Στην έρευνα Best Workplaces 2017, η οποία διεξήχθη για 15η συνεχή χρονιά στη χώρα µας µε την ακαδηµαϊκή υποστήριξη του ALBA Graduate Business School at The American College of Greece, διακρίνονται 25 επιχειρήσεις, οι οποίες χωρίζονται σε τρεις κατηγορίες ανάλογα µε τον αριθµό των εργαζοµένων τους: 10 «µεγάλες» επιχειρήσεις που απασχολούν πάνω από 251 εργαζόµενους, 10 «µεσαίες» επιχειρήσεις που απασχολούν από 50 έως 250 εργαζόµενους και 5 «µικρές» επιχειρήσεις που απασχολούν από 20 έως 49 εργαζόµενους
Στην κατηγορία πάνω από 251 εργαζόμενους διακρίθηκαν οι εταιρείες: Pfizer Hellas, Epsilon Net, DHL Express (Ελλάς), MSD Greece, ∆ιαµαντής Μασούτης ΑΕ, Teleperformance Greece, Παπαστράτος, ICTS Hellas Security Solutions, Πλαίσιο Computers και Online Sales.
Στην κατηγορία 50-250 εργαζόµενοι διακρίθηκαν οι εταιρείες: AbbVie Φαρµακευτική, Beiersdorf Hellas, 3M Hellas, Xerox Hellas, MARS Greece, Japan Tobacco International, British American Tobacco Hellas, Εµµ. Κουβίδης ΑΒΕΕ και Aenorasis Μέλισσα Κίκιζας ABEE Τροφίµων.
Στην κατηγορία 20-49 εργαζόµενοι διακρίθηκαν οι εταιρείες: S.C. Johnson Hellas, PCS, SAS Institute, Sleed και Goodyear Dunlop Ελλάς.
Η αξιολόγηση των εταιρειών ολοκληρώθηκε τον Φεβρουάριο του 2017. Συνολικά δήλωσαν συµµετοχή 64 εταιρείες από διάφορους κλάδους της αγοράς, οι οποίες στο σύνολό τους απασχολούν 33.480 εργαζόµενους.
Η έρευνα η οποία διεξάγεται µε ανώνυµα ερωτηµατολόγια, στηρίζεται κατά κύριο λόγο στην άποψη που έχουν οι εργαζόµενοι για την εταιρεία τους.
Το Great Place to Work, µε εκπροσώπηση σε περισσότερες από 50 χώρες σε όλο τον κόσµο, ερευνά και αξιολογεί επιχειρήσεις, για περισσότερα από 30 χρόνια. Πριοκειμένου να διαµορφώσει τη λίστα Best Workplaces µε τις καλύτερες επιχειρήσεις στην Ελλάδα, στην Ευρώπη καθώς και σε όλο τον κόσµο, χρησιµοποιεί το ερευνητικό εργαλείο/ερωτηµατολόγιο Trust Index για την αποτύπωση των απόψεων των εργαζοµένων και τη διαδικασία Culture Audit για την αξιολόγηση των εταιρικών πρακτικών.
Το Great Place to Work πέρα από την έρευνα Best Workplaces, παρέχει συµβουλευτικές υπηρεσίες σε όσες εταιρείες επιθυµούν να δηµιουργήσουν ένα εξαιρετικό εργασιακό περιβάλλον.
Οι 25 ελληνικές εταιρείες με το καλύτερο εργασιακό περιβάλλον για το 2017 είναι οι εξής:
Pfizer Hellas
Φαρμακευτική
294 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 229.661.173
175 άνδρες
118 γυναίκες
1,3% ποσοστό αποχώρησης
38,1% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
98 ώρες εκπαίδευσης ανά εργαζόμενοι
Epsilon Net
Πληροφορική, προϊόντα λογισμικού
364 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 11.000.000
200 άνδρες
156 γυναίκες
1,2% ποσοστό αποχώρησης
17,8% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
100 ώρες εκπαίδευσης/εργαζόμενο
DHL Express
Υπηρεσίες ταχυμεταφορών
322 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 45.441.076 ευρώ
157 άνδρες
112 γυναίκες
0,7% ποσοστό αποχώρησης
29,5% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
9 ώρες εκπαίδευσης/ εργαζόμενοι
MSD Greece
261 εργαζόμενοι
τζίρος 2015 172.044.668 ευρώ
152 άνδρες
109 γυναίκες
1,5% ποσοστό αποχώρησης
35,24% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
124 ώρες/ εργαζόμενο
Διαμαντής Μασούτης Α.Ε
Λιανικό εμπόριο / Super Market
6.592 εργαζόμενοι
τζιρος 2016, 800.000.000
1.555 ανδρές
1.528 γυναίκες
0,5% ποσοστό αποχώρησης
36,5% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
8 ώρες εκπαίδευσης/ έργαζομενο
Teleperformance Greece
Υπηρεσίες Τηλεφωνικής υποστήριξης
4.808 εργαζόμενοι
τζίρος 2015 109.300.000
1.552 άνδρες
1.386 γυναίκες
38,6% ποσοστό αποχώρησης
43% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
220 ώρες εκπαίδευσης/ εργαζόμενο
Παπαστράτος
Παραγωγή και Εμπορία Καπνικών προϊόντων
541 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 1.343.900.000
403 άνδρες
138 γυναίκες
1,5% ποσοστό αποχώρησης
31% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
29 ώρες εκπαίδευσης/εργαζόμενο
ICTS Hellas Security Solutions
Ολοκληρωμένες Λύσεις Ασφαλείας
883 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 13.881.450
379 άνδρες
358 γυναίκες
21,3% ποσοστό αποχώρησης
35,7% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
