρονική) πρέπει να συμπληρώνονται με προσοχή τα ως άνω απαιτούμενα δικαιολογητικά, με αποκλειστική ευθύνη των υποψηφίων, δεδομένου ότι η επεξεργασία της αίτησης γίνεται μηχανογραφικά.
Αν τα απαιτούμενα για τα τυπικά προσόντα δικαιολογητικά δεν υποβληθούν, ο υποψήφιος τίθεται εκτός διαδικασίας και η αίτησή του απορρίπτεται. Αντικατάσταση ή διόρθωση της ηλεκτρονικής αιτήσεως ή συμπλήρωση τυχόν ελλειπόντων δικαιολογητικών ή/και συμπληρωματικών ή διευκρινιστικών επιτρέπεται μόνο μέχρι τη λήξη της προθεσμίας υποβολής αυτών.
Προσόντα ή ιδιότητες που αποκτήθηκαν μετά τη λήξη της προθεσμίας υποβολής των αιτήσεων συμμετοχής στην ανωτέρω προκήρυξη, δεν εξετάζονται.
Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να υποβάλλουν την Αίτηση – Υπεύθυνη Δήλωση με επισύναψη των δικαιολογητικών τους, εντός δεκαπέντε ημερολογιακών ημερών ήτοι από 13.02.2025 έως 27.02.2025.
Το εμπρόθεσμο της αίτησης κρίνεται με βάση την ημερομηνία της ηλεκτρονικής υποβολής της στην ΣΤΑ.ΣΥ.
Έρχονται επιπλέον 246 μόνιμες προσλήψεις στη ΣΤΑΣΥ
Με επιπλέον 246 προσλήψεις θα ενισχυθεί το επόμενο διάστημα η ΣΤΑΣΥ καθώς μέσα στο 2025 θα πραγματοποιηθούν συνολικά 205 προσλήψεις μόνιμοι προσωπικού στις εξής ειδικότητες:
- 80 Οδηγοί
- 30 Σταθμάρχες
- 71 Τεχνίτες
- 14 Εκδότες εισιτηρίου
- 10 Μηχανικοί
Πλην των μονίμων θα πραγματοποιηθούν αακόμα 120 προσλήψεις μέσω ΔΥΠΑ και θα αφορούν ελεγκτές κομίστρου, εκδότες ειειτηρίου και τεχνίτες.
132 θέσεις εργασίας στο Εθνικό Αρχαιολογικό Μουσείο
Πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά εκατόν τριάντα δύο (132) ατόμων για την κάλυψη αναγκών στο Εθνικό Αρχαιολογικό Μουσείο που εδρεύει στην Αθήνα.
Οι θέσεις εργασίας αφορούν τις εξής ειδικότητες:
ΔΕ Φύλαξης Πληροφόρησης Ειδ.
ΔΕ Ημερησίων Φυλάκων Μουσείων και Αρχαιολογικών Χώρων
ΔΕ Φύλαξης Πληροφόρησης Ειδ.
ΔΕ Νυχτοφυλάκων Μουσείων και Αρχαιολογικών Χώρων
ΥΕ Προσωπικό Καθαριότητας εσωτερικών χώρων
73 θέσεις εργασίας στο Αρχαιολογικό Μουσείο Ηρακλείου
Πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά εβδομήντα τριών (73) ατόμων για την κάλυψη αναγκών στο Αρχαιολογικό Μουσείο Ηρακλείου.
Οι θέσεις εργασίας αφορούν:
ΤΕ Διοικητικού – Λογιστικού Ειδ. ΤΕ Λογιστικού
ΔΕ Φύλαξης - Πληροφόρησης Ειδ. ΔΕ Ημερησίων Φυλάκων Μουσείων και Αρχαιολογικών Χώρων
ΔΕ Φύλαξης – Πληροφόρησης
ΔΕ Νυχτοφυλάκων Μουσείων και Αρχαιολογικών Χώρων
Προσωπικού Καθαριότητας εσωτερικών χώρων Ειδ. ΥΕ Προσωπικού Καθαριότητας εσωτερικών χώρων
110 προσλήψεις στην ΕΥΠ
Τη νέα γενιά στελεχών αναζητά η Εθνική Υπηρεσία Πληροφοριών (ΕΥΠ) με προσλήψεις 110 ατόμων.
Η προθεσμία για την υποβολή αιτήσεων λήγει στις 30 Απριλίου. Είναι η πρώτη φορά, στη μεταμνημονιακή περίοδο που η ΕΥΠ κάνει προσλήψεις και μάλιστα για μια νευραλγική διεύθυνσή της που πλέον βρίσκεται στην αιχμή, τη Διεύθυνση Κυβερνοασφάλειας. Ωστόσο, άνοιξαν θέσεις και για διάφορες άλλες ειδικότητες που περιγράφονται αναλυτικά στην προκήρυξη.
Πιο αναλυτικά, για την προκήρυξη που «τρέχει» οι 110 θέσεις αφορούν σε 30 ειδικούς στην κυβερνοασφάλεια, 12 νομικούς, 17 μηχανικούς, 13 οικονομολόγους, 16 προγραμματιστές, 17 τεχνικούς Η/Υ και δικτύων (8 πανεπιστημιακής και 9 τεχνολογικής εκπαίδευσης) και 5 επιτελείς διαχείρισης ανθρωπίνου δυναμικού. Οι προσλήψεις θα γίνουν μέσω ΑΣΕΠ.
Προϋπόθεση για τους υποψηφίους είναι να έχουν πτυχίο τριτοβάθμιας εκπαίδευσης. Εντός του έτους θα προσληφθούν επίσης πράκτορες που θα επανδρώσουν επιχειρησιακές ομάδες.
Σημειώνεται ότι η ΕΥΠ έχει κάνει ελάχιστες προσλήψεις τα τελευταία 15 χρόνια, με αποτέλεσμα το μόνιμο προσωπικό των μυστικών υπηρεσιών να έχει πολύ υψηλό ηλικιακό μέσο όρο. Επίσης, η ΕΥΠ βασίζεται σε σημαντικό βαθμό επιχειρησιακά στους αποσπασμένους αστυνομικούς και στρατιωτικούς.