87 ώρες εκπαίδευσης/ εργαζόμενο
Πλαίσιο Computers
Εμπόριο Η/Υ, Προϊόντων Τεχνολογίας και Ειδών Γραφείου
1.219 εργαζόμενοι
Τζίρος 2015, 267.796.016
626 άνδρες
412 γυναίκες
20,5% ποσοστό αποχώρησης
24,6% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
35 ώρες εκπαίδευσης/ εργαζόμενο
Online Sales
Contact Center
470 εργαζόμενοι
63 άνδρες
140 γυναίκες
9,1% ποσοστό αποχώρησης
60% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
120 ώρες εκπαίδευσης/ εργαζόμενο
AbbVie Φαρμακευτική
Φαρμακευτική
118 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 67.000.000
64 άνδρες
52 γυναίκες
0,9 ποσοστό αποχώρησης
36,8% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
87 ώρες εκπαίδευσης/εργαζόμενο
Beiersdorf Hellas
Παραγωγή και Διάθεση Καλλυντικών προϊόντων
87 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 43.069.207
48 άνδρες
39 γυναίκες
4,5% ποσοστό αποχώρησης
41,6% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
160 ώρες εκπαίδευσης/ εργαζόμενο
3M Hellas
Εμπόριο και Διανομή Κατασκευαστικών και Βιομηχανικών προϊόντων
66 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 33.836.848
37 άνδρες
29 γυναίκες
1,4% ποσοστό αποχώρησης
45% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
30 ώρες εκπαίδευσης/ εργαζόμενο
Xerox Hellas
Παροχή Ολοκληρωμένων Λύσεων Διαχείρισης Εγγράφων
99 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 29.500.000
67 άνδρες
32 γυναίκες
0,9% ποσοστό αποχώρησης
25% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
118 ώρες εκπαίδευσης/εργαζόμενο
Mars Greece
Εμπόριο Ειδών Διατροφής
168 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 55.700.000
95 άνδρες
72 γυναίκες
4,08% ποσοστό αποχώρησης
36,94% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
45,35 ώρες εκπαίδευσης/εργαζόμενο
Japan Tobacco International
Εμπορία Καπνικών Προϊόντων
84 εργαζόμενοι
τζίρος 2016, 739.000.000
51 άνδρες
32 γυναίκες
1,2% ποσοστό αποχώρησης
42,8% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
32 ώρες εκπαίδευσης/ εργαζόμενο
British American Tobacco Hellas
Εμπορία Καπνικών Προϊόντων
100 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 477.039.144
52 άνδρες
40 γυναίκες
1% ποσοστό αποχώρησης
43,5% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
16 ώρες εκπαίδευσης/ εργαζόμενο
Εμμ. Κουβίδης ΑΒΕΕ
Βιομηχανία Πλαστικών Σωλήνων
58 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 7.523.778
50 άνδρες
8 γυναίκες
9% ποσοστό αποχώρησης
28,5% ποσοστό γυναίκων σε διευθυντικές θέσεις
10 ώρες εκπαίδευσης/ εργαζόμενο
Aenorasis
Εμπορία Φαρμακευτικών Προϊόντων Ιατρικών Υλικών και Μηχανημάτων
96 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 33.500.000
66 άνδρες
30 γυναίκες
3,2% ποσοστό αποχώρησης
23,5% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
110 ώρες εκπαίδευσης/εργαζόμενο
Μέλισσα Κίκιζας ΑΒΕΕ Τροφίμων
Παραγωγή και Εμπορία Ειδών Διατροφής
218 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 62.200.000
154 άνδρες
62 γυναίκες
0% ποσοστό αποχώρησης
19,35% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
36 ώρες εκπαίδευσης/ εργαζόμενο
S.C. Johnson Hellas
Εμπορία Ειδών Οικιακής Χρήσης
20 εργαζόμενοι
τζίρος 18.241.190,33
14 άνδρες
6 γυναίκες
9,7% ποσοστό αποχώρησης
33,3% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
45 ώρες εκπαίδευσης/εργαζόμενο
PCS
Παροχή ολοκληρωμένων πληροφοριακών συστημάτων
32 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 2.112.946
15 άνδρες
17 γυναίκες
9% ποσοστό αποχώρησης
28,5% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
16 ώρες εκπαίδευσης/εργαζόμενο
SAS Institute
Λύσεις Λογισμικού
28 εργαζόμενοι
15 άνδρες
13 γυναίκες
10,1% ποσοστό αποχώρησης
33,3% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
60 ώρες εκπαίδευσης/εργαζόμενο
Sleed
E- business & Digital Marketing Agency
35 εργαζόμενοι
19 άνδρες
16 γυναίκες
18,6% ποσοστό αποχώρησης
20% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
80 ώρες εκπαίδευσης/εργαζόμενο
Goodyear Dunlop Ελλάς
Εμπορία Ελαστικών
36 εργαζόμενοι
τζίρος 2015, 34.000.000
24 άνδρες
12 γυναίκες
0% ποσοστό αποχώρησης
14,2% ποσοστό γυναικών σε διευθυντικές θέσεις
48 ώρες εκπαίδευσης/εργαζόμενο
